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Dans le cadre de la gestion et optimisation du Système d’Information Ressources Humaines (SI RH) d’un grand groupe international, nous recherchons un(e) expert(e) SAP HCM. Le périmètre de la mission inclut la Gestion Administrative (GA) et la Gestion des Temps et Activités (GTA), avec un focus particulier sur les modules OM (Organizational Management) et PA (Personnel Administration). Le client utilise SAP HCM en version ECC6 et dispose également d’un portail employé-manager adossé à son back-office SAP. La mission s’inscrit dans le cadre d’un remplacement au sein de l’équipe SI RH. Tâches à réaliser : • Collecter et analyser les besoins des maîtrises d’ouvrage (MOA) concernant le SI RH. • Rédiger des spécifications fonctionnelles détaillées pour les évolutions et nouveaux besoins. • Assurer le paramétrage des modules SAP HCM, notamment la gestion des temps (time positive/negatif). • Coordonner avec l’équipe de développement pour le développement ABAP, et valider la bonne mise en œuvre des demandes. • Réaliser les tests de recettes des nouvelles fonctionnalités ou évolutions. • Présenter les nouvelles fonctionnalités aux utilisateurs et les accompagner dans leur appropriation. • Gérer les demandes de corrections et tester leur implémentation avant mise en production. • Informer et accompagner les équipes métiers dans la conduite du changement. Livrables attendus : • Spécifications fonctionnelles détaillées. • Paramétrages effectués et validés dans SAP HCM. • Recettes fonctionnelles et documentation associée. • Reporting régulier sur l’état d’avancement des évolutions et corrections. • Formation et support auprès des équipes métiers lors du déploiement des nouvelles fonctionnalités.

engIT est une jeune société d'ingénierie, dédiée à l'innovation, animée par des passionnés de technologies et d’innovation en IT créée en 2017 à Sophia Antipolis et aujourd'hui présente à Nice, Aix, Lille, Paris et Monaco... Objets connectés, IA, Big Data, Deep Learning, véhicules autonomes, réalité augmentée, UX, logiciels embarqués, cyber sécurité, Blockchain, Cloud, mobilité, ne sont qu’une partie de nos centres d'intérêts. L’équipe engIT Paris, recherche un/une : Expert(e) SAP GA GTA ( HR) Pour rejoindre les équipes de notre client.

Pour un client dans le secteur de l'énergie, nous recherchons un Manager - Coach Travel . Celui-ci sera la pour encadrer la catégorie manager côté Travel, ayant des connaissances de SAP Concur. Aujourd'hui le contexte fait qu'il y a un manquement d'expertise. La mission est d'analyser l'existant, de proposer des recommandations d'amélioration, et de définir une stratégie. L'autre mission est de préparer à l'implémentation de la stratégie, en faisant de la communication intergroupe, faire les modifications des suites de cette communication.

Dans le cadre de ses activités de gestion et de développement du service ECM, regroupant les prestations d’éditique, dématérialisation, GED, archivage et signature électronique, nous recherchons un EXPERT ECM, pour l’appuis au pilotage opérationnel et contractuel des prestations délivrées. Le périmètre concerné par la prestation d’assistance et expertise ECM est constitué des domaines suivants : DTM, dont signature électronique (DocuSign) et identité numérique, GED (Everteam, SAP Content) SAE (Everteam, SAP Content, Arkhinéo) Dématérialisation facture et contrat Editique Il interviendra sur les périmètres suivants : Suivi contractuel (commandes, avenants, facturations, …) Suivi du consultant en place Support au consultant le cas échéant (conseils méthodologiques, mise en relation avec les centres de production pour support technique, …) Interlocuteur unique du donneur d’ordre du client

