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Nous recherchons pour une entreprise de renommée française spécialisée dans la performance énergétique et l'amélioration durable de l'habitat, un Chef de Projets CRM H/F en CDI sur Lyon. Face à une stratégie de croissance externe ou l'entreprise intègre et fusionne avec 5 sociétés par an, le Chef de Projets sera en charge de piloter le déploiement et l'intégration du CRM salesforce auprés des filiales mais également les accompagner au changement et à la résilience de certains. Rattache(e) au Responsable études et architectures applicatives, vous êtes en charge de définir et mesurer les impacts techniques et fonctionnels des initiatives sur le SI de l'entreprise. Vous participez aux choix projets, en termes d'évaluation, de conception et d'implémentation, et devez vous assurer qu'ils s'intègrent, en respectant les standards de l'entreprise, de manière cohérente, efficace et durable dans l'architecture du SI. Vos missions : - À partir des besoins des directions Métiers, analyser les impacts des nouvelles solutions sur le SI, proposer des évolutions pour les différentes applications Métier, proposer des évolutions pour les composants technologiques de l'architecture du SI - Anticiper les changements et leurs impacts métiers sur le SI, et réciproquement - Gérer les relations avec toutes les parties prenantes(internes/externes) pour garantir que la solution est en ligne avec les exigences métier. - Contribuer aux choix de nouvelles solutions répondant aux besoins de l'entreprise, en cohérence avec les recommandations et solutions mises en place, et plus globalement avec la stratégie SI. - Participer à la sélection et à l'évaluation des projets - Pour tous les nouveaux projets ou de nouvelles technologies, participer et suivre l'évaluation de l'impact du changement. - Faciliter le transfert de connaissance, d'expérience et des bonnes pratiques au sein des différents acteurs des changements - Documenter et maintenir la cartographie du SI

Pour assurer la maintenance des applications du programme client ainsi que les projets en cours, nous recherchons un Analyste Fonctionnel Salesforce H/F pour gérer la maintenance corrective et évolutive des applications déjà déployées (pour l’Exploitation Électricité – Câbles & Cabines – Garde) et travailler sur des projets utilisant ces mêmes applications pour d’autres métiers (Exploitation Gaz, Éclairage Public, etc.). Le consultant interagira avec nos équipes projets et maintenance. Le consultant sera impliqué sur les applications, d’abord sur Salesforce, mais également sur d’autres outils (application mobile, SAP PM, Office 365), pour suivre ou tester les changements, bien que la majorité du temps sera consacrée à l’application Salesforce. En tant que tel vos missions seront de: * Support sur la solution Salesforce FSL/Service Cloud (gestion des utilisateurs, gestion des données de référence). * Résolution des incidents et des problèmes liés aux applications déployées. * Définition des cas d’utilisation et des user stories en collaboration avec le Business Analyst. * Configuration des user stories. * Test des cas d’utilisation et des user stories lors des tests système et d’intégration. * Support aux utilisateurs lors des tests d’acceptation. * Vérification après déploiement en production (sanity checks). * Gestion du changement (manuel utilisateur, notes de version, sessions de formation).

Rattaché directement au Responsable des opérations, vous intégrez l'équipe en place. Vos missions : • Analyser et formaliser les besoins des équipes financières pour une utilisation optimale de Sage X3. • Configurer et paramétrer les modules financiers de Sage X3 pour répondre aux exigences spécifiques de l’entreprise. • Assurer la maintenance et le support technique pour garantir le bon fonctionnement de l’outil auprès des utilisateurs. • Former et accompagner les utilisateurs pour favoriser une prise en main efficace du logiciel. • Participer à des projets d’optimisation des processus financiers en lien avec les équipes transversales. Il s'agit d'un poste classique de consultant technico fonctionnel Sage X3.

