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il est attendu de la mission : >>d'etre capable de piloter les projets à charge, à savoir : Etre en mesure d'animer/organiser/coordonner les travaux Assurer la comitologie de type opérationnel (COMOP) et COPIL, avec la production de support et compte rendu Etablir un reporting périodique traduisant l'avancement et les alertes Etablir, partager et suivre le planning du projet. >>sur la fonction MOA : être capable de prendre en charge l'analyse fonctionnelle des nouveaux besoins par une étude d'impact, de pouvoir présenter des solutions répondant au besoin du métier, D'établir les spécifications fonctionnelles générales D'assurer la préparation à la recette, le cahier de recette, et d'en assurer le suivi, voir l'exécution

Technodym recherche pour l'un de ses client basé à Tours un administrateur EasyVista. Prestation pour : § Administration, développement, paramétrage, MCO et proposition(s) d’amélioration du fonctionnement des applications Easyvista et de leurs interfaces fonctionnelles/techniques Maintenance et évolution en production des processus outillés et à venir dans ces applications Easyvista. Exploitation technico-fonctionnelle (requêtes SQL en place dans EasyVista, MEP, suivi des rafraîchissements d’environnements applicatifs hors-production, et interfaces via les webservices) des solutions en production et des environnements de développement/recette § Assistance et support L’assistance quotidienne (Support hotline) technico-fonctionnelle de ces applications Easyvista suite à sollicitation(s) des utilisateurs. § Responsabilité de projet/évolution Spécifications, recettes, documentations, livrables, présentations et outillage de processus à implémenter dans Easyvista. Participation aux travaux transversaux liés autour des projets impactant les applications Easyvista supportées par l’équipe ITSM.

DÉBUT DE MISSION : Dès que possible DURÉE : 63 jours (mission renouvelable) LIEU : PACA Nous recherchons pour l’un de nos clients un Responsable d'Applications expérimenté pour assurer la maintenance, le support et l’optimisation des performances des applications métiers orientées finance. Descriptif de la mission : En tant que Responsable d'Applications, vous serez chargé(e) de garantir la performance et le bon fonctionnement des applications financières tout en respectant les engagements de service définis. Vos principales missions : Garantir le maintien en conditions opérationnelles des applications et en assurer les performances dans le respect des niveaux de service. Assurer le support orienté service des applications financières. Gérer le traitement des incidents et des demandes de travaux selon les normes ITIL. Effectuer la Vérification d’Aptitude au Bon Fonctionnement Opérationnel (VABFO) des applications sur les environnements de pré-production. Réaliser les mises en production applicatives après tests sur pré-production. Contribuer à l’industrialisation des environnements nécessaires aux projets et à la production. Assurer le suivi et le reporting de votre activité, et garantir une gestion pérenne des incidents et des demandes. Compétences techniques requises : Langages & outils : Shell, SQL, Git, GitLab. Gestion IT : Connaissance des normes ITIL pour la gestion des incidents et des demandes. Finance : Expérience confirmée dans les applications orientées finance. Soft skills : Capacité à capitaliser et partager les connaissances, suivi rigoureux de l’activité, et bonne communication. Profil recherché : Expérience : Minimum 5 ans dans un rôle similaire. Expertise dans la gestion d’applications métiers et la gestion d’incidents complexes. Rigueur, autonomie et capacité à collaborer efficacement avec des équipes pluridisciplinaires.

Dans le contexte général des développements de solutions , mission à réaliser au profit de l'équipe Software, la mission porte sur la définition de l’architecture d’une plateforme logicielle IoT & Cloud pour adresser de nouveaux marchés. Le scope de la mission est de concevoir, sur la base d’un cahier des charges, l’architecture de la solution qui doit être : · Scalable et optimisée en coût de déploiement · Hautement disponible · Modulaire · Multimodes de déploiement : Cloud (Azure, AWS, GCP) et on-prem · Intégralement gérée en CI/CD · Multi-tenants · Sécurisée en termes de confidentialité, intégrité et disponibilité · Multi-énergie : la solution doit être suffisamment flexible pour intégrer les spécificités et les contraintes des compteurs d’eau, de gaz et d’électricité, et prendre en charge une variété de protocoles et profils de communication

Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans le domaine bancaire un Développeur Java fullstack H/F sur le secteur du Luxembourg ville pour une mission débutant dès que possible. Vous aurez en charge la conception et le développement. Vos missions seront les suivantes : - Développement d'applications Java - Spécifications techniques - Test unitaires - Release Management Nous vous offrons : un package salarial attrayant, assorti de nombreux avantages complémentaires (ticket restaurant, mutuelle...), un environnement de travail professionnel et stimulant. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, ce poste est fait pour vous alors n'hésitez pas à postuler.

Cherry Pick est à la recherche d'un Développeur React Native pour l'un de ses clients dans le secteur de l'énergie. Missions : • Développer l’application mobile (React Native) dans un mode MVP • Application mobile avec un enjeu de scale sur plusieurs sites, et à l'international. • Proactivité, orientation solution et résultat nécessaires, application évolutive, comme le projet rentre dans un contexte métier complexe avec des processus pas encore standadisés • Craftmanship et architecture software avancés. • Implémenter les fonctionnalités et les tests associés, en veillant à la qualité du code (maintenabilité, testabilité, sécurité). • Identifier, analyser et corriger les bugs et failles de sécurité éventuelle. • Contribuer aux choix technologiques et à l’innovation. Contributions transverses : • Participer à la conception/maintenance des nouveaux outils/package communs à l’organisation. • Challenger la vision de l’équipe. • Participer aux CoP (Communautés de pratiques) et organisation transverses. Compétences requises : (le plus détaillé possible) Must have/Nice to have/soft skills • Impérativement, Expérience solide avec des applications en production en React Native MH • Une expérience sur un Framework backend Spring Boot ou équivalent est souhaitée • Une expérience en hexagonal Architecture serait souhaitée • Expérience souhaitée avec le framework frontend Angular NTH • Aisance avec les bases de données SQL & NoSQL (potentiellement SQLite) • Une appétence pour le software Craftmanship / clean code, que l'environnement TDF (Squad, CoP, coaches) contribue à propager. • Une bonne maitrise de Git • Une expérience dans les technologies Cloud Azure serait un plus.

DÉBUT DE MISSION : Dès que possible DURÉE : 84 jours (mission renouvelable) LIEU : Loiret (45) Nous recherchons pour l’un de nos clients un Ingénieur Étude et Développement Talend/SQL expérimenté pour rejoindre ses équipes et contribuer à des projets stratégiques dans les domaines RH, finance, et achats. Descriptif de la mission : Vous serez chargé(e) d’assurer le développement, la maintenance et le support des applications et logiciels internes. Vos principales missions : Prendre en charge les demandes de travaux, évolutions, et projets concernant des logiciels ou applications internes. Analyser, qualifier, et piloter des plans d’action suite à des incidents en production. Concevoir des solutions fonctionnelles et techniques adaptées aux besoins. Paramétrer les logiciels et développer des requêtes ou scripts pour Windows/Unix. Réaliser l’analyse d’impact et estimer les charges de travail. Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques, ainsi que les dossiers d’exploitation. Assurer l’assistance utilisateurs dans le cadre de la maintenance ou des projets. Maintenir et mettre en œuvre des logiciels, et développer des interfaces. Compétences techniques requises : Talend : Confirmé SQL : Confirmé Systèmes : Windows/Unix (Confirmé) Capacité à concevoir, développer, et maintenir des applications dans un environnement complexe. Profil recherché : Minimum 5 ans d’expérience dans un poste similaire. Solide capacité d’analyse et autonomie dans la gestion des projets. Bon sens relationnel pour collaborer avec les différentes parties prenantes.

