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💡 Contexte /Objectifs : Le service met en place le développement de l'ensemble des services XAAS (PostgreSQL Cloud Platform, RabbitMQ-aas...), garantit l’exploitabilité des présentations mises en oeuvre, expertise des ensembles applicatifs et le planning global de production et assure le support au pilotage. Le client souhaite améliorer la qualité de la gestion de ses systèmes informatiques en termes de Conception et développement Dans ce cadre, la Prestation consiste à contribuer à/au(x) :  la compréhension des besoins utilisateurs.  codage / paramétrage et documentation  l’impulsion dans l’innovation (réalisation de Proof Of Concept), veille technologique, proposition de nouvelles techniques.  l'optimisation des moyens techniques si nécessaire (monitoring et amélioration de la performance : latence, mémoire, etc.)  la définition des tests automatiques.  développement des scripts de Release et gestion des outils utilisés lors des releases.  support auprès des bénéficiaires / utilisations / bénéficiaires du projet permettant sa bonne mise en œuvre. Les livrables attendus sont :  Dossiers de spécifications  Dossiers de mise en place  Démonstration : avec ses critères d’acceptation

💡 Contexte /Objectifs : Dans ce cadre, la mission consiste à contribuer à/au(x) : Maintien de la production du périmètre applicatif et pilotage associé Différentes cérémonies (daily, retro etc), L'assistance transversale du chapitre production en charge de l'amélioration et de la maintenance des bonnes pratiques et méthodes de production. La mise en place des process ou des outils de sécurisation de la production, Autres : Environnement Anglophone Agile Mode : Scrum Les principales tâches de la mission sont les suivantes : Saisie de toute demande de support dans Impulse Documentation de support Documentation de procédures Documents suite au traitement des cases Guide bénéficiaire Support de conduite du changement

Nous recherchons un(e) Business Analyst spécialisé(e) en comptabilité avec un minimum de 8 ans d’expérience pour accompagner un acteur majeur du secteur bancaire dans le maintien et l’évolution de son Système d’Information (SI) Finance. Contexte de la mission : Vous intégrerez la Squad Finances, chargée de la maintenance et de l’évolution des applications financières (comptabilité, contrôle de gestion) utilisées quotidiennement. Votre rôle consistera à assurer le bon fonctionnement de ces applications, en répondant aux demandes des utilisateurs, en suivant les incidents, et en coordonnant les évolutions nécessaires. Vos responsabilités : Support fonctionnel et technique : Instruction et qualification des demandes, incidents, et besoins des utilisateurs. Analyse et résolution : Analyse des impacts, identification des causes, et proposition de solutions adaptées. Corrections et Recette : Gestion des corrections et de la recette, y compris la définition de la stratégie de tests, l’élaboration des plans de tests, et l’exécution. Mise en production : Préparation et suivi des mises en production pour garantir un déploiement sans incident. Reporting : Suivi des alertes et reporting régulier sur l’état des applications. Prise en compte des retours utilisateurs : Récupération des feedbacks et extraction de données sur demande pour répondre aux besoins spécifiques. Coordination de projets (BUILD) : Participation aux projets de développement et d’amélioration en collaboration avec les équipes.

Nous recherchons un Scrum Master expérimenté pour encadrer deux équipes agiles travaillant sur des applications B2C et B2B. Ce projet implique le développement d’applications de suivi de consommation d'énergie (B2C) et d'optimisation de la consommation pour les entreprises (B2B), avec un focus sur les hôtels via des API backend intelligentes. Faciliter les cérémonies agiles (Daily, Sprint Planning, Rétrospectives, Démos). Coordonner les équipes Feature Team composées de Devs, Tech Leads, OPS, QA et PO. Veiller à la bonne mise en œuvre des pratiques DevOps et CI/CD (déploiement, monitoring, observabilité). Travailler en étroite collaboration avec les équipes OPS pour garantir la fiabilité des systèmes en production. Encourager les bonnes pratiques de code et une sensibilité Craft au sein de l’équipe (qualité du code, tests, TDD, etc.). S’assurer d’atteindre une couverture de tests d’au moins 80% . Accompagner l’utilisation de Kafka en tant que producteur (producer) et consommateur (consumer) de messages sur les brokers.

Missions principales : En tant que Coach Agile, vous serez chargé d'aider une Squad ou un individu à adopter et améliorer des méthodes et des pratiques agiles. Vous accompagnerez la Squad dans son parcours vers l'agilité, favorisant son autonomie et son auto-organisation, tout en soutenant la transformation au niveau organisationnel et humain. (Experience dans le Secteur de l'Énergie, est un vrai plus) Responsabilités : Enseigner les méthodes agiles et promouvoir des pratiques professionnelles collaboratives au sein des Squads. Sensibiliser et faire évoluer les Squads vers de nouvelles méthodes de travail.

