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Rapport de prototypage et/ou analyse des cas d’usage, avec arbitrage des besoins spécifiques Feuille de route du domaine O2C (plan de déploiement, priorisation, planification des ressources) Mise en place du Core Model O2C dans les pays en respectant les délais, les coûts, et la qualité Compétences techniques Expérience en comptabilité Client(AR) - Confirmé - Impératif Project management - Confirmé - Important Oracle ERP Cloud - Confirmé - Souhaitable Connaissances linguistiques Anglais Professionnel (Impératif) Description détaillée Description des responsabilités du Business Lead O2C : - en lien avec les architectes métier, garant des processus de bout en bout de son domaine et de la documentation associée - en lien avec les responsables dans les pays, pilote les enjeux, la feuille de route, les priorités de son domaine, identifie les impacts de la transformation et s'assure de la récupération des enjeux - en lien avec la direction digitale, sponsorise les projets de son domaine, supervise l'activité des experts affectés aux projets de son domaine, et valide les règles de gestion / parcours utilisateurs / KPI / Points de contrôle en cohérence avec les autres domaines du programme. - assure la cohérence avec les autres projets de l’entreprise, l’arbitrage global/local ainsi que la pertinence des solutions par rapport aux besoins opérationnels des pays. - suivre les projets de build O2C afin de sécuriser qu'ils remplissent les enjeux posés sur O2C, selon le planning défini. - recueille les besoins métiers et s’assure que la solution développée y répond. - en tant que référence sur les aspects fonctionnels pour l'équipe projet, participe à la rédaction des spécifications et des tests fonctionnels. - participe à la gestion du changement avec les utilisateurs.

Reprise des données dans le référentiel Industrialisation et optimisation du process de reprise Animation et coordination des parties prenantes clés Compétences techniques SQL - Expert - Impératif scripting - Expert - Impératif looker - Confirmé - Important powerBI - Confirmé - Important Connaissances linguistiques Anglais Professionnel (Impératif) Description détaillée Mission : Dans le cadre d'un projet de déploiement, le data analyst est responsable du pilotage de la reprises des données de l’ensemble des systèmes de référencement, de l’industrialisation des process, de l’optimisation des outils d’analyse et du process de migration pendant les phases projet jusqu’au démarrage (bascule en production). A ce titre, il pilote opérationnellement l’ensemble des acteurs contributeurs (équipe solution, équipe legacy, métier, éditeur de l’outil d’aide à la reprise) depuis la mise au point des outils et processus jusqu’à l’exécution des migrations. Son périmètre d’intervention est axé sur les systèmes applicatifs autour de la gestion des données de référentiel tiers.

Mission : En tant que Data Manager, vous serez responsable de la stratégie de gestion et de gouvernance des données. Vous identifierez les besoins métiers et les traduirez en exigences techniques, assurant ainsi une structure de données robuste et bien modélisée. Collaborant étroitement avec les équipes internes, vous soutiendrez le processus de transformation en alignant la gestion des données avec les objectifs de l’entreprise, depuis l’acquisition jusqu’à la valorisation des données. Compétences : Expertise confirmée en architecture de données avec maîtrise de SQL, Python et Snowflake pour la gestion et l'optimisation des données Expérience dans la gestion des processus de data governance et des flux de données, avec des compétences en modélisation de données et bonnes pratiques CI/CD Connaissances en outils de gestion de données dans un environnement AWS et Infrastructure as Code (Terraform)

Description du poste : En tant que Directeur de Projet IT du centre de services du client , vous serez responsable de la gestion et de la coordination d'une équipe de 14 personnes. Vous serez chargé de garantir la qualité et l'efficacité des services IT, allant des postes de travail, en passant par les dispositifs mobiles et le support client. Votre rôle sera essentiel pour établir une communication fluide entre les équipes techniques et le client, tout en fournissant une vision stratégique. Missions principales : - Gestion de projets IT : Assurer la planification, le suivi et la livraison des projets dans les délais et les budgets impartis. - Management d'équipe : Encadrer une équipe de 14 personnes, en définissant les objectifs, en assurant la montée en compétences et en garantissant un bon climat de travail. - Interface client : Communiquer régulièrement avec le client pour comprendre ses besoins, proposer des solutions et assurer un suivi continu de la satisfaction. - Infrastructures IT : Superviser la gestion des postes de travail, des dispositifs mobiles, et du support client. - Gouvernance de la qualité : Mettre en place et suivre les processus qualité, même sans maîtrise complète de la norme ISO 9001, mais en garantissant une compréhension solide des enjeux. - Vision stratégique : Apporter une réflexion stratégique sur l'optimisation et le développement du centre de services IT, en tenant compte des évolutions technologiques et des attentes du client.

