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Nous recherchons plusieurs Développeurs et/ou Javascript (H/F) Prestation pure en Freelance ou en Portage salarial (CDI.c) ; Durée : 8/12 mois Possibilité d’embauche si souhaité /!\ ; Démarrage : Souplesse ; Localisation : Aix-en-Provence (13) ; Télétravail : Jusqu’à 4 jours par semaine. Secteur : Santé. Contexte : Vous intégrez une équipe à taille humaine. ASP « classique » : 80% : 20% Migration en Full .Net prévue pour 2026. Environnement technique : ASP, , Javascript, HTML/CSS, Bootstrap, PHP, SQL Server Mission : Développement et évolution d'applications Web. Gestion / Migration des interfaces. Maintien en condition opérationnelle (MCO) des fonctionnalités. « Best Practices » et participation à la transformation / aux projets techniques.

Nous recherchons en CDI pour un client basé à Marseille un Développeur PHP Symfony Vos responsabilités seront : • Récolter, comprendre et formaliser les besoins des utilisateurs. • Participer au développement des correctifs et des évolutions des applications. • Prendre en charge l'assistance des utilisateurs. • Assurer le reporting auprès du responsable informatique. Vous justifiez impérativement d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste équivalent et d'un diplôme de type Master en informatique. Hard skills : • Maitrise des langages PHP, HTML, CSS, Javascript, SQL. • Connaissance de Symfony et d'un framework Front de préférence VueJS. Soft skills : • Esprit d'équipe et forte aptitude au travail en équipe. • Communication écrite et orale. • Capacité d'organisation et de gestion du temps. • Esprit d'analyse. • Curiosité. • Temps plein (39h/semaine) • 13ème mois • Tickets Restaurants • Mutuelle/Prévoyance • Participation aux bénéfices • Télétravail possible • Rémunération à partir de 37K €

HN Services recrute un développeur Angular afin de participer à la transformation digitale de nos clients Ta mission : · Réaliser la conception technique et le développement web (interfaces et/ou services) · Programmer les fonctionnalités qui correspondent aux besoins du client · Décliner les choix d'architecture préconisés · Développer, documenter et tester les fonctionnalités techniques d'une application · Assurer le support technique tout au long de la vie de l'application · Assurer la correction des problèmes remontés par les utilisateurs · Développer les couches front avec le framework Angular Les plus du poste · Petite équipe interactive et agile, tu dois être force de proposition sur toutes les phases du projet

La mission en résumé :Pour un de mes clients dans le sud de la france (13) Nous recherchons un profil chef de projet Profil recherché : Chef(fe) de projet infrastructure informatique dans les domaines logistique et/ou industriel. Objet de la mission : Définition et mise en place de l'architecture informatique d'un site logistique mécanisé de 70 000 m2 en cours de construction. Type de contrat : Freelance Date : Démarrage ASAP (novembre 2024) Localisation : Grans (13) et ses environs avec quelques déplacements au Luc-en-Provence.

Hanson Regan recherche actuellement un DATA INGENIEUR (DATAIKU) en freelance pour travailler sur un projet de données à grande échelle pour une entreprise française bien connue à Aix en Provence. En collaboration avec une équipe existante, vous serez responsable de l'administration de la plateforme DataIku DSS ; concevez et développez des pipelines de données robustes et évolutifs ; et travaillez en étroite collaboration avec les équipes pour comprendre les besoins et adapter les solutions appropriées. L'ingénieur de données retenu devra avoir une très bonne connaissance de la plateforme DataIku et des principes DevOps, ainsi que de solides compétences SQL et Python pour la manipulation des données. Vous serez familiarisé avec les technologies Big Data (Hadoop, Spark, etc.) et connaîtrez les bases de données relationnelles. En raison des exigences du client, nous ne pouvons soumettre que des freelances travaillant via leur propre entreprise. Malheureusement, nous ne pouvons pas accepter les solutions de portage pour cette mission. Si cela vous intéresse, veuillez nous contacter dès que possible avec un CV à jour aux coordonnées ci-dessous.

