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Vous rejoignez l'équipe en place de cette société spécialisée, afin de participer au développement d'applications web et de solutions cartographiques basées sur PHP/Laravel, tout en participant à la conception et à l'intégration de couches géospatiales utilisables sur des plateformes de visualisation cartographique. Vos missions sont les suivantes : - Développer et maintenir des applications Webmapping intégrant des données géoréférencées. - Configurer et optimiser des outils de cartographie web (OpenLayers, Leaflet.js). - Assurer la maintenance corrective et évolutive des solutions cartographiques. - Participer à la gestion et la publication de données géospatiales via des serveurs comme GeoServer ou MapServer. - Effectuer une veille technique sur les innovations dans les domaines de la géomatique, de la cartographie et du webmapping (GeoJSON, OGC standards). Conditions et avantages : 35 à 45kEUR - TT 2 J/semaine + 1 J supplémentaire par mois - horaires flexibles - TR - RTT - CET

🌟 Quel sera votre poste ? 🌟 Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l’un de nos clients à Nantes (44) , un Chef de projet IT H/F. Démarrage début 2025 – Ouvert à tous types de contrats (indep / portage / CDI) – Nantes (44) + 2 jours de TT/semaines possibles Au sein de la DSI de notre client, constituée d’une vingtaine de personnes, vous interviendrez en tant que Chef de projet IT H/F . A ce titre vos missions seront : · Gestion de projet MOA/MOE · Analyse et mise en œuvre · Support technique et maintenance · Polyvalence sur plusieurs projets IT

Contexte / Objectifs : Développement d'une application Web dans le cadre du projet ESG (socle technique GCP cloud Google) de Assets et Projet Data Filières ainsi que traiter l'obsolescence Java d'un socle batch (passage Java 17) (socle technique Cloudera) Description : • Réaliser la conception technique et le développement web (interfaces et/ou services) • Programmer les fonctionnalités qui correspondent aux besoins du client pour son site web • Décliner les choix d'architecture préconisés • Développer, documenter et tester les fonctionnalités techniques d'une application • Assurer le support technique tout au long de la vie de l'application • Assurer la correction des problèmes remontés par les utilisateurs • Développer les couches front et backoffice de la plateforme, incluant les appels aux données (CRUD), conformément aux spécifications fonctionnelles et spécifications techniques détaillées

Bonjour, Nous sommes sollicités en direct par un client final secteur Retail pour trouver un consultant AMOA SAP FI CO avec expérience sur le secteur du retail. Le client souhaite renforcer l'équipe AMOA Finance de 4 personnes pour accompagner la phase de test dans le cadre d'un projet de transformation qui vise à mettre en place SAP S/4 Hana en Cloud Privé avec Fiori. La conception est quasi terminée. Les phases de test unitaire, test d'intégration, recette utilisateur et hypercare devraient permettre une MEP en Mai 2025. La mission pourrait se terminer après l'hypercare sur été 2025. Le profil recherché est un bordelais idéalement avec une solide expérience en tant que fonctionnel FI/CO, bonne posture AMOA. La mission peut être longue. Possibilité de remote le vendredi. La mission est basée sur Bordeaux avec du télétravail une fois par semaine.

Activités principales - Participe activement aux daily et rituels du projet - Référent technique/mentor de l'équipe de développeurs, - LEAD l'équipe et fournit conseils et support aux développeurs lorsqu'ils rencontrent des problèmes techniques - Travaille avec les architectes techniques sur la conception des solutions cibles en cas de besoin - Ecrit les DATs - Être le point de contact principal de l'équipe pour les sujets techniques ou pour tout autres sujets (après le scrum master) - Diffuse ses connaissances et contribue à l'animation de la « cellule technique interne CGI AF » sous la responsabilité de l'architecte - Assurer que l'équipe ait une connaissance globale des applications et des périmètres et aide à la diffusion de la connaissance au sein de l'équipe Principales responsabilités : - Garant des bonnes pratiques de développement du train et au sein de l'équipe (bonnes pratiques de codage, TU, relecture de code croisé, tests, respect des règles de sécurité & RGPD, respect de l'architecture projet...) - Garant de la livraison de code de qualité (stratégie de tests) et de l'amélioration continue du code sur le périmètre dont il a la charge - Responsable de la bonne performance technique de l'équipe et de la progression des développeurs dans leur pratique - Avoir une démarche de leader technique (savoir quand imposer une décision quand il n'y a pas de consensus au sein de l'équipe) et être porteur de décision technique

