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Développeur Java Backend Senior Equipe : 6 membres - 3 développeurs ( 2 back + 1 mobile ), 1 Architecte, 1 Devops, 1 Testeur Réalisations : ✓ Maintenance des APIs de gestion des véhicules et d’authentification des utilisateurs. ✓ Développement des APIs d’interfaçages entre la voiture et le téléphone ✓ Développement des APIs et de traçage et de sauvegarde des clé digitales. ✓ Rédaction des documentations techniques des APIs et participation à la conception. ✓ Réalisation des tests unitaire en TDD. ✓ Déploiement et gestion des versions sur l’environnement de dev et test. ✓ Analyse et correction de bugs. Environnement technique Spring boot, Java 17, REST API, Spring data, JPA , Git, Gradel, MySQL , Eclipse, Postman, DBeaver, Liquibase, Junit, AWS, API gateway, Cognito, Docker, Microservices, TDD, Mosquitto, AWS S3, AWS RDS, AWS SES, Jenkins

Mission : Dans le cadre des exigences de qualité de la DSI, vous serez chargé de superviser l’exploitation, l’intégration et l’administration des composants applicatifs du Système d’Information (SI). Responsabilités générales : À ce titre, vos principales responsabilités incluent : Contribution aux projets DSI : Vous intégrerez les composants applicatifs et techniques, tout en automatisant leur fonctionnement, et en assurant la production de la documentation associée. Vous mettrez également en place des outils de surveillance pour détecter les incidents et anticiper les dysfonctionnements. Gestion de la production : Vous veillerez au maintien en condition opérationnelle des applications et services, en assurant leur supervision et en optimisant leurs performances. Vous serez responsable des demandes de niveau 3, qu'il s'agisse de changements, de services ou d'incidents, tout en pilotant le centre de services N2 et en maintenant la documentation à jour. Veille technologique : Vous effectuerez un contrôle régulier de l'efficacité des outils et des processus en place, en collaborant avec l'Architecte technique pour élaborer la roadmap et participer à l’automatisation des processus de production. KPI : Respect des délais de livraison des composants techniques selon le catalogue de services. Adéquation des socles techniques aux besoins de l’entreprise : Traitement des incidents et demandes de service dans les délais (SLA) : > 80% Disponibilité du Système d’Information : > 99,5 % pour les composants critiques du PCA. Profil : Formation : Diplômé(e) d'une école d’ingénieur ou titulaire d'une formation supérieure en informatique. Expérience : Vous disposez de 4 à 5 ans d’expérience en tant qu’Ingénieur de Production. Compétences techniques :  Scripting : Azure CLI, Shell, PowerShell, Python, Perl  Langages : Java, SQL, PL/SQL  Bases de données : Oracle, SQL Server  Supervision : Shinken (Nagios)  Ordonnancement : VTOM  Environnements : Azure, Linux, Windows, AIX  Middleware : IIS  ETL : ODI, Genio, SSIS  Transfert de données : SFTP/FTPS, chiffrement PGP  Gestion de versions : SVN, GIT  Méthodologie ITIL Aptitudes professionnelles : Sens du service Autonomie et capacité à gérer les priorités Rigueur et respect des normes et procédures Excellente capacité d'analyse Proactivité et capacité à proposer des innovations Adaptabilité à divers environnements technologiques Esprit d’équipe et bonnes compétences relationnelles Bon niveau en anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.

