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RED Global est à la recherche d’un trainer SAP SD/MM pour venir rejoindre les équipes de l’un de nos clients en France dans le cadre de leur projet en cours. Compétences requises : Expérience de 5 ans minimum sur SAP Expérience sur les modules SAP SD/MM Profil formateur recherché Production de documents de communication / modules de formation Participation à des sessions de formation / Q&A / support terrain post démarrage Traiter les sollicitations et répondre aux questions des utilisateurs terrain Clarifier ce qui est du ressort du fonctionnement normal de l’application, du bug, d’une demande d’évolution S’assurer du bon routage des sollicitations aux équipes solution (bug) ou produit (demandes d’évolution) Détails du projet : Démarrage : Janvier Durée : Contrat initial de 3 mois renouvelable – Mission sur 2025 Charge de travail : 5 jours par semaine Lieu : Hybrid – France Langues : Français et anglais obligatoire Si vous souhaitez recevoir de plus amples informations sur le poste ou si vous pouvez recommander un collègue ou un ami, n’hésitez pas à me contacter via mail avec votre CV à jour en format Word

Je suis ravie de vous présenter cette opportunité qui pourrait bien vous intéresser : Mission : SAP HR Contexte : Rejoignez un de nos clients Lyonnais pour une mission SAP HR dans un contexte de projet d'alignement des systèmes SAP Finalisation de la conception détaillée, paramétrage du Core model (PA et OM) Finalisation des descriptions des spécifications détaillées pour les impacts SAP Core sur les développements, interfaces, flux existants. Suivi des travaux de développement Mise en place de scénario de tests et réalisation de tests pour les travaux de développement et validation du paramétrage + non régression. Mise en œuvre des éventuelles reprises de données, participation à la phase de mise en production. Mise à jour de la documentation N'hésitez pas à postuler afin d'obtenir plus d'informations sur cette opportunité en freelance. * Veuillez noter que seules les candidatures en adéquation avec les critères de l'annonce seront contactées.

Consultant SAP PP QM Formation - Suivant Go Live S/4 HANA - Près de Lille- 3 mois + Pour le compte de notre prestigieux client, société à dimension internationale, leader sur leur marché, nous recherchons un consultant SAP PP QM pour une mission de formation. Conduite du changement Analyse Formation Démarrage ASAP Mission à réaliser en mode hybride. Présence sur site requise 3 jours / semaine sur site, le reste en télétravail. Anglais professionnel requis. Entretien et sélection cette semaine. merci de transmettre votre CV pour considération immédiate

Bonjour, Nous recherchons un chef de projet SAP HCM SuccessFactors expérimenté pour accompagner l'un de nos clients dans la gestion des projets d'évolutions SIRH. Principales responsabilités : Être le point de contact principal pour les applications SAP HR / SuccessFactors Gérer les incidents et valider les demandes de changements. Collaborer avec l’équipe support pour garantir la qualité du service. Piloter les prestataires externes et assurer une veille technologique constante. Contribuer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie applicative. Profil recherché : Minimum 5 ans d’expérience en implémentation ou maintenance SAP HR / SuccessFactors, idéalement dans un environnement international. Compétences en configuration des modules SAP HCM et/ou SuccessFactors. Autonomie, rigueur, excellent relationnel et forte orientation client. Anglais courant

Contexte : Dans le cadre du déploiement d’un programme SAP, nous recherchons un expert logistique SAP EWM pour accompagner les activités liées aux processus Inbound, Warehouse et Outbound. Missions principales : Accompagner le métier en tant qu’expert SAP pour faciliter la compréhension du core model et mener des analyses de gap. Gérer les sujets de localisation (customisation) : collecte des besoins, soutien au business, et implémentation dans SAP. Définir et exécuter des scénarios de tests E2E. Apporter un support à l’équipe migration pour les simulations et la phase d’entrée en service (EIS). Assister le métier dans la phase post-EIS pour garantir une transition réussie. Profil recherché : Expert en processus logistiques (Inbound, Warehouse, Outbound) et en configuration SAP. Expérience dans le déploiement de projets SAP. Capacité à collaborer étroitement avec les équipes métier et techniques. Basé en France. Modalités : Rythme : 4 jours par semaine sur site client, 1 jour en télétravail. Localisation : Île-de-France.