Rôle et responsabilités : En tant que Tech Lead, vous jouerez un rôle pivot dans l'organisation. Vous serez responsable de la supervision de l'équipe technique tout en agissant comme un intermédiaire essentiel entre l'équipe technique et la direction. Vous occuperez un poste stratégique pour garantir la cohésion et la performance technique. Votre mission comprendra les responsabilités suivantes : Supervision technique : Assurer la qualité technique des livrables, des processus de développement et de la tenue des délais. Leadership d’équipe : Encadrer, motiver et faire monter en compétences l'équipe de développeurs (junior et confirmé), en instaurant les meilleures pratiques de développement et d’ingénierie. Communication avec la direction : Travailler en étroite collaboration avec le CEO et les autres parties prenantes pour aligner la vision stratégique de l’entreprise avec la roadmap technique. Coordination des projets : Piloter et garantir la réussite des projets de développement, en étroite collaboration avec le CTO, tout en assurant une gestion optimale des ressources. Amélioration continue : Participer activement à l'amélioration des outils, processus et pratiques, en favorisant une culture de qualité et d'innovation. Veille technologique : Être à l'affût des nouvelles technologies et tendances pour anticiper les évolutions du secteur et proposer des solutions adaptées. Compétences requises : Expertise en ReactJS et NodeJS pour des projets de développement full-stack. Solide expérience en gestion d’équipe technique et en pilotage de projets complexes. Capacité à réaliser des chiffrages précis et à respecter les délais. Sens aigu de la qualité technique et capacité à assurer des livrables de haut niveau. Compétences appréciées : Expérience avec MongoDB et C# pour une flexibilité accrue dans les projets.

Intégré(e) à une équipe, vos principales missions sont notamment : Qualification interne de tous les développements Maintien en condition opérationnelle des environnements de tests, Automatisation des échanges intra-client Patch Management des environnements de tests, Enrichissement de la non- régression, Assistance aux clients, Analyse des anomalies, Support de niveau 2 pour l’équipe, Qualification des livrables, Elaboration des cahiers de tests, PV des recettes, Conception des cas de tests, Préparation/Exécution des certifications, Support aux équipes, Reporting.

Au sein d'une équipe informatique d'une dizaine de personnes et en collaboration avec le Chef de projet, vous participez à la conception de solutions logicielles pour l'ensemble des projets. • Vous réalisez les développements et paramétrages de la solution retenue dans le respect des attentes de la direction, du planning et du budget. • Vous avez la charge d'identifier les besoins et de réaliser les cahiers des charges, de participer, suivre les projets liés à votre domaine d'expertise et réaliser l'architecture technique. • Vous concevez, développez, déployez des applications informatiques et réalisez les reportings. • Vous participez à la formation des collaborateurs en internes et assurez la maintenance des applications. • Vous compilez et traitez les données (comptables, commerciales, …) provenant de différentes sources (petites bases de données) afin de les rendre exploitables (informatique décisionnelle). • Vous êtes également amené à gérer des migrations d'outils et à participer à la veille technologique des outils de gestion d'entreprise.

EccoTechnologies, recherche pour son client, un Lead technique Php / Architecte H/F . Contexte du poste : Notre client est une société de services en ingénierie informatique située à Sophia Antipolis (06). Au sein du domaine d’activité stratégique Ressources Humaines, rattaché au Responsable d’activité, vous travaillerez et piloterez nos ingénieurs de développement dans le domaine de la RH pour des clients grands comptes. Missions principales : · Piloter l’équipe de développement sur notre offre RH · Être le garant et assurer le suivi des projets confiés en coûts / délais / qualité sur la roadmap évolutives/correctives de l’application · Assurer la conception du produit en cohérence avec la vision stratégique et feuille de route de la roadmap (Avoir une approche éditeur logiciel) · Participer et mener les chantiers d’industrialisation · Assurer le support niveau 2 et 3 de l’application · Participer au recrutement des futurs collaborateurs Compétences techniques demandées : Technos : PhP , Symfony, SQL, Postgree, Javascript ,Html, css, SOAP, Rest ,Tomcat , Linux (double compétence Java apprécié) Outils : Eclipse(ou équivalent),Jira, Redmine, Confluence, Jenkins, Squash, Psnext(Sciforma) Méthodologie projet : Agile, gestion des cycles de vie logiciels, activités de maintenance et de maintien en conditions opérationnelles, Suivi des phases de production : respect des niveaux de services, gestion des incidents, gestion de crises. Confirmé : SQL / PHP / Symfony / Javascript / PostgreSQL

Un de nos clients, basé près d'Aix en provence, recherche un chef de projet Infra fonctionnel avec de bonnes compétences techniques génériques, Le consultant sera en charge, avec l'aide d'un autre chef de projet purement fonctionnel, de la définition et mise en place de l'architecture informatique d'un grand site, Il devra piloter les société de prestation en charge du paramétrage, du suivi de l'installation etc.. Il aidera aux choix des technologies à mettre en place, La langue utilisée est le français, certains documents seront en anglais.

