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Le poste est au sein de l’équipe Infrastructure & Sécurité qui couvre à un périmètre international. En tant qu’ingénieur Réseau & Sécurité vous assisterez le manager Infrastructure & Sécurité dans la prise en charge de la partie RUN, la gestion des projets infrastructure ainsi que la promotion des bonnes pratiques cybersécurité et la sensibilisation à la sécurité. Compétences et expériences techniques obligatoires : Vous disposez impérativement d'une expertise Zscaler (ZIA, ZPA) sur le Build & le Run. Compétences humaines : Volontaire, autonome, responsable, proactif, vous êtes capable d’aller chercher les solutions par vous-même. Lieu de travail : Paris intramuros – 2 jours de TT. Vos fonctions principales seront : - Déploiement et migration des utilisateurs vers ZPA - Déploiement en mode service des applications sur Zscaler (Run/ Build) - Avoir des compétences sur la technologies Palo Alto (déploiement, Run, amélioration continue, Automatisation) - Des notions sur la partie CyberArk est un plus Un Anglais courant demandé.

Notre client utilisateur SAP d'envergure internationale démarre une migration vers S/4 Hana et recherche un/e expert/e migration de données. Le candidat doit être capable de définir et de piloter l’ensemble de la méthodologie de migration. Cela inclut la planification des étapes-clés, la gouvernance de la donnée et la mise en œuvre d'une méthodologie de bout en bout, en intégrant les besoins spécifiques de l'entreprise. Extraction et structuration des données : Expérience avérée dans l'extraction de données depuis les systèmes source, avec une capacité à poser les bonnes questions pour définir les données à migrer (ex. : choix entre P&L N-1, N-2, historique des ventes). Nettoyage et qualité des données : Doit apporter une expertise en nettoyage de données, y compris la suppression des doublons, l’alignement des formats et la correction des incohérences, pour garantir une base de données précise et utilisable dans S/4 Hana.

Nous accompagnons un client final dans sa recherche d’un Consultant Senior Supply Chain dans le cadre d’un projet stratégique de transformation et d’optimisation des processus logistiques. Ce projet repose sur l’implémentation et l’optimisation de Dynamics 365 (D365) et implique une collaboration avec des équipes internationales et multi-sites. Le consultant devra également avoir une connaissance approfondie de la Supply Chain notamment sur S/4 et SAP PP et SAP MM. . .

Bonjour, Dans le cadre de la mise en place d'un système de Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) de niveau 2 pour un client à Corbeil-Essonnes, nous recherchons des consultants expérimentés pour accompagner la transition entre les niveaux N1 (le client) et N3 (intégrateur). Nous souhaitons constituer une équipe dédiée avec au moins un consultant par module (Logistique, Qualité, Planification de la Production…). Consultant entre 3 et 5 ans d’expérience dans les domaines suivants : Consultant SAP QM (Quality Management) Consultant SAP PP (Production Planning) Consultant SAP WM (Warehouse Management) Démarrage prévu : Décembre 2024 Lieu de la mission : Corbeil-Essonnes (temps plein sur site au début) Note : Pas de télétravail envisagé pour le moment, tant que l'organisation globale MCO N1/2/3 n'est pas totalement mise en place. Merci de bien vouloir me faire parvenir votre CV sous format Word ainsi que votre TJM pour cette mission. Dans l’attente de votre retour. Cordialement,

Nous recherchons pour un client grand compte, Administrateur(trice) SAP - Support Niveau 1 et 2 : MISSIONS PRINCIPALES : l’Administrateur(trice) SAP - Support Niveau 1 (H/F) est en charge de la maintenance et du support de niveau 1 et 2 du système SAP (SD/MM, Dealer Portal, MySales), et de prendre en charge : - les projets de déploiement SAP, - de la normalisation, de l’amélioration des programmes liés au SD/MM, et de l’analyse des process pour répondre aux besoins, - de l’analyse des nouvelles exigences des utilisateurs et de la hotline utilisateurs. RESPONSABILITÉS PRINCIPALES : 1. Etre un appui opérationnel · Réalisation de la remontée des dysfonctionnements aux sociétés du groupe 2. Analyser · L’évolution et nouveaux besoins des utilisateurs · Les process pour répondre aux besoins · Les recommandations de fonctions utiles sur SAP / Dealer Portal / MySales 3. Automatiser les process manuels 4. Gérer et déployer les projets informatiques 5. Planifier et mettre en œuvre de la stratégie informatique 6. Rédiger et mettre à jour les process et les manuels (français et anglais)

