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Almatek recherche pour l'un de ses client ,Un Chef De Projet Data Sur Saint Quentin en Yvelines. Almatek recherche pour l'un de ses client ,Un Chef De Projet Data Sur Saint Quentin en Yvelines. Almatek recherche pour l'un de ses client ,Un Chef De Projet Data Sur Saint Quentin en Yvelines. Almatek recherche pour l'un de ses client ,Un Chef De Projet Data Sur Saint Quentin en Yvelines. Almatek recherche pour l'un de ses client ,Un Chef De Projet Data Sur Saint Quentin en Yvelines. Almatek recherche pour l'un de ses client ,Un Chef De Projet Data Sur Saint Quentin en Yvelines.

Contexte du poste : Dans le cadre de l’ouverture de nouveaux magasins, vous interviendrez pour accompagner la mise en place d’un système d’information (SI) complet en point de vente. Ce SI inclut les aspects réseau, back-office (BO), front-office (FO), ainsi que des outils spécifiques comme CRLS, Wi-Fi, bornes Drive, etc. Missions principales : Audit et analyse des besoins : Réaliser des états des lieux sur site. Identifier les besoins en termes d’infrastructure, matériel, et logiciel. Définition et préparation : Rédiger les spécifications et piloter les commandes des matériels, logiciels, et infrastructures nécessaires. Valider les prérequis techniques et organisationnels pour l’installation des outils. Planification et pilotage : - Construire et suivre les plannings du projet. - Coordonner les équipes techniques internes et les prestataires externes. Supervision des installations : Superviser les opérations sur site, sans intervention technique directe. Veiller à la bonne exécution des installations et à la conformité des livrables. Assistance et support : Accompagner l’ouverture des magasins. Gérer et résoudre les problématiques rencontrées lors de la mise en œuvre.

Exigences mondiales : Le chef de projet est tenu de soutenir le déploiement de solutions de sécurité sur divers sites clients afin de prévenir les cybermenaces Description du poste : S'assurer que le travail du projet est effectué par des personnes en accord avec le calendrier du projet et la qualité attendue Assurer la coordination avec les fournisseurs sélectionnés et les équipes clientes Être l'interface principale pour les fournisseurs intégrés aux différentes activités du projet Diriger et gérer le travail du projet : suivi de toutes les activités du projet, organiser des revues en temps opportun, transmettre au chef de projet client en cas de risque ou de problème majeur. Gérer le calendrier du projet Élaborer le calendrier du projet en collaboration avec les équipes du client et du fournisseur Tenir à jour le calendrier du projet avec les dépendances appropriées Contrôler le calendrier Gestion des risques Identifier les risques Effectuer une analyse des risques Mettre en œuvre une réponse aux risques Surveiller les risques Gérer et surveiller les communications avec les principales parties prenantes : équipe de projet du client et fournisseurs Contrôler le périmètre : alerter l'équipe de projet du client en cas de dérive du périmètre Gérer et contrôler la qualité : acceptation des livrables par les fournisseurs ainsi que par l'équipe du client Enregistrer les leçons tirées du proje

Le(a) Chef(fe) de Projet aura pour mission de mener à bien des projets de modernisation et de sécurisation des infrastructures réseau.  Gestion de l’Obsolescence (Fin de vie du cuivre) : o Piloter les projets de migration vers la fibre en étroite collaboration avec un de nos partenaires Telecom. o Coordonner les différentes phases du projet (planning, ressources, budget, risques, etc.). o Suivre et garantir la conformité des délais et des coûts.  Refonte des LAN et WLAN bureautique (Standardisation / Sécurisation) : o Recueillir les besoins techniques et fonctionnels au travers d’interviews. o Rédiger le cahier des charges et guider la conception du projet (AMOA). o Piloter le déploiement de la refonte des réseaux LAN/WLAN et l’intégration de la solution NAC (HPE Aruba) jusqu’à la reprise MCO. o Animer les réunions de suivi et assurer le respect des objectifs et délais.  Sécurisation Datacenter : o Définir l'organisation et guider la conception du projet. o Piloter le déploiement des recommandations OnPremise avec le partenaire MCO.

