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Offre de Mission : Secteur Bancaire Vos Tâches : 1. Gestion des Demandes Réglementaires : - Agir en tant que point d'entrée pour toutes les demandes réglementaires au sein du cluster, des socles et de l'entité partenaire. - Définir les périmètres techniques à auditer, constituer l'équipe de réponse pour le cluster et les socles, et coordonner la réponse aux audits. - Participer à la coordination des audits pour le périmètre Cluster BPCR et faciliter les échanges entre les auditeurs et les parties prenantes. 2. Cyberdéfense : - Analyser les preuves demandées et identifier leurs détenteurs. - Signaler les alertes réglementaires à la direction du cluster. - Récupérer, analyser, valider et, si nécessaire, contextualiser les preuves. - Assurer le suivi des audits en interne (CA-GIP), avec les auditeurs et l'entité partenaire. - Élaborer et piloter le plan d'action pour répondre aux recommandations d'audit, depuis la phase contradictoire jusqu'à la clôture des recommandations. - Suivre et piloter les non-conformités relevées lors des audits. - Proposer des projets métier et des améliorations organisationnelles. - Conseiller les chefs de projets sur les exigences réglementaires. 3. Comitologie : - Préparer et animer un comité de pilotage (COPIL) mensuel à la direction du cluster sur l'activité réglementaire. - Assurer la comitologie, incluant la présentation et la participation aux comités transverses CA-GIP et/ou avec l'entité partenaire. Voici les compétences attendues : - Savoir coordonner un ensemble d'acteurs. - Conduire une revue d'habilitation. - Avoir une bonne connaissance des réglementations cyber en cours (LPM, SWIFT, CAC, BCE, etc.). - Comprendre une architecture technique et ses composants. - Maîtriser les techniques d'animation d'ateliers (Comités de Pilotage). - Gérer des situations dans un environnement complexe.

OBJECTIF DE LA PRESTATION : Mettre en place une prestation de chef de projet pour l'estimation, la planification, la coordination et le suivi de la mise en oeuvre des infrastructures requises pour le déploiement des projets digitaux. CONTRAINTE : NATIONALITE FRANÇAISE REQUISE POUR HABILITATION ENVIRONNEMENT TECHNIQUE DE LA PRESTATION La coordination IT a pour rôle de fournir les entrants nécessaires à l'estimation, le suivi et la mise en oeuvre de la construction de l'infrastrure des projet digitaux de la DSI. La prestation s'intègre dans la méthodologie projet du groupe et doit garantir le passage des jalons sur les activités de construction d'infrastructure. PRESTATION ATTENDUE Les activités du chef de projet coordination IT : • Planification de projet IT : o Elaborer des plans de projets détaillés pour les initiatives nécessitant de faire évoluer l'infrastructure (calendrier, budget, ressources…) o Cadencer les activités liées à l'infrastructure et actualiser le planning o Chiffrage des activités • Gestion technique sur le volet infrastructure o Superviser et gérer tous les livrables techniques liés à l'infrastructure pour chaque projet en collaboration avec les équipes affiliées (dossier d'exploitation/d'installation, documents d'architecture, tableau de charge, backlog projet, planning projet, rapports des tests techniques…) o Capitalisation des connaissances • Coordination des activités de construction d'infrastructure o Coordonner et superviser les activités de BUILD de l'infrastructure relative au projet via les tickets ServiceNow o Suivre et valider les activités des équipes techniques de la phase conception à la clôture o S'assurer de l'exhaustivité des livrables projets liés à l'infrastructure au fil de l'eau • Communication o Communiquer clairement l'avancement du projet, les risques et les problèmes aux parties prenantes, et remonter les informations clés. o Assurer une communication fluide et efficace avec le chef de projet digital, les architectes et les équipes technique impliquées o Participation à certains jalons digitaux et/ou instances projets (kick-off, Revue de conception, revue de réalisation, revue de qualification, Technical Assement and Security Comitee, Validation à la bonne exécution, validation du service régulier, revue de transfert, et clôture) LIVRABLES Le Prestataire sera tenu de fournir les livrables suivants pour chacun des projets dont il a la charge : o La mise à jour du fichier de suivi du projet o Le planning détaillé pour chaque activité o La mise à jour hebdommadaire des outils de reporting o La complétude des documents techniques (Dossier d'installation, Manuel d'exploitation, dossier d'architecture détaillé, arbre de décision, dossier de tests technique, fiche d'industrialisation) o Un compte-rendu de chaque réunion. o Le dossier de clôture du projet o un rapport...