Mode de travail : Présentiel Date de démarrage : Immédiate (bien-entendu, on vous attend si vous avez un préavis 😉). L’ IT chez ARTEMYS combine la technologie et l’humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l’épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite . 👍 Alors, vous nous rejoignez ?! Nous recrutons dès à présent un.e Ingénieur Systèmes en FREELANCE (2 mois) . Dans cette nouvelle étape de votre carrière, nous vous proposons d’intervenir sur de belles missions sur le site de l’un de nos client grand compte situé du côté d’ Istres auprès duquel vous aurez la possibilité de : · Concevoir, déployer et configurer des solutions sur Windows Server et VMware · Assurer l’intégration des applications · Surveiller la performance des systèmes, gérer les incidents et optimiser les opérations. · Mettre en place des procédures de maintenance préventive et corrective pour garantir la disponibilité des services. · Analyser les besoins des utilisateurs et proposer des solutions adaptées pour améliorer l’efficacité des systèmes. · Produire et maintenir la documentation technique des systèmes et des procédures d’exploitation. · Élaborer des rapports sur l’état des systèmes et sur les incidents rencontrés. · Travailler en mode agile avec les équipes de développement et d'exploitation. 🎮 Votre terrain de jeu : · Environnements Windows et des outils de virtualisation VMware · Azure Active Directory et les solutions de sauvegarde Commvault · Compétences en script (PowerShell, etc.) pour automatiser les tâches Le poste s’inscrivant dans un contexte international, un niveau d’anglais B2 minimum est requis.

Notre entreprise, leader dans le secteur de l'intérim et basée à Paris, est en pleine transformation digitale. Nous déployons une stratégie ambitieuse visant à révolutionner le marché de l'intérim grâce à des solutions technologiques avancées. Notre équipe IT, composée d'une vingtaine de passionnés de tech, travaille sur des projets variés et challengeant, dans un esprit start-up mais avec la solidité d'un grand groupe. Nous cherchons aujourd'hui un Tech Lead pour accompagner une équipe de 8 personnes. Missions : Animer techniquement l'équipe backend en promouvant les bonnes pratiques de développement Conduire l'évolution technique de notre système en backend, en collaboration étroite avec l'équipe de développement Assurer le maintien de la qualité du code et l'optimisation des processus de déploiement continu Contribuer directement au développement de nouvelles fonctionnalités et à la maintenance corrective et évolutive de l'application Participer à l'élaboration de la roadmap et à la définition des spécifications techniques des projets Assurer une veille technologique pour rester à la pointe des meilleures pratiques et outils Environnement technique : Golang AWS Serverless React DynamoDB CI/CD Terraform Architecture microservices

Nous recherchons un Responsable Technique expérimenté pour accompagner notre client, un acteur de premier plan dans le secteur de l'ingénierie de pointe. Le rôle est axé sur le pilotage technique et la coordination de projets intégrant des systèmes embarqués, l'électronique et des applications web. Vos principales missions : - Gestion des technologies embarquées : vous apportez une expertise approfondie du langage C et de l'environnement Linux embarqué. Vous intervenez dans les revues de schémas de plans hardware et de cartes, et assurez la précision des corrections, sans nécessairement être en charge de leur exécution directe. - Vision globale de traitement de la donnée : vous avez une bonne compréhension des applications web et de la façon dont les données sont gérées, intégrées et traitées en back-end (notamment en C# et Typescript). - Vision électronique et développement : vous êtes capable de travailler en étroite collaboration avec les équipes d'ingénieurs hardware et développeurs pour mener les projets à bien et garantir la qualité des livrables techniques.