Vous aurez en charge deux équipes de réalisation (squads). Le rôle d’un scrum master chez nous c’est : - Être responsable de la mise en place du cadre de développement Scrum et du suivi de son application ainsi que sa diffusion dans l'organisation. - Accompagner les membres de l'équipe en matière d'autogestion et de pluridisciplinarité dans le cadre défini au sein de notre organisation. - Organiser, planifier et animer (ou délègue) toutes les cérémonies agiles (Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review, Rétrospective...) et s'assurer de l'efficience et du respect du temps imparti durant ces cérémonies. - Gérer les obstacles ou problèmes soulevés par l’équipe et aider à leurs résolutions, en informer les parties prenantes. - Suivre les dépendances durant le sprint afin de s’assurer de l’atteinte des objectifs de sprint. Encourager l’application de la planification produit empirique dans un environnement complexe (culture produit). - Protéger l’équipe d’éléments perturbateurs susceptibles de nuire à son bon fonctionnement. - Se coordonner avec l'équipe pour s’assurer de la disponibilité des prérequis (techniques, fonctionnels et humains) nécessaires à la réalisation des US en amont du sprint et s'assurer de la valeur de celui-ci. - Favoriser la collaboration, accompagner dans l’amélioration continue, créer la dynamique et la cohésion d’équipe. - Participer à la préparation des incréments de programme (à échelle) avec le RTE. - Faciliter la collaboration des parties prenantes & aider au bon fonctionnement de l'agilité à échelle et aux bonnes pratiques avec le RTE. _ - Remonter les métriques (vélocité, moral, qualité ...) aux parties prenantes afin de favoriser la prédictibilité et d'améliorer la performance des équipes. - Être responsable de la performance de l'équipe. Être un relais de communication entre l’équipe et les décisions de l’organisation.

Nous recherchons un Service Delivery Manager (SDM) pour une mission de 3 à 6 mois pour notre client basé à Osny (95), Vous rejoindrez le Customer Support Excellence Center (CSEC), dans l’équipe Run, dédiée à la gestion de projets de maintenance. Votre rôle consistera à accompagner les équipes composées de SDM et d’ingénieurs L3 pour garantir un support optimal auprès des clients. Vous interviendrez principalement auprès de clients basés en Espagne, en Amérique latine et en Europe, notamment dans les secteurs de la police, de la justice et des services criminels. Votre mission inclura la gestion de projets (planification, suivi budgétaire, gestion des actions et des risques/opportunités selon les principes ITIL), la rédaction de procédures fonctionnelles de maintenance, la gestion d’outils de ticketing, ainsi que la réalisation de devis de maintenance (estimations, dimensionnement des ressources). Une maîtrise professionnelle de l’anglais et de l’espagnol est impérative pour ce poste. Vos missions incluront : *Rédaction et gestion de la maintenance : écriture de plans de maintenance, collecte d’informations, organisation d’ateliers et revue de contrats avec sous-traitants et partenaires. *Gestion opérationnelle et reporting : extraction et analyse de données pour les bilans annuels, suivi des KPI, gestion de budgets, renouvellement de licences et contrats, analyse d’obsolescence, et rédaction de rapports. *Suivi et coordination des projets : définition des SOW (scope of work), revue de contrats, élaboration de RACI et SLA, gestion des jalons et transferts vers le support, et analyse des risques/opportunités. *Gestion de la relation client et partenaires : animation de réunions hebdomadaires/mensuelles avec les clients, programme managers et sous-traitants, ainsi que des missions ponctuelles sur site (10 jours/an). *Gestion des outils et des incidents : déploiement et utilisation des outils de ticketing (Salesforce), gestion des incidents critiques ou de crise (vulnérabilités, failles de sécurité, etc.), et supervision des configurations logicielles et des actifs. *Support technique : participation à des interventions sur site pour le dépannage et l'analyse, gestion des changements et des mises à niveau, ainsi que la supervision des activités de cybersécurité et de cyberveille. Ce rôle stratégique nécessite une excellente maîtrise de la gestion de projets, des compétences en communication, et une capacité à piloter des activités complexes tout en répondant aux besoins des clients et des équipes.