Nous recherchons un Data Engineer confirmé pour intervenir sur des projets stratégiques liés à la gestion et au traitement des données massives dans un environnement Cloud moderne. Vos missions : Mettre en œuvre des chaînes complètes de traitement des données : ingestion, validation, croisement et enrichissement des données. Automatiser la production et la mise à disposition d’agrégats journaliers, hebdomadaires et mensuels. Collaborer avec l’équipe Agile pour développer et documenter des user stories en lien avec le Product Owner. Concevoir des scripts de déploiement et prioriser les corrections d’anomalies. Automatiser les tests fonctionnels et participer à la mise en place de chaînes de livraison continue.

Contexte et mission Nous recherchons un Administrateur SysOps expérimenté pour intégrer une équipe IT dédiée à la gestion et l’optimisation d’un parc de serveurs Windows et SQL Server dans un environnement international. Vous serez chargé d’assurer le maintien en condition opérationnelle (MCO), tout en contribuant à des projets d’innovation et d’automatisation. Votre rôle comprendra des tâches techniques opérationnelles et la gestion de projets IT, dans un contexte où les infrastructures évoluent vers le modèle « software-defined ». Principales responsabilités : Maintien en condition opérationnelle (MCO) : Surveiller et garantir la disponibilité et la performance des environnements Windows et SQL Server. Diagnostiquer et résoudre les incidents dans des délais optimaux. Appliquer les mises à jour, correctifs et configurations nécessaires. Administration et gestion des environnements : Installer, configurer, migrer et sécuriser les serveurs Windows et bases SQL Server. Intégrer de nouvelles fonctionnalités et assurer la scalabilité des systèmes. Superviser les environnements à l’aide d’outils de monitoring adaptés. Gestion de projets IT : Fournir des plans de projets précis en fonction des besoins opérationnels et métiers. Collaborer et animer la communication entre les parties prenantes. Réaliser des choix technologiques pertinents répondant aux exigences business. Innovation et automatisation : Développer et mettre en œuvre l’automatisation des processus d’administration Windows et SQL Server. Contribuer à la modernisation des outils de supervision et de métrologie. Documentation et veille technologique : Rédiger une documentation technique claire et complète. Se tenir à jour sur les nouvelles pratiques et intégrer les innovations pertinentes. Profil attendu : Maîtrise des environnements Windows Server et des clusters SQL Server. Solides notions en réseaux et sécurité (firewall, segmentation réseau). Bon niveau d’anglais oral et écrit.

Contexte : Dans un premier temps, intervention en réalisation sur la Feuille de Route DAV pour une première prise de connaissance du SI UC. Dans le cadre de nos travaux, implémentation de nouvelles fonctionnalités pour notre produit PER, avec rédactions de spécifications fonctionnelles détaillées. Nous sommes à la recherche d’une prestation d’un analyste pour la gestion des produits en Unités de Comptes. Intégration dans l’équipe : • La ressource sera accompagnée par l’analyste qui a en charge le sujet. • Une certaine autonomie sera tout de même exigée. MISSIONS • Réalisation de Spécifications Fonctionnelle Détaillées qui serviront de base aux développements. • Réalisation de programmes TP et Batch à partir de Spécifications Fonctionnelles Détaillées • Tests unitaires avec élaboration de jeux de tests (Production d’un cahier de tests pour la traçabilité) • Tests d’intégration • Elaboration de dossiers de mise en production / Dessins de chaine • Prise en charge et Correction des anomalies de qualification, homologation • Livraison des composants via notre outil LCM (Intégration, homologation, production) • Respect des normes de développement • Etudes d’impacts