En tant qu’Ingénieur Fiabilité et Méthodes Maintenance, vous serez responsable de l’analyse de la performance des équipements et de la mise en place de méthodologies de maintenance visant à maximiser leur fiabilité et disponibilité. Vous participerez activement à la réduction des coûts de maintenance tout en optimisant les processus et les outils d’intervention. Amélioration de la Fiabilité : Analyser les pannes et les dysfonctionnements des équipements pour identifier les causes racines et les actions correctives. Mettre en place des méthodes préventives et prédictives pour améliorer la durabilité des équipements. Utiliser des outils de fiabilité tels que le RCM (Reliability-Centered Maintenance) et le FMEA (Failure Mode and Effects Analysis). Développement de Méthodes de Maintenance : Concevoir et optimiser les plans de maintenance pour garantir une meilleure performance des installations. Établir des indicateurs de performance (KPI) pour évaluer et suivre l’efficacité des actions de maintenance. Proposer et implémenter des solutions d’amélioration continue pour réduire les arrêts imprévus et les coûts de maintenance. Coordination et Support Technique : Travailler en collaboration avec les équipes de production et de maintenance pour assurer une bonne communication et mise en œuvre des actions de fiabilité. Former et sensibiliser le personnel de maintenance aux nouvelles méthodes et outils. Rédiger des rapports d’analyse et de recommandations pour les responsables opérationnels. Veille Technologique et Innovation : Suivre les évolutions technologiques en matière de maintenance industrielle et d’outils de diagnostic. Participer à l’implémentation de solutions digitales (IoT, maintenance prédictive) pour optimiser la gestion des équipements.

Imaginez-vous au cœur de l’action, travaillant pour l’un des géants du CAC40 ! Notre client recherche un Tech Lead MuleSoft H/F en CDI, capable de relever des défis techniques complexes et de créer des solutions sur mesure. En tant qu'Expert MuleSoft, vous interviendrez dans la conception le développement, les tests et le déploiement d’API MuleSoft qui optimiserons les processus de notre client. Une maîtrise de l’anglais est indispensable, car vous collaborerez avec une équipe de quatre développeurs MuleSoft basés en Inde. Vous participerez à un projet d’envergure autour de la transformation SAP, en intégrant MuleSoft pour accompagner cette transition stratégique. Votre rôle : • Concevoir des solutions MuleSoft avec l’architecte. • Développer des API MuleSoft selon les spécifications fonctionnelles. • Mettre en place des tests d’intégration et des tests unitaires. • Garantir la qualité du code en réalisant des tests unitaires rigoureux et en participant activement aux revues de code. • Participer à l’architecture des solutions. • Contribuer à l'analyse des besoins et à la définition de la conception technique des projets. • Développer de nouveaux flux/API et assurer la maintenance ainsi que l'évolution des flux/API existants. • Rédiger les documentations techniques et d’exploitation

Je suis ravie de vous présenter cette opportunité qui pourrait bien vous intéresser : Mission : SAP Successfactors Contexte : Rejoignez un de nos clients parisien pour une mission SAP Successfactors dans un contexte de Projet Assurer la qualité des projets en cours Validation de l'architecture fonctionnelle Garantir la cohérence des développements spécifiques N'hésitez pas à postuler afin d'obtenir plus d'informations sur cette opportunité en freelance. * Veuillez noter que seules les candidatures en adéquation avec les critères de l'annonce seront contactées. * Cette opportunité n'est pas ouverte à la sous-traitance.

« Rattachement hiérarchique : Responsable du Pôle Études & Projets à la Direction des Systèmes d'Information (DSI) Missions principales : En tant qu’Expert et Support Fonctionnel Niveau 1, vous serez le premier point de contact des utilisateurs pour les accompagner dans la résolution de leurs problématiques liées aux solutions informatiques, applicatifs métiers, et logiciels déployés au sein de l'entreprise. Votre rôle est de garantir un service de qualité en assurant un support réactif et efficace. Vos missions seront les suivantes : • Support Utilisateurs de Niveau 1 : Réceptionner, diagnostiquer et résoudre les demandes et incidents des utilisateurs (par téléphone, email, ou ticketing) ; • Apporter une assistance fonctionnelle sur les logiciels métiers (logiciels de gestion de chantiers, solutions de gestion de l’énergie, etc.) ; • Escalader les incidents complexes vers les chefs de projets si nécessaire, en veillant à un suivi rigoureux des demandes. • • Gestion et Suivi des Incidents : Enregistrer les incidents et les demandes de support dans l’outil de gestion des tickets ; • Assurer un suivi jusqu’à la résolution complète des incidents et garantir la satisfaction des utilisateurs ; • Rédiger des comptes rendus de résolution et enrichir la base de connaissances interne. • • Formation et Accompagnement des Utilisateurs : Former les utilisateurs aux bonnes pratiques d’utilisation des logiciels et applications de l'entreprise ; • Rédiger des guides utilisateurs, des procédures et des FAQ pour faciliter la prise en main des outils ; • Participer à des ateliers de formation pour renforcer les compétences des utilisateurs sur les outils déployés. • • Amélioration Continue : Contribuer à l’amélioration des processus de support en identifiant les problématiques récurrentes et en proposant des solutions pour les anticiper ; • Participer à l'analyse des retours des utilisateurs pour faire évoluer les services et les fonctionnalités des logiciels ; • Travailler en collaboration avec les équipes techniques (Niveau 2/3) pour améliorer la performance des systèmes et outils. •

