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Nous recherchons un(e) Consultant(e) Release Train Engineer (F/H) pour notre cabinet à Niort 🦾 Quel sera votre rôle ? En tant que Consultant(e) Release Train Engineer (F/H) vous interviendrez : Chez les clients, selon le cadre et les objectifs définis vous devrez: Participer aux PI plannings et vous engager sur les livrables de chaque release Assurer la livraison ponctuelle des engagements pris et aider le PM à prendre les engagements Collaborer avec les Product Owners infra pour optimiser la gestion du Product Backlog Animer et coordonner les backlogs des équipes Gérer les dépendances et la communication avec les parties prenantes Accompagner les collaborateurs dans la compréhension des objectifs et la clarification des User Stories Planifier, co-animer et faciliter les cérémonies Scrum

Contexte / Objectifs : Contexte : pour accélérer la migration du SI Flux vers des APIs, nous recherchons un chef de projet spécialisé dans le déploiement d'APIs, avec une expertise dans le domaine des paiements, notamment des virements. Une solide expérience fonctionnelle et technique des APIs est nécessaire ainsi que la connaissance de l'outil APIGEE. Missions : 1. Pilotage de projet : o Assurer la planification, le suivi et le reporting des projets de déploiement d’APIs sur APIGEE. o Coordonner les équipes impliquées dans le projet. o Gérer les risques et les enjeux liés aux délais et la qualité. 2. Analyse et conception : o Participer à la conception fonctionnelles des APIs business o Être en soutien des équipes sur les problématiques techniques. 3. Formation : o Capitaliser sur la conception et la mise en œuvre des APIs pour diffuser la connaissance aux équipes. Description : • Réalisation de schémas directeurs pour les DSI et les directions métiers sur les trajectoires IT à prendre • Définition des orientations de veille en s'assurant de leur bon alignement avec la stratégie de l'entreprise • Etre à l'écoute du marché pour alimenter les sujets d'innovation • Mener des ateliers de créativité pour identifier des solutions innovantes pour l'entreprise et instruire l'opportunité de lancer ces solutions • Accompagner la mise en œuvre de POC (proof of concept) ou Quick-Win relatifs à de nouvelles idées ou usages et suivre leur avancement • Assurer le pilotage opérationnel du pôle (Rh, budgets, process,…) et le lien avec les décideurs • Contribuer à la promotion de l'innovation au sein de l'entreprise • Assurer le suivi budgétaire de la démarche et publier les indicateurs (suivi, performance)

Contexte Dans le cadre d’un projet stratégique de développement et d’amélioration d’une application mobile dans le secteur bancaire, nous recherchons un Product Owner expérimenté. Vous serez en charge de piloter les projets de transformation digitale, en collaboration avec les équipes techniques, UX/UI et métiers. Missions principales : En tant que Product Owner, vous aurez pour rôle de définir et prioriser les fonctionnalités du produit mobile, en garantissant la qualité et l’efficacité de l’expérience utilisateur. 1. Définition de la vision produit Recueillir les besoins métiers et utilisateurs. Définir et maintenir une roadmap produit alignée sur les objectifs stratégiques du projet. Rédiger un backlog structuré et priorisé, avec des user stories détaillées. 2. Analyse et cadrage des projets mobiles Analyser les besoins fonctionnels et les remettre en question si nécessaire pour proposer des solutions adaptées. Préparer les user stories et critères d’acceptation . Collaborer avec les équipes UX pour cadrer les parcours utilisateurs et les interfaces. 3. Coordination avec les équipes Collaborer avec les équipes de développement (iOS et Android), les designers UX/UI et les parties prenantes métiers. Participer aux rituels Agile (daily meetings, sprint planning, sprint reviews, rétrospectives). Assurer une communication claire et régulière sur l’état d’avancement des projets. 4. Supervision du design UX/UI Valider les wireframes, prototypes et maquettes créés par les designers. Garantir une interface utilisateur cohérente, intuitive et conforme aux standards UX . 5. Suivi des développements et recette Assurer le suivi des développements en collaboration avec les équipes techniques. Participer aux phases de recette (tests fonctionnels et graphiques). Identifier et suivre les corrections de bugs ou anomalies.

