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Rejoignez Inventiv IT et prenez le lead sur des projets concrets 🧭 🧑‍💻 Tech Lead Java / React – Levallois – Hybride (2 jours télétravail) Vous avez déjà piloté une squad de 4 à 6 devs sur un projet fullstack ? Vous jonglez entre backend Spring Boot, front React/NextJS, CI/CD et backlog technique ? Ce rôle est fait pour vous. Chez Inventiv IT, on accompagne des clients comme Saint-Gobain, RATP, Volkswagen, SNCF ou encore l‘INSERM sur des projets longs et structurants (12 à 36 mois), avec une vraie exigence de qualité. En tant que Tech Lead, vous serez le garant de la cohérence technique, du delivery, et de la montée en compétence de votre équipe. En plus de nos équipes à Levallois, nous avons ouvert en 2021 un centre à Casablanca qui compte aujourd’hui 15 personnes avec qui vous serez également en relation. 🚧 Vos missions Co-construire la roadmap technique avec les PO et les architectes Encadrer une équipe de 3 à 6 développeurs, assurer le suivi des tâches et la montée en compétence Définir l’architecture des features à venir, challenger les solutions existantes Participer au développement (hands-on sur les parties clés) Mettre en place et maintenir l’intégration continue (tests, qualité, sécurité) Assurer la communication technique avec les autres équipes (infra, sécurité, produit) 🎯 Ce qu'on attend de vous 6+ ans d’expérience en développement Java avec un rôle de lead sur au moins 2 projets Très bonne maîtrise et expérience significative de : Java 21+, Spring Boot 3+, API REST... React, NextJS, Angular... DevOps, Git/Gitlab (Pipeline CI/CD), Terraform (IAC)... Cloud AWS (Azure et GCP est un +) Test unitaire, intégration et End to End SQL (PostgreSQL), MongoDB... Bonne connaissance de Flutter (mobile) Capacité à structurer un projet, arbitrer des choix, et embarquer une équipe Intérêt pour les bonnes pratiques ( Clean Code, TDD, CI/CD, revues de code, monitoring) 🎁 Inventiv Offers Vous êtes au cœur de nos priorités, nos actions en sont le reflet : Culture d'entreprise : partage des connaissances et esprit novateur Equilibre vie professionnelle / Perso: une flexibilité d’horaires et du télétravail Opportunités de développement professionnel : des défis stimulants pour grandir Des séminaires et événements mémorables, accompagnés de soirées d'entreprise chaleureuses Rémunération : 58 000 - 66 000 € Avantages essentiels : 12 Jours de RTT / an - Et des jours en plus pour les moments de vie : mariage, naissance, paternité Télétravail friendly (2 jours TT) Pass Navigo (100%) , carte Swile (10 € /Jour), Forfait Internet et téléphonique, Mutuelle Axa, primes diverses (participation, vacances, cooptation)