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Notre groupe soigne plus de 2 millions de patients par an à travers une centaine d'établissements. Dans le cadre d'un ambitieux projet de refonte de notre infrastructure IT, nous recherchons un Administrateur Système spécialisé dans la migration applicative pour rejoindre notre Direction des Systèmes d'Information, basée à Paris mais opérant principalement depuis les Bouches-du-Rhône (Aubagne). Ce poste clé intervient dans un contexte de transformation majeure visant à standardiser et optimiser nos systèmes. L'équipe dédiée, en pleine expansion, est chargée de gérer des projets d'envergure à fort impact sur la qualité du service patient. 🛠️ Missions Analyser les applications à migrer et comprendre leur périmètre fonctionnel. Coordonner et superviser la migration des applicatifs métiers en collaboration avec les éditeurs et les équipes IT locales. Effectuer la migration des applications éligibles et déployer les serveurs virtuels selon les exigences. Rédiger les documentation techniques et s'assurer du respect des normes de sécurité informatique. 🔦Stack technique Environnements virtualisés Microsoft Hyper-V Techniques de migration V2V et P2V Environnements Microsoft (Serveurs et Workstations) Environnement technique global : Connaissances en réseaux Sensibilité aux spécificités des applications dans le secteur de la santé

Pour le compte de l' un de nos clients, nous recherchons un SDM avec des compétences reseau/telecoms: Vous etes responsable de la gestion et du suivi des fournisseurs sur un périmètre technique et télécom. Vous veillerez à la qualité des services fournis, à la satisfaction des clients internes et externes. Vous devrez: -Gérer les relations avec les fournisseurs et s’assurer de la conformité des services fournis avec les contrats établis. -Suivre les performances des fournisseurs à l’aide d’indicateurs clés de performance (KPI) et mettre en place des plans d’amélioration si nécessaire. -Coordonner les activités techniques et télécom pour garantir la continuité et la qualité des services. -Collaborer avec les équipes internes pour identifier les besoins et les solutions techniques adaptées. -Assurer le suivi de la bonne gestion des incidents et des problèmes en lien avec les fournisseurs. -Participer aux réunions de suivi et de performance avec les fournisseurs et les parties prenantes internes. -Rédiger des rapports réguliers sur l’état des services et les performances des fournisseurs.

Notre client est une entreprise internationale dans la distribution automobile (location de voitures), avec des équipes réparties entre Paris et les DOM-TOM. Actuellement, dans un contexte de transformation numérique et d'expansion de leur plateforme de réservation en ligne, l'entreprise recherche un Développeur Fullstack expérimenté en React (NextJS) et Node (NestJS) pour rejoindre les équipes. Missions : - Conception et développement de nouvelles fonctionnalités pour la plateforme de location de voitures - Participation active aus cérémonies agiles - Participation à l'élaboration du chiffrage - Collaboration étroite avec les équipes produit et design pour définir les spécifications techniques des projets - Participation active aux revues de code et à l'amélioration continue des pratiques de développement Stack technique : - React / NextJS - Node / NestJS - Gestion de projet Agile/Scrum

Le beneficiaire souhaite une prestation d'accompagnement dans le cadre de l'exploitation et le maintien en conditions opérationnelles : - des plateformes Cisco (plateforme de telephonie CUCM/UCCX/CUC/Jabber), - des infrastructure de routage SIP (SBC Oracle) - des infrastructure de recording voix (Nice Engage) L'expertise haute des solutions exploitées, support et astreintes. Le suivi des évolutions métiers sur les solutions administrées. Connaissance de l'outil de provisionning kurmi souhaitée. Les missions sont : - Réalisation d'opération techniques de maintien en conditions opérationnelles des infrastructures de production - Rédaction de documents techniques - Support / expertise technique N3 et astreintes - Analyse et participation à la résolution des incidents - Gestion de tickets d'incidents - résolution des incidents - Réalisation des mises à jours logiciel sur les équipements - Pilotage de projets simples

Localisation : Paris 11ème. Télétravail : 2 jours par semaine. Contrat : Mission de 3 à 6 mois. Nous recherchons un gestionnaire spécialisé dans les profils référents prévoyance. Le candidat sera responsable de la validation des capitaux décès, du suivi des opérations de rachats, et des déclarations de décès, y compris les actions relatives à la déshérence. Ce poste s'inscrit dans un contexte de gestion déléguée, en raison d'une vacance de poste. La mission est prévue pour une durée de 3 à 6 mois.

