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Vous serez intégré au sein de l'équipe Support de la division Data & Regulatory Reporting, chargée de garantir la conformité aux instructions des régulateurs (AMF, BdF, CFTC, SEC, etc.) et d'assurer la gestion active des activités de reporting réglementaire de bout en bout (EMIR, DFA, MAS, JFSA, HKTR, MIFID II, SFTR). Le prestataire sera responsable du contrôle des processus de production, de l'analyse des incidents, de la résolution des problèmes, et de la maintenance des connaissances, tout en contribuant à l'amélioration globale de la qualité du service. Les missions incluent : Contrôle des processus de production et application des contrôles quotidiens Analyse des causes des incidents et résolution des problèmes Recommandations pour prévenir les incidents futurs Support matériel et logiciel Maintien de la documentation et des connaissances Reporting des activités de support (KPI, qualité du ticketing) Maintien des relations avec les utilisateurs Préparation aux futurs changements de projet

Nous recherchons un(e) Consultant(e) MOA Cash Management , afin d'intégrer au sein d'un grand compte bancaire, l 'équipe en charge de la plateforme de production de reporting client pour le Cash management . Vous aurez pour rôle : - analyser les besoins relatifs aux nouveaux types de reporting à produire - définir et proposer les solutions les mieux appropriées pour produire ces reporting - collecte les besoins des sponsors - assurer le suivi des différents plans d'actions avec les sponsors - réaliser les objectifs de ces plans d'actions définis avec les sponsors - rédiger les spécifications fonctionnelles - participer à l'élaboration de plans de tests et les réaliser - coordonner des tests dits 'End to End' avec les différentes participants et le client final - coordonner la livraison - Savoir échanger avec des équipes IT , Infrastructure et Production

Profil : Minimum 5 ans d'expérience Maîtrise du pilotage projet, de l'expression de besoin, la réalisation d'études, d'analyses. Maîtrise de l'organisation et de la conduite de réunions. Excellentes aptitudes à la communication, tant orale qu'écrite. (Réalisation de CR, support de réunions, d'ateliers d'alignement, de désambiguation…) Sens de la synthèse, afin de résumer pour tous la situation du projet. Connaissances sur les grands principes de la donnée (Fonctionnement des bases de données, tables, requêtes, jointures…), du fonctionnement des CRMs Eventuellement expérience dans la manipulation de la donnée (SQL, Excel). Secteur : assurance Site : Chauray (Niort) 2 à 3 j / sem sur site

Pour le compte de notre client, dans le secteur du transport aérien, nous recherchons un véritable chef de projet AMOA, spécialisé et expert dans l'implémentation du module FICO de SAP (Finance & Controlling), pour diriger, planifier et coordonner les consultants et l’éditeur (planning, budget, actions, ressources allouées,..). L'objectif est de mettre en place Central Finance au niveau du groupe (UE et Turquie). Mission de 6 mois à pourvoir idéalement à compter du 28/10/2024 avec possibilité d'être en télétravail à raison d'une journée par semaine.

Ce projet est le point de départ de nombreux autres projets au sein d'Ataway. En tant que Functional Lead pour notre client, vous intégrez une équipe dédiée à la production de l'application . Les principales missions de cette équipe sont les suivantes Assurer une qualité de service optimale à nos utilisateurs Traiter les demandes de support des utilisateurs Prévenir les évolutions liées à la conformité ou à la maintenance de l'application Approuver les mises à jour de la production (nouveau composant / correction de bug / amélioration / installation) Et vos principales missions seront : Contribuer au pilotage et à la formation des équipes de support Valider les mises à jour Participer à des problèmes de maintenance corrective et de maintenance préventive très complexes Discuter directement avec les clients internes pour gérer un sujet dans son ensemble Coordonner l'ensemble des projets techniques en privilégiant la gestion des campagnes de tests Participer à la définition de la gouvernance sur les applications SaaS

Vos missions ? Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un Chef de projet / AMOA IT (H/F). Votre rôle est d'identifier les objectifs du projet et les besoins de nos clients afin de leur apporter une réponse adaptée. Dans une organisation Agile et en interaction avec les différents métiers, vous assurez les missions suivantes : - Gestion des équipes et des plannings ; - Reporting des activités et des tableaux de bord ; - Rédaction du cahier des charges et des spécifications fonctionnelles ; - Rédaction de procédures et modes opératoires ; - Formaliser les besoins implicites et explicites des clients ; - Apporter un support méthodologique à l'équipe projet.