Au sein de la direction Marketing, Data et Communication, le client recherche un Product Owner. Le service permet au client de mettre à disposition des particuliers un service gratuit leur permettant de suivre en temps réel leur consommation d'énergie. En lien direct et en collaboration avec le Product manager , aura pour tâches : Participer aux ateliers métiers et fonctionnels Rédiger les user stories dans l’outil JIRA Expliciter les besoins du métier à l’équipe de développement (Business Analists et Développeurs). Co-construire le design de la solution avec le PM et les BA Tester les fonctionnalités développées Présenter les nouvelles fonctionnalités aux utilisateurs Analyser les remontées en production des utilisateurs sur les fonctionnalités existantes

Kajenthi@RED Global - Recherche Développeur FullStack front/back SFCC (SFRA) – Paris – Freelance – 6 mois + Je suis à la recherche d’un Developpeur fullstack Salesforce Commerce Cloud (SFRA) pour venir rejoindre les équipes de l’un de nos clients sur Paris Compétences requises : Expérience de 2 ans minimum sur Salesforce Commerce Cloud et SFRA Développements front et back des correctifs et évolutifs demandés par le client Investigation sur d’éventuels incidents Travail avec les équipes du client pour la mise en œuvre des fonctionnalités, l’optimisation des performances, le suivi des sujets techniques Détails du projet : Démarrage : ASAP Durée : Longue visibilité – 6 mois renouvelable Charge de travail : 5 jours par semaine Lieu : Paris – Hybride Langues : Français et Anglais obligatoire Si vous souhaitez recevoir de plus amples informations sur le poste ou si vous pouvez recommander un collègue ou un ami, n’hésitez pas à me contacter via mail avec votre CV à jour en format Word :

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Développeur Senior, expert SF Lightnight / Conga. Compétences attendues : - Bonne connaissance / maîtrise de Conga - Maitrise du développement (Apex, trigger, visualforce, composant aura et surtout Lightning Web Component) - Force de proposition de modules en lien avec l'activité d'épargne salariale - Administration & configuration Salesforce - Maitrise des best practices Salesforce, et des "governor limits" de Salesforce - Maitrise des règles de conception/implémentation de la solution technique - Maitrise des processus automatisés (Batch, Flows, process builder, WF etc…) - Bonne connaissance des paramètres de partage, VR, sharing and visibility. - Bonne connaissance du Sales/Service cloud data model - Capable de mettre en place des webservices/API - Capable de gérer l’Intégration de Salesforce avec d’autre outils groupe et les middlewares - Connaissance du data loader ou outil similaire - Maitrise de la reprise de données

Pour un démarrage immédiat de mission longue chez l'un de nos clients à Paris, nous recherchons en urgence un(e) Développeur / intégrateur expérimenté sur Salesforce Les livrables sont : Packages/Change Sets conformes Documentation technique Documentation fonctionnelle Compétences techniques : Salesforce - Confirmé - Impératif Compétence Lightning - Confirmé - Impératif Connaissances Service Client - Confirmé - Serait un plus Connaissances Ventes - Confirmé - Serait un plus Connaissances linguistiques Français Courant (Impératif) Anglais Professionnel (Secondaire) Description détaillée : Compréhension du besoin Diagnostic des anomalies Proposition de correctifs/solutions techniques Suivi des bonnes pratiques Salesforce Connaître le "Standard" Salesforce Développement de la solution technique (code Apex souhaité) + Développement sous Lightning Réalisation des tests unitaires Préparation des packages de livraison Déploiement des développements sur les différents environnements Salesforce Support sur les développements effectués en production Concepteur-développeur - Analyste fonctionnel - Confirmé

Poste : Comptable (H/F) Localisation : Isneauville (76) Mode de travail : Hybride (1 jours de télétravail par semaine) Date de démarrage : Immédiate (bien entendu, on vous attend si vous avez un préavis 😉) Fourchette de salaire : 30K€-33K€ L’ IT chez ARTEMYS combine la technologie et l’humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l’épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite . 👍 Alors, vous nous rejoignez ?! Au cœur de notre siège Normand, directement rattaché à la Direction Financière, comptabilité et paie, vous occuperez un poste de comptable général au sein du pôle comptable d'Isneauville du groupe Artemys. Dans le cadre de cette fonction, vous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes : Gestion de la paie : o Suivi des absences maladie, CP et RTT, o Notes de frais : de la réception au règlement o Génération et contrôle fiche de paie, o DSN évènementielles Comptabilité générale : o Suivi, analyse, et cadrage des comptes pour chaque période comptable (mensuelle, semestrielle et annuelle) o Déclaration TVA o Lettrage et rapprochements bancaires Comptabilité clients : o Facturation o Clôture mensuelles (FAE, RFA) o Relance client et gestion des litiges Comptabilité fournisseurs : o Saisie et suivi frais généraux. o Saisie et suivi sous-traitance. o Clôture mensuelles (CCA, FNP) o Règlements des factures