Livrable : code Compétences techniques : PHP - Confirmé - Impératif SQL - Confirmé - Impératif symfony - Confirmé - Important Au sein de notre Domaine d’activité stratégique des Ressources Humaines et de notre centre de compétences ReactJS, la plateforme RH est un socle évolutif et modulaire pour l’ensemble des processus RH, en passant de la dématérialisation de documents (bulletins de paie notamment), de la gestion documentaire à du Case Management (ticketing RH, démarches RH, onboarding …) en participant ainsi et de manière stratégique à la digitalisation des entreprises. Rattaché à la Business Unit Business Communication Solutions and Software, au sein de l’équipe Back de la Gamme RH, vous travaillerez sur la maintenance corrective et évolutive de nos clients. A ce titre, les principaux attendus sont : - Assurer la maintenance corrective des applications - Assurer les développements back en PHP les plus complexes - Travailler de manière étroite avec l’équipe Front et les autres développeurs back PHP - Participer aux chantiers d’industrialisation

Développeur C++ - Sophia Antipolis Environnement anglophone Objectifs et livrables Contribution technique à la livraison/maintenance d'un produit de perturbation ou de sièges en analysant, développant et testant les fonctionnalités dans le cadre de ces produits. Le développement sera principalement effectué en C++ et la couche de base de données sera principalement basée sur Oracle. La livraison suivra la méthodologie SAFe. Faire partie d'équipes agiles chargées de la livraison, de la maintenance ou de la mise en œuvre d'un produit de perturbation ou de sièges. Interagir avec l'équipe et la gestion de ligne. Analyser les exigences fonctionnelles. Fournir une conception technique et une documentation. Mettre en œuvre les changements réels et les tests associés (tests unitaires, tests de composants) selon la méthodologie et les normes de l'entreprise. Contribuer à la maintenance des produits de perturbation et de sièges. Environnement anglophone

Au sein de notre Domaine d’activité stratégique Ressources Humaines, vous rejoindrez une équipe dédiée au développement de solutions pour nos clients grands comptes. Rattaché au Responsable d’activité, vous piloterez nos ingénieurs de développement et serez garant de la bonne réalisation des projets. Vos missions principales : Encadrer et animer l’équipe de développement sur notre offre RH. Assurer le suivi des projets en termes de coûts, délais, et qualité, en lien avec la roadmap évolutive/corrective de l’application. Concevoir les solutions techniques en phase avec la stratégie produit et la roadmap. Contribuer et piloter les chantiers d’industrialisation des solutions développées. Assurer le support technique de niveau 2 et 3 pour les applications en production. Participer activement au recrutement et à la montée en compétences des futurs collaborateurs. Compétences techniques requises : PHP (Expert) Symfony (Expert) Architecture et conception de solutions logicielles Technologies : SQL, PostgreSQL, JavaScript, HTML, CSS, SOAP, REST, Tomcat, Linux Outils : Eclipse (ou équivalent), Jira, Confluence, Jenkins, Redmine, Squash, Psnext (Sciforma) Méthodologies : Agile, gestion des cycles de vie logiciels, maintenance et maintien en conditions opérationnelles Compétences personnelles : Leadership et capacité à encadrer une équipe technique Autonomie, rigueur, et organisation méthodique Forte capacité d’adaptation et sens du service Excellentes qualités rédactionnelles et de synthèse Esprit d’initiative et force de proposition Anglais technique requis

CITECH recrute ! 👌 👍 Si vous souhaitez apporter vos compétences dans la réalisation d’un projet d’envergure, nous avons LA mission pour vous ! Nous recherchons en effet un(e) Consultant fonctionnel IFS Finance (H/F) 🌟 🚗Votre mission est pour un client reconnu dans le monde du sport automobile depuis près de 50 ans. 👉 En tant que Consultant Fonctionnel ERP IFS Finance, vous aurez la charge d’accompagner nos clients dans l’implémentation, l'évolution et la maintenance du module Finance de l'ERP IFS Applications. Vous interviendrez sur toutes les phases du projet, de la collecte des besoins jusqu’à la formation des utilisateurs, tout en assurant un rôle de conseil et de support fonctionnel. 🙌🔽 Vous aurez donc les missions principales suivantes : 🔽🙌 🔹 Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs dans le domaine finance (comptabilité, gestion de trésorerie, gestion des actifs, clôtures comptables, etc.). 🔹Rédiger les spécifications fonctionnelles et contribuer à la conception des solutions ERP adaptées aux processus financiers des clients. 🔹Configurer et paramétrer les modules Finance de l’ERP IFS en fonction des besoins exprimés. 🔹Participer à la conduite du changement et à la formation des utilisateurs sur les modules financiers d'IFS. 🔹Assurer le support fonctionnel de niveau 2 et 3 en cas de dysfonctionnement ou d’évolution des modules financiers. 🔹Collaborer avec les équipes techniques pour valider les développements spécifiques et les interfaces. 🔹Tester les nouvelles fonctionnalités, les correctifs et les versions du module IFS Finance 🔹Accompagner les phases de déploiement, de migration et d'intégration avec d'autres systèmes.