Maintenance et évolution d'un OMS, et d'autres outils de Pre-Trade, tout en communiquant directement avec le business pour recueillir et comprendre les besoins, lors de sprints d’une durée de deux semaines (méthode Agile). Taille d'équipe. 20 personnes, dont 13 prestataires  Tâches : o Développement de nouvelles fonctionnalités o Écriture de scripts de modification de la base de données et d'extraction de données (SQL) o Support et analyse des problèmes de production o Analyse et correction des éventuelles anomalies détectées o Écriture des tests unitaires et des tests d'intégration o Test et validation des modules implémentés et anomalies corrigées o Participation à toutes les cérémonies Agile de la Feature Team (daily stand-up, poker planning, grooming, sprint planning, sprint review, backlog review, ...) o Supervision des codes review et maintien de la cohérence du code o Participation aux réunions du Chapter o Migration de serveurs physiques vers machines virtuelles Cloud o Rédaction des guides d'utilisateur pour la migration de serveurs physiques vers le Cloud

Contexte Vous intégrerez l’équipe Projets MOA en tant que chef(fe) de projet MOA Senior pour le périmètre métier Animation Commerciale. Description En qualité de chef(fe) de projet confirmé(e) en lien direct avec les équipes IT et les équipes commerciales, vous aurez pour responsabilité de mener à bien un projet de mise en conformité de nos pratiques commerciales : • Mise en place de la comitologie Projets (comité projets, Comité de pilotage, points de suivi et ateliers) • Déterminer les interlocuteurs et les acteurs-clés • Étudier les solutions applicatives existantes. • Définir les impacts et les risques sur le fonctionnement global de l'entreprise. • Préconiser les améliorations en termes de processus et/ou de solutions • Recueillir et analyser les besoins fonctionnels auprès des départements « métier » concernés. • Rédaction des cahiers des charges et d’expression de besoins • Coordonner l’avancement Projet avec l’ensemble des équipes • Coordonner et participer à la phase de recette (technique/métier) • Fixer le périmètre et les objectifs du projet (planning, budget) Vous interviendrez également en renfort sur des projets variés au sein de la direction commerciale et Marketing et pourrez être amené(e) à prendre tout ou partie d’une phase projet en lien avec les autres membres de l’équipe MOA incluant les missions suivantes: • Pilotage Transverse • Prise en charge de phase de recette • Cadrage et recueil de besoins métiers … sur l’ensemble de l’écosystème applicatif en lien avec la direction métier Livrables Prestation intellectuelle. Livrables et documentation projets : expression de besoins, spécifications fonctionnelles, cahier de recette, support des comités de suivi, compte-rendu de réunion. Compétences De formation supérieure, idéalement en bi-diplôme SI et ESC/IAE, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en tant que consultant fonctionnel dans un contexte de transformation et d'intégration de nouveaux outils, idéalement dans le domaine Retail et/ou e-commerce et en lien avec des problématiques autour de la gestion des prix/ou d’opérations liées à des offres marchandes (produits/services) dans un contexte omnicanal.  Expertise • E-Commerce • Retail  Qualités requises • Bon relationnel • Sens de l’écoute • Être curieux et ouvert • Avoir le sens du service. • Aimer le travail en équipe • Sens de la diplomatie Compétences clées Obligatoire Expertise Métier Retail Sens de la communication Esprit de Synthèse

Nous recherchons pour notre client un Consultant AMOA avec une bonne connaissance métier autour de la gestion de l’éligibilité des titres remis en garantie (politique monétaire). Missions : · Spécifications fonctionnelles : identifier, définir, spécifier et rédiger les besoins utilisateurs sur différents thèmes fonctionnels couvrant l’ensemble du domaine · Recette : étudier, définir et rédiger les scenarii de recette qu’il convient de mettre en œuvre pour valider le bon fonctionnement des opérations ; exercer des tests de premier niveau, former puis accompagner les utilisateurs dans les travaux de recette ; suivre la résolution des anomalies rencontrées en collaboration avec le fournisseur · Assistance : suivre les anomalies de recette et les évolutions identifiées, accompagner les montées de version, apporter une aide en tant qu’expert transversal à l’équipe maîtrise d’ouvrage et aux utilisateurs · Traitement des incidents de production : Assister l’équipe dans la résolution des incidents en s’appuyant sur sa connaissance système · Reporting : produire les comptes rendus d’activité en fin de semaine · Conduite du changement : production de supports de formation, de modes opératoires et de procédures

