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Description du Poste En tant que Consultant SAP PP/PS, vous serez responsable de la mise en œuvre, de la gestion et de l'optimisation des modules SAP Production Planning (PP) et Project Systems (PS). Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes métiers pour comprendre leurs besoins et proposer des solutions adaptées. Missions Principales Analyser et comprendre les besoins métiers des clients. Concevoir et configurer les solutions SAP PP et PS pour répondre aux exigences des clients. Participer à la réalisation des projets de mise en œuvre, de déploiement et de support des modules SAP PP/PS. Former les utilisateurs finaux et les key users sur les modules SAP PP et PS. Rédiger la documentation fonctionnelle et technique. Assurer la maintenance évolutive et corrective des solutions SAP PP/PS. Collaborer avec les autres équipes SAP pour garantir l'intégration et la cohérence des solutions déployées. Compétences Requises Expertise en SAP PP (Production Planning) et PS (Project Systems). Expérience avérée dans la mise en œuvre et la gestion des modules SAP PP/PS. Connaissance approfondie des processus de production et de gestion de projets. Capacité à analyser les besoins métiers et à proposer des solutions adaptées. Excellentes compétences en communication et en formation. Bonne maîtrise de l'anglais (écrit et oral). Profil Recherché Diplôme en informatique, en ingénierie, en gestion ou dans un domaine connexe. Minimum [X] années d'expérience en tant que consultant SAP PP/PS. Forte capacité d'analyse et de résolution de problèmes. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement multiculturel.

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Consultant fonctionnel SAP SD S/4 HANA pour rejoindre leurs équipes en CDI. Vous serez rattaché au Responsable Business Intégration qui encadre l’équipe d’experts fonctionnels SAP composée de 25 personnes : 8 internes et 17 consultants externes. Garant du Core Model fonctionnel mis en œuvre pour couvrir les processus Order to Cash (O2C) dans S/4 HANA, vous contribuez à l’amélioration continue de la solution ainsi qu’aux projets structurants du groupe liés au domaine O2C (Logistique commerciale et industrielle, distribution, CRM…) Vos missions : Vous travaillez en lien avec les équipes MOA SAP sur la compréhension de leurs besoins. Vous identifiez et proposez des solutions pertinentes, robustes, innovantes et intégrées au sein de SAP et aussi plus largement dans l’éco système Client Vous participez à la validation des changements structurants mis en œuvre sur les processus O2C et garantissez la cohérence fonctionnelle et la pérennité du Core Model. Vous contribuez à la mise en œuvre de solutions (analyse d’impact, conception, paramétrage, tests d’intégration, suivi développement, suivi recette métier, …) Vous réalisez une veille régulière sur votre périmètre (nouveaux usages, opportunités technologiques, roadmap éditeur …),

Hanson Regan recherche un SAP EWM LEAD pour une mission de 22 mois basée à Liege Ce poste requiert une expertise dans les processus EWM, une solide compréhension des modules SAP S/4HANA et une expérience avérée dans les projets d'implémentation de bout en bout. Principales responsabilités : Participer à l'analyse des besoins métier et rédiger des spécifications fonctionnelles et techniques. Concevoir, configurer et implémenter des solutions SAP EWM intégrées à d'autres modules (MM, SD, PP, etc.). Gérer les phases de blueprinting, de prototypage, de tests unitaires, de tests d'intégration et de tests de régression. Superviser les activités de migration de données liées aux processus de gestion d'entrepôt. Former et accompagner les utilisateurs clés et les utilisateurs finaux sur les processus EWM. Collaborer étroitement avec les équipes de projet pour assurer une intégration transparente dans tous les modules SAP. Contribuer à la gestion du changement et au support client dans la transition vers SAP S/4HANA. Superviser les activités de mise en service et fournir un support post-mise en service. Compétences et qualifications requises : 5 à 10 ans d'expérience avec SAP EWM, avec une participation active à plusieurs projets de mise en œuvre. Connaissance approfondie des modules SAP S/4HANA et de leur intégration (MM, SD, PP, QM). Expertise dans les processus de logistique et de gestion d'entrepôt (réception, stockage, préparation de commandes, expédition, etc.). Expérience avérée dans les projets Greenfield, avec une compréhension des défis stratégiques et techniques. Familiarité avec les outils de migration de données et les méthodologies agiles (un plus). Excellentes compétences en communication et capacité à interagir avec diverses parties prenantes (commerciales, techniques, exécutives). Maîtrise de l'anglais professionnel (écrit et parlé). En raison des exigences du client, nous ne pouvons accepter que les candidatures de freelances travaillant par l'intermédiaire de leur propre entreprise. Si vous êtes intéressé, veuillez nous contacter dès que possible avec un CV à jour aux coordonnées ci-dessous pour plus d'informations.