1. Faciliter les processus Scrum Guider et coacher l'équipe Agile dans les pratiques et événements SAFe 6.0 Scrum, en garantissant le respect des Principes Scrum et cérémonies Agile telles que les Daily Stand-ups, la planification de sprint, la revue de sprint et Rétrospective. Assurez-vous que les activités de l'équipe s'alignent sur le cadre SAFe 6.0 et que les cérémonies Agile sont efficaces et efficace. 2. Servir de facilitateur SAFe Participez aux cérémonies SAFe, y compris la planification PI (Program Increment), les démonstrations système et l'inspection et Adapt, et Scrum de Scrums. Coordonner avec les ingénieurs du train de publication (RTE) et les propriétaires de services (propriétaires de produits) pour garantir alignement entre les priorités au niveau du programme et l’exécution au niveau de l’équipe. 3. Soutenir la collaboration et la communication au sein de l'équipe Favoriser une culture d'amélioration continue en encourageant la communication ouverte et la transparence parmi les membres de l’équipe et les parties prenantes. Agir en tant qu'agent de liaison entre l'équipe Agile et les intervenants externes, en assurant une communication claire concernant les progrès, les risques et les dépendances. 4. Supprimez les obstacles et gérez les dépendances Identifier, documenter et travailler pour éliminer tous les obstacles ou dépendances qui empêchent l'équipe de la réalisation des objectifs de sprint. Collaborer avec d'autres Scrum Masters et RTE pour résoudre les dépendances entre équipes et s'aligner sur les points communs objectifs. 5. Favoriser l’amélioration continue Défendre les meilleures pratiques Agile et rechercher en permanence des opportunités pour améliorer la productivité de l'équipe, qualité et prévisibilité. Encouragez l'utilisation de mesures et d'informations basées sur les données (telles que la vélocité, le burn-down et le cumul). (flux) pour soutenir l'amélioration continue et le suivi transparent des progrès. 6. Encadrer et encadrer les membres de l'équipe Servir de mentor et de coach pour les membres de l'équipe et les autres parties prenantes dans les méthodologies Agile, Principes SAFe et pratiques d'auto-organisation. Promouvoir un environnement Agile collaboratif et autonome où les équipes peuvent s'adapter et s'améliorer leurs processus de manière indépendante. 7. Alignez-vous sur les objectifs organisationnels Travailler avec les propriétaires de services (propriétaires de produits, RTE et autres parties prenantes pour assurer l'alignement entre les objectifs de l’équipe et les objectifs du programme, en restant concentré sur la fourniture de valeur au client. Soutenir la maturité Agile de l'organisation en contribuant et en soutenant les initiatives et formations SAFe programmes et le partage des connaissances entre les équipes.