Nous recherchons pour notre client un Chef de Projet MOA en Assurance Santé. Celui ci sera responsable de la conduite des projets visant à améliorer ou à transformer les systèmes d’information liés aux activités d’assurance santé. Il/elle agira comme un interlocuteur privilégié entre les équipes métiers et les équipes techniques (MOE), assurant que les besoins métiers sont correctement pris en compte et traduits en solutions fonctionnelles performantes et conformes aux exigences réglementaires. Le Chef de Projet MOA sera impliqué dans toutes les phases du projet, de l’analyse des besoins à la mise en production, en passant par la gestion du changement. Analyse des besoins métiers : Recueillir et formaliser les besoins des utilisateurs métiers (assurance santé, gestion des prestations, contrats, remboursements, etc.). Rédiger les cahiers des charges et les spécifications fonctionnelles en collaboration avec les équipes métier. Veiller à l’alignement des projets avec les enjeux stratégiques de l’entreprise, notamment en matière de transformation digitale. Conduite de projets : Planifier, organiser et piloter les différentes phases des projets (cadrage, conception, réalisation, recette, déploiement). Assurer le respect des délais, des coûts, et de la qualité des livrables tout en gérant les risques associés aux projets. Coordonner les équipes pluridisciplinaires (métier, MOE, testeurs, etc.) et suivre l'avancement des projets. Suivi de la réalisation et validation des livrables : Superviser la phase de conception fonctionnelle en lien avec la maîtrise d’œuvre (MOE) et s’assurer que les solutions proposées répondent aux besoins exprimés. Valider les livrables fonctionnels et organiser les phases de recette (tests fonctionnels, utilisateurs, etc.). Animer les comités de pilotage et de suivi de projet avec les différentes parties prenantes. Accompagnement du changement : Participer à la définition et à la mise en place des plans de formation et d’accompagnement des utilisateurs pour favoriser l’adoption des nouvelles solutions. Assurer la communication autour des projets auprès des équipes métiers, en expliquant les changements et les bénéfices attendus. Réglementation et conformité : Veiller à la conformité des solutions déployées avec les réglementations en vigueur dans le secteur de l’assurance santé (RGPD, droit des assurances, etc.). Prendre en compte les évolutions légales et réglementaires et s’assurer que les projets respectent les exigences spécifiques du secteur. Amélioration continue : Proposer des pistes d’amélioration pour les processus métier et les outils utilisés dans la gestion de l’assurance santé. Participer activement aux retours d’expérience (REX) à l’issue des projets pour capitaliser sur les bonnes pratiques et les axes d’amélioration.

Je recherche en ce moment un consultant SAP FI/CO pour accompagner le métier dans le cadre de projets et Run ERP SAP, plus spécifiquement: * Accompagner le run (en lien avec notre équipe Groupe) et mise en place des processus harmonisés avec les autres métiers * Accompagner la mise en place de projet en cours et les demandes d'évolution pour aider à la formulation & la priorisation des nouveaux projets * Participer aux tests des évolutions mise en place sur son domaine ou sur les évolutions impactants son domaine et à la remontée des états des lieux des projets. * Etre moteur et force de proposition sur les évolutions (métier, organisationnel ou digital) sur le périmètre

En tant que Consultant(e) AMOA Big Data / Data , vous accompagnez la modélisation et à la mise en œuvre des solutions décisionnelles (reporting stratégique, opérationnel, etc.) la mise en œuvre des usages concernant les données des services Solidarités et Droit à l’information. Les solutions à mettre en œuvre le seront sous une architecture technique Hadoop/Hive ; les outils de manipulation des données : Tableau et Alteryx. De plus, vous participez à l’enrichissement des dictionnaires de données sur le périmètre concerné ainsi qu’à la modélisation des datamarts décisionnels répondant aux cas d’usages du projet. Les activités seront menées en méthode dite agile . La durée des sprints est de trois semaines. Le nombre de sprints sera de 9. À ce titre, vous aurez pour rôle : -Accompagnement et interface entre Métier et MOE sur les solutions d’architecture data mises en place -Animer les réunions avec les utilisateurs et l’équipe de développement (une réunion par semaine, de 5 à 10 participants par réunion) -Recueillir et restituer les indicateurs -Tâches attendues pendant un sprint : Analyser les user-stories prises en compte dans les sprints et animer les ateliers métiers associés ; Modélisation fonctionnelle des objets pivots et des datamarts ; Préparer et conduire les recettes -Réalisation d’un mode opératoire, façon Tutoriel, pour que les métiers puissent construire des rapports en autonomie. Cela pourra être sous forme de document de type Powerpoint avec un maximum de 30 slides -Réalisation/automatisation de rapports et d’indicateurs sur demande des métiers -Accompagnement des métiers dans l’utilisation de la solution S.I mise en œuvre -Réalisation de documents sur le fonctionnement de l’outil à destination de la MOA. Les documents seront sous format de type Word. Ils devront être exhaustifs en termes de périmètre de fonctionnalités mise en œuvre.

