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Bonjour, Nous recherchons pour notre client grand compte du secteur touristique un.e Chef de Projet ou PO Coupa pour rejoindre ses équipes parisiennes. Nous étudions - prioritairement - les candidatures qui nous sont adressées par MAIL [freelance à insyco . fr] avec les informations suivantes : - Argumentaire écrit répondant de façon ciblée à notre recherche décrite ci-dessous - CV à jour (format Word) - Date de prochaine disponibilité - Tarif journalier - Merci d’indiquer la référence FDU/4677 en objet de votre message CONTEXTE Au sein de la DSI de notre client grand compte du secteur tourisme, vous pilotez les évolutions et le déploiement de la solution d'achats Coupa pour l'ensemble du groupe. PRESTATION • Gérer le backlog des évolutions de la solution Coupa en collaboration avec les équipes achats et finance • Coordonner les déploiements internationaux et assurer leur bon déroulement (paramétrage, formation, support) • Assurer l'interface entre les utilisateurs métier et les équipes techniques (internes/externes) • Piloter les prestataires et suivre les budgets alloués aux projets • Garantir la qualité des livrables et le respect des délais Merci de proposer le TJ le plus compétitif possible pour une mission de longue durée. Au moins 2j de télétravail par semaine.

Contexte du projet Oxygène Actuellement, pour les entreprises de construction en Europe, plusieurs choix structurants de solutions digitales sont en cours de déploiement : • CRM Salesforce avec une nouvelle méthodologie de cadrage à 360° en cours de déploiement • PIM Stibo avec Core Data Model en cours de déploiement • ERP S/4HANA avec migration d'ERP locaux vers un ERP commun au niveau européen pour les activités industrielles régionales avec un modèle de données de base. Mise en service des premiers pilotes au 4e trimestre 2023 (Benelux et Roumanie) prévue au 2e trimestre 2025. Au travers du PROGRAMME DE TRANSFORMATION S4, l’entreprise souhaite construire son modèle CORE principalement pour la Finance, le Contrôle de Gestion et les Achats et une partie de la Production, qui sera composé d'un ensemble complet de règles métier clés, de processus, de structures de données et de principes d'organisation (rôles) supportés par un ERP standard. L’objectif du Programme est ensuite de déployer ce modèle CORE dans les 27 pays européens par vagues successives. La mission est destinée à l'équipe française Oxygène qui gérera les entités françaises. Le poste est rattaché au directeur Digital & IT France. Objectifs et livrables Compétences et aptitudes · Connaissance de l'ERP, en particulier des concepts et fonctionnalités de développement de données · Solides compétences fonctionnelles/techniques · Capacité à développer et à gérer tous les aspects de l'effort de données, y compris les plans, les interdépendances, le calendrier, le budget, les outils et le personnel requis pour le nettoyage et la migration des données · Capacité à convertir les données et les techniques associées pour acquérir les données nécessaires à la prise en charge des tests, de la formation et d'autres activités de développement d'applications · Capacité à examiner les livrables du projet pour en vérifier l'exhaustivité, la qualité et la conformité aux normes de projet établies · Capacité à documenter et à communiquer les progrès par rapport aux plans, en prenant des mesures correctives si nécessaire · Capacité à identifier, clarifier et résoudre les problèmes et les risques, en les faisant remonter si nécessaire · Comprendre les limites du système SAP en matière de sécurité et de performance. · Parle couramment l'anglais Compétences supplémentaires

