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Consultant en sécurité IT Responsabilités 1. Planification de la continuité des activités (PCA) Développer, mettre en œuvre et maintenir les stratégies, cadres et politiques de continuité des activités de l'organisation. Mener une analyse d'impact sur l'entreprise (BIA) pour identifier les processus commerciaux critiques, les dépendances et les risques. Collaborer avec les chefs de service pour élaborer des plans de continuité qui répondent aux principaux risques et garantissent la résilience opérationnelle. Mettez régulièrement à jour la documentation BCP pour refléter les changements organisationnels, les nouveaux risques ou les leçons tirées des incidents. Servir de point de contact principal pour toutes les activités de planification de la continuité des activités, en veillant à ce que les parties prenantes soient informées et formées. 2. Gestion des risques Identifier, évaluer et hiérarchiser les risques au sein de l'organisation, y compris les risques opérationnels, stratégiques, financiers et de réputation. Travailler avec des équipes interfonctionnelles pour mettre en œuvre des stratégies d'atténuation des risques, des plans d'action et des mécanismes de surveillance. Développer des registres des risques, effectuer des évaluations des risques et surveiller les mesures de contrôle pour gérer les risques efficacement. Faire régulièrement rapport sur le profil de risque de l'organisation et les indicateurs de risque clés (KRI) à la haute direction et aux parties prenantes. Restez informé des risques émergents, notamment des changements réglementaires, des changements économiques et des avancées technologiques. 3. Gestion de crise et réponse aux incidents Diriger l’équipe de gestion de crise de l’organisation lors d’incidents ou de perturbations, en garantissant une réponse et une reprise rapides. Établir des protocoles de communication pour les interventions d’urgence et les examens post-incident. Analysez les résultats des incidents, mettez en œuvre des actions correctives et mettez à jour les pratiques de gestion des risques en conséquence. 4. Conformité et rapports Assurer le respect des réglementations pertinentes, des normes industrielles et des meilleures pratiques en matière de gestion des risques et de continuité des activités (par exemple, ISO 22301). Préparer des rapports sur la gestion des risques et la continuité des activités pour la direction exécutive, le conseil d'administration et les autorités de réglementation, selon les besoins. Diriger des audits internes et externes liés à la continuité des activités et à la gestion des risques, en traitant des conclusions et des recommandations. Diplômes et compétences : Minimum 5 à 7 ans d'expérience en continuité des activités, reprise après sinistre, gestion des risques ou dans un domaine connexe. Expérience avérée dans la direction d'efforts de gestion de crise et dans l'élaboration de stratégies de résilience organisationnelle. Expérience de travail avec des logiciels et des outils de gestion des risques.

Vos missions : - Faire une identification des tickets et rejeter les tickets ne correspondant pas à la définition d’un incident -Initier et suivre des plans d'actions par rapport au portefeuille des incidents, afin d'identifier la cause racine, - Définir les priorités et gérer les escalades, - Assurer l'information des équipes de la DSI relative aux processus, - Participer à la définition des évolutions de l'outil de gestion des incidents, - Vérifier la traçabilité des incidents et la qualité de saisie des tickets, - Suivre et analyser les indicateurs afin de remonter les alertes sur les écarts éventuels, - Demander et recueillir les rapports d'incidents, - Établir des rapports périodiques (hebdomadaire, mensuel, annuel) sur le traitement des incidents et réaliser des analyses des causes, impacts et récurrences, - Animer une réunion périodique de gestion des incidents avec les responsables de l'ensemble des équipes de la DSI, - Effectuer des rapports/Compte rendu à la demande selon les besoins des directions de l'entreprise, - Proposer des actions d'amélioration des processus - Coordonner les intervenants des équipes techniques lors de la gestion d'incidents majeurs, - Faire l’interface avec les problèmes en cours et les changements -Suivi des tickets dans Alliance, et participation à la réunion se suivi avec la maintenance - Etre volontaire pour les astreintes Managériale

Au sein de l’équipe centrale, vous serez en charge de fournir des solutions WMS (Warehouse Management System) Reflex aux équipes locales dans plusieurs entrepôts en Europe. Vous interviendrez sur des projets variés tels que le déploiement de nouveaux clients et la migration de systèmes WMS dans des entrepôts existants. En tant que tel vos missions seront de: * Analyse des besoins fonctionnels des entrepôts locaux et conception de solutions techniques adaptées avec Reflex. * Coordination de projets de bout en bout (planification, suivi, livraison) pour 15 à 20 projets par an, incluant : * Déploiement de nouveaux clients. * Migration de systèmes WMS dans les entrepôts existants. * Gestion du changement : accompagnement des équipes locales dans l’adoption des nouvelles solutions et processus. * Formation des utilisateurs finaux et support fonctionnel post-déploiement. * Gestion des relations avec les équipes locales et les parties prenantes à travers l’Europe. * Participation à l’optimisation des processus logistiques et à l’amélioration continue des solutions WMS. * Déplacements ponctuels dans les entrepôts en Europe selon les besoins des projets.