Mon client recherche un architecte solution pour remplacer la personne en poste et relever des défis stratégiques. Ce rôle clé vise à concevoir des solutions alignant les aspects techniques, fonctionnels et business, en garantissant leur cohérence avec les objectifs de l’entreprise. En collaboration étroite avec les architectes cloud, le candidat devra concevoir les architectures techniques des nouveaux projets, assurer leur scalabilité, sécurité et performance, tout en répondant aux besoins métiers et en pilotant l'innovation technologique.

Assistant(e) administratif en réseaux télécom (H/F) - Bordeaux ExperisFrance recherche pour son agence de Bordeaux un Assistant administratif en réseaux télécom (H/F) dans un univers télécom en prestation pour l'un de nos clients basé à Bordeaux (33 000). Votre mission : Définir les ressources matérielles et réseaux nécessaires pour la mise en œuvre d'offres commerciales souscrites par l'ensemble des clients Analyser si les données provenant de la vente sont cohérentes Traduire le besoin d'un client professionnel en besoins techniques Assurer le traitement administratif à envoyer aux autres services (production …) Assurer le reporting de l'activité Rédaction de procédures

Migration UIKit / SwiftUI : Assurer la transition progressive de l’interface utilisateur tout en maintenant les fonctionnalités existantes. Développement et maintenance : Implémenter de nouvelles fonctionnalités, corriger les bugs, et garantir une expérience utilisateur optimale. Revue de code et amélioration continue : Travailler sur la qualité du code et conseiller sur les meilleures pratiques en développement iOS. Collaboration interdisciplinaire : Être en contact direct avec les équipes produit, design et backend pour aligner les besoins techniques et fonctionnels.

Nous recherchons un Consultant GED 3 jours par semaine de présentiel sur site Description du profil attendu Le profil assure et coordonne les activités de maintenance corrective et évolutive de l’application dont il est responsable. Il en assure aussi le support de niveau 3 et le conseil dans le respect du contrat de services et du Plan Qualité. Il est aussi le garant du maintien des connaissances fonctionnelles et techniques nécessaires à la pérennité de l'application. La compétences GED attendue est : Opentext Documentum. A défaut, le profil pourra disposer d’une expérience à minima d’un an sur une autre solution GED. Les autres compétences techniques obligatoires à minima sont : SQL : base de données (expérimenté) Java (lecture de code à minima) API Unix Git Outils de ticketing (JIRA et Service Now) Le profil saura travailler en équipe (équipe de 8-10 personnes), partager son avancement, partager ses difficultés, être autonome.

