Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Contexte de la mission Rattaché au département CIO (Chief Information Officer), au sein de la Corporate Business Applications Unit et de sa squad Finance - Legal, vous êtes en charge du développement Backend de nos applications. Elle souhaite renforcer ses effectifs de développeurs Go pour intervenir sur les applicatifs qui assurent la conformité RGPD. En collaboration avec les développeurs de la squad, vous disposez d'une sensibilité Client, et êtes force d'idées à produire une expérience utilisateur innovante, performante et scalable.. Objectifs et livrables Au sein de la squad le développeur GO va : Concevoir des solutions Concevoir des solutions et réaliser les développements Mettre en œuvre les processus d'intégration Assurer l'amélioration continue de la qualité Assurer une veille technologique des services, produits et technologies du marché, s'auto-former Évangéliser sur les bonnes pratiques métiers et technologiques (être référent et rayonner) Résoudre les incidents et les tickets de demande de support des utilisateurs Participer à la qualification des demandes d'évolution Assister les utilisateurs sur les tests / recettes Reporter au technical leader / product owner / manager Rédiger les spécifications techniques et la documentation associée Monitorer et maintenir les outils en place

🏭 Secteurs stratégiques : Banque d’investissement 🗓 Démarrage : ASAP 💡 Contexte /Objectifs : Les applications sont développées majoritairement en GO. GO étant une technologie peut répandue, les profils maitrisant les autres technologies demandées sont acceptés. Cependant le candidat devra faire du GO pendant la mission. Mission: La mission consiste à : Développement évolutif sur les différentes applications du pôle ( JET, Compo Loader, etc .. ) Contribution au cycle de release (chiffrage, conception) Participation au support de niveau 2

Pour un de nos client situé à Nancy, nous recherchons un Pilote d'exploitation - 3 an d'expérience minimum Contrainte forte du projet : Activité de production Les livrables sont : Opérer en production dans le souci de maintenir et améliorer la QoS Participer au roulement du planning (06-00 - 13:30 et 11:30 - 19:00) Fort de proposition pour améliorer la qualité du travail rendu. Compétences techniques : Ordonnanceur Automator et Véga - Confirmé - Important Supervision Centreon et Zabbix - Confirmé - Important Outils : PowerBi, Grafana, dynatrace - Confirmé - Important Connaissance réseaux - Confirmé - Souhaitable Connaissances linguistiques : Français Courant (Impératif) Anglais Lu, écrit (Secondaire) Description détaillée Finalité : - Assurer en permanence la surveillance du fonctionnement de l’ensemble des ressources informatiques du domaine de la production et leur gestion opérationnelle, en garantissant le niveau et les engagements de service ainsi que la qualité des traitements. En complément, ce poste est soumis à du roulement de cycle (06:00 - 13:30 et 11:30 - 19:00). Activités principales - Gestion des évènements : prise en compte des alertes remontées par la console de supervision relatives à la santé de l’infrastructure, des applications et des traitements ordonnancés conformément aux engagements de service. - Gestion des incidents : enregistrement, catégorisation, priorisation et clôture des incidents. Résolution et/ou escalade des tickets avec application des procédures de remédiation. Analyse des incidents récurrents (Point incident journalier). Création et validation des consignes et des fiches de procédure mises en œuvre au sein du cockpit de pilotage. - Gestion des demandes : traitement des demandes relatives à l’ordonnancement, au service du run des infrastructures et des applications. - Gestion des opérations : réalisation de contrôles manuels horodatés et mises en production selon le calendrier de déploiement. - Gestion de la communication : réalisation des comptes-rendus de vacation ainsi que les passages de relais avec le fournisseur. - Gestion de la documentation : maintenir et enrichir le corpus documentaire d’exploitation. - Amélioration continue des services : alimentation du registre des opportunités d’amélioration.