Nous recherchons pour notre client un Chef de projet - Applicatifs (H/F) : Prestation Freelance ou Portage salarial (CDI.c) ; Durée : 6 à 12 mois ; Evolution possible en CDI chez le client final /!\ ; Démarrage : Dès que possible Localisation : Bouches-du-Rhône (13) Télétravail : 1 jour par semaine. Secteur : Industrie. Mission : Environnement complexe et varié (Une cinquantaine d’applications). Dimension Projet : gestion des TMA externes (en relation et négociation avec les fournisseurs : GED plan d’usine - Outil propriétaire de relevé de point sur le procédé/reporting - Charte graphique). Documentation technique. Dimension technique : interventions possibles sur le code, dans le cadre de résolutions. Perspective d’évolution sur un poste de responsable applicatif (départ en retraite) avec management d’une équipe à taille humaine (4 à 5 personnes). Environnement technique : .Net, SQL Server, Avanteam, WPF, VBA, Excel, PowerBI, Sharepoint, Teams

Mon client recherche un Chef de projet Collecte pour une mission freelance dans le 93. Démarrage ASAP Durée: 3 mois renouvelable (visibilité longue) Lieu: 93 - Premier mois de mission entièrement sur site puis 2j de TT Vous aurez la charge de la collecte de logs sécurité pour les besoins exclusifs du SOC. Rôle : Mise en place du workflow de collecte avec la MOE Gestion des différents collecteurs de logs Supervision des outils de collecte ainsi que la bonne réception des logs Interfaçage de la collecte aux outils du SOC

Dans le cadre d'une transformation organisationnelle et technique ambitieuse, notre client, un acteur majeur du secteur bancaire, recherche un(e) Chef de Projet - Scrum Master expérimenté(e) et dynamique. Votre mission : accompagner les équipes dans la conduite de projets stratégiques et garantir leur succès au sein d’un environnement stimulant et en pleine évolution. En tant que Chef de Projet - Scrum Master, vous jouez un rôle clé à chaque étape des projets et dans le maintien opérationnel des solutions. En mode RUN : Piloter les corrections d'incidents et les évolutions prioritaires. Faciliter les échanges au sein de l'équipe et résoudre les blocages. En mode BUILD : Gérer le cadrage, le pilotage et la coordination des projets (études d'opportunité, faisabilité, rédaction des livrables). Animer les comités de pilotage et assurer la gouvernance des projets. Garantir la qualité des livrables, le respect des délais et des budgets. En tant que Scrum Master : Faciliter les cérémonies agiles (Daily Scrum, Sprint Planning, Reviews, Rétrospectives) pour garantir leur efficacité. Assumer un rôle de relais pour l’équipe (squad) : être l’interlocuteur principal, responsable des échéances et garant de la qualité des livrables

Rattaché au Responsable de domaine AMOA Finance / RH , au sein d’une équipe de 4 personnes : Chefs de projet et Support , vous prenez en charge de manière autonome le fonctionnement actuel de TEOS. Vous veillez à bien comprendre et intégrer l’ensemble des besoins comptables et analytiques nécessaires à la mise en œuvre des écritures comptables pour SAP. Vous rédigez toutes les spécifications fonctionnelles, accompagnez l’équipe de développement dans la réalisation, assurez la recette des livrables et participez aux réunions de la CORP en anglais. Vous aurez comme principales responsabilités : BUILD – Application Management – AMOA Recueillir et analyser les besoins utilisateurs, les traduire en besoins informatiques et rédiger l’expression des besoins Rédiger et faire valider par les parties prenantes les cahiers des charges Participer à l’élaboration des règles de gestion Réaliser la conception fonctionnelle générale et détaillée et rédiger les spécifications associées Valider la conception technique (modélisation, intégration globale dans le système d’information) Garantir l’exploitabilité de la future solution dans toutes ses dimensions (cohérence fonctionnelle, ergonomie, coûts, performance, continuité, etc.) Suivre les travaux de réalisation (paramétrage, développements) Contribuer à la conception des scénarii et des cas de tests (unitaires et d’intégration) Contrôler la réalisation des tests (unitaires et d’intégration) Assister les métiers lors de la recette Piloter les mises en production, assurer le support au déploiement et transférer la connaissance de la solution mise en œuvre Gérer le processus d’arbitrage des demandes Suivre les en-cours / backlog ainsi que les prioriser Assurer le support niveau 3 Assurer l’interface avec les équipes de l’exploitation, de support et de la maîtrise d’œuvre