1/ DESCRIPTION Je recherche pour l'un de mes clients, acteur du secteur bancaire, un Expert Réseau Datacenter pour rejoindre son équipe infrastructure réseaux. L’équipe a la responsabilité du maintien en condition opérationnelle et des évolutions des infrastructures Réseau DC et Télécoms du groupe. Vous évoluerez au sein d‘une équipe disposant d’un large spectre technologique (F5, VXLAN EVPN, Cisco ACI, VMware NSX, Segment Routing, Openshift CNI Cilium / Tigera, MPLS...) 2/ MISSIONS En tant qu' Expert Réseau Datacenter , vous serez l'un des référents techniques concernant la conception et l'exploitation du réseau dans les datacenters. Vous aurez pour principales missions de : Fournir un soutien technique de haut niveau pour la conception, le déploiement et la gestion de l'infrastructure réseau du datacenter. Participer à la résolution des problèmes complexes de niveau 3, de l'optimisation des performances et de la mise en œuvre des nouvelles technologies réseau. Collaborer avec les équipes d'ingénierie et d'exploitation pour élaborer des plans d'amélioration continue de l'infrastructure réseau. Assurer l’interface avec les experts des autres domaines. Former et encadrer les membres juniors de l'équipe réseau. Mettre à jour les documentations techniques au fil du temps. Effectuer une veille technologique sur le périmètre Focus Projet Openshift NextGen : Bonne connaissance contexte Openshfit et plus particulièrement l’intégration et l’exploitation d’une CNI de type Cilium ou Tigera. Dans ce contexte, il est également nécessaire de connaitre les méthodes d’interconnexion avec une fabric réseau plus standard (protocoles de routage type BGP). Expérience significative en conception et déploiement d'architectures réseau dans un environnement datacenter de grande envergure. Une expérience dans le cadre d’Openshift serait un vrai plus. Expériences avérées en : Conception et intégration d'une CNI dans un environnement de production. Interconnexion entre la CNI et un réseau datacenter Mise en place de protocoles de routage (BGP, MPLS, OSPF...) sur un réseau datacenter d'envergure L’objectif est de travailler sur la mise en place d’une nouvelle plateforme Openshift pour un RFP entre Cilium ou Tigera. Il nous faut donc des sachants qui pourront nous aider sur la phase de build (conception ou l’intégration d’une CNI) et non sur celle de run

Nous recherchons un Architecte Technique - Delivery Manager (Bac +5 obligatoire) Vous avez une expérience significative de 5 à 10 ans en architecture technique, conception de solutions et management de projets techniques Une expérience préalable en tant que Delivery Manager ou Tech Lead est un plus Missions Principales : 1. Pilotage et Management des Projets Coordonner les livrables en assurant leur qualité, leur cohérence et leur respect des délais. Garantir la performance et la disponibilité des projets MCO et RUN. Animer et encadrer l’équipe pluridisciplinaire : développeurs, architectes, testeurs, et autres contributeurs techniques. Collaborer activement avec les 3 Product Owners pour le suivi des besoins et priorités par domaine. 2. Architecture Technique et Conception Définir les architectures techniques adaptées aux besoins des projets (microservices, architectures 3-tiers, serverless, etc.). Réaliser des audits techniques et proposer des optimisations. Assurer la cohérence technique entre les différents projets et composants. 3. Suivi de l’Exécution et du Delivery Assurer le suivi technique, la revue de code, et l’implémentation des bonnes pratiques. Mettre en place des indicateurs de qualité et de performance (KPI). Travailler en méthodes Agiles et utiliser des outils de CI/CD comme GitLab pour industrialiser le delivery. 4. Innovation et Expertise Technologique Apporter une expertise sur les technologies modernes : React, Java, Spring, NextJs,Angular, Flutter, AWS, GCP, Serverless, DevSecOps . Promouvoir des solutions cloud natives et l’adoption des meilleures pratiques DevSecOps. Accompagner les équipes dans la montée en compétences sur les technologies et frameworks utilisés. 5. Gestion des Risques et Amélioration Continue Identifier les risques techniques et proposer des actions correctives et préventives. Améliorer continuellement les processus de delivery et de qualité.

Nous recherchons un Change Manager pour piloter la gestion des changements organisationnels et technologiques au sein de nos équipes à Bordeaux. Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de gestion du changement pour accompagner les projets de transformation (organisationnels, technologiques, et culturels). Identifier les impacts des projets sur les équipes et proposer des plans d’actions adaptés. Définir des indicateurs de suivi pour mesurer l’adhésion et le succès des changements. Concevoir et diffuser des supports de communication adaptés aux différentes parties prenantes (collaborateurs, managers, directions). Organiser des ateliers, formations et sessions de sensibilisation pour accompagner les équipes dans l’adoption des nouvelles pratiques. Être le point de contact privilégié des collaborateurs pour répondre à leurs questions et lever les éventuelles résistances. Collaborer étroitement avec les équipes projets, les ressources humaines et les managers pour garantir une mise en œuvre harmonieuse des changements. Assurer une communication régulière avec les parties prenantes pour aligner les objectifs et maintenir leur engagement. Coordonner les actions avec les autres Change Managers du groupe pour mutualiser les bonnes pratiques. Recueillir et analyser les retours d’expérience pour optimiser les futures démarches de conduite du changement. Participer à des initiatives transverses visant à renforcer la culture de l’agilité et de l’innovation au sein du groupe.