Lieu : Grasse (06), Salaire : 40 000 à 50 000 € annuel brut, Rythme : "1 Jour de télétravail par semaine à l'issue d'une période d'intégration, Nous recherchons pour notre client, acteur industriel spécialisé, un Développeur Windev H/F dans le cadre d’un recrutement en CDI. VOS MISSIONS : Dans une DSI d’une équipe de 3p, vous assurez le développement d’applicatifs métiers. Vos missions sont les suivantes : - Concevoir et développer des modules ERP en Windev dans le respect des normes de qualité internes - Assurer, au sein de l’équipe la diffusion, des meilleures pratiques de développements (documentation, TU...) - Effectuer l’analyse technique des projets et être force de propositions sur les choix techniques - Superviser l'architecture des applicatifs et garantir leur scalabilité et performance en lien avec l'architecte - Participer aux revues de code et exécuter les tests (unitaires et d’intégration) pour garantir la qualité du code - Rédiger et maintenir la documentation technique des applications développées pour garantir la mise à jour de la cartographie du SI - Fournir un support technique et des guides d'utilisation pour les utilisateurs finaux et les équipes VOUS : De formation au minimum Bac+3 en Informatique, vous justifiez d’au moins 5 années d’expérience en développement WinDev (impératif) d’applicatif métier (orienté "procédural"). PROCESS : Après une visio avec un membre de notre équipe, vous rencontrez : - Le DSI en visio - L'équipe RH sur site - Décision sous quelques jours Envoyez-nous votre CV et si votre profil correspond vous serez contacté par un membre de l’équipe dans les 24h. Au plaisir d’évoquer votre projet, Squaar

Conception et développement de solutions d'intégration : Utiliser les technologies Azure (API Management, Logic Apps, Service Bus) pour concevoir des solutions robustes et évolutives. Orchestration des flux de données : Assurer le transit fluide des données entre les différents systèmes internes en exploitant les solutions de type Enterprise Service Bus (ESB). Implémentation des patterns d’intégration : Appliquer les meilleures pratiques pour les patterns d’intégration (publish/subscribe, message routing, etc.) afin d’optimiser les processus d’interconnexion. Garantir la performance et la sécurité : Mettre en œuvre des solutions conformes aux normes de sécurité et garantir leur performance dans des environnements complexes. Documentation technique : Rédiger des spécifications techniques détaillées en tenant compte des besoins métier et des contraintes techniques.

1. Coordonner les services IT : Gérer et superviser les demandes de service IT et les incidents, en assurant une résolution rapide et une satisfaction optimale du client, en respectant les SLA (Accords de niveau de service). Agir comme point de contact principal pour les demandes de service IT, en maintenant de solides relations avec les parties prenantes internes et externes. 2. Diriger le support technique : a. Préparer, installer les ordinateurs portables (déploiement matériel et logiciel) et les appareils IT (visioconférence, impression, etc.) et fournir un support b. Intégrer et désactiver les utilisateurs c. Assurer le support utilisateur pour O365 d. Garantir la sécurité de nos actifs, conformément à nos politiques SOC 2 e. Maintenir, régler et supporter les équipements réseau 3. Maintenir notre inventaire des actifs IT (ordinateurs portables, écrans, systèmes de visioconférence, commutateurs, etc.) 4. Gérer les projets : Diriger et participer à des projets IT, en s'assurant qu'ils sont terminés dans les délais, dans le cadre prévu et selon les normes de qualité requises (migration Azure AD incluant le réseau : RADIUS/CA, déploiement du système MDM, déploiement de nouvelle infrastructure...) 5. Maintenir la relation avec les fournisseurs 6. Assurer la surveillance et l'exploitation des systèmes sur site et dans le cloud hybride 7. Diriger l'amélioration des processus : Identifier les domaines d'amélioration des processus, mettre en œuvre les meilleures pratiques et piloter le plan d'amélioration continue. 8. Enrichir la documentation : Rédiger, maintenir et améliorer les documentations techniques, les normes de méthode, les procédures d'escalade pour l'équipe IT, et les documentations utilisateur pour tous les employés et contractuels. Maintenir des enregistrements précis des services IT, des problèmes et des résolutions. 9. Diriger la formation et le plan de perfectionnement : Fournir une formation et un support aux utilisateurs finaux sur les systèmes et applications IT. 10. Renforcer la conformité et la sécurité : Assurer la conformité avec les politiques de l'entreprise, les procédures et les exigences réglementaires. 11. Fournir des rapports : Générer et analyser des rapports de performance de service pour identifier les tendances et les domaines d'amélioration. 12. Se tenir à jour des technologies émergentes et des tendances dans le domaine IT