Nous cherchons un/une développeur/développeuse expert/experte sur les technologies BPMN+ Streamline de la société ITESOFT pour une intervention ponctuelle dans l’équipe de développement Back Office. Cette équipe développe et assure la garantie des processus et applications utilisés pour réaliser les opérations du back office assurance vie de Mutavie. Elle est constituée d’un Chef de Projet, d’un lead dev, de sept ingénieurs et développeurs et d’un testeur QA. Elle reçoit ses fournitures d’une équipe transverse de conception fonctionnelle détaillée et technique générale constituée de BA et tech-leads. L’objectif de la mission est de prendre part à la conception détaillée des optimisations nécessaires de notre workflow d’activités pour améliorer sa robustesse et ses performances d’implémenter les modifications et évolutions préconisées par l’éditeur Itesoft dans le cadre des travaux d’audit en cours de mettre en place les composants nécessaires à la supervision technique du workflow d’activité de concevoir et participer aux campagnes de tests de performance de réaliser la documentation technique générale et détaillée des optimisations mises en oeuvre de réaliser le retour d’expérience des gains obtenus à l’équipe Back-Office

Nous recherchons pour notre client un consultant fonctionnel SAP SD pour les accompagner sur un projet S/4. Le client a lancé un chantier de transformation de son système d’information sur un socle SAP S/4HANA afin de rationaliser son SI, homogénéiser ces processus métier et disposer d’un nouveau socle de Data. Missions principales En tant qu’expert(e) SAP SD, vous serez amené(e) à : Contribuer à la phase de conception détaillée en rédigeant les fiches de collecte, spécifications des spécifiques, et en participant au paramétrage des environnements. Participer à l’ animation d’ateliers fonctionnels avec les équipes client, en facilitant la compréhension des besoins métiers et leur traduction en solutions SAP. Assurer la couverture des processus de vente par les fonctionnalités standards de SAP S/4Hana et proposer des solutions adaptées aux besoins spécifiques. Construire la solution dans les phases de réalisation, test, recette et mise en production

Nous recherchons un Consultant SAP HR Objectif global : Accompagner Projet SIRH SAP HR Maîtrise de SAP HR, des règles de paie et des charges sociales Compétences: SAP HR - Confirmé - Impératif Règle de paie - Confirmé - Impératif Maîtrise d'Excel - Confirmé - Important Description détaillée : - Étudier la possibilité d’automatiser le processus de la paie s’agissant de certains items comme les soldes de tout compte, l’intégration des éléments variables de paie, la gestion des CET. - Formaliser les expressions de besoin métier découlant des évolutions législatives/conventionnelles et formaliser les expressions de besoin d’optimisation en vue d’une intégration de ces évolutions dans SAP. - Réaliser des tests et des recettes métier pour valider la mise en production des évolutions intégrées dans SAP en lien avec le Département SIRH. - Réaliser des opérations liées au cycle mensuel de paie au niveau national : contrôles et analyse des résultats, identification des solutions à appliquer en cas d’anomalies, explication de ces solutions, mise en œuvre de ces solutions. - Réaliser, formaliser et transmettre toutes les analyses nécessaires pour permettre la validation de la paie. - Apporter, si besoin, une assistance auprès des équipes régionales. - Être en support, si besoin, pour l’élaboration des déclarations sociales et nationales et les relations avec les organismes sociaux. - Être en support, si besoin, pour les tâches dédiées à l’établissement des provisions. - Apporter un appui sur tous les projets nationaux liés à la paie et aux processus administratifs.

Consultant SAP ABAP S/4 PI/PO SCPI 100% Remote Connaissances techniques : PI / PO SCPI Talent Soft est un plus TS et SAP HR est un plus XP : 5 ans avec autonomie Consultant SAP ABAP S/4 PI/PO SCPI 100% Remote Connaissances techniques : PI / PO SCPI Talent Soft est un plus TS et SAP HR est un plus XP : 5 ans avec autonomie Consultant SAP ABAP S/4 PI/PO SCPI 100% Remote Connaissances techniques : PI / P Consultant SAP ABAP S/4 PI/PO SCPI 100% Remote Connaissances techniques : PI / PO SCPI Talent Soft est un plus TS et SAP HR est un plus XP : 5 ans avec autonomie O SCPI Talent Soft est un plus TS et SAP HR est un plus XP : 5 ans avec autonomie