[Contexte] Le client exécute un programme pluriannuel visant à sécuriser les actifs en mettant en place un « Minimal Technical Security Baseline » (MTSB). Le programme comprend 2 projets principaux : l'un pour mettre en place une solution de mesure, l'autre pour remédier aux vulnérabilités identifiées. Dans le cadre du projet de mesure, la Cyberdéfense recherche un consultant en tant que responsable technique. [La prestation consiste à contribuer à/au(x)] - Investiguer et résoudre les problèmes techniques identifiés sur le tableau de bord - modifier et créer de nouveaux tableaux de bord - Rendre compte à la direction - Superviser l'équipe (1 ingénieur de données) [Les livrables attendus sont] - Résolutions techniques des problèmes - Tableaux de bord et rapports - Statut de l'activité - Budget et planification

Très bonne maîtrise du langage VB Access Maîtrise du langage PHP, JavaScript, AJAX Connaissance UNIX (shell, crontab) Maîtrise ORACLE (requêtes SQL, pl/SQL) Gestion de configuration logicielle : SVN ou git Connaissance d’un outil de ticketing de suivi d’anomalies ou d’évolutions D’autre part la prestation requiert autonomie, méthode, rigueur et une bonne aptitude relationnelle. Elle suppose aussi de s’organiser, d’anticiper, de prioriser et de respecter les délais, mais aussi d’avoir une capacité d’analyse, de propositions, de conseils en faisant preuve d’initiative tout en ayant la faculté à identifier les difficultés pour remonter les bonnes alertes. Compte tenu du cadre à enjeu opérationnel fort et de la structure organisationnelle, l’intervenant du Titulaire devra être autonome tout en garantissant un travail en équipe de qualité. Idéalement il saura se montrer rapidement opérationnel.

Au sein de l'organisation Digital & IT , votre rôle clé consistera à diriger une équipe de consultants impliqués dans des activités de projets et de support. Vous évoluerez dans un contexte international, avec un ambitieux programme de transformation numérique en cours sur SAP S/4HANA. Ce programme repose principalement sur un nouveau modèle central SAP S/4HANA connecté à plusieurs applications telles que Salesforce , IBP , MDG et PIM . La conception générale a démarré en avril 2023, avec de fortes ambitions de transformation opérationnelle. Assurer la livraison opérationnelle pour la production : gestion des incidents, des demandes de service, des demandes et des projets. Gérer les budgets et les ressources. Améliorer continuellement et de manière proactive les pratiques opérationnelles pour viser l'excellence opérationnelle. Développer une compréhension approfondie des processus métiers et de la stratégie grâce à une collaboration étroite et régulière avec les parties prenantes clés et les responsables des processus métiers. Identifier les améliorations clés et veiller à ce que les meilleures pratiques soient bien adoptées. Collaborer avec d'autres équipes pour garantir l'intégration et la cohérence des processus de bout en bout. Participer ou diriger des sessions de conception, des démonstrations, des prototypes, des tests et des ateliers de formation avec les utilisateurs métiers. 6 ans ou plus d'expérience sur le module PP avec une bonne compréhension des modules liés à la chaîne d'approvisionnement tels que PM ou QM . Solide expérience en configuration, capacité à déterminer l’utilisation optimale entre configuration et développement, ainsi que des compétences avancées en résolution de problèmes. Capacité à évaluer l'impact des nouvelles exigences sur une solution existante. Aptitude à traduire des spécifications fonctionnelles en documents de conception technique, estimer les efforts requis et livrer les fonctionnalités attendues. Expérience avérée de travail en équipe réussie. Facilité à s'adapter à un environnement flexible et international. Excellentes compétences en communication, à l’écrit comme à l’oral, auprès de tous les niveaux hiérarchiques. Maîtrise de l'anglais et du français, avec une expérience opérationnelle à l’international. Poste basé à Paris La Défense , avec des déplacements professionnels potentiels. Diplôme de Master en Gestion, Informatique, Systèmes d'information ou dans un domaine connexe requis. Une certification SAP serait un atout.