MISSIONS o Comprendre les besoins spécifiques en matière de données (types de données, fréquence de mise à jour, format de sortie, etc.) et les cas d’usages à mettre en qualité o En collaboration avec l’équipe, définir les priorités et un planning associé en fonction des enjeux métier et des contraintes techniques. Le planning et les priorités pourront évoluer dans le cadre de la mission en fonction du contexte. Création / mise à jour de Tableaux PBI via l’interrogation des bases de données • Mission : Contrôler l’état des BDD OCEAN et SFA BI via des tableaux Power BI afin d’afficher les incohérences aux administrateurs et aux utilisateurs de l’outil. Cela permettra de survivre l’exécution correcte des gestes métiers. • Tâches : o Identifier et proposer de corriger les erreurs de données (incohérences, doublons, valeurs manquantes, etc.). o Identifier et proposer des règles de transformation pour harmoniser les formats de données (normalisation et uniformisation des données etc.). o Mise à jour des tableaux de suivi Business (exp : NDE) 3. Mise en place de la documentation technique • Mission : Documenter les processus liés aux travaux menés dans le cadre du point 2 LOT 1 • Tâche : o Rédiger une documentation technique détaillant les sources de données, les processus ETL, la structure des bases de données, etc. Intégration des données B2B dans des outils analytiques • Mission : Faciliter l'intégration des données B2B dans des outils analytiques (PBI) pour leur exploitation dans des rapports, tableaux de bord ou systèmes de décision. • Mission : Assurer une amélioration continue des processus de gestion et de mise à disposition des données B2B. • Tâches : o Surveiller l'utilisation des données B2B et identifier les éventuels points d'amélioration en termes de processus, d'accès ou de qualité. N°2 - Assurer la montée en compétences de l’équipe Analyse des besoins de formation • Mission : Comprendre le niveau de connaissance et les besoins initiaux de l'équipe en SQL et déterminer les objectifs pédagogiques spécifiques à atteindre en collaboration avec la responsable de l’équipe • Tâches : o Réaliser un diagnostic des compétences en SQL des membres de l'équipe. o Identifier les domaines d'application spécifiques de SQL pour l'équipe (ex. : extraction de données, agrégation, filtrage, jointures complexes). Définir un plan de formation adapté, en fonction des besoins métiers et techniques de l'équipe. Mise en œuvre du plan de formation • Mission : Former l’équipe de manière interactive et pratique. 3. Accompagnement sur des projets concrets • Mission : Aider l’équipe à appliquer le SQL dans le cadre de projets réels de l’entreprise. 4. Documentation et reporting • Mission : Fournir une documentation complète pour soutenir l’apprentissage de l’équipe.

💡 Contexte /Objectifs : Pour une application stratégique en charge du calcul des différentes distorsions du risque de crédit L'application évolue selon plusieurs axes : - les besoins réglementaires, - les besoins métiers sur le calcul du risque de crédit, - les besoins et impacts liés aux projets - Les nouvelles normes bâloises Le client souhaite mettre en oeuvre plusieurs évolutions de son socle technique en termes d'Assistance maîtrise d'ouvrage SI Dans ce cadre la prestation consiste à contribuer à/au(x) : 1) Etudes en phase d’opportunité ou de cadrage de projets pour élaboration des différents scénarios possibles avec le planning, les coûts et en explicitant les avantages/inconvénients associés notemment Bâle IV 2) Projets ou évolutions réglementaires priorisés par le métier dans le cadre du cycle des versions : a. Recueil des besoins et attentes des utilisateurs sur les sujets confiés et mise en place de l'ensemble des chiffrages induits par cette demande (Instruction, Spécification, Fabrication, Recette et Homologation). b. Analyse au regard de l’existant fonctionnel du périmètre "Calcul IRBA" l’opportunité et la faisabilité de nouveaux développements informatiques ou de nouvelles procédures. c. Etudes d'impact quantitatives sur la variation de RWA lorsque cela est nécessaire( RWA Fully loaded dans le cadre de bâle IV) d. Conception et spécification des solutions à mettre en oeuvre (instructions, spécifications fonctionnelles générales et détaillées pour évolutions, corrections d’anomalies, procédures). e. La définition de la stratégie de tests, définition et mise en place des travaux de tests fonctionnels, mettre en place les jeux d’essai fonctionnels pour la validation en homologation bancaire; f. Homologation des nouvelles versions de logiciel et procédures dans le respect de la stratégie établie. g. Paramétrage interne des calculateurs. 3) Support aux utilisateurs et de l’exploitation 4) Support au métier de l'application Environnement Anglophone