profils référents prévoyance pouvant valider des capitaux DC, des rachats, gestionnaire délégué sur la prévoyance qui a déjà fait des opérations sur la prévoyance : valider des capitaux, passer des rachats suivi des déclarations décès et suivre les déclarations de décès (incluant les actions relatives à la déshérence) dans un contexte de gestion déléguée (cas d’une vacance de poste) Vous êtes senior sur la gestion déléguée en prévoyance et expérimenté sur les différentes operations de gestion, n h'ésitez pas à me contacter de suite

Le candidat devra avoir le profil suivant : · Expérience confirmée en gestion de projet et connaissance de l’outil MS Project Online · Capacité organisationnelle, rédactionnelle et rigueur dans le travail sont des prérequis · Une bonne connaissance de la composition d’un SOC, de la gestion des vulnérabilités et des processus de réponse aux cyber-incidents est un atout, mais pas un prérequis · Français et anglais courant Sa mission comprendra les tâches suivantes : · Encadrement des travaux des experts en sécurité informatique (équipe TDR) : projets et hors projet · Planification et suivi des travaux des experts TDR : projets en cours et travaux hors-projets · Replanification régulière des travaux des experts TDR · Collaboration avec les autres équipes en charge de l’informatique de la banque dans le contexte de travaux communs

Contexte et mission : Notre client recherche un consultant en accompagnement au changement pour intégrer l’équipe dédiée à un projet de transformation métier et digital. Ce projet vise à uniformiser les processus métier et déployer de nouveaux outils digitaux basés sur Salesforce auprès de 6000 collaborateurs répartis sur plus de 100 sites en France métropolitaine. Objectifs : Concevoir et déployer les plans de formation adaptés aux profils des collaborateurs. Coordonner la planification, la logistique, et le suivi des sessions de formation. Assurer la communication et le reporting auprès des équipes projets et RH. Contribuer à l’amélioration continue des processus de formation via des retours d’expérience. Principaux livrables : Kits de planification et modèles de documents pour la formation. Plannings détaillés co-construits avec les référents locaux. Tableaux de bord et indicateurs pour le suivi des formations. Synthèse des évaluations et suivi des plans d’action. Conditions : Poste basé à Lyon avec télétravail possible (2 jours/semaine) et déplacements occasionnels. Mission à temps plein, démarrage souhaité début décembre 2024. Ce poste demande un fort engagement dans la conduite du changement et une capacité à structurer et piloter des formations dans un environnement complexe et en constante évolution.

Dimension du poste : Au sein de la direction Activités B2C (Ventes et Service Client B2C, 5M de clients, 3000 conseillers). Support et animateur des équipes opérationnelles, le service POP regroupe 11 personnes autour de 3 activités : Activité Projets : Assurer les rôles de Product Owner sur les outils Tech Transfo, de la gestion des prospects et clients (Outils de vente B2C et de CRM), les besoins Data associés et la qualité de données fournies. Activité Opérations Data : Mesurer et piloter la performance opérationnelle des équipes ventes et service client B2C via le développement, la production et l’analyse des KPI et reportings opérationnels. Activité Plateforme Interactions Client : Gérer les plateformes de Gestion des Interactions Client (téléphone-email-messagerie-réseaux sociaux-chat). Objectifs du Product Owner B2C : Co-construire, déployer et assurer le bon déroulement de projets dans un environnement applicatif riche et varié. Délivrer une data de qualité et gouvernée, répondant aux besoins métier et permettant la modélisation data, l’analyse et le reporting/suivi de KPIs, dans l’optique d’augmenter la fidélité client et les ventes. Définir la vision du produit, gérer le backlog et collaborer avec diverses équipes. Travailler en binômage avec les autres collaborateurs du pôle (PO Souscription et PO Relation Client). Activités : Optimiser le produit confié : Co-construire l’évolution des produits : définition de la roadmap, rédaction et priorisation des fonctionnalités, synchronisation avec les différents interlocuteurs, tout en restant focalisé sur la création de valeur à délivrer aux utilisateurs. Garantir la qualité des données : créer et utiliser des tableaux de bord de qualité, identifier les problèmes et animer le backlog des défauts auprès des fournisseurs. Coordonner les travaux d’alimentation des données en collaboration avec la DSI en s’assurant de l’adéquation entre les choix techniques, les besoins fonctionnels et le planning. Accompagner les équipes IT dans la résolution d’incidents : détection, recherche de solution, priorisation. Définir, produire et améliorer les indicateurs de performance des outils via une supervision du périmètre. Construire, maintenir, perfectionner les outils d’analyse et de pilotage des activités B2C mais aussi réaliser des études et reportings spécifiques. Accompagner les projets transverses B2C : Formaliser la documentation des produits impactés par les projets. Produire les analyses si nécessaire permettant la définition des besoins et des impacts. Soutenir les équipes de recette métier sur les produits du périmètre. Gérer la communication autour du produit du périmètre opérationnel confié : Mettre à jour et partager la roadmap produit régulièrement. Responsabilités : Support et challengeur des équipes opérationnelles pour : Promouvoir l’amélioration continue et la transformation. Gérer la roadmap produit. Favoriser la collaboration transverse. Diffuser la culture projet et client.