Je suis ravie de vous présenter cette opportunité qui pourrait bien vous intéresser : Mission : Technico fonctionnel SAP FI/CO Contexte : Rejoignez un de nos clients Parisien pour une mission Technico fonctionnel sur les modules FI et CO dans un contexte de Déploiements S4/Hana. Interlocuteur technique des consultants et des Key users Garant de la mise à disposition et de la qualité des livrables techniques/fonctionnels. Coprésenter la solution lors des ateliers de Fit Gap Transmettre les demandes d'évolution et suivi de leur mise en œuvre Contribuer à la stratégie de formation et des tests utilisateurs et assister les pays dans la mise à jour des cas de tests N'hésitez pas à postuler afin d'obtenir plus d'informations sur cette opportunité en freelance. * Veuillez noter que seules les candidatures en adéquation avec les critères de l'annonce seront contactées.

Hanson Regan recherche actuellement un consultant SAP EWM pour un client français réputé, à Paris (travail hybride) Dans le cadre des activités de déploiement du programme SAP, nous recherchons un expert du domaine logistique qui sera en charge de : - Soutenir le Business en tant qu'expert SAP pour permettre la compréhension du modèle de base et l'analyse des écarts d'ajustement axée sur les processus Inbound, Warehouse et Outbound - Piloter les sujets de localisation (personnalisation) du support de collecte de données à l'entreprise jusqu'à la mise en œuvre SAP - Soutenir le Business sur la définition et l'exécution des scénarios de test E2E - Soutenir l'équipe de migration de données pendant l'exécution de la simulation et la mise en service - Soutenir la phase Post EIS sur son domaine À distance : sur site client 4 jours par semaine En raison des restrictions du client, nous ne pouvons accepter que les candidatures de candidats travaillant par l'intermédiaire de leur propre entreprise française. Malheureusement, nous ne sommes pas en mesure de travailler avec des solutions d'externalisation pour cette mission. Si cela vous intéresse, veuillez nous contacter dès que possible avec un CV à jour en utilisant les coordonnées ci-dessous.

Nous cherchons pour un de nos client intégrateur un consultant SAP IBP pour intervenir dans le secteur aéronautique à Toulouse. ✈️ Le consultant interviendra pour faire de l'implémentation du client pour réaliser la phase de design, de configuration, de testing et recette, jusqu'à la formation à apporter aux utilisateurs. Le client recherche un profil avec un bon niveau d'anglais et de français pour travailler dans un contexte international. Mission basée à Toulouse pour une durée d'un an. Remote possible à hauteur de 2J semaine.

Nous recherchons pour un de nos clients un consultant Senior Concur pour une mission basée à Paris. Mission : Audit de l’écosystème construit pour la gestion des notes de frais du personnel de l’entreprise. L’audit doit se focaliser sur les interactions entre le logiciel SAP Concur et les autres applications du système informatique. L’objectif de l’audit de SAP Concur est d’avoir des préconisations et un plan d’actions pour fiabiliser le fonctionnement des interfaces, et réduire les erreurs de traitement. Analyse des interfaces qui posent problème lors des montées de version. Démarrage : 18/11 Charge : Plein temps Durée : 6/8 semaines Localisation : Paris

Nous recherchons un Développeur Full Stack confirmé pour rejoindre notre équipe Cloud Databases. Si vous êtes passionné par le développement et l'optimisation de solutions de gestion de bases de données dans le Cloud, cette opportunité est faite pour vous. La mission est basée à Ronchin (59) Vos principales missions seront les suivantes : · Participer activement à la conception, au développement et au déploiement de solutions en Python et GO . · Collaborer avec l'équipe DevOps pour gérer les infrastructures sur GCP et Kubernetes en suivant une approche Agile . · Implémenter et maintenir des pipelines CI/CD (via GitHub / GitHub Actions ) pour automatiser les déploiements. · Assurer la surveillance de l'infrastructure et des applications avec des outils tels que Datadog , PagerDuty , et Prometheus . · Travailler au sein d'une équipe dynamique et proactive, en étant force de proposition.

Sous la Direction du Directeur des Services Informatiques, le responsable de l’équipe Développement sera en charge de la supervision, du management et du développement technique des projets informatiques de l’entreprise. En collaboration étroite avec le DSI, il/elle dirige une équipe composée de trois développeurs (1 salarié, 1 externe, et 1 alternant) pour assurer le maintien en condition opérationnel des solutions en place, mais aussi développer de nouvelles applications pour répondre aux enjeux de digitalisation. Ce poste requiert une expertise dans des environnements Laravel, PostgreSQL et SAP, et une expérience en développement assisté par l’intelligence artificielle (IA) pour optimiser les processus et accélérer les livraisons.