Pour notre client du secteur public actif dans l'univers des transports, nous sommes à la recherche d'un SAP Expert PM data management. Gestion des données de maintenance : Assurer la création, la mise à jour et la suppression des données de maintenance dans le système SAP PM. Migration de données : Planifier et exécuter la migration des données de maintenance à partir de systèmes existants ou de sources externes vers SAP PM, en garantissant la précision et la cohérence des données migrées. Contrôle de la qualité des données : Vérifier l'intégrité et la qualité des données de maintenance dans SAP PM, en identifiant et en corrigeant les erreurs ou les incohérences. Développement de modèles de données : Modéliser les données de manière à optimiser les processus de maintenance, l'analyse des données et le reporting. Gouvernance des données : Établir et maintenir des politiques et des procédures pour la gestion des données de maintenance, y compris la sécurité des données, les standards de données et les meilleures pratiques. Support et formation des utilisateurs : Fournir une assistance aux utilisateurs sur le module SAP PM, et former les nouveaux utilisateurs sur l'utilisation correcte du système et sur les procédures de gestion des données. Amélioration continue : Identifier les opportunités d'amélioration des processus de gestion des données de maintenance et mettre en œuvre des améliorations pour accroître l'efficacité. Collaboration inter-départementale : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de maintenance, d'IT et d'opérations pour garantir que les données de maintenance soutiennent les processus opérationnels.

Vos missions consisteront à : - Automatisation des tâches : créer des outils et des chaînes automatisées pour optimiser le déploiement, les tests, et d'autres aspects du développement et des opérations. - Intégration continue (CI) : mettre en oeuvre des pratiques et des outils permettant l'intégration régulière du code source dans le dépôt principal, afin d'améliorer la fréquence et la fiabilité des mises à jour. - Déploiement continu (CD) : faire évoluer l'intégration continue vers l'automatisation du déploiement du code dans les environnements de test, pré-production et production. - Surveillance et gestion des incidents : élaborer des solutions de monitoring pour suivre les performances des systèmes et infrastructures, et intervenir rapidement en cas d'incident. - Gestion des configurations : déployer des outils pour maintenir une configuration homogène des environnements d'infrastructure. - Collaboration avec les équipes : jouer un rôle de lien entre les équipes de développement et d'exploitation pour faciliter la communication et la fluidité du processus. - Sécurité : intégrer des bonnes pratiques de sécurité dès les premières phases du développement, en mettant en place des mesures protectrices pour les applications et les données. - Amélioration des performances : identifier les obstacles qui freinent les performances des systèmes et les résoudre. - Conception évolutive : développer des solutions permettant d'adapter et d'étendre les systèmes en fonction des nouveaux besoins. - Documentation : maintenir une documentation claire et précise sur les configurations, les processus et les procédures pour faciliter la communication et le travail en équipe.

Nous recrutons un Lead Technique passionné pour renforcer notre plateforme SaaS et mener une équipe de développeurs. Vous serez responsable de stabiliser, faire évoluer, et optimiser notre infrastructure, tout en participant activement au développement et en encadrant une équipe dynamique. Stabiliser la plateforme pour garantir son adéquation avec les besoins business Optimiser l'architecture , maintenir les performances et la sécurité technique Accompagner l’équipe pour monter en compétences et assurer la qualité des livrables Améliorer en continu notre infrastructure et implémenter des innovations technologiques Architecture & Infrastructure : Concevoir et sécuriser l’architecture de la plateforme, assurant robustesse et évolutivité DevOps & Monitoring : Gestion de l’infrastructure AWS, CI/CD, et monitoring Maintenance & Sécurité : Garantir la stabilité et la sécurité des environnements (AWS, PHP Symfony, Angular) Développement & Bug Fixing : Intervenir selon les besoins en développement et en résolution de bugs Management : Encadrer 3 développeurs, favoriser leur montée en compétences, et assurer une bonne répartition des tâches Cloud : AWS Back-end : PHP (Symfony) Front-end : Angular DevOps & Data : Git, CI/CD, SQL, Python, Metabase 👉 Si vous êtes prêt(e) à relever un défi technique stimulant dans un environnement agile, n'hésitez plus et postulez ! Contrat : CDI Télé travail : 2 jours par semaine Localisation : Région Bordelaise