Résumé ---> python référent technique Poste de developpeur au sein de la delivery team Structuration. Nous cherchons notre référent XLL qui saura leader les développements des outils de proximité utilisés par la structuration basés sur la platforme Sandbox. Stack Technique de la mission : .Net8 / GitLab / MongoDB / Kafka / React / Docker / Kubernetes / ArgoCD / XLL / Redis / SignalR / Excel / Python - Développer et maintenir la XLL Sandbox utilisée par les UDA (User Developed Application (Excel)) des utilisateurs Structurers, Traders ou Commandos - Capacité à leader les developpements d’outils de proximité (XLL/Python) et être force de proposition et d’amélioration. - Participer au développement des activités cores de l’application sur le Back End Sandbox - Assurer le support des développements effectués auprès des utilisateurs. - Travailler en équipe avec des pratiques Agile et collaborer avec les product owners et business managers - Construire et maintenir de solides rapports avec les équipes de Commandos

Nous recherchons un(e) Business Analyst / Chef de Projet pour accompagner nos projets stratégiques liés aux solutions de communication, collaboration, et téléphonie/softphonie. Vous interviendrez sur des technologies comme Microsoft 365 (Teams) et Cisco. Vos responsabilités incluront : Prendre en charge des sujets stratégiques : - Optimiser les solutions de téléphonie et softphonie. - Superviser les projets autour des outils de collaboration (Teams). - Contribuer à l'intégration et à la migration des solutions Cisco et M365. - Suivi des étapes, respect des délais et qualité des livrables. Accompagner l'équipe : - Recueil et formalisation des besoins métiers. - Participer aux ateliers avec les parties prenantes. - Assurer la coordination entre les équipes techniques et métiers. Suivi et reporting : - Élaborer et suivre les KPIs des projets. - Produire des livrables clairs et synthétiques (cahiers des charges, comptes rendus, etc.). - Être garant(e) de la bonne conduite des projets dans les délais impartis.

Je suis ravi de partager une opportunité passionnante pour une mission en freelance d’OPS Leader au sein d’une entreprise innovante, où vous aurez un rôle clé dans la garantie de la qualité, de la valeur et des performances des services applicatifs. 🌟 Responsabilités clés : - Préparation et Exploitabilité : Anticiper et définir les conditions d’exploitabilité dès la phase projet, en assurant une transition fluide vers l’exploitation. - Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les équipes produit, techniques et opérationnelles pour chaque étape du cycle de vie du produit. - Optimisation : Être force de proposition pour faire évoluer le produit, en mettant en avant l’intérêt pour l’utilisateur. 🔧 Activités principales : - Participer à la construction et au design des produits. - Définir les engagements de service et contribuer à la rédaction des procédures d’exploitation. - Piloter le dispositif « Follow the Sun » pour garantir la continuité du service. - Automatiser les déploiements et implémenter des règles de détection d’incidents. 📊 Suivi de la performance : - Organiser la visibilité des services applicatifs et superviser la santé des applications. - Collecter les retours des utilisateurs pour mesurer l’adoption et identifier les points d’amélioration. 🛠️ Compétences requises : - Connaissance des environnements SQL, administration sur Azure, automatisation (Ansible, Python), outils CI/CD (GITHUB), monitoring (Centreon, ELK). - Savoir-être : Leadership, autonomie, excellent communication, réactivité, sens du service et culture d’amélioration continue. Cette mission est une belle occasion de contribuer à des projets d'envergure tout en renforçant vos compétences en leadership et en techniques cloud.