Cherchons un(e) expert(e) en tests d'intrusion qui se chargerait également de réaliser des audits de sécurité. Objectif : Découvrir des vulnérabilités sur le système d’information audité et de vérifier leur exploitabilité et leur impact, dans les conditions réelles d’une attaque sur le système d’information, à la place d’un attaquant potentiel. L’équipe d’audit en charge cette prestation sur une cible donnée peut effectuer une ou plusieurs des phases décrites ci-dessous et dans le même ordre : • Phase boîte noire : les auditeurs ne disposent d’aucune autre information que les adresses IP et URL associées à la cible auditée. Cette phase est généralement précédée de la découverte d’informations et l’identification de la cible par interrogation des services DNS, par le balayage des ports ouverts, par la découverte de la présence d’équipements de filtrage, etc. ; • Phase boîte grise : les auditeurs disposent des connaissances d’un utilisateur standard du système d’information (authentification légitime, poste de travail « standard », etc.). Les identifiants peuvent appartenir à des profils d’utilisateurs différents afin de tester des niveaux de privilèges distincts ; • Phase boîte blanche : les auditeurs disposent du maximum d’informations techniques (architecture, code source, contacts téléphoniques, identifiants, etc.) avant de démarrer l’analyse. Ils ont également accès à des contacts techniques liés à la cible. La partie d'audit se portera sur 3 prestations : - audit d'architecture - audit de configuration - audit de code source

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l’un de nos clients à 30 minutes d’Ancenis (44) , un Chef de projet WMS / OMS (H/F). Démarrage ASAP – Ouvert à tous types de contrats (indep / portage / CDI) – 30 minutes d’Ancenis (44) + 2 jours de TT/semaines possibles Au sein de la DSI de notre client et sur le périmètre supply chain / logistique, vous interviendrez en tant que Chef de projet (H/F) pour travailler sur l’implémentation d’un WMS et d’un OMS sur l’environnement Manhattan . A ce titre vos missions seront : Appréhender les sujets fonctionnels : process des métiers autour de la gestion d’entrepôt, de la gestion de stock, des activités points de vente et digitales… Représenter l’architecture cible, notamment les flux d’informations entre le WMS et l’OMS Intervenir sur les différentes phases de l’AMOA/MOE de ce projet d'implémentation

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Vous interviendrez sur des solutions d’entreposage, de préparation de commandes, de Copacking dans le cadre de projets de démarrage de nouveaux dossiers, nouvelles interfaces EDI, paramétrages WMS, projet de migration, mise en place API. Au sein d’une équipe de 8 personnes, vos missions seront les suivantes : · Conseiller et accompagner les clients dans leur processus d’évolution ou de développement · technologique, du lancement du projet au passage au service continu (Identifier les besoins clients spécifiques et cadrer le projet, animer les instances de pilotages, accompagner dans la conduite du changement) · Garantir la qualité du contenu technique du projet, en recherchant un résultat optimal et conforme au cahier des charges, par la supervision et la coordination des activités des intervenants externes et internes du projet jusqu’à la signature du PV de recette · Superviser les travaux de développement internes ou externes, réaliser les tests de conformité, prise en charge des tests d’intégration · Garantir l’opérationnalité de la solution dans les conditions de délai et de qualité : planifier les ressources et les affecter, définir les livrables et les jalons, coordonner et contrôler le déroulement du planning

Concevoir, développer et tester des logiciels embarqués en langage C, sans système d'exploitation (bare metal), destinés à des applications critiques dans le secteur aéronautique. Participer activement à la définition des architectures logicielles, en veillant à respecter les normes de sûreté applicables, notamment la norme DO-178. Assurer la conformité des développements avec les exigences des normes aéronautiques, en particulier les normes DO-178B/C, à travers toutes les phases du cycle en V : Spécification : Élaborer des spécifications des exigences logicielles (SRS). Conception : Produire des documents de conception détaillés (SDD). Tests : Réaliser des tests logiciels (incluant des tests unitaires - TU) pour valider les fonctionnalités développées. Collaborer avec les équipes de validation pour rédiger et exécuter des plans de tests rigoureux, garantissant ainsi la fiabilité et la sécurité des applications. Rédiger des documentations techniques détaillées, incluant des analyses de conformité et des rapports de test, pour assurer un suivi rigoureux des projets. Contribuer à l'amélioration continue des processus de développement logiciel, en proposant des pratiques et des outils innovants pour optimiser la qualité et l'efficacité.