Nous recherchons un(e) Chef de Projet Fonctionnel Dynamics, Supply Chain Operations pour renforcer les équipes IT & Digital de l'un de nos clients. Votre poste et vos missions Membre de l'équipe IT & Digital, vous intervenez au cœur des différents projets de développement du Groupe sur un périmètre international. Dans le respect de la stratégie IT établie par le DSI, votre mission consiste à : Gestion de projet : • Piloter, de manière autonome, un portefeuille de projets applicatifs, en coordination avec les process owners business et les autres équipes IT • Garantir le « delivery » des projets dans le respect du planning et du budget. • Assurer les études fonctionnelles et techniques des projets, en collaboration avec les équipes métier et des « key users » : • Assister les métiers dans la définition des besoins et l'élaboration des cahiers des charges. • Rédiger et/ou piloter la rédaction de l'ensemble des documents projet (spécifications fonctionnelles, techniques, développement, etc.). • Piloter les équipes projets pour coordonner les ateliers, livrables et respecter le planning • Proposer et leader la maintenance et l'optimisation du cycle de vie de l'ERP. • Construire les reporting associés à son activité, en assurer la cohérence et la gouvernance. Support Fonctionnel et Technique : • Connaissance de la solution MS Dynamics Finance and Operations et la gestion du cycle de vie • Apporter votre expertise sur les fonctions Supply Chain Management, Operations ou Finance de Microsoft Dynamics 365 F&O. • Définir les paramétrages nécessaires à la mise en œuvre des fonctionnalités demandées • Garantir la cohérence, l'intégrité et la sécurité des données relatives aux applications confiées. • Contrôler les phases de recette, paramétrage et mise en production • Contrôler la qualité en vérifiant que le produit livré correspond bien au besoin exprimé. • Vérifier la cohérence de l'architecture applicative et fonctionnelle et de son évolution • Conseiller sur l'optimisation de l'utilisation des outils et des systèmes en place Documentation Projet : • Garantir la rédaction et le maintien de la documentation technique • Documenter les exigences opérationnelles en détaillant les actions demandées à la solution et les résultats attendus. • Supporter les utilisateurs au quotidien dans les usages et la résolution des incidents • Contribuer à la veille technologique dans les domaines tels que l'IoT, Automation (RPA), Copilot • Organiser des formations pendant les différentes phases du projet afin de familiariser les utilisateurs finaux aux différentes fonctions de Dynamics.

Nous cherchons pour notre client, acteur majeur du retail, un consultant ERP. Dans ce cadre, vous accompagnerez les entreprises dans le choix, l’implémentation et la gestion de leur ERP (hors Oracle et SAP), analyserez les besoins et proposerez des solutions ERP adaptées. Votre mission : Paramétrage de l’application Étudier les besoins du client en fonction de son activité et de son budget. Rédiger un cahier des charges fonctionnel et un dossier de paramétrage. Installer et configurer l’ERP en fonction des spécifications. Maintenance et support Assurer la phase de recette fonctionnelle et technique. Tester et valider les fonctionnalités mises en place. Intervenir en cas d’anomalies ou de dysfonctionnements. Formation des utilisateurs Synthétiser et transmettre les informations aux utilisateurs. Former les équipes via des documents, conférences et démonstrations.

En tant que Responsable du Pôle Applications & BI , vous serez au cœur de la stratégie des Systèmes d’Information. Vos principales missions incluront : Définir la roadmap et piloter les projets d’évolution des applications stratégiques. Superviser le support, la maintenance et le RUN (N3), en garantissant la qualité des livrables. Manager une équipe pluridisciplinaire et coordonner les activités des prestataires clés. Assurer la cohérence et la performance du portefeuille applicatif, en lien avec les besoins métiers et les objectifs stratégiques.

Missions principales Assurer la gestion, la maintenance et l'évolution des applications IT critiques pour le suivi et la supervision des infrastructures. Coordonner les équipes internes et externes pour garantir la performance et la continuité des solutions IT. Veiller à l’intégration harmonieuse des systèmes d’information (ERP, MDM, GIS) et des outils d’observabilité. Piloter les projets d’évolution et d’amélioration des applications en respectant les exigences métiers et techniques. Gérer les incidents et mettre en place des actions correctives et préventives pour optimiser la fiabilité des systèmes. Assurer un reporting régulier sur les indicateurs de performance et l’état d’avancement des projets. Collaborer avec les équipes métiers pour comprendre et traduire leurs besoins en solutions technologiques adaptées. Compétences requises Expérience en gestion d'applicatifs IT (2-5 ans minimum) Expérience en leadership et coordination d'équipe Connaissance approfondie des systèmes d'information et intégration (ERP, MDM, GIS) Expérience dans un environnement énergie, utilities ou industriel Certifications ITIL, Scrum ou similaires appréciées Maîtrise des outils de gestion de projet (Jira, MS Project, Confluence) Bonne connaissance des solutions d’observabilité et monitoring Expérience en gestion de planning et ressources Interface avec utilisateurs métiers et coordination transverse Français C2 obligatoire, anglais B1 apprécié