Nous recherchons pour l'un de nos clients un développeur Siebel Confirmé. La mission consiste à contribuer à la mise en oeuvre des travaux confiés dans le cadre des projets/versions GRC et de la Gestion Courante : - réalisation de devis et/ou d'études d'impacts des évolutions applicatives formulées par le Métier/la MOA - réalisation de spécifications fonctionnelles et techniques, de dossiers de fabrication, de paramétrage, de flux - paramétrage de l'application - développement de composants - conception/exécution de tests unitaires, de tests d'enchainement, de qualification projet et d'intégration - livraison de composants, packages - correction d'incidents et traitements de demandes

L' Ecole DSP recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires un grand groupe, un profil Community Manager (H/F) en apprentissage, pour une durée de 12 à 24 mois, selon profil. Sous la supervision de votre maitre d'apprentissage, vos missions principales seront les suivantes : Gérer et animer les communautés en ligne sur les plateformes sociales pertinentes Créer du contenu engageant et pertinent pour nos audiences sur les réseaux sociaux Surveiller et répondre aux commentaires, messages et mentions sur les réseaux sociaux Participer à la planification et à l'exécution de campagnes marketing sur les réseaux sociaux Analyser les données et les statistiques des réseaux sociaux pour évaluer l'impact de nos activités et proposer des améliorations Conditions de l'offre : Encadrement et mentorat assurés par des professionnels expérimentés Opportunité d'acquérir une expérience concrète dans le domaine de la communication Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise en fonction des compétences et des performances Rémunération conforme aux dispositions légales en vigueur pour les contrats d'apprentissage

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chef de projet MOA Digital Assurance H/F pour rejoindre notre équipe à Niort, France. En tant que Chef de projet MOA Digital Assurance, vous serez au cœur de la stratégie digitale et de la gestion des projets d'assurance. Vos missions principales seront les suivantes : Gérer et coordonner les projets MOA dans le domaine de l'assurance digitale Assurer la relation avec les différents acteurs internes et externes, notamment les équipes techniques et les partenaires Analyser les besoins des utilisateurs et traduire ces besoins en spécifications fonctionnelles claires Piloter des chantiers de collecte et normalisation d’interactions issues de différents canaux/supports (Téléphone, mails, web…) Participer à la conception des solutions digitales en collaboration avec les équipes techniques Assurer le suivi des projets, du planning à la livraison, en garantissant la qualité des livrables Veiller à la conformité des solutions avec les normes et réglementations en vigueur dans le secteur de l'assurance Contribuer à l'amélioration continue des processus et des outils liés à la gestion de projets digitaux Vous serez le garant de la réussite des projets MOA Digital Assurance, de leur alignement avec la stratégie globale de l'entreprise et de leur contribution à l'innovation dans le secteur de l'assurance digitale. Ce poste offre une opportunité unique de piloter des projets stratégiques et de participer activement à la transformation digitale de notre entreprise.

Pour un acteur industriel basé à Bordeaux, nous recherchons un(e) profil freelance fonctionnel, SI, analytique, pour accompagner la mise en place de processus industriel. Qualités recherchées : · Être capable de suivre un arbre de décision/logigramme (nombreux cas possibles) : commande fournisseur interne déjà passée, sous ensemble déjà fabriqué en ébénisterie · Être à l’aise avec les systèmes d’information et les données · Être très rigoureux(se) et réactif(ve) · Avoir un esprit analytique, nécessaire à la résolution de problèmes · Avoir idéalement une expérience en Industrie / manufacturing Missions : · Vérifications de données · Identification d’erreurs sur l’ERP · Traitement des modifications de commande et des modifications des référentiels. · Sécurisation de l’application des modifications de commande et le calcul du besoin en matière suite aux modifications. · Coordination avec le service des données techniques, le service planification, l’ADV et la production