Missions principales : Garantir la maîtrise et la qualité des données (référencement, normalisation, qualification) afin de faciliter leur exploitation ; Concevoir, développer et maintenir des flux ETL sur Talend (principalement On Premise) dans le respect des normes et des bonnes pratiques ; Gérer l’intégration et la transformation de données issues de multiples sources (ERP, CRM, etc.) ; Superviser l’intégration et la qualité des données provenant de ces différentes sources (recette des données, suppression des doublons, etc.) ; Analyser les besoins métiers en collaboration avec le manager de l’équipe, proposer des solutions adaptées et travailler avec les équipes métiers et chefs de projet ; Optimiser les performances et la gestion des ressources des flux ETL ; Rédiger la documentation technique des processus ETL et des solutions développées.

Ce poste se déroulera de l'équipe marketing de l'entreprise, qui a en charge l'activité projet et gestion courante sur un ensemble d'applications de relation client. Les missions principales : Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers pour les campagnes marketing et relationnelles, Estimer les efforts nécessaires pour développer ou ajuster les fonctionnalités demandées, Concevoir et développer des workflows et segments dans Adobe Campaign selon les besoins métiers, Corriger les anomalies techniques ou fonctionnelles et optimiser les processus existants, Assurer un support technique et fonctionnel auprès des utilisateurs de l’outil, Documenter les projets et mettre à jour les guides pour les équipes métier et techniques.

IT & Operations Services (IOS) Global IT (GIT) Global IT (GIT) regroupe l’ensemble des départements IT en charge du développement et de l’exploitation du système d’information et des infrastructures technologiques de la Banque. Missions et Organisation Global IT (GIT) a pour mission de définir la politique informatique et de coordonner sa mise en œuvre pour : ​ doter les métiers et fonctions de support des outils nécessaires à leur activité, en leur offrant un niveau de service adapté à leurs objectifs et contraintes ; optimiser les dépenses des systèmes d’information, en garantissant leur alignement sur les objectifs des métiers et fonctions et leur efficacité au niveau du Groupe. réaliser des prestations informatiques pour certaines entités du groupe. 3 Business Lines IT sont en charge des études, du développement et du support applicatif pour des métiers et des entités du Groupe : Capital Market IT (CMI) Corporate Banking IT (CBI) Corporate & Support Functions IT (CSI) ​​Le département IT Production Services est en charge des études et de la gestion des infrastructures IT ainsi que de l’administration technique des applications. 2 fonctions Transverses : Digital Excellence Center (DEC) Master Plan & Architecture (MAP) 1 Fonction de pilotage opérationnel : General Secretary (GSE) Rattachement fonctionnel direct au responsable de GIT de la plateforme ISAP de Singapour et des hubs régionaux. Au sein du service CRM IT, il s'agit de participer aux développements pour le CRM des Back-Offices et à l'amélioration continue des pratiques et process. Les applicatifs sont des intranets en C#/.NetCore, Entity Framework, SQL Server 2019/2022, React.js, javascript.

Au sein d'une équipe dédiée à la gestion des produits collaboratifs et de communication utilisés à l’échelle mondiale, vous assurez le support N3 pour des solutions de communication collaborative telles que Symphony, WebEx, Zoom, Teams et Skype. Vos responsabilités incluront : Gestion et optimisation de la plateforme Symphony pour répondre aux besoins métier, Support et évolution des solutions d’enregistrement de chats et d’appels Symphony (Vantage/Verba), Collaboration avec les équipes téléphonie pour les solutions d’enregistrement légal sur plusieurs outils, Industrialisation et automatisation des processus d’exploitation pour les services collaboratifs, Définition et implémentation de standards de messagerie, en soutien aux équipes régionales, Développement de contrôles via scripting et monitoring pour garantir la stabilité des communications, Analyse et correction des anomalies détectées en coordination avec les équipes techniques, Étude et implémentation de nouvelles solutions de surveillance et d’archivage légal. Environnement de travail : mission en contexte international et anglophone.