Finance ORACLE ERP cloud - Expert - Impératif Analytique - Confirmé - Important Connaissances linguistiques Anglais courant Description détaillée Responsible for building a business vision for the IT product to be produced and sharing it with the development teams. Ensures that the right business direction is taken, with priorities following a criteria of business value, and that the quality of each cycle's deliverables is in line with business expectations. Promotes communication and collaboration to maximise the product's added value for users. Also takes responsibility for the product backlog. Is responsible to maximise the use of the product's standard functions to meet business needs by working closely with users to make the best possible use of the application (delivering the underlying configuration), submitting to application providers products improvements and working with architect and providers Oracle ERP Cloud modules GL, FA, etax, SLA OTBI reporting Knowledge of SQL Experience dans la rédaction de FDs (functional design documents) according to business needs Maintain the transcoding tables rules in the accounting translator (e.g. Oracle SLA)

Missions ? Intégré à nos équipes sur notre Digital Factory ou chez nos clients, vous interviendrez sur un projet d'ingénieur en développement. En tant qu'ingénieur développement , vous assurez les missions suivantes : - Traitement et analyse des données - Restitutions via des visuels /IHM dédiées : Création des visuels et IHM associés - Développement d'application Web - Migrations des données La stack technique : - Bonne maîtrise des langages suivants : Golang, JavaScript, HTML, SVELTE et Electron - Bonne maîtrise de : RANCHER, DOCKER, Tasks, JFROG - Bonne maîtrise des technologies : Kubernetes, Docker, Rancher, AWS serveur - Bonne maîtrise des bases de données : MySQL, PostgreSQL - Connaissance et utilisation de l'outil : GIT, JIRA

Missions ? Intégré à nos équipes sur notre Digital Factory ou chez nos clients, vous interviendrez sur un projet de développement Back-End. En tant que Développeur PHP / Symfony (H/F), vous assurez les missions suivantes : Le développement des tâches qui vous sont assignées en respectant les spécifications Le Code Review avec les autres développeurs du projet L'écriture de tests unitaires et fonctionnels durant vos développements L'industrialisation de vos développements via notre PIC (Jenkins) La participation au Daily Scrum Meeting, Sprint Revue, Rétro de Sprint et Planning Poker La stack technique : Back-End (impératif) : Symfony BDD (impératif) : SQL (MySQL, PostgreSQL, SQLServer) et/ou NoSQL (MongoDB, Cassandra, Redis) Outils : Git, Jenkins, Jira , Google Cloud ( impératif)

Les missions d'un Amiltonien : En tant que Lead Data (H/F), vous serez en charge des missions suivantes : Gérer une équipe de scientifiques, d'ingénieurs en Machine Learning et des spécialistes du Big Data Mettre en place les procédures d'exploration et collectes de Data Assurer la qualité et la véracité des donnée Interpréter et analyser les problèmes de données Concevoir, planifier et classer les projets de données Construire des systèmes analytiques et des modèles prédictifs Tester les performances des produits basés sur les données Visualiser les données et en déduire des rapports Expérimenter de nouveaux modèles et techniques Aligner les projets de données sur les objectifs de l'entreprise La stack technique : GCP / Talend

En tant que Product Owner vous assurerez les missions suivantes : Accompagner les équipes Métier et Produit dans le cadrage du besoin Transmettre la vision Métier & Produit à l'équipe de développement Pilotage du Back Office administratif et du support client Cadrer et formaliser les spécifications fonctionnelles sous forme de User stories et définir les cas de tests associés Suivre la réalisation et ajuster la vision du Métier Etre garant au quotidien de la conformité entre produit fini et produit défini La stack technique : Back Office

Espace-Freelance, réseau de consultants indépendants, recherche pour l’un de ses clients directs : un Développeur senior Typescript / Node / Nest / Kafka (H/F) – Lille Mission à pourvoir en régie sur Lille Présence sur site : 3 jours / semaine Compétences obligatoires : TypeScript / Nodejs ; TDD et BDD ; NestJS ; Kafka ; MongoDB Votre mission : · Développement de nouvelles fonctionnalités · Optimisation des performances · Collaboration en équipe agile et software craftsmanship · Architecture hexagonale · Force de proposition et amélioration continue · Maintenance et support REF : EFN/GCCHA/FSTV