Contexte Dans le cadre des respects réglementaires en termes de sécurité informatiques et de cybersécurité, MISSIONS : - Analyse de l'existant, - Définition du périmètre et de la stratégie de mise en oeuvre de la LOD1, - Suivi opérationnel sur la mise en oeuvre Analyse de l'existant : - Réaliser un état des lieux de l’existant au sein de l’établissement en matière de LOD1 et de cybersécurité. - Identifier les lacunes et les points d'amélioration dans l'organisation actuelle en lien avec les préconisations et demandes du Groupe . Élaboration d'une stratégie LOD 1 : - Développer une feuille de route pour la mise en place de l'activité LOD 1 en conformité avec les réglementations en vigueur et les préconisations et demandes du Groupe . - Proposer des mesures correctives et des recommandations pour renforcer la sécurité. Mise en place de politiques de sécurité pour la LOD 1 : - Rédiger et formaliser des politiques de sécurité adaptées à l'établissement et au déploiement de la LOD 1. - Assurer la pertinence de l'intégration des politiques de sécurité dans les processus opérationnels. Formation et sensibilisation : - Concevoir et dispenser des formations sur les bonnes pratiques de la LOD1 et la cybersécurité . Suivi et évaluation : -Réaliser un suivi des actions en lien avec la LOD 1 et la cybersécurité. -Mettre en place des indicateurs de performance pour mesurer l'efficacité des actions mises en œuvre. Support et accompagnement : - Fournir un support technique et stratégique pour la gestion des incidents de sécurité. - Accompagner les acteurs dans la mise en œuvre des recommandations liées à la LOD 1 et Cybersécurité

Vous intégrez le pôle Gouvernance Sécurité IT en tant qu’Expert(e) Gouvernance Sécurité IT . Vous participerez activement à l’ensemble des travaux de l’équipe, notamment sur la feuille de route SSI. Les principales missions seront notamment : - Editer ou mettre à jour les politiques, guides, directives et notes de sécurité - Réaliser des contrôles sur la mise en œuvre des politiques et guides de sécurité - Pour les projets de la feuille de route SSI, cadrer et accompagner la mise en œuvre de dispositifs de sécurité - Convaincre sur l’intérêt des démarches, promouvoir les choix retenus, accompagner les managers dans la mise en œuvre des dispositifs - Participer à la mise en œuvre d’indicateurs de SSI et au suivi/analyse de leurs résultats, assister le Contrôle interne de niveau 2 dans ses missions sur son domaine d’activité - Accompagner des missions d’audit ou de contrôle sur la Sécurité - Participer activement à la sensibilisation du personnel et à la prise en compte dans leurs activités des bonnes pratiques SSI - Diffuser les bonnes pratiques de sécurité de l’information au sein des équipes de la DSI et de la fédération, et veiller à leur mise en œuvre - Contribuer à la définition des besoins non fonctionnels de SSI à prendre en compte en amont des projets de développement et/ou d’infrastructure - Piloter des groupes de travail ou de réflexion dans ses domaines de compétences - Mener des analyses de risques SSI - Contribuer à des travaux SSI pour les toutes les entités

Être le garant des choix technico-fonctionnels des solutions implémentées par l'équipe de réalisation. Participer à l'analyse des besoins des utilisateurs et proposer des solutions adaptées. Assurer la qualité et la conformité des solutions mises en place dans le respect des normes aéronautiques. Collaborer avec les équipes techniques et fonctionnelles pour optimiser les processus. Animer des réunions avec les parties prenantes pour assurer le bon déroulement des projets. ------