Garant du Core Model fonctionnel mis en œuvre pour couvrir les processus Order to Cash (O2C) dans S/4 HANA, vous contribuez à l’amélioration continue de la solution ainsi qu’aux projets structurants du groupe liés au domaine O2C (Logistique commerciale et industrielle, distribution, CRM…) Plus précisément, Vous travaillez en lien avec les équipes MOA SAP sur la compréhension de leurs besoins. Vous identifiez et proposez des solutions pertinentes, robustes, innovantes et intégrées au sein de SAP et aussi plus largement dans l’éco système du client Vous participez à la validation des changements structurants mis en œuvre sur les processus O2C et garantissez la cohérence fonctionnelle et la pérennité du Core Model. Vous contribuez à la mise en œuvre de solutions (analyse d’impact, conception, paramétrage, tests d’intégration, suivi développement, suivi recette métier, …) Vous réalisez une veille régulière sur votre périmètre (nouveaux usages, opportunités technologiques, roadmap éditeur …), Vous êtes férus d’ingénierie SAP et notamment sur les modules SD-LE, vous aimez concevoir des soutions et avez le sens du service client et pour vous le travail prend tout son sens lorsqu’il se fait en équipe pluridisciplinaire ? Alors ce poste est fait pour vous ! En rejoignant le Centre d’Excellence ERP France (SAP), vous intégrerez une équipe de passionnés et d’expérimentés aussi bien sur le plan fonctionnel que technique (ABAP, BASIS, release management) et vous ne manquerez pas d’occasions pour développer de nombreux contacts et affinités, que ce soit au sein du Centre d’Excellence, dans les équipes des autres pôles de la DAIS, dans les BU métiers (RC Client, ADV, marques, réseaux commerciaux, E-commerce…).

Bonjour, Notre client basé à Paris est à la recherche d'un SAP Data Migration Lead pour intervenir dans le cadre d'un projet de migration vers SAP S/4HANA. Les différentes missions seront : Coordonner l'ensemble des activités liées à la migration des données dans le cadre du projet SAP S/4HANA Superviser les étapes de préparation, de validation et de chargement des données Collaborer avec les équipes fonctionnelles et techniques pour assurer la bonne qualité et l'intégrité des données migrées Participer à la définition des stratégies de migration et des outils utilisés Assurer un suivi rigoureux des indicateurs de performance et de la progression des activités de migration Gérer les risques liés à la migration des données et proposer des solutions en cas de problèmes identifiés N'hésitez pas à m'envoyer votre candidature. Vanessa | DUONEXT

Offre d'emploi : Chef de Projet SAP FI-CO H/F Lieu : Bourget du Lac (Savoie) Télétravail : 3 jours par semaine Contrat : CDI pour janvier-mars 2025. Expérience requise : 5 ans minimum Rémunération : selon expérience. Description du poste : En tant que Consultant SAP FI-CO, vous agirez en tant que chef de projet SAP spécialisé dans les modules de gestion financière et de contrôle (FI & CO). Vous serez chargé de la gestion des projets d'implémentation SAP tout en maîtrisant les paramétrages techniques des modules FI et CO. Vous interviendrez directement dans la configuration, le déploiement et le pilotage de solutions SAP, et vous coordonnerez les développements réalisés par nos prestataires. Missions principales : Analyse des besoins clients : Comprendre et analyser les besoins fonctionnels des clients (objectifs commerciaux, processus internes, etc.). Identification de solutions SAP : Proposer les meilleures solutions standards SAP correspondant aux besoins identifiés. Paramétrage et développement : Réaliser les paramétrages de SAP FI-CO, et participer au développement de modules spécifiques aux besoins clients. Déploiement et coordination : Assurer le déploiement de la solution SAP en coordonnant toutes les phases (installation, paramétrage, tests, mise en production). Pilotage de projets : Gérer le pilotage de projets SAP, incluant la planification, le respect des délais et du budget. Gestion des tests et support : Réaliser les tests techniques avant et après la mise en production, diagnostiquer et résoudre les bugs techniques. Documentation et formation : Rédiger la documentation technique et animer des ateliers ou formations pour les utilisateurs. Reporting : Effectuer des reportings réguliers auprès de la direction et des parties prenantes du projet. Veille technologique : Assurer une veille technique continue pour suivre les évolutions des solutions ERP et les mises à jour SAP.