Je recherche en ce moment pour un de mes clients, acteur majeur du secteur de la santé, un directeur ERP Finance et SCM afin de les accompagner dans la structuration de leurs équipes de la gestion des appels d'offre à la mise en place des fonctions Gestion du Projet ERP Optimisation des Processus Gestion des Relations avec les Parties Prenantes Support et Maintenance Analyse et Reporting Formation : Diplôme en Finance, Comptabilité, Gestion, Logistique ou en Systèmes d'Information (Bac+5 minimum). Expérience : Minimum 7-10 ans d'expérience dans la gestion d'ERP avec une spécialisation en Finance et/ou SCM. Connaissances techniques : Bonne connaissance des principaux ERP du marché (SAP, Oracle, Microsoft Dynamics, etc.). Compétences en gestion de projet : Expérience avérée en gestion de projet, notamment en ce qui concerne les systèmes ERP. Capacités analytiques : Solides compétences en analyse de données et en résolution de problèmes. Compétences relationnelles : Excellente communication, leadership et capacité à travailler avec des équipes multidisciplinaires. Langues : Français et Anglais (professionnel).

Bonjour, Dans le cadre d’un déploiement en plusieurs phases du système SAP Time sur un ensemble de sites industriels, nous cherchons à renforcer notre équipe afin de respecter les échéances de mise en service prévues. Ce projet, qui concerne une quinzaine de site ( 8 entités distinctes regroupant environ 10 000 utilisateurs) , doit permettre un démarrage progressif à partir de 2025, avec une finalisation en 2026. Expliquer et valider les règles en place dans les systèmes actuels (Gestor). Contrôler l’adéquation du cahier des charges aux besoins spécifiques des usines (absences, calcul des heures supplémentaires, variables de paie). Tester la solution livrée par l'intégrateur SAP Time, ainsi que les interfaces avec les outils Horoquartz et Indeavor. Accompagner les utilisateurs dans la phase de tests et la mise en production. Assister la phase post-mise en production (« hypercare ») et aider à la migration des données.

Je recherche un consultant fonctionnel MM/SD pour intervenir sur le déploiement du Core Model dans le cadre d'un projet en cours. La connaissance globale de l’utilisation de SAP est nécessaire avec en particulier une connaissance du paramétrage MM/SD. Le consultant fera partie intégrante de l’équipe SAP CC. Il sera en charge de : Paramétrage des sociétés/divisions liée au déploiement du projet Tests de non régression Monitoring des interfaces Qualifier les tickets (incidents, requests, demandes d’évolutions) Analyse et résolution des tickets de 1er niveau

En collaboration avec l'un de nos clients du secteur des services informatiques, nous recherchons un ingénieur DevOps indépendant pour un projet initial de 6 mois. Secteur : Défense Poste : Ingénieur DevOps indépendant Lieu : Ouest parisien Durée : Contrat initial de 6 mois Travail hybride Date de début : Dès que possible Freelance : Portage salarial ou auto-entrepreneur (SASU) Principales responsabilités : Fournir un soutien supplémentaire à l'équipe existante, en assurant le déploiement de l'infrastructure globale Collaborer avec l'infrastructure et les équipes existantes pour soutenir les services Fournir des améliorations continues, optimiser la disponibilité et les performances Rédiger et mettre en œuvre des cas de test Support des incidents L3 Profil idéal : 6+ années d'expérience professionnelle en tant qu'ingénieur DevOps/SysOps Expérience dans la mise en œuvre de nouvelles infrastructures dans un environnement de Data Room Forte expérience dans la migration de l'hyperconvergence (HCI) vers des clouds hybrides Compétences DevOps avec VMware (vRA, vRO), Ansible, GitLab et OS Anglais courant

La mission consiste à : - Développement back - Run & Build - Développement d'APIs - Recueil des besoins - Maintenir les applications en cours - Assurer la qualité des applications à venir - Apporter votre support aux membres de l’équipe sur les bonnes pratiques de développement et de méthodologie - Mission basée en métropole lilloise avec télétravail partiel Compétences demandées : - Expériences significatives comme développeur NodeJS - Python - Connaissances de la data (Snowflake, GCP BigQuery, Stambia, DBT ...) - Outils de CI/CD - Maîtrise et pratique de l’Agile - Anglais un+