Responsabilités Rattaché(e) au département IT, vous travaillez sous la supervision du responsable M3 Finance, et prenez la responsabilité du développement, du déploiement et de la maintenance des ERP Infor M3 et Oracle pour les modules finance et contrôle de gestion des sites de production et du siège de Gennevilliers. Activités quotidiennes Fournir un support au quotidien des utilisateurs des modules finance et contrôle de gestion Déployer les mises à jour et les nouvelles fonctionnalités des ERP conformément aux besoins des sites Assurer le suivi et la mise en place d’interfaces avec l’ERP M3 Participer aux différentes phases de migration de Infor M3 à Oracle Contribuer au développement, aux tests et à la validation de rapports BI

Le consultant viendra en soutien aux responsables d’applications. ERP GOLD est en place chez notre client depuis 10 ans, avec un déploiement à la fois vertical et horizontal ; Le projet consiste à étendre le périmètre de l’ERP et à déployer de nouveaux modules. Un deuxième projet est en cours pour la mise en place de cette solution . Tâches quotidiennes : Support N3 Maintenance corrective et évolutive en lien avec l’éditeur et les équipes de développement internes Analyse des besoins et mise en œuvre des solutions 2 jours de télétravail par semaine

Développement d'un module eProcurement pour Oracle ERP Cloud - LILLE Nous cherchons une expertise en développement pour créer un module eProcurement sur la plateforme Oracle ERP Cloud. Notre objectif est d'améliorer l'efficacité de nos processus d'achat en intégrant des solutions numériques avancées. Le module devra s'intégrer de manière transparente avec nos systèmes existants et offrir une interface utilisateur intuitive. Nous attendons une solution qui respecte les normes de sécurité et de conformité en vigueur. De plus, le module doit être évolutif pour s'adapter à nos besoins futurs. Nous valorisons une approche collaborative et innovante pour atteindre ces objectifs. Objectifs et livrables Nous visons à obtenir une solution robuste et efficace pour notre système d'achat. Développement d'un module eProcurement compatible avec Oracle ERP Cloud Intégration fluide avec les systèmes existants Interface utilisateur intuitive et conviviale Respect des normes de sécurité et de conformité Solution évolutive pour répondre aux besoins futurs Compétences demandées Développement eProcurement. - Confirmé Intégration API - Confirmé Oracle ERP Cloud - Expert

Contexte : Notre client historique, dans le secteur des paris sportifs et hippiques, recherche un Acheteur junior pour renforcer les équipes. Détails de la mission : Les profils devront être à l’aise avec l’utilisation d’un ERP Cloud (Oracle) de gestion des demandes d’achats, bons de commande et sur plusieurs périmètres métiers, IT, Marketing, Administratif. Mission basée à Boulogne-Billancourt, télétravail partiel (jusqu'à 3 jours/semaine environ) Date de démarrage : Démarrage ASAP Durée : Visibilité sur au moins un an

Nous sommes à la recherche d'un Product Manager Sénior Anglophone (qui est une fusion entre un Solutions Architect & PPO) vous dirigerez les évaluations/études dans le segment d'activité HPS (Solutions Haute Performance) et participerez à l'évaluation post-évaluation à la phase d'exécution du projet Objectifs et livrables • Organiser l'étude et recueillir les exigences de toutes les parties prenantes • Comprendre l'ambition, les enjeux et les objectifs de l'entreprise • Organiser et animer des ateliers avec les entreprises • Recueillir toutes les entrées commerciales requises pour l'étude • Documenter l'architecture fonctionnelle • Faire de la modélisation de données/concevoir des couches métier (couche Silver) • Organiser les contributeurs Data As a Service (Architecte Technique, Ingénieurs Data & BI) • Documenter la valeur de la solution • Préparer le budget et la planification de la construction/exécution • Formaliser les propositions finales « Go to project » Compétences - Data Analysis : Expert - ERP : Confirmé - Business Intelligence : Confirmé - Cloud Data Platform : Confirmé - Communication : Expert - Data Modeling : Expert - SQL : Expert - English : Expert Compétences attendues : • Très bonne communication en français et en anglais • Exploration, analyse et modélisation de données (modélisation conceptuelle et physique) • Connaissance suffisante des systèmes ERP (SAP, QAD), CRM (Salesforce); la connaissance du système de fabrication est un plus • Forte attention portée à l'application de la méthode, au travail rigoureux et à l'organisation efficace • Centré sur le client (réalisation d'entretiens clients, temps de réponse court et concis)