Solution Analyst / Chef de Projet Technique Confirmé – Sénior (H/F) Mission : Nous recherchons un Solution Analyst justifiant 4 à 7 ans d’expérience en développement Java sur des projets Internationaux. Le Common Gateway est la nouvelle solution informatique du groupe pour la connexion avec les SIs des partenaires, Sources d’information, afin d’identifier les compagnies et intégrer les données (d’identification et financières) nécessaires pour les applications Group. Le candidat travaillera en étroite collaboration avec l’équipe de développement située à Bucarest, les Business Analysts, les directions métiers concernées et les autres équipes MOA et IT de la direction Business Technology. Le prestataire s’engage à : § Analyser les besoins métier pour concevoir la solution et rédiger les spécifications techniques, diagrammes, algorithmes, etc et travailler avec les développeurs (Agile). § S’assurer de la production de ses livrables dans le respect des coûts, délais et qualité § S’assurer de la conformité des spécifications techniques avec les spécifications générales et avec les standards et règles de conformité (sécurité, architecture, qualité, conformité métier) § Travailler avec les architectes et ingénieurs intégration pour s’assurer de la bonne intégration de la solution applicative § Participer à la rationalisation du système d’information de l’entreprise en proposant des solutions cohérentes et optimisées, en phase avec la feuille de route des systèmes d’information et avec les principes directeurs d’architecture § Conduire les analyses d’impact des demandes de changement sur la solution applicative Compétences techniques requises Compétences comportementales : · Forte capacité d’analyse, résolution de problèmes, grande rigueur, capacité de synthèse · Sens de l’organisation du travail, autonomie · Curiosité, capacité à apprendre · Très bonne communication écrite et orale, sens de l’écoute · Capacité d’animation de réunion et de collaboration avec des spécialistes métier, business analysts, architectes ou développeurs, capacité à amener au consensus, esprit d’équipe · Focus client et acteur du changement · Expérience sur les projets Internationaux Durée de la Prestation 26/01/2025 – 31/12/2025 renouvelable 2 fois

Notre client est un acteur majeur de l’industrie pharmaceutique, spécialisé dans l’optimisation des processus de production et d’approvisionnement. Avec une implantation en France et à l’international, cette entreprise se distingue par son engagement envers l’excellence opérationnelle et son usage d’outils technologiques performants tels que SAP APO. Ce projet s’inscrit dans une démarche ambitieuse d’amélioration des flux de planification et d’approvisionnement, avec un focus sur l’accompagnement des équipes locales dans leur transformation digitale. Les missions : Dans le cadre de l’optimisation des processus de planification et d’approvisionnement sur SAP APO, vous serez au cœur d’un projet stratégique visant à améliorer l’efficacité et l’autonomie des équipes locales.

Taches : Coordonner dans un contexte de projet classique (cycle en V, …) la mise en œuvre de projets informatiques Assurer la mise en œuvre de produits et-ou services informatiques Faciliter la performance de l’équipe Communiquer sur les avancées opérationnelles et sur les résultats auprès de l’équipe et du Responsable Tribu ou de Secteur Effectuer des diagnostics et garantir le cadre technique Maitrises : Maîtrise de la gestion de projets et multi-projets Maitrise de méthodologie de gestion de projet Connaissance des techniques de conception, modélisation et architecture d’applications Bonne connaissance technique de systèmes de stockage de données et BDD : PostgreSQL, MongoDB, ElasticSearch avec une expérience significative sur un SGBDR comme Oracle, MySQL ou PostgreSQL et une bonne connaissance du SQL Maîtrise des bases de données relationnelles Connaissances de Java Connaissances des outils d'intégration de données (ETL/ESB) et plus particulièrement de Talend Connaissances des outils type active MQ,Kafka Connaissance du logiciel de versionning GIT Connaissances systèmes d’exploitation Unix Connaissance des outils : Docker, Jenkins, Rundeck, Ansible, Fabric…

TEKsystems recherche pour l'un de ses clients grands comptes un: Data Analyst / Chef(fe) de Projet BI Nous sommes à la recherche d'un(e) Data Analyst / Chef(fe) de projet BI avec une expertise sur l'outil Qlik Sense (cloud) pour une mission sur Nantes. Cette mission vise à renforcer notre équipe et à accompagner le démarrage d'un nouveau client. Détails de la mission : Lieu : Nantes, avec des déplacements en région Orléanaise (1 semaine par mois) Objectifs : Pilotage d'activité terrain Management visuel