Objectifs : Nous recherchons un(e) Coach Agile Delivery expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe Workspace L'objectif principal du Coach Agile est d'accompagner les équipes dans l'adoption et le raffinement des méthodologies Agiles, de piloter l'amélioration continue et d'améliorer la livraison globale des roadmaps produits. Ces équipes sont composées de Product managers, Ingénieurs Développeurs, Ingénieurs OPS, Ingénieurs Data, Responsables d’application, Techniciens de support Dans le groupe, nous croyons que l'Agile est plus que des frameworks, des pratiques ou des outils. Notre état d'esprit est : « Fournir aux équipes et aux organisations une dynamique agile durable pour la performance et l'innovation ». Nous abordons les problèmes de manière holistique, en visant la performance de l'équipe de bout en bout, et en adaptant les méthodologies à chaque contexte de produit et d’équipe. Vos Responsabilités: Diagnostic des pratiques Agiles actuelles: Auditer les pratiques en place, synthétiser les résultats pour établir une cartographie de la maturité des équipes. Définition du socle commun à toutes les équipes: Avec les Group Product Manager et les Engineering Manager du sous domaine, proposer le socle commun à atteindre par l’ensemble des équipes et la valeur qui y sera associée. Développer et outiller les pratiques Agiles: Proposer et mettre en œuvre des pratiques Agiles qui correspondent aux besoins de l'équipe et aux objectifs du socle commun. Les outiller dans Jira / Miro en proposant des templates adaptés. Transmettre les principes Agiles: S'assurer que les outils, événements et pratiques reflètent les principes et la philosophie Agiles, en leur donnant un sens dans le contexte de l'équipe. Accompagner et conseiller: Guider la mise en œuvre et l'amélioration continue des pratiques Agiles au sein des équipes. Faciliter une livraison efficace: Organiser et soutenir la livraison d'incréments de produit utilisables aussi fréquemment que possible. Favoriser la collaboration au sein de l'équipe: Encourager les équipes à prendre leurs responsabilités, à travailler en collaboration et à rechercher continuellement des améliorations grâce aux rétrospectives et aux ateliers. Faciliter la collaboration inter-équipes: Permettre une collaboration efficace entre les Chefs de Produit et les équipes de développement, en aidant à synchroniser les efforts et à aligner les objectifs. Piloter l'amélioration continue: Diriger les efforts d'identification et de mise en œuvre des améliorations, en utilisant des indicateurs pertinents pour mesurer le succès à travers un dashboard de pilotage. Améliorer la communication: Faciliter les discussions, clarifier les objectifs et assurer l'alignement au sein et entre les équipes. Partager les meilleures pratiques: Contribuer activement à l'évolution de la culture agile du groupe en partageant les meilleures pratiques et en formant aux nouvelles méthodologies.