La DSI recherche un Senior Analyste BI pour renforcer son pôle MOA dans l’exploitation, la maintenance et l’évolution des reportings, KPI, tableaux de bord ainsi que la modélisation d’univers. Le rôle requiert une expertise avancée sur la plateforme SAP BO (BusinessObjects) version 4.3 et une capacité à collaborer étroitement avec les métiers et les équipes techniques. Le Senior Analyste BI sera en charge de concevoir, développer et optimiser des solutions BI pour répondre aux besoins analytiques de différents domaines de l’entreprise. Analyse des besoins métiers et conception des solutions : Assister les utilisateurs métiers dans l'expression de leurs besoins et comprendre les objectifs d’analyse de données. Concevoir des solutions technico-fonctionnelles en collaboration avec les équipes internes de la DSI et les divers interlocuteurs. Développement et maintenance BI : Réaliser des reportings, KPI, et tableaux de bord via la plateforme SAP BO, en particulier à travers les documents Webi et la modélisation d'univers. Assurer l’évolution, la maintenance corrective et préventive des solutions BI en place. Modélisation et intégration de données : Contribuer à la modélisation d’univers pour faciliter l’accès aux données et optimiser les performances des analyses. Utiliser l'ETL SSIS pour l’intégration de données depuis diverses sources vers le data warehouse. Suivi de projet et amélioration continue : Gérer les projets BI de bout en bout, en assurant le respect des délais et des standards de qualité. Être force de proposition pour l’optimisation des processus et l’évolution des outils BI utilisés.

Skillwise propose une nouvelle mission de Développeur SAP CAP (Cloud Application Programming). Mission : Dans le cadre de son expansion, la société experte en solutions logicielles recherche un développeur SAP CAP expérimenté pour concevoir et implémenter des solutions sur SAP Cloud Application Programming. Le client a fait le choix de ce framework pour développer des applications cloud de manière rapide et efficace. L’entreprise est à la pointe des dernières innovations SAP, ayant un accès aux avants-premières en tant que partenaire certifié par SAP Vous interviendrez sur des projets de développement d'applications métiers en lien direct avec des équipes transverses. Vous serez en charge de : - Participer à la conception et au développement de solutions SAP CAP - Assurer l'intégration des services SAP avec les applications existantes - Produire la documentation technique et les tests associés - Participer à la correction d’anomalies durant les phases de test

Compétences techniques : FORTINET, F5, LAN, WAN, ZSCALER, Wifi CISCO, Wifi ARUBA, LAN HP ARUBA, VPN IVANTI, Supervision Centreon la mission consiste à l’exploitation des infrastructures et services réseaux (LAN/WIFI/WAN/PROXY) de l’ensemble des agences (plus de 1000 sites) Les activités principales sont : · Contribuer à l’exploitation et au maintien en condition opérationnelle et de sécurité des services et infrastructures. · Gérer les demandes de service/changement concernant les services et infrastructures. · Prendre en compte et résoudre les incidents impactant les services et infrastructures. · Participer aux analyses de recherches des causes (Analyse Post Incident) et aux plans de remédiation · Participer au déploiement de solution et en particulier sur la phase de mise en exploitation et monitoring. · Contribuer aux projets d’amélioration et d’évolution des services et infrastructures. · Participer à l’industrialisation et l’automatisation de l’exploitation des services et infrastructures à l’aide de processus fiables, répétables et contrôlés en appliquant les bonnes pratiques de l’automatisation et du CICD. · Réaliser et mettre à jour les procédures, référentiels et documents pour capitaliser les connaissances et expériences Compétences techniques : FORTINET, F5, LAN, WAN, ZSCALER, Wifi CISCO, Wifi ARUBA, LAN HP ARUBA, VPN IVANTI, Supervision Centreon

Département IAM : Gestion des accès et identités (sécurité) Mission : paramétrer, gérer les accès à SAP (rôles utilisateurs et autorisations) selon les besoins métiers : mode projet (ou besoin d'accès pérenne) Recueillir les besoins métiers et processer la gestions des accès Configuration système, définition des process gestion des utilisateurs Concept primordial : séparation des tâches (au moins 2 personnes responsables pour chaque étape d'une tâche) GRC : Gouvernance, gestion des risques, conformité FIORI ITIL Domaine fonctionnel Supply Chain, distribution, stockage SAP ECC Comprendre les processus de la chaîne d'approvisionnement associés aux rôles SAP et à l'autorisation de concevoir/construire/tester dans le respect des règles de séparation des tâches (SoD). Maintenir la connaissance du produit par le biais de la documentation pertinente. Accompagner le support R&A (Rôles et Autorisations) de niveau 2 de la chaîne d'approvisionnement et aider à la résolution des problèmes de niveau 3 de la chaîne d'approvisionnement. Participer à l'amélioration continue et aux activités de l'équipe R&A.