Profil recherché Compétences techniques et fonctionnelles Expertise SAP QM avec une expérience significative dans le déploiement de S/4Hana . Connaissance pratique des tuiles Fiori et de l’interface utilisateur SAP. Soft Skills Excellente capacité de communication écrite et orale. Capacité à animer des ateliers clients pluridisciplinaires (durée : environ 3h30). Aisance relationnelle pour interagir avec des interlocuteurs variés et comprendre leurs besoins. Expérience et Formation Formation supérieure (BAC+5) en informatique, ingénierie ou gestion des systèmes d’information. Expérience confirmée (5 ans minimum) sur des projets SAP QM, idéalement dans des environnements S/4Hana. Connaissance du secteur industriel serait un plus.

Hanson Regan recherche actuellement un consultant SAP MM basé à Paris. Consultant SAP MM Pour un acteur majeur du secteur du luxe, projet greenfield S/4 Hana pour la Holding du groupe (finance, processus interentreprises et achats indirects) avec une forte intégration avec l'écosystème du client. Au sein de l'équipe P2P, périmètre / solution S/4 Hana MM dédié aux achats Esker - Participation à la conception détaillée (préparation et animation d'ateliers fonctionnels de conception détaillée, participation aux ateliers fonctionnels Esker avec les équipes en charge du paramétrage de l'outil Esker afin d'assurer une bonne cohérence/intégration avec les processus définis dans SAP. Rédaction de spécifications fonctionnelles pour les processus achats et facturation. - Préparation et animation d'ateliers de conception détaillée pour les spécifiques (interfaces, rapports, formulaires, etc.) et rédaction de spécifications détaillées pour les développements spécifiques - Paramétrage de la solution dans SAP et documentation du paramétrage SAP - Réalisation de tests unitaires et documentation des résultats de tests - Rédaction de cahiers de tests d'intégration - Exécution de tests d'intégration et correction de bugs - Support des tests utilisateurs et résolution de bugs - Support à l'élaboration du plan de bascule - Participation au plan de bascule - Support post-go live Français et anglais requis. 3 jours/semaine sur site (centre de Paris). En raison des exigences du client, nous ne pouvons accepter que les candidatures de freelances travaillant via leur propre société française. Si vous êtes intéressé, veuillez nous contacter dès que possible avec un CV à jour aux coordonnées ci-dessous pour plus d'informations.

Nous recherchons un Concepteur/Développeur décisionnel confirmé pour rejoindre une équipe spécialisée dans le périmètre décisionnel RH. Vous interviendrez sur des projets stratégiques et l’exploitation des données avec un focus sur Workday . Vos missions : Prendre en charge l’analyse des besoins métiers et réaliser les développements. Mettre en place des outils de contrôle qualité des données. Réaliser la maintenance corrective et évolutive de l’application décisionnelle. Accompagner les métiers RH dans l’utilisation de Workday (support, incidents). Vos compétences clés : Expertise Workday : Alimentation, modélisation et restitution des données. Maitrise de SQL . Connaissance d’outils ETL (Semarchy XDI, ODI) et de restitution (Qlik Sense, SAP BO WebI 4.2). Une expérience ou connaissance des métiers RH est un plus.

Nous sommes actuellement à la recherche d'un consultant Expert SAP BC pour renforcer les équipes admin de notre client. Missions principales Support technique opérationnel sur les plateformes SAP (S/4HANA, BTP, EHP). Gestion de la maintenance corrective et évolutive (MCO) dans un environnement hybride. Collaboration avec le partenaire pour le suivi des opérations d’exploitation et le maintien en condition opérationnelle. Contribution au déploiement et à l’activation de nouveaux modules SAP. Renforcement des compétences de l’équipe existante et accompagnement sur des sujets techniques complexes.

Mission : IDQ : Intervenir dans toutes les phases du cycle de vie des projets décisionnels. Analyse de la demande et étude des SPEC Développement de nouveau traitements et application via l'outils IDQ Extraire les données d’un entrepôt de données, mise en qualité et chargement des données avec IDQ Gestion du Versionning sur le référentiel GUIT(ETL/Script) Déploiement sur les différents environnements Réaliser les tests unitaires, de qualité des données et testes de non-régression Rédaction de la documentation technique pour les applications développées Création de nouvelles chaînes ControlM Participation à des ateliers dans la cadre du projet Maintenance de l'existant et leurs évolutions Evolution des traitements existants Gestion des incidents et mise en œuvre des correctifs pour les applications MDM : Créer de nouveaux mappings Apporter des évolutions sur les applications existantes Appliquer des règles de rapprochement Exécuter les tâches de chargement et de propagation Effectuer les Tests Gestion du packaging Assurer la livraison sur les différents environnements jusqu'à la PROD