Testeur automaticien Environnement anglophone Sophia Antipolis Distributed systems, Cryptic/Edifact, XML/JSON, OBE, Python or other scripting languages, Octane or equivalent, JIRA, SoapUI, Postman, Selenium, Robot Fwk, Jenkins Profil bac + 5 ou école d'ingénieur Environnement anglophone Les tâches principales sont : - Mise en place de la stratégie de tests - Définition des cas de tests à partir des exigences client et assurer la traçabilité avec les spécifications. - Rédaction de plans de tests (fonctionnels et/ou non fonctionnels). - Amélioration du référentiel de tests de régression. - Conception de cas de tests et développement de scripts de cas de tests automatisés. - Préparation de l'environnement de test, des données de test et exécution des cas de test. - Relevez les défauts et suivez leur résolution. - Remise du Go/no-go pour la campagne de test du client. - Contrôle de la qualité du projet, du produit ou de la version. - Le partage des connaissances - Participation aux revues de spécifications jusqu'au partage des commentaires sur les exigences de test. - Reporting et communication sur les activités de test à l'organisation hiérarchique, aux développeurs de logiciels et aux analystes de définition de produits. - Analyser les exigences des responsables de la gestion des produits ou de la définition des solutions - Concevoir des solutions d'un point de vue fonctionnel (en interaction avec d'autres analystes et développeurs) - Assurer un support fonctionnel aux équipes de développement et assurer le suivi du développement du code jusqu'à la livraison aux clients - Contribuer avec les équipes d'assurance qualité à la qualité des produits en contribuant à la stratégie de test - Participer aux activités de maintenance Assurer un support fonctionnel (aux clients, aux autres équipes) les outils utilisés sont : Distributed systems, Cryptic/Edifact, XML/JSON, OBE, Python or other scripting languages, Octane or equivalent, JIRA, SoapUI, Postman, Selenium, Robot Fwk, Jenkins Profil bac + 5 ou école d'ingénieur Environnement anglophone

Lieu : Nantes (44) Salaire : 45 à 55 K€ annuel brut Rythme : 2 jours de télétravail par semaine à l'issue d'une période d'intégration Nous recherchons pour notre client, acteur spécialisé dans le service, un Développeur .Net / DevOps H/F dans le cadre d’un recrutement en CDI. VOS MISSIONS : Au sein d’une DSI composée d’une trentaine de personnes vous rejoignez l’équipe Études & Développement d’une dizaine de personnes pour : Concevoir, développer et maintenir les applications Mettre en place et gérer des pipelines CI/CD pour automatiser les déploiements d'applications sur Azure Utiliser des outils comme Terraform pour provisionner et gérer les ressources cloud Concevoir et gérer des bases de données relationnelles et non relationnelles, telles que SQL Server et PostgreSQL Surveiller la performance des applications et des infrastructures, identifier et résoudre les problèmes le cas échéant Assurer la qualité du code et des bonnes pratiques de développement (revue de code, normes de codage, etc.). Apporter un soutien technique sur les aspects complexes des projets. Environnement technique : Frameworks : .NET Core, Core, Entity Framework Conception : Clean Architecture, DDD, SOLID, Middleware, CQRS, Event Sourcing Communication : REST, SignalR, RabbitMQ, WebSocket Cloud : Microsoft Azure Infrastructure as Code (IaC) : Terraform Outils de CI/CD : Azure DevOps Bases de Données : SQL Server Conteneurisation : Docker, Kubernetes Langages de Programmation : C# Surveillance et Logging : Graylog, Tempo VOUS : De formation au minimum Bac+3 en Informatique, vous justifiez d’au moins 6 années d’expérience en développement .Net. Vous maitrisez la stack technique .Net, dans une architecture Microservices (RabbitMq, services bus, API …), hybride (On-Premise, cloud MS Azure) outillée par Azure DevOps. Vos capacités d’adaptation et d’organisation vous permettront de comprendre rapidement l’environnement et de maitriser votre périmètre après une période de montée en compétence. Avantages sociaux : Salaire annuel brut : 45 000 à 55 000 euros annuel brut selon expérience Prime d’intéressement & de participation Prime vacances Restaurant d’entreprise sur place (50% pris en charge par l’employeur) Mutuelle prise en charge à 65% par l’employeur CE (accès tarifs négociés cinéma, loisir, culture) PROCESS : Après une visio avec un membre de notre équipe, vous rencontrez : - La Responsable Études & Dev & une Chargée de Recrutement sur site ou en visio - Le Directeur Technique sur site - Décision sous quelques jours Envoyez-nous votre CV et si votre profil correspond vous serez contacté par un membre de l’équipe dans les 24h. Au plaisir d’évoquer votre projet, Squaar