L’équipe Operations Transformation de notre client en secteur bancaire recherche un Consultant Senior pour piloter un projet stratégique d’accompagnement de l’ExCo dans la définition de sa stratégie à horizon 2030. L’objectif est de structurer et d’implémenter les axes stratégiques post-GTS 2025 pour l’ensemble des départements : Global Banking, Global Market, Client Engagement et Protection, ainsi que Collatéral/TFLM. Responsabilités Principales Support Stratégique et Animation d’Ateliers : Concevoir et organiser des workshops d’idéation avec l’ExCo et les représentants des clusters opérationnels pour identifier les axes stratégiques. Élaborer des documents de restitution des ateliers et séances de travail pour une diffusion claire des décisions et des actions. Développement et Formalisation de la Stratégie 2030 : Participer à la formalisation de la stratégie 2030 en collaboration avec les partenaires clés (Business, IT, Finance, CCCO). Construire une liste exhaustive des initiatives nécessaires pour exécuter cette stratégie. Portefeuille de Projets et Scoping : Déterminer et prioriser les projets par axes stratégiques, en assurant le cadrage et le périmètre des projets sélectionnés. Créer des fiches projet (Project Cards) décrivant les objectifs, les délais et les impacts pour chaque initiative priorisée. Gouvernance et Roadmap d’Exécution : Définir la gouvernance de suivi de l’exécution de la stratégie, en collaboration avec les parties prenantes. Établir une roadmap claire pour les projets, assurant leur bonne exécution jusqu’en 2030. La mission est à pourvoir début janvier, pour 8 mois renouvelable. Le contrat proposé est un CDI / CDD uniquement, le freelance ne pourra pas être considéré par le client.

Dans le cadre de la création d'un nouveau système d'information réglementaire couvrant les déclarations de produits financiers (taux, change, equities, commodities, crédit), nous recherchons un PMO/Business Analyst disposant d'une forte expertise en finance de marché, en conformité réglementaire et en gestion de projet , avec une appétence pour la gestion de la donnée. On recherche en priorité un PMO ayant une expérience en finance de marché. Gestion du Budget : Supervision des budgets des projets, vérification des prévisions et contrôle des dépenses. Suivi des écarts entre les dépenses réelles et le budget alloué, en proposant des ajustements si nécessaire. Préparation de rapports financiers réguliers pour assurer la transparence sur l'utilisation des fonds. Suivi de la Performance et des KPI : Définition et suivi des indicateurs de performance clés (KPI) pour évaluer l'avancement des projets. Analyse des écarts de performance et mise en place de plans d'action pour atteindre les objectifs. Coordination des Ressources : Allocation et gestion des ressources humaines et matérielles nécessaires pour chaque projet. Optimisation de l'utilisation des ressources pour éviter les goulets d'étranglement et les gaspillages. Gestion de la Gouvernance de Projet : Élaboration de politiques et de normes pour assurer une gestion de projet homogène et alignée avec les objectifs de l’organisation. Mise en place d'une structure de gouvernance pour la validation et la priorisation des projets. Suivi des Risques : Identification, évaluation et gestion des risques liés aux projets, avec des plans de mitigation. Surveillance des risques financiers, opérationnels et réglementaires pour anticiper les impacts potentiels. Communication et Reporting : Production de rapports réguliers à destination des parties prenantes, incluant les dirigeants, pour assurer une visibilité sur l’état des projets. Facilitation de la communication entre les équipes et les départements pour garantir une bonne collaboration. Conformité Réglementaire : Assurer que les projets respectent les régulations spécifiques au secteur bancaire. Veiller au respect des normes de sécurité et de confidentialité des données, particulièrement dans le cadre de la conformité aux réglementations (comme le RGPD en Europe). Soutien au Change Management : Accompagnement des équipes et des parties prenantes dans les processus de changement. Facilitation de l’adoption des nouveaux outils, technologies ou processus introduits par les projets.