Contexte de la mission Au sein de la Squad "Enterprise Architecture" de la Unit "CIO Transversal Governance" nous recherchons un architecte d'entreprise orientée solutions. La mission de cette équipe au sein **** couvre l'architecture d'entreprise mais aussi l'architecture des solutions dans le périmètre de la DSI par l'accompagnement des projets au niveau architectural et sécurité du système d'information constitué d'un parc applicatif éditeur et ****-made et la définition/généralisation des standards (processus) Notre approche est orientée opérationnel, le profil devra être à-même de travailler en coopération aussi bien avec les hauts dirigeants que les équipes métiers, techniques et organisationnelles. - Mission architecte solution : Accompagner les équipes projets (métier, IT) a construire / intégrer leurs solutions dans le SI, en respectant scrupuleusement les policies Assurer la performance et la cohérence des solutions étudiées pour la transformation Valider les solutions via les processus de la DSI Évangéliser les principes et les pratiques d'architecture Identifier les solutions/applications/outils à mettre en place dans le SI pour accélérer le time-to-market de l'entreprise - Mission architecte entreprise : Définir la trajectoire du SI Appliquer les policies, guidelines, KPIs et outils recommandés dans le SI dans sa globalité. Documenter le SI pour maîtriser ses évolutions, faciliter l'intégration des nouveaux collaborateurs, et détecter les incohérences. Définir les leviers d'efficience et organiser les transitions du build vers le run (rationalisation du SI...). Le contexte **** est souvent technique, une expérience directe sur les bases de données ou le développement est requise Chaque changement important (nouvelle fonction/application, changement d'application, évolution majeure d'une fonction) dans notre SI est cadré par un processus de validation visant à valider le besoin, l'architecture et le planning du changement et garantir le respect de la trajectoire du SI Dans ce processus, l'architecte Solutions intervient pour valider le passage à une phase de définition/design puis à la définition et au design de l'architecture solutions du changement en écrivant le dossier d'architecture. L'équipe AE travaille en étroite collaboration avec les différents experts **** (sécurité, infra, principal engineers, équipes business) Nous sollicitons un prestataire afin de renforcer notre équipe d'architecte solutions afin d'assurer l'activité liée à ce processus.

Nous recherchons dans le cadre d’une mission le profil suivant : Utilisation de l'IA pour la rationalisation et la modernisation des applications de gestion commerciale. Profil Expert (expérience > 10 ans) Connaissances linguistiques Français Courant (Impératif) Anglais Professionnel (Secondaire) Description détaillée Dans le cadre de la modernisation de nos applications de gestion commerciale, nous recherchons un expert technique hautement qualifié dans les technologies Microsoft afin de faire évoluer les frameworks, les IHM, les technos.... de nos produits. Le candidat devra impérativement être expert IA afin de maximiser le travail gigantesque de refactoring de plusieurs modules, supprimer la dette technique de ces applications. Il devra en outre avoir une expérience très significative dans la ré-écriture applicative grâce à l'IA pour aider et optimiser le travail des développeurs et testeurs.

Au sein d’un éditeur de jeux vidéos, nous accompagons l’équipe Data Client dans la mise en place d’une Customer Data Platform. A ce titre, nous recherchons un Expert SAP, maitrisant les modules CDP & CDC afin de concevoir des solutions innovantes, tout en garantissant l'intégration avec le SI actuel. Missions : - Analyser les besoins fonctionnels et techniques des utilisateurs - Développer et maintenir des interfaces entre SAP et le site web - Fournir des guidelines sur l’implémentation de features en lien avec SAP - Customiser les outils SAP CDC & CDP selon les besoins - Assurer le support et la maintenance - Participer à la documentation technique Paris 19ème- Présentiel exigé le premier mois - puis 3j présentiel / Semaine

RED recherche, pour l’un de nos clients, un consultant SAP MM freelance à temps partiel pour accompagner les équipes sur site dans un environnement exigeant. 📌 Rôle et responsabilités : Le consultant interviendra au sein d’une équipe dédiée pour apporter son expertise en SAP MM – Achat , en soutien aux utilisateurs et aux équipes en place. Son rôle sera clé pour assurer une gestion efficace des processus d’achats et d’approvisionnement, tout en accompagnant des utilisateurs exigeants et en proposant des solutions adaptées sous S/4HANA .