RED Global est à la recherche d’un consultant SAP MM pour venir rejoindre les équipes de l’un de nos clients à Paris dans le cadre de leur projet en cours. Compétences requises : Expérience de 3 ans minimum sur SAP MM – Partie achats Profil AMOA/métiers recherché Production de documents de communication (en lien avec le département communication) - Production de documents / modules de formation Participation à des sessions de formation / Q&A / support terrain post démarrage pour Traiter les sollicitations et répondre aux questions des utilisateurs terrain Clarifier ce qui est du ressort du fonctionnement normal de l’application, du bug, d’une demande d’évolution S’assurer du bon routage des sollicitations aux équipes solution (bug) ou produit (demandes d’évolution) Expérience S/4HANA est fortement recommandé Détails du projet : Démarrage : ASAP Durée : Mission longue – 3 mois renouvelable Charge de travail : 5 jours par semaine Lieu : Paris – 3 jours par semaine sur site / 2 jours remote Langues : Français – Anglais est un plus Si vous souhaitez recevoir de plus amples informations sur le poste ou si vous pouvez recommander un collègue ou un ami, n’hésitez pas à me contacter via mail avec votre CV à jour en format Word :

RED recherche, pour le compte de l’un de nos clients, un.e Consultant.e SAP MM / S4 freelance possédant des compétences confirmées et une bonne expérience fonctionnelle. Le consultant interviendra principalement dans le cadre de la maintenance applicative évolutive (TMA) à hauteur de 60 % et participera également à des projets fonctionnels, représentant environ 40 % de sa mission. Le rôle exige un profil technique orienté SAP avec une expertise en paramétrage sur le module MM ainsi qu’une bonne connaissance du module SD. La mission est hybride avec une intervention en présentiel deux jours par semaine à Paris et trois jours en télétravail.

Consultant SAP FI/CO Expert – Secteur Industriel, Paris Notre client, basé à Paris , recherche un Consultant SAP FI/CO expérimenté pour rejoindre sa Direction des Systèmes d'Information (DSI) . Dans un environnement SAP S/4 HANA , vous participerez à la gestion des activités de support ainsi qu'à des projets d'enrichissement et de déploiement international de leurs solutions SI (SAP / Portail métier). Votre expertise SAP sera un atout précieux dans vos échanges avec les différentes directions financières et opérationnelles du groupe. Vos missions principales : Amélioration continue des solutions SAP FI/CO : Participer activement à l'amélioration des solutions en proposant des innovations adaptées aux besoins des utilisateurs. Accompagnement métier : Animer des ateliers avec les équipes métier pour définir leurs besoins et traduire ceux-ci en solutions concrètes, alignées avec les meilleures pratiques SAP. Pilotage de projets : Gérer et assurer la livraison des solutions SAP FI/CO avec les technologies les plus récentes telles que Fiori , Embedded Analytics , et SAC Planning . Référent technico-fonctionnel : Devenir le point de contact principal pour les questions techniques et fonctionnelles liées à SAP FI/CO, tout en assurant la cohérence avec les processus métier. Support utilisateur : Gérer les activités de support de niveau 3 dans un contexte international, incluant la formation des utilisateurs , la maintenance corrective et évolutive , et l' assistance au démarrage des projets.