Cherchons un profil Support Fonctionnel confirmé (minimum 5ans sur un poste similaire) pour une mission longue qui aura pour but d'assister le Responsable Support de notre client (domaine de la finance). Missions principales : - Assurer et coordonner les activités de maintenance corrective et évolutive sur l’outil, - Veiller à la qualité de service délivrée (support, communication, sécurité, …) vis-à-vis des entités métiers, -Etre en interface avec le métier et répondre aux demandes d’évolution ou des projets en lien avec le Responsable SI Métier et le Chef de Projet. REQUIS : - Maîtrise d’un module finance de peoplesoft (AP, AR, BI, PV,GL et/ou AM) - Connaissance des Peopletools - SQL - Animation et coordination de la relation avec les métiers (indispensable) - Accompagnement utilisateurs (formation, communication) Aptitudes personnelles - Rigueur, méthode, esprit de synthèse, réactivité - Agilité et ouverture d’esprit, adaptabilité - Bon communicant (qualités d’expression écrite et orale), - Sens du travail en équipe pluridisciplinaire MOA / MOE (dont éditeur) - Force de proposition, innovation

Conception/Audit et Développement SQL Server : • Concevoir et créer des tables, vues, déclencheurs, procédures stockées complexes, fonctions, index et autres objets de base de données. Expertise dans l'écriture de requêtes T-SQL complexes, l'optimisation des performances, le profilage et la surveillance de l'optimisation des requêtes SQL. Proposer de nouvelles requêtes. • Travailler avec l’équipe de base de données sur les meilleures pratiques et respecter les normes de codage. • Analyser les temps de réponse de la base de données et du système et proposer des recommandations d'optimisation et de réglage pour améliorer les performances. Identifier et résoudre les problèmes, optimiser les résultats, créer vos propres outils de supervision à l'aide d'objets de base de données (procédures stockées & DMVS, x-event, QueryStore). • Revue de code avec les développeurs de l'équipe, communiquer les meilleures pratiques T-SQL. • Codage, tests et support en assurance qualité pour des procédures/vues très complexes. • Concevoir et déployer la nouvelle version SQL après chaque revue de sprint (RedGate SQL compare/ SQL Prompt, SQL Monitor, SQLSourceControl, GitHub). • Scripting PowerShell/DBATools. DevOps et DevSecOps : • Implémenter et gérer un déploiement robuste des versions SQL et une livraison continue. • Intégrer les pratiques SQL pour garantir la non-régression des bases de données. • Gérer et optimiser les environnements de développement, de test et de production pour garantir une livraison rapide et fiable des produits. • Guider et soutenir l'équipe dans l'application des meilleures pratiques SQL et de développement sécurisé.

Dans ce cadre, la Prestation consiste à contribuer/contribution à/au(x) : - Suivi et gestion de multi-site, - L’exécution, - L’amélioration continue - La réalisation/revue des tests fonctionnels de non-régression - Cérémonies SCRUM (Daily sync up, demo, rétrospectives) - La rédaction, revue et présentation de critères d’acceptance aux feature entity - La réalisation de tests d’homologation et de non régression - Suivi de production Livrables Les livrables sont : Contribution aux grooming / sprint planning / sprint review / sprint demo Suivi et contribution à la réalisation des plans d’action des recommandations audit et régulateurs Rédaction d’acceptance criterias et résiliation des tests fonctionnels et non régression Anglais courant

Dans le cadre d’un projet de transformation SAP S/4HANA de type greenfield (durée : 4 ans) Responsabilité : Diriger les domaines Comptes Clients et Comptabilité Bancaire. Gestion : Diriger et gérer la conception générale, la conception détaillée et la construction de l’implémentation globale de la solution SAP AR et Comptabilité Bancaire (modèle core + ajustements pour les localisations). Organisation : Préparer, organiser et animer les ateliers de conception. Livrables : Documentation de conception générale et détaillée, fichiers de configuration et spécifications fonctionnelles. Coordination d’équipe : Coordonner une équipe fonctionnelle d’environ 2 personnes qui vous soutiendront dans ce domaine. Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec une équipe offshore.