entrerprise freelance incompatible avec le portage salarial?
Bonjour,
J'ai reçu une proposition de portage salarial et j'avoue ne pas connaître le fonctionnement de ce type de contrat. je vois sur le net qu'il faut dissoudre ou mettre en veille son entreprise freelance... ça m'étonne un peu comment ca se passe? je crois que cela risque de me faire perdre mon deuxieme virement de l'ARCE si je ferme ma boite (celui au bout des 6 mois). ne peut on vraiment pas garder sa boite active?
Est ce la boite de portage qui nous trouve une mission?
Dans la proposition figure également l'expression "rupture de contrat établie" de quoi parle -t-on exactement?
Je suis nouveau en freelance je ne connais pas les codes.
Merci de votre compréhension.
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Bonjour,
Quand vous êtes freelance, vous avez le droit de d'avoir votre propre structure ou de passer par du portage salarial.
Pourquoi est ce qu'on vous oblige à passer en portage alors que vous avez déjà une structure ? ça n'a aucun sens.
La société de portage n'a pas le droit de vous trouver une mission, elle doit faire que du portage salarial. Une ESN n'a pas non plus le droit de faire du portage salarial, c'est elle qui peut vous trouver une mission.
Chaque société sont régie sous une convention collective différente.
A votre place, je dirai simplement que vous avez déjà une structure juridique et que vous ne souhaitez pas passer par du portage salarial.
Bonne journée,
Benjamin
Benjamin de l'équipe WATT Portage Labellisée Zéro Frais Cachés et co-fondateur du GAPSE b.bouchet@watt-portage.fr www.watt-portage.fr -
La société de portage est un intermédiaire qui s'occupe de la partie administrative à votre place. Elle ne va pas vous trouver une mission. Il faut comprendre que même avec la société de portage, vous restez toujours indépendant.
Vous pouvez faire appel à une société de portage et avoir des missions avec votre entrepise en même temps, mais pour des clients différents et pour des activités différentes. Si on travaille sur le même client, une fois en portage, une fois avec l'entreprise, on risque des soucis avec l'URSSAF, il faut se renseigner et surtout faire attention avec ça.
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Bonjour,
Comme indiqué par Cat13, une société de portage salarial ne cherche pas de missions. Sinon, c’est une ESN pas une société de portage.
Une société de portage salarial ne peut pas avoir d’autre activité. Elle ne peut donc pas être intermédiaire en parallèle.
Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. -
Bonjour,
Il y a un forum, et faire une recherche prends juste un peu de temps.
Concernant le portage salarial, vous avez les réponses, ici aussi :
https://syndicatportagesalarial.fr/
Vous serez salarié, donc vous n'allez pas gagné, ce que vous gagnerez en micro.
Vous devrez déclarer vos salaires, car l'EPS (Entreprise de Portage Salarial) déclarera votre embauche à France Travail.
Renseignez vous auprès de votre correspondant pour savoir si cela aura une incidence sur le 2ème virement ARCE :
Pour obtenir le versement de la deuxième moitié de l'ARCE, le bénéficiaire doit toujours exercer effectivement son activité professionnelle dans le cadre de la création ou de la reprise d'entreprise au titre de laquelle l'ARCE lui a été accordée.
Fatigué de recadrer, écoutez : https://www.dailymotion.com/video/x61ed23 OrelSan - Basique