Au sein du service sécurité opérationnelle rattaché à la direction des système d’informations du groupe, le prestataire sera chargé de gérer les projets sécurité et d’administrer des outils de sécurité sous la responsabilité du responsable du service sécurité informatique. Description de la nature, du contenu et des objectifs des Prestations Gestion de projet d’intégration logiciel de sécurité Le chef de projet organise et conduit le projet de bout en bout. Il assume la responsabilité des différentes phases, depuis la traduction des besoins utilisateurs en spécifications fonctionnelles et techniques, jusqu'à la recette utilisateur, voire la mise en production. Définition des spécifications et des livrables Rédaction du cahier des charges Recueillir le besoin et rédiger l’expression de besoin permettant de répondre aux enjeux de sécurité en cohérence avec les enjeux métiers Réalisation des analyses des solutions de sécurité du marché Suivi des phases d’appel d’offres, réalisation d’évaluation et de choix des solutions, suivre la contractualisation Conception et tenue du plan projet Calibrage des moyens, Planification, Coordination Management des parties prenantes (acteurs du projet internes et externes) Animation d’équipe : la puissance du collectif est essentielle pour la réussite du projet. Son rôle est de motiver, assurer et développer la cohésion du groupe, demeurer attentif aux difficultés de chacun. Pilotage du projet : suivi de l’avancement des tâches, surveillance des indicateurs et prise de décision en accord avec le sponsor pour, le cas échéant, aménager / modifier le projet. Expertise technique en sécurité Administration des outils de sécurité Assurer l’administration fonctionnelle, le déploiement, l’exploitation ainsi que les évolutions des solutions de sécurité déployées au sein de la Sécurité Opérationnelle ; Piloter les actions de MCO et le MCS (Mise à jour, Gestion des vulnérabilités, application des patchs, mitigations) ; Gestion de la conformité logicielle et suivi des contrats de support et maintenance ; Assurer le support technique de niveau 3 en cas d’incidents ; Maintenir et alimenter la documentation technique ; Mise en application des recommandations des audits de sécurité ; Assistance, conseil et reporting : Assister l’équipe SOC dans divers projets et évolutions (Log management, DLP, EDR, etc.) ; Contribuer à la fourniture d’indicateurs et de tableaux de bord ; Mise en œuvre d’automatisation des tâches récurrentes (scripting, déploiement automatisé, reporting).

Le poste concerne un remplacement dans une équipe existante, au sein du pôle ERP de l'entreprise. L'environnement technique repose sur des applicatifs legacy en pleine transformation. La mission consiste à assurer la maintenance et l'évolution de l'ERP , en coordination avec les équipes internes (développeurs PL/SQL, experts Java, Talend, etc.). Vous devez gérer un équilibre entre RUN (60%) et BUILD (40%) , avec une forte autonomie et un rôle clé dans la facturation et la comptabilité client. Missions principales : - Aide et conseil sur l'utilisation du système applicatif en question - Maintenance des développements Oracle PL-SQL, C, pro-C , OpenRoad si possible. - Maintenance corrective et évolutive des modules existants dans le respect des priorités fixées par le management et en concertation permanente avec le métier. - Analyse / faisabilité / chiffrage des nouvelles demandes en accord avec l'architecture - Coordination des développements avec les autres ERPs - Mise en place de guidelines techniques - Rationalisation / harmonisation des méthodes et bonnes pratiques - Participation à l'amélioration et à la création de nouveaux flux de données vers d'autres systèmes - Tests techniques et contrôle qualité - Rédaction / mise à jour de la documentation technique - Assurer la durabilité des connaissances sur les solutions apportées dans le cadre de la maintenance