Nous avons une excellente opportunité pour un poste de Chef de Projet Digital. Vous serez responsable de la gestion d'une équipe autour de Workday, en collaboration avec des chefs de projets techniques et le département RH. Le rôle nécessite une expérience significative (10 ans) en gestion de projet, de préférence avec des certifications. Vous devrez diriger des projets, animer des workshops, et gérer des interactions internationales. Clarifications sur le Poste et les Responsabilités : Collaboration et Communication : • Parties Prenantes Clés : • Interaction régulière avec les intégrateurs, les équipes RH, et les autres sociétés du groupe à l'international. • Outils et Plateformes : • Utilisation d'outils de suivi et de reporting spécifiques. Compétences et Expériences Requises : • Compétences Techniques et Certifications : • Idéalement, certification en gestion de projet (méthodes en V, Agile). • Expérience en gestion de projets de qualité (si possible). • Soft Skills : • Leadership, capacité à délivrer les livrables, animation de workshops avec des intégrateurs, et liaison entre les équipes business et RH. • Expérience dans le Domaine RH : • Expérience en gestion de projet avec Workday, est un atout majeur. • Atouts Spécifiques : • Capacité à gérer des projets complexes et à travailler dans un environnement international. • Principaux Défis : • Gestion d'une équipe digitale comprenant des business analysts spécialisés sur Workday. • Coordination avec les chefs de projets techniques pour la mise en place de l'infrastructure. • Interaction avec le département RH côté business, nécessitant un haut niveau d'expertise en RH. • Autonomie dans la gestion de l'AMOA pour atteindre les objectifs fixés. • Répartition des tâches : 70% Workday, 30% projets en phase d'exécution, et études de faisabilité (notamment la gestion documentaire dans le domaine légal). Domaine d'Intervention : • Workday et Applications RH : • Mise en place de Workday, gestion des processus RH et des interfaces. • Projets : • Diverses applications de l'entreprise, y compris LIMS, SAP, Salesforce, etc. • Durée : • Projets pouvant s'étendre sur plusieurs années, avec un focus initial sur une année. Modalités de Travail : • Basé à Lestrem, avec présence sur site 2 jours par semaine pour assurer la coordination. • Télétravail possible 3 jours par semaine. • Temps plein (5 jours par semaine). Processus de Sélection et Intégration : • Objectifs pour la Période Initiale de Trois Mois : • Conduire des workshops avec les key users. • Suivre l'ensemble des livrables attendus. • Gestion des priorités entre deux acquisitions en phase d'exécution. • Séniorité Requise : • Minimum 10 ans d'expérience. • Durée du Projet : • Projet maximal de 12 mois, renouvelable.

Contexte Dans le cadre des respects réglementaires en termes de sécurité informatiques et de cybersécurité, MISSIONS : - Analyse de l'existant, - Définition du périmètre et de la stratégie de mise en oeuvre de la LOD1, - Suivi opérationnel sur la mise en oeuvre Analyse de l'existant : - Réaliser un état des lieux de l’existant au sein de l’établissement en matière de LOD1 et de cybersécurité. - Identifier les lacunes et les points d'amélioration dans l'organisation actuelle en lien avec les préconisations et demandes du Groupe . Élaboration d'une stratégie LOD 1 : - Développer une feuille de route pour la mise en place de l'activité LOD 1 en conformité avec les réglementations en vigueur et les préconisations et demandes du Groupe . - Proposer des mesures correctives et des recommandations pour renforcer la sécurité. Mise en place de politiques de sécurité pour la LOD 1 : - Rédiger et formaliser des politiques de sécurité adaptées à l'établissement et au déploiement de la LOD 1. - Assurer la pertinence de l'intégration des politiques de sécurité dans les processus opérationnels. Formation et sensibilisation : - Concevoir et dispenser des formations sur les bonnes pratiques de la LOD1 et la cybersécurité . Suivi et évaluation : -Réaliser un suivi des actions en lien avec la LOD 1 et la cybersécurité. -Mettre en place des indicateurs de performance pour mesurer l'efficacité des actions mises en œuvre. Support et accompagnement : - Fournir un support technique et stratégique pour la gestion des incidents de sécurité. - Accompagner les acteurs dans la mise en œuvre des recommandations liées à la LOD 1 et Cybersécurité

Dans le cadre du changement de prestataire pour la récupération des données concurrentielles, notre client recherche un Chef de Projet capable de piloter cette prestation. Vous serez en charge de centraliser les besoins en données, de suivre la performance du prestataire via les KPIs définis et d'assurer une communication fluide avec les différentes Business Units (BUs) et clients internes. Centralisation des besoins : Recueillir les besoins des différentes équipes internes concernant de nouvelles données et enseignes à surveiller. Travailler en collaboration avec les Business Units pour prioriser les demandes et les intégrer dans le service. Pilotage de la prestation : Assurer le suivi des indicateurs de performance (KPIs) et des SLA pour la récupération de données concurrentielles. Piloter la relation avec le nouveau prestataire et s’assurer de la qualité de la prestation. Gérer les escalades et les ajustements nécessaires pour respecter les niveaux de service attendus. Suivi et évolution des dashboards : Faire évoluer les tableaux de bord existants pour assurer un suivi optimal des performances et de la qualité des données récupérées. Proposer des améliorations continues des outils de reporting afin de mieux répondre aux besoins des utilisateurs internes. Communication avec les clients internes : Assurer une communication régulière avec les différents clients internes sur les performances du service, les incidents, et les améliorations en cours. Organiser des points de suivi avec les équipes internes pour garantir la satisfaction des différents BUs et clients internes.