L’activité du référent est en relation avec toutes les équipes de la DSI-RC, ainsi que d’autres Directions de la Fédération, les équipes SSI des partenaires du régime et de l’inter-régime. - Il édicte les politiques et guides de sécurité, les propose aux instances décisionnaires, les porte auprès des autres entités, en accompagne et contrôle la bonne déclinaison dans les processus, procédures opérationnelles. - Il établit la Feuille de route Sécurité IT, pilote les activités du pôle d’expertise, assure le reporting. - Il procède aux analyses de risques, contribue aux travaux d’homologation au Référentiel Général de Sécurité ainsi qu’aux Analyses d’Impact concernant les traitements de données à caractère personnel. - Il commandite et pilote des missions de contrôle sur la sécurité IT (pentest, audits de sécurité applicative, audits de configuration, etc.). - Il participe ou anime les travaux des réseaux de correspondants, au sein de la DSI-RC, au niveau Régime et Inter-régimes. Ses missions principales sont : - Porter et promouvoir la culture de sécurité IT - Formuler des préconisations d'actions à mener, axes d'amélioration, scenarii possibles sur les dossiers qui lui sont proposés - Rechercher avec ses interlocuteurs les solutions d’adaptation visant à améliorer la sécurité des systèmes d’information et de communication - Assurer une veille fonctionnelle ou technique, proposer et accompagner les évolutions enmatière de sécurité IT en fonction de ses analyses et des besoins détectés - Mener des analyses de risques (EBIOS RM) et produire des dossiers de sécurité ou d’homologation RGS - Piloter l'instruction des éventuels dysfonctionnements et/ou risques et incidents de sécurité IT - Organiser, voire mener, des opérations de contrôle, missions de test et d'évaluation des infrastructures et des applications de sécurité, en vue de produire les rapports et bilans d'activités - Concevoir des marchés de prestation et d’expertise sur son domaine et en piloter l’exécution Dans son rôle de cadrage : - Concevoir et mettre à jour les méthodes, procédures, politiques, guides, supports utiles ou dans le champ de la Gouvernance de sécurité IT - Proposer les politiques guides aux instances décisionnaires et les porter auprès des autres entités qui les déclinent - En accompagner, et/ou s’assurer de, leur mise en œuvre par les équipes de sécurité opérationnelle notamment Dans son rôle de pilotage : - Établir la feuille de route en sécurité IT, en suivre l’exécution et assurer l’analyse des risques résiduels après mise en œuvre des solutions validées en lien avec les interlocuteurs de sécurité opérationnelle, de sécurité applicative et d’architecture de sécurité - Évaluer le plan de charge sur son domaine d’activité et en piloter la réalisation en fonction des priorités et des compétences disponibles au sein de l’équipe du pôle Gouvernance Sécurité IT. - Participer ou animer les travaux des réseaux de correspondants

Un consultant RSSI avec minimum 5 ans d'expérience en sécurité des systèmes d'information au sein du DSIN. · La mission première du RSSI sera de poursuivre la mise en œuvre de la démarche de sécurisation du SI. · Le RSSI assure un rôle de conseil, d’assistance, d’information, de formation et d’alerte. · Il doit contrôler et vérifier la sécurité des infrastructures informatiques. · Il doit participer aux projets informatiques et s'assurer de la mise en place du niveau de sécurité adéquat lors de leur réalisation ou leur évolution. · Il doit préconiser l’organisation à privilégier dans le cadre de la mise en œuvre de la démarcher de sécurisation du SI et au regard des nouvelles menaces. · Il doit assurer un transfert de compétences. · Politique de sécurité : · Définit les objectifs et les besoins liés aux SI de la DSIN · Définit et met en place les procédures liées à la sécurité des SI · Contribue à l’organisation et à la politique de sécurité · Contrôle et garantit que les équipes appliquent les principes et règles de sécurité du SI · Contrôle et garantit que les prestataires extérieurs appliquent les principes et règles de sécurité du SI en lien avec les responsables applicatifs · Livre des outils et des méthodes en matière de sécurité des systèmes d’information · Analyse de risques : · Evalue les risques, les menaces et les conséquences · Evalue les indicateurs proposés par l’ANSSI (ORADAD, SILENE…) et pilote les actions d’amélioration · Etudie les moyens assurant la sécurité et leur bonne utilisation · Etablit le plan de prévention · Préconise la mise en œuvre de nouvelles solutions de sécurité · Sensibilisation et formation aux enjeux de la sécurité : · Informe et sensibilise la direction des systèmes d’information, · Participe à la réalisation de la charte de sécurité · Etudes des moyens et préconisations : · Valide techniquement les outils de sécurité · Définit les normes et les standards de sécurité · Participe au projet de PRA/PCA : contraintes métiers (RTO/RPO), solutions techniques (salle de secours internes, externalisation de tout ou partie…) · Évalue le niveau de sécurité des projets · Veille technologique et prospective : · Effectue le suivi des évolutions réglementaires et techniques de son domaine · Veille sur les évolutions nécessaires pour garantir la sécurité logique et physique du SI dans son ensemble · Évalue la pertinence, la cohérence des projets par rapport à l’architecture cible et aux systèmes existants (par des études d’opportunité, de définition des besoins, de choix d’architecture du système fonctionnel etc.)