Piloter des projets de déploiement vers le succès en établissant des échéances, en assurant le suivi de la livraison, la gouvernance et l'alignement avec les objectifs du groupe. Collaborer efficacement avec les équipes internes, les partenaires et les unités commerciales. Construire et maintenir une relation de confiance avec les filiales internationales. Mettre en place et gérer une communication efficace avec toutes les parties prenantes (métier, fournisseurs et IT) pour assurer une haute qualité de service. Responsabilités : Piloter les éléments requis de la gouvernance (suivi, projet et comité de pilotage) ; Challenger la conception des nouvelles solutions IT en fonction des attentes des unités commerciales ; Contribuer à la validation du périmètre ; Obtenir l'engagement sur le contenu, le planning de développement et les plans de rétrofit ; Aligner l'architecture fonctionnelle et technique avec les experts métier ; Représenter la direction informatique et être responsable du calendrier global, des étapes clés, des coûts et des réalisations en matière de qualité ; Élaborer le plan de projet (périmètre, intégration avec d'autres systèmes, planification, risques, gouvernance et organisation) ; Identifier les KPI du projet ; Piloter les opérations du projet IT ; Coordonner les initiatives et intégrer les contributions pertinentes (expertise, support, assistance, études, projets, communication…) pour favoriser l'engagement et les décisions ; Informer les filiales sur les informations IT du siège (déploiements en cours, nouvelles fonctionnalités disponibles, mises en production prévues,…) ; Assurer un suivi étroit de la construction du projet, grâce à un alignement régulier avec les responsables des solutions IT et les Product Owners ; Mener des analyses et des études sur les nouvelles découvertes pendant la mise en œuvre du projet ; Fournir des mises à jour régulières à la direction informatique, soulever les problèmes et les risques, proposer des actions et des plans d'atténuation ; Maintenir la conception de la solution à jour en fonction des évolutions des marchés locaux et des solutions IT…

💡 Contexte /Objectifs : Ses principales activités seront : - actions inhérentes au support production des utilisateurs pour l’ensemble des filiales concernées - l'implémentation des évolutions applicatives (spécifications techniques, code et tests unitaires) requises par des projets / maintenances dans le respect des normes techniques, des normes de Sécurité et d’architectures du Groupe. - l'homologation et au suivi des fiches d'anomalies. - paramétrage technique et fonctionnel du progiciel Evolan. - différentes mises en productions Evolan Report. - la contribution aux moyens innovants IT afin d'identifier des leviers de simplification / d'amélioration. - un support de production et de gestion de bases de données avec un volume important de données. Environnement anglophone, agile. Livrables : Développements : prise en charge et mise œuvre des maintenances et évolutions sur le socle technique PL/SQL, Oracle et Shell. Gestion d’application : installation des patchs et releases Evolan Report, configuration et paramétrage du progiciel Evolan Report, Configuration du socle technique : mise en œuvre et configuration de l’eco-système IT selon les préconisations de la Sécurité et les standards du Groupe Code applicatif respectant les règles de nomenclature et de présentation, commenté, cas et jeux de tests associés aux différentes évolutions. Documentation technique : dossier d'architecture, spécifications techniques, dossier d'installation, dossier d'exploitation, dossier de sécurité Documentation applicative : descriptif application, guide utilisation.

💡 Contexte /Objectifs : Dans ce cadre, la mission consiste à contribuer à/au(x) : Maintien de la production du périmètre applicatif et pilotage associé Différentes cérémonies (daily, retro etc), L'assistance transversale du chapitre production en charge de l'amélioration et de la maintenance des bonnes pratiques et méthodes de production. La mise en place des process ou des outils de sécurisation de la production, Autres : Environnement Anglophone Agile Mode : Scrum Les principales tâches de la mission sont les suivantes : Saisie de toute demande de support dans Impulse Documentation de support Documentation de procédures Documents suite au traitement des cases Guide bénéficiaire Support de conduite du changement

💡Caractéristiques de la mission: Il sagit d'un programme consistant à une transformation et une urbanisation de la chaine de Credit Corporate "Front to back" avec une dimension cross-region forte. Le programme s'appuie sur des principes et piliers innovants: - démarche, culture et organization innovantes ==> Programme et projets se déroulent en mode Agile. - programme orienté et centré aux promesses/attentes clients ==> collaboration étroite entre le utilisateurs, business, et IT est clé. - projets s'appuient sur les technologies innovantes au sein de CIB voire du marché ==> API services, Structuration Data, Machine learning,... 💡 Objectifs et livrables Developpement Front End avec les principales assistances et missions suivantes : - "Design" des solutions techniques en coherence avec l'architecture fonctionnelle - Developpement de solution technique avec les technologies Angular - Assurance du développement des features dans le respect de la méthode agile dans un souci constant d’optimisation et de qualité. - Agile - Mise en place des tests unitaires/integration/End to End des fonctionnalités et contribution aux phases de recette IT - Métier Crédit Corporate est un plus. Environnement anglophone