Vos principales responsabilités seront : Leadership technique : Garantir les choix technologiques et architecturaux des projets. Encadrer une équipe de développeurs pour assurer la cohérence technique et fonctionnelle des livrables. Assurer le respect des bonnes pratiques de développement et des guidelines internes (Clean Code, TDD). Conception et développement : Participer à la définition des spécifications techniques et à la rédaction des user stories. Concevoir et développer des APIs REST performantes en Java avec Spring Boot. Développer des interfaces front-end modernes et réactives en Angular, en s’assurant de leur ergonomie et de leur performance. Intégration continue et DevOps : Implémenter et maintenir des pipelines CI/CD sur Jenkins et GitLab pour garantir une livraison rapide et fiable. Collaborer avec les équipes DevOps pour automatiser les tests, les déploiements et la gestion des environnements. Mentorat et accompagnement : Onboarder et faire monter en compétences les membres de l’équipe. Organiser des revues de code pour garantir la qualité et la maintenabilité des solutions. Méthodologies Agiles : Animer les cérémonies Agile (Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review, Retrospective). Identifier et lever les obstacles pouvant freiner l’avancée des sprints.

Je suis à la recherche pour un de nos clients d'un Business Analyst dans le secteur de la Retraite complémentaire idéalement à défaut dans la Sphère Sociale. Rédiger les spécifications les plus complexes et modéliser les cas d’utilisation dans le respect des normes en vigueur (avec l’assistance éventuelle d’experts techniques sur les aspects non fonctionnels), Accompagner les travaux de spécification réalisés par les analystes fonctionnels : montée en compétence des équipes, contrôle et respect des méthodes…) En mode agile, préparer et animer conjointement avec l’équipe fabrication les démonstrations du logiciel produit. Accompagner les concepteurs /développeurs /qualifieurs sur les aspects fonctionnels Participer aux estimations de charge de spécifications

🎯𝗠𝗶𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻 𝘂𝗿𝗴𝗲𝗻𝘁𝗲 : 𝗖𝗼𝗻𝘀𝘂𝗹𝘁𝗮𝗻𝘁 𝗣𝗼𝘄𝗲𝗿 𝗣𝗹𝗮𝘁𝗳𝗼𝗿𝗺 - 𝗗𝗲́𝗺𝗮𝗿𝗿𝗮𝗴𝗲 𝗝𝗮𝗻𝘃𝗶𝗲𝗿 🎯 📍 92 ⏳ Entretiens semaine prochaine - Commande semestrielle - Mission longue d'un an minimum. 🛠️ Industrie Vos responsabilités => 🔹Développer des solutions robustes sur Power Platform : Power Automate, Power Apps, Power BI. 🔹Optimiser et supporter les outils collaboratifs Microsoft 365 : SharePoint Online, Teams, Exchange Online, OneDrive, Planner, To-Do. 🔹Automatiser des processus via PowerShell et contribuer à la rationalisation des outils IT. 🔹Accompagner les équipes métiers dans l’adoption des outils Microsoft 365, en répondant à leurs besoins spécifiques.

Pour une mission exclusivement en Freelance nous recherchons un(e) architecte technique move to cloud Azure certifié Objectif : o Analyse des applications à migrer sur Azure en IaaS principalement (infra, installations, technos...) o Identifier les points d'attention liées aux standards du groupe o Accompagner les responsables applicatifs lors du design et provisionning réalisés par une société externe o Faire un contrôle des HLD/LLD Azure réalisés par cette société o Remonter les points bloquants lors des bi-weekly d'architecture o Participer au design général et à l'identification de solutions selon les besoins