📌 Contexte & missions Au sein d’une équipe dédiée aux outils de Trading & Sales , vous participerez au développement et à l’évolution d’une brique logicielle clé pour la transformation des carnets d’ordres en paramètres de modèle (courbes) exploitables en temps réel par les pricers. Cette solution est essentielle pour la diffusion et le stockage de ces paramètres , utilisés par diverses applications et outils dédiés aux desks de trading. Vos missions principales : 🔹 Analyse & Conception : Participer à la définition des spécifications et aux études techniques détaillées. Prototyper et paramétrer les applications (ERP). 🔹 Développement & Intégration : Concevoir et développer des modules logiciels en .NET et WPF. Assembler et tester les composants (tests unitaires et intégration). Assurer la mise en production et la documentation technique. 🔹 Maintenance & Optimisation : Gérer la maintenance corrective et évolutive des applications. Optimiser la performance des flux en temps réel et assurer leur fiabilité.

Profil Technique pour Module AR Oracle ERPC - LILLE Contexte de la mission Nous recherchons une expertise technique pour le développement et l'optimisation du module AR (Accounts Receivable) dans Oracle ERPC. Notre objectif est d'améliorer l'efficacité de la gestion des comptes clients et d'assurer une intégration fluide avec les autres modules du système. Nous avons besoin d'une compréhension approfondie des processus financiers et de la capacité à configurer et personnaliser le module AR selon nos besoins spécifiques. L'expertise en intégration de systèmes est également cruciale pour garantir une communication efficace entre les différents modules. Nous visons à réduire les délais de traitement des comptes clients et à améliorer la précision des données financières. Une expérience préalable avec Oracle ERPC est essentielle pour ce projet. Objectifs et livrables Nous avons pour objectif de renforcer notre module AR dans Oracle ERPC. Les livrables attendus incluent : Analyse des besoins et recommandations pour l'optimisation du module AR. Configuration et personnalisation du module AR selon les spécifications fournies. Intégration réussie avec les autres modules du système Oracle ERPC. Formation et documentation pour l'équipe interne sur les nouvelles fonctionnalités. Rapport final détaillant les améliorations et les résultats obtenus.

Notre client recherche un/une Chef de Projet informatique santé H/F Description de la mission: Contexte Le client a engagé en 2016 un projet de refonte du SI coeur de métier des 75 établissements SSR, PSY, USLD, soit 3.700 utilisateurs concernés : le programme DéKlic, sponsorisé par la Direction Générale Sanitaire. Déklic s’appuie sur la solution Hôpital Manager de l’éditeur Softway qui en assure l’intégration, de même que la formation et le déploiement en établissements. Le déploiement généralise désormais terminé, le client s'appuie maitnenant sur un PMO pour à la fois gérer les évolutions du logiciels mais également son implémentation dans le cadre d'ouverture de nouveaux sites de santés (acquisition ou déploiement) Activités prises en charge Faire l'interface entre le métier (fonctionnel) et l'intégrateur pour garantir la bonne avancée des projets Appui au pilotage auprès du directeur de programme Appui à la préparation des COSTRAT Appui à la préparation, coanimation et production des CR des COPIL et COCOORD Préparation, animation et production des CR des COPROJ Gestion transverse du BUDGET du programme maintien à jour du document de gestion des budgets métier et SI, y compris le suivi des consommations avec le Contrôle de Gestion Clarian (hors gestion des commandes et le suivi de factures Softway pris en charge par le CP SI) Compétences La connaissance du milieu hospitalier Bonne maitrise des activités de PMO Expériences sur des projet d'ERP Bon communiquant et leadership Compétences / Qualités indispensables : ERP, PMO, Milieu hospitalier Compétences / Qualités qui seraient un + : connaissance de l'outil Hopital Manager Informations concernant le télétravail : 2 jours de TT