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 📑 CDI (45-55K€) OU Freelance OU Portage salarial - 🏠 2 jours de télétravail / semaine - 📍 Lyon - 🛠 Expérience de 5 ans minimum Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez-vous ? Cette opportunité est faite pour vous ! 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Chef de projet CRM - Salesforce pour intervenir chez un de nos clients. 💻💼 Voici un aperçu détaillé de vos missions 🎯 : - Définir un cap clair : établir le périmètre, fixer les objectifs, les délais et les coûts – et surtout, veiller à ce que tout cela reste aligné tout au long du projet - Coordonner les équipes : piloter les ressources, animer les parties prenantes, organiser et challenger les responsables de chantier d’étude - S’assurer de la bonne architecture : collaborer étroitement avec les experts pour poser des bases solides - Donner de la visibilité : produire et animer les instances de pilotage, assurer un reporting efficace, et garantir une communication fluide auprès des équipes et du groupe - Optimiser les processus métier : challenger les workflows, anticiper les impacts sur le SI et proposer les ajustements nécessaires - Faciliter la prise de décision : produire des livrables clairs et pertinents pour valider les orientations stratégiques du projet

Dans le cadre de renforcement de AppSec, nous cherchons une prestation en assistance technique pour définir des objectifs et des process en coordination avec les équipes d’architecture et de développement. DevSecOps/AppSec : Animation de la guilde des security champions Accompagnement sur les sujets de déploiement et d’amélioration de la toolchain Accompagnement des équipes de développement sur les sujets DevSecOps/AppSec Accompagner les équipes pour monter en compétence sur le threat modeling Devra présenter des sujets complexes tout en les vulgarisant. Devra adapter son discours en fonction des interlocuteurs du client(les Manager, les chef de projet, les tech lead, etc….)

Au sein de la Direction des Systèmes d'Information, le consultant interviendra sur un projet stratégique groupe. Le consultant sera un PMO à Paris travaillant directement sous la responsabilité du chef de projet. Il sera en charge de coordonner les différentes parties prenantes à travers le budget Business to IT, la feuille de route et les présentations/comités. Attentes : Face à l'équipe de projet Gérer et coordonner les comités de gouvernance / ateliers Suivi du projet et de la feuille de route Gérer les communications et les comptes-rendus de réunions Gérer les campagnes de tests Face à la direction générale Rapports sur le projet et l'état d'avancement Rapports sur les alertes, les risques et les solutions proposées Suivi du budget

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Développeur .net (H/F) à Rouen, France. Contexte : Le freelance sera intégré à l'équipe Informatique du client Les missions attendues par le Développeur .net (H/F) : Vous serez invité à : Participer aux projets de développement d’applications Participer à la maintenance du parc applicatif Travailler sur des projets de réécriture d’un environnement Windows vers un environnement conteneurisé sous Kubernetes Projet en méthodologie Agile Scrum Profils attendus Méthodologie Agile - Scrum, Kanban, Revue de code… Maitrise des langages .net core 6,8, C#, SQL, CSS, JS, HTML Maitrise des patterns applicatifs MVC, CQRS, MVVM-C Maitrise des technologies MS Blazor, Razor, Kubernetes, Docker, CI/CD