AGH Consulting recherche pour un de ses clients une personne à l'aise avec les audits SSI. La mission vise à : - la mise en oeuvre du plan d'audit et de pentest au sein de l'activité ISR/RBS et la mise en place des pentests et audit confiés. - pentests agile avec les solutions et outillages mis à disposition (nommé pentest agile au sein de l'entité) - communautés SSI du groupe SG (remontées pour compte de l'entité, vérification des impacts des décisions de celle-ci et contribution à,l'identification des plans d'actions à mener au sein du pilier RPBI en ce sens). Les livrables attendus sont : - Reporting de l'activité, - CR réunion de lancement, - Indicateur de conformité des prérequis - Rapport d'audit soit réalisé par le prestataire soit vérifié et revu si auditeur externe, - Bilan et suivi des recommandations issus des contrôles. - Note de synthèse des communautés - Note d'expertise.

Missions Pour l’un de nos clients du secteur des services financiers, vous interviendrez sur une mission à forte valeur ajoutée en tant que Chef de Projet - Plan d'Action Audit. Dans ce contexte, le chef de projet sera responsable de la coordination et de la livraison des normes techniques et des documents de processus nécessaires au soutien de la gouvernance des grands projets du client. Cela inclut une collaboration étroite avec les parties prenantes internes, notamment les équipes d'architecture, de sécurité, de produit et d'audit interne. Vos tâches seront les suivantes : Coordonner efficacement un ensemble diversifié de contributeurs pour produire les standards et changements de processus afin de renforcer la documentation de conception technique pour les grands projets. Maintenir le plan et le périmètre des projets dans un environnement fédéré et international, tout en assurant le respect des délais. Produire des livrables de documentation technique de haute qualité, clairs et complets, répondant aux standards exigés. Assurer la revue et l'alignement des contenus avec les parties prenantes clés, y compris les équipes d'architecture, de sécurité, de produit et l’audit interne. Veiller au respect des standards documentaires, en garantissant la qualité, la précision et la conformité aux exigences de format. Fournir tous les documents en anglais. Produire des rapports hebdomadaires transparents sur l'état d'avancement des projets. Délivrables : Préparation et formalisation des directives pour la documentation Low-Level Design (LLD) de grands projets à risque : Définition claire de l'objectif et de la structure de la documentation technique. Clarification du format et de l'emplacement des dépôts de documents. Mise à jour du modèle de document LLD avec une structure affinée et un contenu obligatoire en matière d'architecture et de sécurité. Définir le RACI (Responsable, Autorisé, Consulté, Informé) pour la production et la révision des LLD. Processus et points de décision pour le contrôle qualité des livrables. Revue et formalisation des processus établis pour la validation des documents LLD dans les grands projets à risque : Formaliser un processus de révision et de validation des documents LLD. Définir un cycle de vie clair pour le LLD, incluant l’évaluation régulière des documents afin de maintenir leur actualité. Clarification du RACI pour la révision des documents LLD (Architecture, Produits, Sécurité, Résilience Opérationnelle). Intégration des validations LLD dans la gouvernance de l’architecture. Autres livrables potentiels : Fourniture de tout autre livrable nécessaire pour soutenir la définition et la communication autour des standards des contenus LLD, du processus de validation et du dépôt des documents. Mise à jour hebdomadaire des statuts des activités (via une diapositive ou un fichier Excel pour les réunions hebdomadaires).