Product Leadership sur la plateforme DMARC (PowerDMARC) : Prendre la responsabilité complète de la plateforme DMARC pour garantir la sécurité et l'authenticité des emails de l’entreprise. Assurer la gestion quotidienne de PowerDMARC, incluant la mise à jour des politiques DMARC, SPF et DKIM. Collaborer avec les équipes internes pour optimiser les configurations et résoudre les problèmes liés à la sécurité des emails. Mettre en place des tableaux de bord et rapports pour monitorer les performances et l’efficacité de la solution DMARC. Product Leadership sur la plateforme de protection de messagerie (Proofpoint) : Être le référent technique et stratégique de la solution Proofpoint pour la protection des emails. Superviser les modules avancés de protection, tels que Threat Protection (TAP), Traps , et les Mail Transfer Agents (MTA) pour une protection complète. Assurer l’intégration, la configuration et l’optimisation continue des solutions pour détecter, bloquer et répondre aux menaces liées à la messagerie. Mettre en place et maintenir les meilleures pratiques de sécurité des emails, incluant la gestion des spams, phishing, attaques par ransomware et autres menaces de sécurité. Pilotage des solutions de protection de messagerie : Coordonner les efforts entre les différentes équipes pour garantir une protection email cohérente à travers tous les services. Maintenir une veille technologique pour identifier les évolutions dans le domaine de la sécurité de la messagerie. Assurer la communication et la gestion des relations avec les fournisseurs (PowerDMARC, Proofpoint) pour garantir un support et des évolutions adaptées. Produire des rapports réguliers pour les parties prenantes sur l’état de la sécurité de la messagerie et l’efficacité des solutions en place. Amélioration continue et gestion des incidents : Être proactif dans l’identification des failles potentielles et des améliorations à apporter aux configurations des solutions de sécurité de la messagerie. Gérer les incidents de sécurité liés à la messagerie, en coordination avec les équipes sécurité, et proposer des plans d'action pour limiter les risques. Travailler sur l’automatisation des processus de gestion des menaces par messagerie.

Consultant SAP EHS - 12 mois - Lyon Un de nos importants clients recherche un Consultant SAP EHS pour une mission de 12 mois. Nationalité française requise pour le security clearance. Région Lyonnaise. Analyse des besoins métiers en matière de gestion environnementale, hygiène et sécurité, et traduire ces besoins en solutions SAP EHS adaptées. Conception, configuration et implémentation des modules SAP EHS (Gestion des substances dangereuses, Gestion des risques, Conformité réglementaire, etc.). Participation aux phases de test, de validation et de mise en production des solutions SAP EHS. Proposition d'expertise technique pour la gestion des risques, la conformité réglementaire et la gestion des substances dangereuses dans SAP EHS. Formation des utilisateurs et assurer le support post-déploiement pour les modules SAP EHS. Collaboration avec les équipes fonctionnelles, techniques et les parties prenantes pour assurer la réussite des projets. Assurer une veille réglementaire pour garantir que les solutions SAP EHS répondent aux exigences légales en matière d'environnement, de santé et de sécurité. Mission longue durée. Démarrage immédiat. Si cette mission vous intéresse merci de m'envoyer votre CV et je reviendrai vers vous dès que possible avec les détails.

Bonjour, Nous avons une opportunité unique pour un(e) Stream Lead SAP Logistique passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre un projet stratégique. Notre client, acteur majeur de l’industrie, a délocalisé ce projet à Bordeaux , avec quelques déplacements ponctuels à Toulouse pour collaborer avec des équipes clés. Tâches : Gestion et coordination du projet : Superviser le déroulement du projet SAP Logistique, gérer les livrables et garantir le respect des délais et des exigences du client. Expertise fonctionnelle sur les modules SAP Logistique : Maîtrise approfondie des modules SAP logistiques (notamment MM, SD, WM, eWM) pour proposer des solutions adaptées aux besoins du client. Analyse des processus : Évaluer et optimiser les processus de logistique, d’approvisionnement et de planification pour améliorer l’efficacité et la performance opérationnelle.

Bonjour, Nous sommes à la recherche d’un consultant SAP BC pouvant intervenir en tant que Service Delivery Manager. Objectifs du poste : Assurer l'excellence opérationnelle et la qualité du service fourni par l'infogérant. Soutenir le business en améliorant la qualité du Delivery en utilisant ses connaissances SAP, bases de données ou infrastructure. Missions : Conformité avec les services contractés et les niveaux de service attendus. Amélioration continue de la qualité de service, des processus et de la gouvernance. Organisation et contrôle qualité des opérations. Communication sur les changements, incidents et problèmes critiques. Validation de la facturation et négociation des pénalités. Maintien en condition opérationnelle des systèmes gérés par l'infogérant. Coanimation des réunions mensuelles avec l'infogérant et le centre de compétence. Assurance de la qualité de la documentation technique. Optimisation des services contractés et du capacity planning. Accompagnement des demandes d'évolution et projets en production. Application de la politique de sécurité par l’infogérant.