Bonjour, Nous recherchons pour un poste à pourvoir ASAP un expert SDM RUN pour notre client basé en région parisienne (Guyancourt et Boulogne) Chez le client, l’équipe «End-to-End RUN Connected Services & My Brand» est en charge de la qualité opérationnelle de l’ensemble de la chaine couvrant les produits My Brand , My Dacia, My Alpine…) disponibles sur smartphones et l’ensemble de la chaine d’outils et plateformes de connexion off-board/on-board de la voiture permettant de : - Configurer les composants ‘on-board’ lors de la fabrication du véhicule - Activer les services à la livraison du véhicule - Utiliser au quotidien les services connectés depuis un smartphone - Collecter des données de santé du véhicule, des systèmes embarqués, des données d’usage du client, des métriques des systèmes d’assistance pour permettre d’améliorer la maintenance et la fiabilité des véhicules. - Plan d’actions pour amélioration de la solution End to End - Expressions de besoin pour des évolutions des solutions On-Board / Off Board pour une meilleure résilience / performance de la plateforme. - Mise en place et suivi d’outils de reporting - KPI de suivi d’incidents - Documentation projets Le prestataire est consulté compte tenu de son expertise en gestion de projet IT et méthodologie Agile en environnement international. - Expertise SDM ou de pilotage d’équipe support - Bonne connaissance des architectures IOT et technologies associées (http, mqtt, tcp, bluetooth, mno) - Maitrise des enjeux de cloud publique (Azure, GCP ou AWS) - Un certification ITIL ou équivalent serait un plus - Maitrise d’au moins un outil de gestion de ces processus (e.g. Service Now) - Matrise de la méthodologie Agile et certification SAFe - Maitrise de l’anglais - Les expériences suivantes constitueront un plus : o Gestion de projet, coordination d’équipe produit informatique o Connaissance générale de l’informatique, idéalement une expérience passée de conception et développement et/ou de mise en œuvre de projets techniques informatiques (infrastructures, réseaux…) o Connaissance générale du monde industriel et de ses méthodes (Lean etc.) La prestation sera réalisée dans les locaux du Prestataire. Le cas échéant, elle le sera sur les sites du client à Guyancourt mais surtout à Boulogne, afin de tenir compte de l’organisation hydride mise en place chez le client. Si vous êtes intéressé par ce poste, pourriez-vous m'envoyer votre CV au format Word en indiquant, votre disponibilité ainsi que vos prétentions salariales ou votre tarification journalière si vous êtes indépendant ?

Pour notre client dans le secteur privé, nous recherchons plusieurs Scrum Master SAFe. 5 à 10 ans d'expérience ou plus de 10 ans d'expérience. Certification SAFe obligatoire. Expérience en SAFe obligatoire. 4 à 5 ans d'expérience avec la méthodologie SAFe. Disponibilité fin novembre, début décembre. Mission longue. 3 jours de télétravail et deux jours sur site le mardi et le vendredi. La présente demande porte sur la mise à disposition d'un 1 Scrum Master qui accompagnera l'équipe XXX. Le Scrum Master au pour mission d’accompagner et de faciliter le travail de son (ses) Agile Team(s) dans la structuration et la réalisation de ses (leurs) activités.

Les missions sont: - Bonne connaissance / maîtrise de Conga - Maitrise du développement (Apex, trigger, visualforce, composant aura et surtout Lightning Web Component) - Force de proposition de modules en lien avec l'activité d'épargne salariale - Administration & configuration Salesforce - Maitrise des best practices Salesforce, et des "governor limits" de Salesforce - Maitrise des règles de conception/implémentation de la solution technique - Maitrise des processus automatisés (Batch, Flows, process builder, WF etc…) - Bonne connaissance des paramètres de partage, VR, sharing and visibility. - Bonne connaissance du Sales/Service cloud data model - Capable de mettre en place des webservices/API - Capable de gérer l’Intégration de Salesforce avec d’autre outils groupe et les middlewares - Connaissance du data loader ou outil similaire - Maitrise de la reprise de données

Contexte : Pour l'équipe agile HACA au sein du train Finspark (Finance-Risque-Procurement), nous recherchons un expert progiciel Ivalua qui sera en lien avec la Product Owner de l’équipe, le Métier (PM), la responsable de socle Achats, les différentes équipes agiles et les intervenants transverses du train (architectes, Test Manager, RTE). Missions : Poursuite du déploiement de la solution Ivalua dans le cadre de la mise en place d'un SI Achat (surnommé HACA, achat collaboratif automatisé) : • Finaliser le déploiement de la solution Ivalua pour l'ensemble afin d'assurer le socle pour la future réglementation e-Invoicing / e-reporting • Préparer le SI Achat à la future réglementation eInvoicing/eReporting • Effectuer le cadrage et participer à la conception du module reporting sourcing