Dans le cadre de la mise en conformité avec la norme CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive) , nous recherchons un(e) Chef de Projet Power BI capable de piloter la mise en œuvre d’une solution de reporting et de visualisation des données from scratch . Vous jouerez un rôle clé dans le déploiement d’outils innovants et la coordination entre les différentes équipes internes et externes. Analyse des besoins : Collaborer avec les parties prenantes pour comprendre les exigences métiers liées à la norme CSRD et définir les indicateurs clés (KPI). Conception de la solution : Structurer et modéliser les données en lien avec la directive CSRD, en veillant à leur qualité et leur conformité. Développement Power BI : Créer et déployer des tableaux de bord dynamiques et intuitifs adaptés aux utilisateurs finaux. Gestion de projet : Planifier, suivre et coordonner les différentes phases du projet. Animer des ateliers avec les équipes internes (Finance, RSE, IT, etc.) et externes. Assurer la documentation et le reporting de l’avancement du projet. Formation et accompagnement : Former les utilisateurs aux outils Power BI et garantir leur adoption.

L'expert F5 aura en charge la définition, l’évolution et l’optimisation des architectures réseau sécurisées basées sur les solutions F5. Missions principales : Conception d’architectures sécurisées : Concevoir, implémenter et maintenir des solutions d’équilibrage de charge, de sécurité applicative et d’accès sécurisé basées sur les technologies F5 (BIG-IP, ASM, APM, LTM). Garantir la robustesse, la performance et la conformité des solutions proposées avec les standards de sécurité du client. Analyse et conseil technique : Réaliser des études techniques pour évaluer les besoins en sécurité réseau des équipes métiers et projets. Proposer des améliorations et des évolutions adaptées aux nouveaux défis de la cybersécurité. Support et expertise : Intervenir en tant qu’expert F5 pour résoudre les incidents critiques et contribuer à la montée en compétences des équipes internes. Collaborer avec les équipes d’exploitation et de sécurité pour le déploiement et la maintenance des solutions. Veille technologique : Assurer une veille constante sur les technologies F5 et les innovations en cybersécurité. Proposer des adaptations en fonction des évolutions réglementaires et technologiques.

Profil recherché: Operational Security Engineer Junior Contexte de la mission: En tant qu'Operational Security Engineer Junior, vous interviendrez au sein d’une équipe de sécurité dynamique pour protéger l’infrastructure et les données critiques de l’entreprise. Vous contribuerez à garantir un haut niveau de sécurité opérationnelle et participerez activement à la détection, la prévention et la réponse aux incidents de sécurité Liste des tâches attendues dans le cadre de la mission - Risque Opérationnel : référent sur le processus, accompagnement des demandeurs, maintient et gestion du "stock" de risques, suivi des plans d'éradication du risque en contact avec les parties prenantes. - IAM : référent sur le process et les demandes liées aux habilitations (populations Prod et Etudes, accès aux environnements Prod et Hors-Prod). - Campagnes de patchs : point de contact et coordination entre les équipes techniques et métier. - Gestion des déviations et vulnérabilités techniques/applicatives de sécurité : mise à jour du stock et suivi des actions de remédiation. - Comptes orphelins/pirates : gestion des campagnes hebdomadaires et semestrielles d'éradication des comptes pirates. - Reporting : Utilisation de Power Query/ Power BI. Maintien des KPI de sécurité, communication vers les parties prenantes opérationnelles et managériales. - Accompagnement des parties prenantes sur les process clés de cybersécurité opérationnelle et Risque IT. - Contribution ponctuelles lors d'audits internes ou externes.

Je suis ravie de vous présenter cette opportunité qui pourrait bien vous intéresser : Mission : Consultant BPO SAP FI Contexte : Rejoignez un de nos clients pour une mission d'expertise BPO SAP Finance dans un contexte de migration vers S4/Hana Développement et documentation : conception des processus financiers, intégration avec d'autres modules, rédaction des documents de référence, et gestion des données référentielles. Déploiement : promotion et formation des BUs, analyse des écarts, validation des solutions, et gestion des interfaces avec le système de consolidation. Support post Go-Live : accompagnement au changement, support utilisateur, et amélioration continue. N'hésitez pas à postuler afin d'obtenir plus d'informations sur cette opportunité en freelance. * Veuillez noter que seules les candidatures en adéquation avec les critères de l'annonce seront contactées.