Nous recherchons un Team Lead / Chef de Projet Junior pour renforcer son équipe travaillant sur des projets de récupération et d'analyse de données d'achats. Vous serez en charge de l'animation des équipes et de la gestion des projets en environnement BI / Datalakes avec des modèles en étoile. Responsabilités : Animation des meetings et cérémonies agiles Lever les alertes en cas de surcharge ou souscharge des équipes Garantir les bonnes pratiques agiles / scrum Assurer un bon leadership et prise de lead Gestion d'une petite équipe Interaction régulière avec le client pour assurer le bon déroulement des projets

RESPONSABILITÉ DU CONTENU TECHNIQUE DU PROJET : - Définit la conception technique et rédige les spécifications techniques détaillées. - Participe au choix de progiciels, en relation avec le maître d'ouvrage. - Participe à la réalisation en termes de développements spécifiques ou d'intégration. - Définit les tests et participe aux recettes. CONDUITE DU PROJET SUR LE TERRAIN : - Organise, coordonne et anime l'ensemble de l'équipe de maîtrise d'œuvre du projet. - Arbitre les éventuels différends entre l'équipe et les autres intervenants. - Supervise le déroulement du projet. - Coordonne, synthétise, et assure la qualité des validations prononcées. - Fait circuler et diffuse l'information côté maîtrise d'œuvre. - Gère la relation avec le ou les fournisseurs (depuis la signature du contrat à la validation finale du projet). DÉPLOIEMENT TECHNIQUE DU PROJET ET MISE EN ŒUVRE DES ACTIONS D'ACCOMPAGNEMENT DES UTILISATEURS : - Déploie la nouvelle application ou le nouveau service. - Organise la maintenance. - Participe à la formation des utilisateurs. - Organise le support utilisateur. GARANTIE DE LA MEILLEURE ADÉQUATION QUALITÉ / COÛT / DÉLAI : - Garantit le respect du cahier des charges. - Garantit le respect des délais et des coûts. - Propose au métier ou maître d'ouvrage, en cours de projet, d'éventuelles modifications d'objectifs (qualité, coût, délai) liées à des contraintes de réalisation ou des modifications d'environnement.

Responsabilités principales : Piloter les projets de bout en bout sur SFCC, de la conception à la mise en production. Coordonner les équipes techniques, fonctionnelles et les parties prenantes internes/externes. Assurer la planification, le suivi et la réalisation des étapes du projet en respectant les délais et le budget alloué. Rédiger et valider les documents fonctionnels et techniques. Superviser les phases de tests, de validation et d’intégration. Gérer les problématiques techniques en collaboration avec les développeurs et les architectes. Animer les ateliers avec les équipes métier pour recueillir les besoins et proposer des solutions adaptées. Communiquer efficacement avec les parties prenantes internationales en anglais.

DÉBUT DE MISSION : ASAP DURÉE : 24 mois LIEU : Île-de-France – Hybride Secteur : Assurance Nous recherchons pour l’un de nos clients un Référent Gouvernance de Crise Cyber et Chef de Projet Cybersécurité pour intervenir sur des missions stratégiques mêlant RUN et Change. Descriptif de la mission : En tant que référent gouvernance de crise, vous aurez un rôle clé dans la gestion des crises cyber et la continuité des services. Vous serez également en charge du pilotage de deux projets stratégiques pour renforcer la résilience des SI de notre client. Vos missions principales : Missions en RUN : Maintenir à jour la documentation de gouvernance de crise et de continuité des services. Planifier et animer les comités de gestion de crise cyber. Préparer l’exercice annuel de crise cyber, incluant la rédaction du cahier des charges et l’appel d’offres. Missions en Change : Piloter un projet visant à définir et améliorer les dispositifs d’isolation rapide des SI. Refonte des outils liés à la gestion de crise. Compétences techniques et fonctionnelles requises : Expérience confirmée en gestion de crise et en pilotage de projet. Capacité à produire et maintenir à jour des cahiers des charges et des documents de gouvernance. Compétences en planification, organisation, communication, leadership, et résolution de problèmes. Profil recherché : Vous êtes un professionnel expérimenté avec une solide expertise en cybersécurité, gestion de crise, et pilotage de projets complexes. Vous êtes rigoureux, organisé, et doté d’un excellent sens de la communication. Votre capacité à gérer des crises et à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires vous permet de prendre des décisions stratégiques rapidement.