Vous trouverez ci-dessous un descriptif de la mission. Je suis disponible pour en discuter de vive voix avec vous. 5 à 10 ans d'expérience Durée : 12 mois renouvelables Langue : Français Client réactif réponse rapide Contexte: Nous recherchons pour notre client un SAP Lead Cutover pour une mise en place SAP S/4 déjà commencé Go live en juillet Compétences requises : Expérience significative à ce poste ; N'hésitez pas à postuler afin d'obtenir plus d'informations sur cette opportunité en freelance.

Contexte de la mission : Projet de migration des pays du groupe actuellement sur SAP utilisant CEGID Y2 V21 Détail des tâches de la missions : Fortes connaissances de Cegid y2 : - Scheduled tasks module - Import/Export format - items management - Prices management - Knowledge of the datamodel of the Cegid Y2 database - Front Office - Back Office La Connaissance de SQL est fortement recommandée Excellente connaissance de SAP et particulièrement le module RETAIL Bonne connaissance des process de la Supply Chain

Mission freelance longue durée : Architecte Entra ID Je recherche un Architecte EntraID/AD pour accompagner des projets clés en identité et Microsoft 365. ◼ Lieu Paris 92 ◼ 3 jours sur site ◼ Longue durée ◼ Anglais courant Vous participerez à des projets critiques dans notre environnement IT, et vos objectifs seront de : - Piloter l'intégration des applications métier avec Entra ID et Office 365, en respectant les règles de sécurité en place - Concevoir une architecture d’identité moderne facilitant la transition des solutions on-premise vers des solutions cloud hybrides - Assurer la conception sécurisée des environnements Entra ID et Active Directory - Délivrer une architecture cohérente, fiable, réutilisable, tout en répondant aux exigences spécifiques des projets - Garantir une plateforme sécurisée pour les infrastructures et applications IT Compréhension de l'architecture du cloud computing (IaaS, PaaS et SaaS) Merci,

Nous recherchons un test Manager pour un de nos clients pour soutenir le Chef de Projet S/4HANA. Dans le cadre d’un projet brownfield S/4HANA, les principales responsabilités du Test Manager incluent : Rédiger le Master Test Plan (MTP). Suivre l’exécution des tests système (SYS), des tests d’intégration système (SIT) et des tests d’acceptation métier (BAT). Charger les campagnes de tests SIT et BAT dans JIRA. Assurer le suivi et la résolution des défauts. Produire des rapports de tests détaillés et pertinents pour le projet. Coordonner les phases de tests SIT et BAT, notamment : Collecte des scripts de tests à partir de SIT. Exécution des tests dès SIT. Utilisation de l’automatisation si nécessaire. Respect de la gouvernance des tests. Reporting des résultats des tests. Le Test Manager jouera un rôle clé en collaboration avec les différentes parties prenantes, en particulier l’équipe en charge de la gestion des versions (release management). Il/elle sera directement rattaché(e) au Chef de Projet.

RED Global est à la recherche d’un trainer SAP PM pour venir rejoindre les équipes de l’un de nos clients en France dans le cadre de leur projet en cours. Compétences requises : Expérience de 5 ans minimum sur SAP Expérience sur le module SAP PM Profil formateur recherché Production de documents de communication / modules de formation Participation à des sessions de formation / Q&A / support terrain post démarrage Traiter les sollicitations et répondre aux questions des utilisateurs terrain Clarifier ce qui est du ressort du fonctionnement normal de l’application, du bug, d’une demande d’évolution S’assurer du bon routage des sollicitations aux équipes solution (bug) ou produit (demandes d’évolution) Détails du projet : Démarrage : Janvier Durée : Contrat initial de 3 mois renouvelable – Mission sur 2025 Charge de travail : 5 jours par semaine Lieu : Hybrid – France Langues : Français et anglais obligatoire Si vous souhaitez recevoir de plus amples informations sur le poste ou si vous pouvez recommander un collègue ou un ami, n’hésitez pas à me contacter via mail avec votre CV à jour en format Word