Description de l'entreprise Dans le TOP10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France , le Groupe SCALIAN intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence artificielle dans des secteurs d’activité aussi variés que l’aéronautique, le spatial, l’automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail etc. Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd’hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d’affaires de 550 millions d’euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait. Labellisée Great Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année. Pourquoi SCALIAN ? Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internes Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail : certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women, prime de cooptation, prime vacances, accord télétravail Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse : mobilité durable, actions environnementales, actions handicap (accord agréé, processus de recrutement inclusif, formation des managers et des recruteurs, mission handicap avec temps dédié : ) Description du poste Offre d’emploi : Data Analyst/Engineer Power BI – Sénior (H/F) Type de contrat : CDI ou freelance. Rémunération : en CDI : jusqu’à 45 000 € brut annuel. en Freelance : jusqu’à 480 €/jour. Démarrage : ASAP, entre mi-janvier et début février 2025. Durée : Visibilité de 1 à 2 ans. Localisation : Nantes Télétravail : Disponible le vendredi. Nous recherchons un Data Analyst/Engineer Sénior spécialisé(e) Power BI pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à des projets stratégiques dans un environnement stimulant. Missions principales Vous interviendrez principalement sur le projet Sécuriscope , dont l'objectif est de créer des tableaux de bord pour le suivi des indicateurs de sécurité des utilisateurs. Vos missions incluront : Prendre connaissance du périmètre fonctionnel du projet. Participer aux ateliers de conception. Développer l'application sous MS Power Platform en mode agile. Réaliser des tests unitaires pour garantir la qualité des livrables. Assister des développeurs juniors impliqués dans le projet. Assurer un reporting régulier auprès du chef de projet. Prendre en charge les anomalies détectées lors de la phase de qualification ou de recette. Proposer des améliorations ou solutions innovantes. Livrables attendus Modules applicatifs robustes et fonctionnels. Spécifications détaillées en lien avec le projet. Environnement technique Nous recherchons un(e) expert(e) maîtrisant les technologies suivantes : Power BI (incluant DAX et langage M). Power Query . Power Automate . Dataverse . Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez un projet à fort impact dans un environnement collaboratif, avec des perspectives d’évolution et une visibilité sur le long terme. Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, transmettez-nous votre candidature dès aujourd’hui ! Qualifications Profil recherché Expérience confirmée en tant que développeur sénior ou Lead Developer sur les technologies Microsoft Power Platform. Compétences en gestion de projets agiles. Capacité à accompagner et encadrer des profils juniors. Sens du détail et capacité à produire des livrables de qualité dans les délais impartis. Aptitude à communiquer efficacement et à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires. Informations supplémentaires Indiquez les coordonnées du recruteur et son adresse mail. [Vous pouvez également expliquer le parcours d'entretien pour ce recrutement]

Millenials recherche pour le compte de son client, une société qui développe un réseau social, un développeur backend Go. Ils ont de gros enjeux de Traffic et de scalabilité. Votre rôle, sera de les accompagner dans la montée en charge du backend. Vous travaillerez dans un environnement en micro-service Vous serez garant de la qualité de votre code, ils portent une importance particulière à ce point là. Vous mettrez en place des tests unitaires eu tout autre test qui vous semblent judicieux Vous participerez aux choix stratégique et technique.

Dans ce projet, deux composants majeurs interviennent la chaine d'intégration des données : - L'ETL Talend : permet de transporter et convertir les fichiers de données ou d'appeler des services web pour acquérir des informations - L'interpréteur comptable : Il est utilisé pour transformer, valider et enrichir les fichiers de données afin qu'ils soient intégrés dans notre ERP Finance (Oracle ERP Cloud). Nous recherchons un développeur expérimenté qui participera aux évolutions que nous devons apporter sur ces 2 composants dans le cadre de la finalisation de notre Core Model Finance. La mission consistera à : - Rédiger des spécifications techniques des programmes de transformation - Rédiger des spécifications techniques des flux ETL - Développer et mettre au point des programmes de transformation et d'enrichissement de données en PL/SQL - Optimiser les solutions existantes - Réaliser les tests unitaires - Corriger les anomalies Le développeur devra respecter les standards de développement de l'équipe et mettre en œuvre la méthode et le framework de développement propres au projet. Une solide expertise en base de données Oracle, en algorithmique et en développement PL/SQL est requise afin de produire des développements performants, fiables et maintenables. Une bonne connaissance des mécanismes d'intégration de données dans Oracle ERP-Cloud, des formats FBDI ou des open-interfaces Oracle serait un plus. De même, quelques connaissances en web service REST, NodeJS ou Oracle Application Express (APEX) seraient également appréciées.