PROPULSE IT recherche un consultant Flexnet Code Insight T1 : Réalisation d'audits LiCASI Prise en charge des tickets JIRA de demande d'audit LiCASI de leur affectation jusqu'à la livraison des rapports d'audit dans le ticket : •Vérifier la complétude des champs du ticket •Déterminer les conditions d'audit (environnement et profondeur d'analyse). •Obtenir les accès au code source. Dans le cas d'un audit sur FNCI v7, cela passera par un accompagnement du demandeur. •Réaliser le paramétrage du code source si nécessaire sur FNCI v6 ou v7 •Chiffrer l'effort nécessaire pour réaliser l'audit •Planifier la réalisation de l'audit •Analyser le code source à l'aide de FNCI v6 ou v7 selon la méthode d'audit standard ou full. Il s'agira, en particulier, de rechercher et identifier tous les contenus tiers (notamment logiciels open source) contenus dans la base de code du logiciel et d'analyser leur conformité d'usage au regard de leur licence applicable. Cette analyse servira à produire des recommandations et/ou lever des actions de remédiation si elles sont nécessaires. •Produire un rapport de synthèse conforme à la trame transmise. •Livrer le rapport d'audit et capitaliser le résultat de l'audit, les caractéristiques du code source audité ainsi que la charge réelle qu'a nécessité l'audit T2 : Accompagnement des demandeurs Accompagnement permettant aux projets à l'origine des tickets JIRA de rallier le processus FNCI v7. Il s'agit de : •Vérifier, en prenant en compte les informations contenues dans le ticket JIRA, si un accompagnement est nécessaire •Créer un projet sur FNCI v7 •Positionner une réunion avec le demandeur pour lui expliquer comment se servir du logiciel •Fournir au demandeur l'ensemble des documents nécessaires à ses actions dans le logiciel T3 : Capitalisation des heures passées à réaliser des tâches imputables T4 : Revue hebdomadaire de l'activité •Réunion hebdomadaire aboutissant à la rédaction d'un compte rendu faisant la synthèse des tâches réalisées la Réunion hebdomadaire aboutissant à la rédaction d'un compte rendu faisant la synthèse des tâches réalisées la semaine précédente ainsi que des tâches qui seront effectuées durant la semaine.

VOTRE QUOTIDIEN RESSEMBLERA A… Vous rejoignez notre client pour assurer la prise en charge de l’organisation et du pilotage des releases d’une Squad regroupant diverses applications. Dans le cadre de cette mission, vous serez en charge de : Piloter la squad et planifier les releases et sprints en fonction des priorités Coordonner les sujets qui nécessitent l'intervention d'autres squads Respecter les engagements pris auprès des clients en suivant régulièrement l'avancement des travaux planifiés Communiquer régulièrement sur le contenu et la date de livraison des releases/sprints planifiés Le poste est basé à Lille (59) . Dans le cadre de vos fonctions, vous pourrez bénéficier de 3 jours de télétravail par semaine.

Bonjour TECHNODYM est actuellement à la recherche d'un Profil auditeur sur les contrôles de sécurité pour une mission basée sur Niort , il faut pouvoir assurer 2 jours de présentiel / semaine. Veuillez envoyer votre candidature soit via le lien de l'offre ou de m'envoyer tout simplement votre cv par mail à l'adresse qui s'affiche ci-dessous .

Pour notre client exerçant dans les assurances, nous recherchons un profil type Change manager H/F qui aura pour missions les tâches suivantes: Vous serez en charge de gérer les changements d’infrastructure, Assurer le suivi des opérations techniques, Assurer un lien opérationnel et une coordination entre les équipes, Effectuer des analyses d’impacts sur les activités, Contrôle, analyse & arbitrage des changements Significatifs et Majeurs de production et l’évaluation pertinente des risques et impacts.