Nous cherchons une expertise en développement Full Stack pour apporter les évolutions demandées par le métier pour notre application. Le développement initial a été réalisé par une entité qui a créé un POC. Notre objectif est de passer en mode production, de monter une équipe et de poursuivre ce qui a été initié. Nous avons plusieurs objectifs pour ce projet : Comprendre et répondre aux enjeux métiers Travailler en étroite collaboration avec notre ingénieur technique AWS Utiliser efficacement Jira et Confluence pour la gestion de projet Livrer une version du projet d'ici mi-mai 2025 Compétences Techniques : Front-end : ANGULAR (Framework Javascript), NgRx Back-end : Java 17 Spring Boot, PostgreSQL DevSecOps et CI/CD : Jenkins, GitLab CI, Gitflow Cloud : AWS Outillage de gestion de projet : JIRA, Confluence, Teams, SharePoint Compétences Humaines : Goût pour le travail en équipe Forte autonomie Sens de la communication Rigueur Force de propositions Expériences Professionnelles : +7 ans d'experience professionnelle Collaboration avec plusieurs équipes (DEV, métier, exploitant) en agilité Télétravail : 2 jours par semaine.

Gestion des plateformes systèmes et stockage : Assurer l'intégration, la maintenance et la supervision des systèmes d'information, ainsi que des environnements de virtualisation, tout en respectant les niveaux de service (SLA). Optimisation des performances : Effectuer régulièrement des tests de performance, détecter les failles et remédier aux dysfonctionnements. Veiller à la bonne gestion des flux de données. Support technique : Fournir un support de niveau 2 et 3 sur les systèmes et plateformes en production. Documentation et procédures : Rédiger et transmettre les procédures aux équipes d'exploitation pour garantir la disponibilité, la sécurité des données, et la continuité des services. Gestion des incidents : Traiter les tickets de niveau 3, coordonner les changements avec les équipes, et participer à la gestion des incidents majeurs. Projets d'évolution : Participer aux études d'architecture et à l’intégration des solutions choisies par l’entreprise. Conduire les projets liés à votre expertise en coordination avec les différents acteurs. Veille technologique : Assurer une veille active sur les évolutions technologiques liées à votre domaine d'expertise.

Notre client dans le secteur Aérospatial et défense recherche un/une PMO - Gestion de la performance H/F Description de la mission: Dans le cadre du pilotage de ses activités liés à son centre d'excellence, notre client va rechercher un(e) freelance expérimenté(e) pour l'accompagner sur la gestion de la performance de celui-ci. Rattaché directement au Directeur du Département Centre de Compétences, vous serez en charge des activités suivantes : •Concevoir les processus et les outils de gestion opérationnels du CC dans un souci d’amélioration continue avec gain de maturité ; •Création du suivi et du reporting de l’activité basé sur des indicateurs permettant de mesurer la performance, d’identifier les risques et les opportunités, de maitriser finement l’activité afin de l’industrialiser. •Animer le plan de charge du Centre de Compétences en interaction avec les projets et les différentes BU et participer à l’animation du plan de charge des équipes •Animer le processus de recrutement ; •Mettre en place et suivre le plan de gestion de compétences et de formation •Supporter la mise en œuvre de la Politique Produits du client •Etendre et faire vivre le concept de « communautés métiers » à toute la société •Animer la constitution du référentiel de réalisation de gestion des activités techniques avec pour objectif d’industrialiser, d’améliorer la compétitivité, de réduire les variances