💡 Contexte /Objectifs : Ses principales activités seront : - actions inhérentes au support production des utilisateurs pour l’ensemble des filiales concernées - l'implémentation des évolutions applicatives (spécifications techniques, code et tests unitaires) requises par des projets / maintenances dans le respect des normes techniques, des normes de Sécurité et d’architectures du Groupe. - l'homologation et au suivi des fiches d'anomalies. - paramétrage technique et fonctionnel du progiciel Evolan. - différentes mises en productions Evolan Report. - la contribution aux moyens innovants IT afin d'identifier des leviers de simplification / d'amélioration. - un support de production et de gestion de bases de données avec un volume important de données. Environnement anglophone, agile. Livrables : Développements : prise en charge et mise œuvre des maintenances et évolutions sur le socle technique PL/SQL, Oracle et Shell. Gestion d’application : installation des patchs et releases Evolan Report, configuration et paramétrage du progiciel Evolan Report, Configuration du socle technique : mise en œuvre et configuration de l’eco-système IT selon les préconisations de la Sécurité et les standards du Groupe Code applicatif respectant les règles de nomenclature et de présentation, commenté, cas et jeux de tests associés aux différentes évolutions. Documentation technique : dossier d'architecture, spécifications techniques, dossier d'installation, dossier d'exploitation, dossier de sécurité Documentation applicative : descriptif application, guide utilisation.

Le candidat devra justifier d'une maitrise d'au moins 10 ans du progiciel Pleiades e5 de l'éditeur SopraHRSoftware et notamment avoir une expertise d'au moins 5 ans dans le codage en NG Script et le paramétrage de paie Pleiades. Développement sur l'application Pleiades e5 de SopraHRSoftware sur le volet Gestion Administrative au moyen du langage propriétaire NG Script : • Rédaction spécifications techniques à partir des spécifications fonctionnelles fournies • Développements de triggers, batchs et scripts au moyen des langages informatiques NGScript, PL/SQL

Bonjour, Nous recherchons pour notre client grand compte un Développeur expérimenté sur un progiciel RH avec expertise NG Script. Nous étudions prioritairement les candidatures qui nous sont adressées à freelance à insyco . fr avec les informations suivantes : Argumentaire écrit répondant de façon ciblée au besoin ci-dessous CV à jour au format Word Date de prochaine disponibilité Tarif journalier Merci d’indiquer la référence KTR/E5/4624 dans l’objet Contexte de la prestation : Cette prestation s'inscrit dans le cadre d'un projet porté par une organisation majeure, comptant plusieurs milliers de collaborateurs, et spécialisée dans des activités de service public. Le prestataire interviendra dans un environnement RH pour des développements spécifiques sur un progiciel dédié à la gestion administrative et à la paie. Activités principales : La prestation s'effectue au sein d'un département dédié à la gestion RH. Le candidat devra justifier : D'une maîtrise d'au moins 10 ans sur le progiciel RH concerné D'une expertise d'au moins 5 ans dans le codage en NG Script D'une expertise dans le paramétrage de paie sur ce progiciel Les différentes missions incluent : Développement sur le progiciel RH pour le volet Gestion Administrative au moyen du langage propriétaire NG Script : Rédaction des spécifications techniques à partir des spécifications fonctionnelles fournies. Développement de triggers, batchs et scripts en NG Script et PL/SQL. Contribution à la conception technique, en respectant les normes de qualité et d'architecture établies. Gestion du paramétrage avancé de la paie et de ses particularités réglementaires. Maintenance corrective et évolutive sur les modules déjà déployés.