Contexte : Le consultant sera placé au cœur de la gestion et de la coordination des demandes de contenu provenant de 8 pays (AMER, EMEA) et de l’équipe de webmastering. Son rôle consistera à planifier les mises à jour de contenu, gérer les priorités et centraliser les demandes en provenance des différents pays et divisions. Principales responsabilités : Coordination : Coordonner les demandes de contenu pour 8 pays (AMER, EMEA) et l’équipe de webmastering. Suivre toutes les demandes de contenu des pays Planification & Priorisation : Gérer le planning des mises à jour de contenu Recueillir et hiérarchiser les priorités des différents pays et divisions Gestion des Demandes & BO : Centraliser les demandes de contenu (intégration) provenant des pays et des divisions. Analyser les demandes et partager des propositions/options/alternatives avec l’aide de l’équipe de webmastering. Créer des briefs d’intégration et les partager avec l’équipe de webmastering. Intégration de contenu et support. QA des Livrables : Vérifier les livrables (par rapport aux attentes) de l’équipe de webmastering avant de les partager avec les pays et les divisions.

Concernant la mission de coordinateur SI région : Le rôle de coordinateur SI régional, est un chef de projet IT orienté sur le déploiement, avec un périmètre couvrant environ 60 magasins, principalement situés en région et en Île-de-France (départements 28, 51, 91). Voici un résumé des principales missions et compétences requises : Responsabilités principales : Interlocuteur privilégié des magasins : Vous serez le point de contact pour tous les échanges IT, concernant aussi bien des changements mineurs que majeurs. Vous devrez également être le point d'escalade en cas de problèmes affectant le RUN magasin (opérations quotidiennes). Gestion des outils informatiques : Vous serez responsable de la mise à disposition des outils bureautiques et des accès aux applications pour les magasins, en coordination avec les services réseaux et de mobilité. Audit et maintenance des infrastructures : Vous devrez auditer régulièrement le matériel informatique des magasins et garantir l'application de la politique IT définie par la DSI. Accompagnement des demandes de nouveaux services : Vous aiderez les magasins à implémenter et déployer de nouveaux services IT, en exprimant leurs besoins auprès de la DSI et en coordonnant les actions nécessaires. Coordination des projets : Vous superviserez l’avancement des travaux IT dans les magasins, communiquerez sur les progrès, et veillerez à la bonne réception des chantiers et déploiements. Détection des problématiques : Vous serez chargé d’identifier les problèmes potentiels, d’émettre des alertes le cas échéant et de proposer des solutions. Compétences requises : Très bon relationnel : Vous devrez entretenir de bonnes relations avec les équipes magasin et les services IT. Capacité à gérer les priorités : Vous devrez être capable de prioriser les tâches et les interventions en fonction des urgences. Agilité et polyvalence : Votre rôle nécessitera de vous adapter à diverses situations et d’être capable d’intervenir sur différents sujets. Tenacité : Vous devrez faire preuve de persévérance pour mener à bien les projets et résoudre les problématiques rencontrées. Ce poste nécessite des compétences solides en gestion de projet IT, un bon sens de la communication et la capacité à travailler en étroite collaboration avec des équipes techniques et opérationnelles.

Coordination d'équipes SAP Gestion des relations avec les responsables métiers pour s'assurer que les besoins sont bien capturés et compris. Excellente capacité de communication et d’animation, avec des compétences en challenge des métiers . Compétences solides en MOA , avec une capacité à traduire les besoins métiers en spécifications claires. Relation avec les équipes en Inde (pas de déplacements requis). Mise en place et suivi des plannings projet , avec un focus sur la méthodologie et les délais. Suivi et gestion de la météo du projet , notamment : Analyse des indicateurs clés pour évaluer l'avancement. Anticipation des risques et blocages. Proposition d'actions correctives en cas de dérives. Mise à jour régulière des tableaux de bord et reporting auprès des parties prenantes. Cette mission exige un profil organisé , avec un excellent sens de la coordination, capable de mener à bien un projet dans un environnement exigeant et international.

engIT est une jeune société d'ingénierie, dédiée à l'innovation, animée par des passionnés de technologies et d’innovation en IT créée en 2017 à Sophia Antipolis et aujourd'hui présente à Nice, Aix, Lille, Paris et Monaco... Objets connectés, IA, Big Data, Deep Learning, véhicules autonomes, réalité augmentée, UX, logiciels embarqués, cyber sécurité, Blockchain, Cloud, mobilité, ne sont qu’une partie de nos centres d'intérêts. L’équipe engIT Paris, recherche un/une : Expertise BPM N (Business process model and Notation