Contexte & Objectifs L’équipe Tech & Data Office pilote la transformation et l’excellence opérationnelle des équipes Tech en s’appuyant sur trois axes principaux : Accompagnement des leaders IT : transformation Agile, facilitation du quotidien Promotion de l’excellence opérationnelle : mesure de la performance, amélioration continue Diffusion des bonnes pratiques : support qualité/conformité, suivi des projets et documents L’objectif principal est d’assurer l’alignement du pilotage IT avec les Directions métier, support (Finance, Conformité, RH…) Mission principale : Pilotage de la qualité de service La mission vise à améliorer la qualité de service dans le métier Paiement en collaboration avec les équipes IT, la production applicative, les équipes support et les incidents managers . Actions clés : État des lieux et interviews des parties prenantes Identification des pistes d’amélioration Mise en place d’un process de pilotage de la qualité Suivi et mise en œuvre des actions correctives Activités principales 1. Déploiement et animation de la démarche qualité Mise en place et suivi du plan qualité Communication et formation des collaborateurs Amélioration des tableaux de bord qualité Analyse et suivi des indicateurs qualité Évolution des outils qualité (sondages, amélioration continue…) Animation du dispositif d’amélioration continue Coordination de la communauté Qualité (incident managers, équipes support) 2. Préparation et animation des instances Qualité Organisation et animation des comités qualité (QoS quotidienne, revue ICQ, Comité des problèmes, CoSTRAT QoS…) Fiabilisation des données dans l’outil de QoS Communication sur les dispositifs (SIRENE, gestion d’escalade, incidents) Description des tâches 1. Suivi du pilotage opérationnel et reporting Gestion du portefeuille projets/programmes Suivi des ressources, plannings, budgets Alertes en cas d’écart aux prévisions Suivi transversal des projets 2. Gestion du portefeuille projets Prise en compte des contraintes et dépendances Suivi des coûts, délais et compétences Évaluation des capacités et optimisation 3. Application des méthodologies et bonnes pratiques Respect des exigences qualité, coût, délai Analyse des risques et ajustements nécessaires Reporting et mise en place des dashboards 4. Animation du processus stratégique Élaboration des schémas directeurs Déploiement des feuilles de route

RIDCHA DATA recherche un Chef de Projet Cybersécurité OT pour piloter des projets stratégiques dans un environnement industriel exigeant. 🔍 Vos missions : ✅ Coordonner des projets de cybersécurité OT (Operational Technology) en lien avec les équipes en France et en Inde ✅ Identifier les risques et définir les solutions adaptées ✅ Assurer le suivi budgétaire et le reporting auprès de la direction ✅ Piloter le passage en exploitation et assurer la communication projet ✅ Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques et le service Procurement

Développer et maintenir des applications en utilisant C# et .NET Core, Concevoir des solutions robustes, évolutives et sécurisées, Collaborer avec les équipes produit et design pour comprendre les besoins métier, Participer activement aux revues de code et assurer une bonne couverture de tests, Implémenter et automatiser des tests unitaires pour garantir la qualité du code, Contribuer à l’amélioration continue des pratiques de développement (CI/CD, TDD), Effectuer des diagnostics et résoudre les problèmes de performance.

Vous êtes un(e) responsable, chef(fe) de projet ou AMOA spécialisé(e) en assurance prévoyance et vous souhaitez piloter une équipe tout en garantissant la réussite d’un nouvel outil de gestion ? Cette opportunité est faite pour vous ! 💡 Votre mission : un rôle clé entre métier et IT ✅ Manager une équipe pluridisciplinaire : encadrer, faire monter en compétence et structurer l’organisation. ✅ Piloter les projets Assurance Prévoyance : assurer le respect des roadmaps et optimiser les processus. ✅ Être le garant de l’alignement métier-IT : rédiger les expressions de besoin en lien avec la MOA et les utilisateurs. ✅ Assurer la Conduite du Changement : organiser les formations, accompagner les phases de recette et garantir une adoption optimale. ✅ Superviser le delivery : suivre les KPIs, identifier les risques et anticiper les ajustements nécessaires. ✅ Optimiser les synergies entre les différentes équipes (Tribus, Feature Teams, MOA, IT…).