part of Accenture, spécialiste du conseil en IT et Télécommunications, a rejoint le groupe Accenture en 2022. Accenture est le Leader mondial des services aux entreprises et administrations, avec une expertise de pointe dans les domaines du numérique, du cloud, et de la sécurité. C’est aussi une communauté de plus de 730 000 talents et une mission commune : réaliser la promesse technologique alliée à l’ingéniosité humaine. En 2024, , filiale d’Accenture, regroupe plus de 2000 talents répartis dans 3 pays (France, Belgique et Maroc), pour un chiffre d’affaires annuel de plus de 130M€. Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un(e) Ingénieur(e) informatique industriel MES pour intervenir directement chez nos clients, acteurs majeurs dans les secteurs de l'industrie Pharmaceutique, Automobile ou du Luxe. Le poste est basé à Lyon (possibilité de télétravail selon la mission). Votre rôle s’articule autour de différents axes : · Tests unitaires, tests d’intégration et assistance aux tests d’acceptance utilisateur des développements MES · Rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques selon les standards définis par le programme de déploiement du MES (MARS) · Développement de scripts MES (Siemens OP Center), paramétrage des textes opératoires MES, paramétrage du module équipement, paramétrage du module de centrale de pesée, paramétrage des fonctions de communication entre MES et SAP · Paramétrage de la table OPC, des communications entre le MES et le SCC en place · Assistance à la rédaction/création et dispense de la formation des utilisateur finaux MES · Rédaction et approbation des spécifications fonctionnelles et techniques du MES

L'objectif principal du Chef de projet IT est d'organiser et piloter les projets de bout en bout. Il assume la responsabilité des différentes phases, depuis la traduction des besoins utilisateurs en spécifications fonctionnelles et techniques, jusqu'à la recette utilisateur et la mise en production - Prendre en charge le projet, depuis la phase d'analyse (cahier des charges) jusqu'à la recette utilisateur et son déploiement - Suivre la conception du projet (besoin client, spécification fonctionnelle, lotissements, livrables, critères de réception...) - Piloter le projet en constituant, organisant, coordonnant et animant l'équipe projet (ressources internes ou externes) selon le cahier des charges (demande du client, budget, délais...) - Livrer le projet au niveau de qualité attendu par le client - Assurer la rentabilité du projet - Assurer le suivi auprès des clients internes et externes (comités de pilotage, comités de suivi, reporting régulier) - Négocier des prestations avec des fournisseurs - Participer à l'élaboration des réponses aux appels d'offre Des déplacements seront à prévoir.

Ingénieur Système Cloud Azure - Leader en Solutions Funéraires - Paris (H/F) ## Contexte du poste Nous sommes un acteur majeur dans le secteur funéraire, reconnu pour notre professionnalisme et la qualité de nos services. Basés à La Défense, au sein d'une équipe dédiée aux infrastructures informatiques de 15 personnes, nous gérons un environnement technologique hybride, complexe et en pleine évolution. Dans le cadre de notre développement et afin d'internaliser nos compétences en infrastructures Cloud, notamment sur Azure, nous recherchons un(e) Ingénieur Système Cloud Azure expérimenté(e). Ce poste est une opportunité unique de contribuer au développement et à l'optimisation de nos systèmes dans un secteur en constante évolution. Ingénieur Système Cloud Azure - Leader en Solutions Funéraires ## Missions ### Principales - Administrer et optimiser notre environnement hybride, en particulier sur Azure (Serveurs Windows, On-Premise et Azure). - Gérer les services Azure (App Service, gestion des VM, storage block, table) - Participer à la migration vers les solutions Cloud, notamment Exchange Online et SharePoint Online. - Maintenir et améliorer les systèmes d’Azure AD. ### Annexes - Contribution à des projets de déploiement de nouvelles solutions en environnement Azure. - Support au reste de l'équipe sur les problématiques Cloud. ## Stack technique À Maîtriser - Azure Cloud Administration - Serveur Windows, DNS, DHCP, GPO - Azure AD, Cloud computing (IaaS, PaaS, SaaS) Environnement Technique Global - Kubernetes AKS - Application Gateway, Terraform (un plus) ## Avantages - Salaire brut annuel : 55000€. - Télétravail : jusqu'à 2 jours par semaine après une période d'intégration et de prise en mains. - Statut cadre et 12 RTT par an. ## Pourquoi nous rejoindre ? - Rejoignez un leader dans son secteur, offrant stabilité et perspectives d'évolution. - Intégrez une équipe dynamique et solidaire, où le travail en bonne entente est valorisé. - Bénéficiez d'une grande autonomie dans vos missions et d'un réel impact sur l'évolution de notre infrastructure IT. - Profitez d'une localisation attractive à Paris et d'un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle respecté.