La mission se déroulera sur le site du Crédit Agricole à Guyancourt, SQY Park, au sein de l'équipe RCP. Le consultant se verra attribué un ordinateur CA-GIP et les accès aux outils nécessaire à la réalisation de la mission. La mission est d'une durée de 6 mois et renouvelable sur des périodes de 1 an. La mission ne dépassera pas une durée de 3 ans. Le prestataire devra mettre à disposition un consultant unique durant la durée de la mission. Les livrables sont les documents suivants : - Plan de contrôles pour la rénovation des contrôles - Procédures internes de l'équipe RCP - Tableaux de bord de suivi des dispositifs de maitrise des risques

Cyber security Operational Technology Expert, freelance, Belgique, Opportunité attrayante pour un(e) Spécialiste en Cybersécurité opérationnelle de rejoindre notre client final basé dans le sud de la Wallonie qui ne cesse d’innover dans le domaine des énergies au niveau international. Vous rejoindrez une équipe cyberdéfense hautement performante pour intervenir dans son important programme de sécurisation des infrastructures critiques et de son move to cloud vers Azure où vous pourrez proposer votre propre vision de cyber. Vous aurez l’occasion de prendre des responsabilités dans un projet de grande ampleur à destination de millions de personnes quotidiennement. Principales tâches : Contribution à la stratégie de sécurité OT Conception et mise en œuvre des solutions de sécurité Security by Design Gestion des risques (analyses, évaluation des vulnérabilités et définition des mesures correctives) Conformité aux standards de sécurité OT et contribution à l’obtention de certifications Veille technologique en matière de menaces, vulnérabilités et solutions Participation à la détection, la réponse et la gestion des incidents de sécurité Formation et sensibilisation des équipes OT sur les bonnes pratiques et les menaces Collaboration étroite avec les équipes IT et OT

Rattaché au Responsable à la cellule Direction de programme de la DSI Filière Risques, le consultant assurera le suivi du pilotage opérationnel (en agile à l’échelle) et du reporting de l’activité de la filière assurant un rôle complémentaire de PMO et RTE. En relation avec les différentes parties prenantes (ensemble des départements de la DSI Filière Risques et fonctions partenaires tant coté métier qu’IT). Fournir une vision consolidée (roadmaps, budgets et reportings…), instruire et préparer les dossiers. Concrètement, les missions quotidiennes seront d’accompagner, être en support, facilitateur vis-à-vis des managers de département, des Directeurs de programmes, et des managers de projet Le consultant sera une courroie de transmission afin que l’information soit bien partagée, fluide au sein de la Filière et avec les fonctions partenaires. Anticiper et participer à l’identification des risques, et la réalisation d’un plan d’action. Etre dans l’action et la pro-activité, être force de proposition et suivre les actions jusqu’à leur résolution. Participer et etre force de proposition dans la déclinaison opérationnelle de l’agilité à l’échelle au sein de la filière risque. Assurer la préparation, la coordination et l’animation des Rituels agiles de la Tribu (PI planning, PO sync, …) Contribuer à l’amélioration continue et êtes amenés à animer des ateliers de manière ad-hoc.

Contexte : La Direction Système d’Information (DSI) souhaite se renforcer pour contribuer aux projets (métier, technique, sécurité, poste de travail, hébergement, ...etc.). La DSI est organisée en 4 pôles avec un pôle projets, un pôle développement, un pôle infrastructure et un pôle RSSI. Le SI est un SI B2B organisé pour le métier principalement autour d’un portail client (MonCompte, d’APIs, d’un CRM (MS Dynamics), d’une commande/livraison (système de gestion des dossiers) et d’un datawarehouse. L’environnement de développement est orienté sur les solutions Microsoft et l’hébergement est réalisé par un prestataire en mode IaaS.