Mission : Le chef de projet Cloud et Réseau sera en charge de la gestion complète de l’infrastructure cloud AWS et réseau au sein de l’entreprise. Il coordonnera la migration des données et applications vers le Cloud, tout en s'assurant que les systèmes sont sécurisés, performants et adaptés aux besoins métiers. Il participera activement au renouvellement de l’infrastructure (VMWare, Office 365), gérera les risques et assurera la sécurité des systèmes d'information. Ce rôle inclut également la supervision des équipes techniques, le suivi des indicateurs de performance et l’accompagnement au changement pour les utilisateurs.

Genwaves est une société de Conseil en Technologies créée en 2012, présente sur deux grands domaines de métiers, la R&D et les Technologies d'information. Notre ambition est d'apporter une réponse concrète aux besoins d'innovation technologique de nos clients grâce au savoir-faire pluridisciplinaire de nos équipes. Dans le cadre d'une pré-embauche client, nous recherchons un Tech Lead Systèmes Linux F/H. Rattaché à l'équipe « systèmes Linux » au sein de la DSI, vous intégrez une équipe de 4/5 personnes dans un environnement technique varié, évolutif et multi plateformes. Vos principales fonctions seront les suivantes : • Support N3 et Référent technique • Déploiement des infrastructures à forte valeur ajoutée • Définition des normes et entretien des politiques internes • Mise en place de procédures d'exploitation • Interface architectes et fournisseurs • Homologation / Veille technologique • Outillage, scripting • Conduite de projets internes De formation minimum BAC +2, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 5 ans en tant qu'administrateur système avec une dominante Linux Ubuntu/Debian ou RedHat/Fedora. Vous avez des connaissances solides dans l'automatisation via Ansible (ou équivalent Terraform, Packer, ...) pour la gestion des configurations et la création des VM. Vous avez de bonnes notions dans le hardening des systèmes. Une connaissance dans la gestion des conteneurs est un plus. Environnement technique : · Environ ~15 000 serveurs physiques et virtuels o Windows o Linux : RHEL, Oracle Linux, Centos 7/6/5, Ubuntu LTS 12 à 22 o Aix : 7.2/7.1/6.1/5.3 · Virtualisation : VMWare vSphere 6.5/6.7/7.0 · Stockage : Netapp... · SAN : Brocade, CISCO · Sauvegardes : Veeam/Exagrid ... · Automatisation : Ansible/AWX, Openshift, OpenNebula, ManageIQ, GIT, Scripting (shell, PS, Perl, Yaml, ...) · Orchestration : Openshift, Openstack, Docker Swarm · Supervision : Centreon, Zabbix Lieu : Aix en Provence 2 jours de TT / semaine Salaire : à voir selon profil (60/80k€)

Genwaves est une société de Conseil en Technologies créée en 2012, présente sur deux grands domaines de métiers, la R&D et les Technologies d'information. Notre ambition est d'apporter une réponse concrète aux besoins d'innovation technologique de nos clients grâce au savoir-faire pluridisciplinaire de nos équipes. Dans le cadre de projets dans le domaine de la Défense, nous recherchons un Ingénieur IVVQ (H/F). Vous aurez pour missions : -Relecture des spécifications et des cahiers de test produits par l'équipe fonctionnelle -Rédaction des cahiers de test -Vérification des nouvelles fonctionnalités avec l'équipe de développement et l'équipe fonctionnelle -Validation des nouvelles fonctionnalités sur plateforme de test -Campagnes de test de non-régressions -Préparation et réalisation de la recette avec le client -Vérification de la couverture des exigences -Réalisation de tests automatiques -Rédaction de rapport de faits techniques, et suivi des FT afin de fournir les détails nécessaires pour l'analyse technique -Vérification de faits techniques Ingénieur(e) d'études et développement avec une expérience dans la vérification et la validation technique et fonctionnelle de projet, ou ancien militaire de carrière avec une expérience dans les tests logiciels et/ou système. Compétences souhaitées: -Certification ISTQB, REQB/IREB -Expérience dans le domaine du test logiciel et/ou système -Expérience dans l'écriture et exécution de tests -Expérience dans la mise en place ou la réalisation de tests automatiques Lieu: Aix en Provence Pas de télétravail Etre habilitable Salaire : a voir en fonction des profils