Principales responsabilités : • Diriger l'ART (Agile Release Train) : superviser le processus de bout en bout de la migration DIGIT services d'hébergement cloud au sein du Scaled Agile Framework (SAFe). • Architecture et stratégie cloud : développer et mettre en œuvre une feuille de route d'architecture cloud qui prend en charge les besoins de l'entreprise, en mettant l'accent sur l'évolutivité, la sécurité et les performances. • Conception et mise en œuvre : Concevoir des architectures cloud de haut niveau (AWS, Azure, GCP, etc.) et superviser leur intégration avec les services existants. Assurez-vous que les décisions architecturales sont aligné sur les meilleures pratiques pour les services cloud natifs. • Collaboration : travailler en étroite collaboration avec les équipes Agile, les chefs de produit et les propriétaires d'entreprise pour décomposer le travail d'architecture en fonctionnalités exécutables et en histoires dans PI (Program Planification incrémentale. • Amélioration continue : Favoriser les améliorations continues de la stratégie et de l'exécution du cloud en évaluant les technologies émergentes, les meilleures pratiques et les outils de gestion du cloud. • Conformité et sécurité : Assurez-vous que les environnements cloud sont conformes, sécurisés et normes de gouvernance. • Mentorat et leadership : fournir des conseils architecturaux et un leadership pour le développement équipes, en veillant à ce que la conception et la mise en œuvre des services cloud soient conformes aux stratégie globale de transformation du cloud. • Communication avec les parties prenantes : dialoguer avec les principales parties prenantes, en fournissant des éclaircissements communication sur l'avancement de la transformation du cloud et sur la manière dont l'architecture soutient des objectifs organisationnels plus larges.

Dans un contexte de transformation à tous les niveaux de l'entreprise, vous conduisez les différentes phases des travaux d’architecture des solutions Salesforce. Vous apportez une vision technique globale et contribuez à définir les meilleures solutions à mettre en œuvre pour garantir le bon compromis entre innovation et stabilité technologique. Vous devez également accompagner nos métiers à travers une analyse de sa stratégie et de ses enjeux business. L’objectif est d’étudier la faisabilité technique du projet avant de proposer des solutions logicielles. Votre intervention repose en grande partie sur la compréhension des besoins, du secteur d’activité, des métiers et des processus internes. Vous vous assurez de la bonne adéquation des solutions Salesforce dans le SI . Rattaché.e au Responsable IT du programme vos missions sont les suivantes : - Conception des architectures solutions multi-cloud Salesforce - Administration, développement et configuration avancés de la solution en intervenant sur la définition du périmètre, le design et l'analyse des contraintes techniques - Pilotage de la mise en œuvre des solutions : configuration, paramétrage, développement spécifique, intégration de solutions externes - Définition, communication et suivi des bonnes pratiques et normes - Réalisation d’audits techniques - Définition des architectures d’intégration entre Salesforce et les autres briques applicatives du SI . - Gestion des étapes de tests et préparation aux ouvertures de service

🏭 Secteurs stratégiques : Banque d’investissement 🗓 Démarrage : ASAP 💡 Contexte /Objectifs : Mission de Solution Architecte Salesforce ayant une expertise avérée dans la remise en Standard des solutions Salesforce. Les principales tâches de la mission sont les suivantes : Le prestataire retenu sera chargé de travailler en étroite collaboration avec nos équipes internes pour remettre en Standard nos solutions Salesforce existantes, en identifiant les personnalisations inutiles et en les remplaçant par des solutions standard.

💼 Poste : BA Salesforce senior - Gestion d'actifs - Plus de 9 ans 🏭 Secteurs stratégiques : Banque d’investissement 🗓 Démarrage : ASAP 💡 Contexte /Objectifs : Afin de continuer à booster l’adoption du CRM, notre client recherche un Business Analyst Salesforce (Senior) afin de l’aider à: Recueillir et formaliser des besoins utilisateurs Gérer des évolutions techniques et fonctionnelles Créer et déployer de modules spécifiques Cadrer des développements Animer et organiser des instances de pilotage des projets Coordonner des campagnes de tests et la rédaction des cahiers de recettes Accompagner les différentes équipes à l’international afin de digitaliser leurs process sous Salesforce (de la phase du besoin au lancement en production) Supporter au quotidien les utilisateurs de la solution Salesforce (Plus de 1000 utilisateurs en production) Former les utilisateurs aux différents modules CRM et nouvelles releases Salesforce Rédiger des guides utilisateurs et enregistrement de vidéos de formation Analyser la bonne adoption du CRM et produire des KPIs 🤝 Expertises spécifiques : Expérience significative sur des SI construit autour de Salesforce, et notamment autour des problématiques d’intégration d’un CRM dans un SI Connaissance du monde la gestion d’actifs Rigueur, implication, capacité d’analyse Aptitudes à adresser des sujets transverses Capacité à gérer de multiples sujets et problématiques de front Sens du résultat et du service client.

Au sein de GIT, CMI, doté d’une organisation orientée clients, est en charge des études et du développement des systèmes d’information des marchés de capitaux. Le domaine Transversal Operations IT regroupe les pôles en charge du système d’information des métiers Middle et Back Office des Marchés de Capitaux. La prestation se déroulera en maîtrise d’ouvrage et support N3 sur le domaine des Confirmations et du Clearing. La mission se focalisera sur les applications suivantes : ACDC : application de gestion d’acquisition, Clearing, Distribution, Contrôle des flux des Chambre de compensations cross-asset. CITYNET : système de gestion des confirmations swift et faxes. BSC : système de gestion et de suivi des confirmations du périmètre Taux, Credit et Action. One Click Confirmation : Plateforme internet de gestion des confirmations papier. Au sein de la Direction Global IT la prestation consiste à participer à l'analyse MOA sur le domaine des Confirmations et du Clearing.

Notre client dans le secteur de la cybersécurité a besoin d'un SCRUM Master , celui-ci joue un rôle de leader serviteur, en soutenant l'équipe de développement, l’équipe Qualité et le Product Owner pour garantir que la méthode Scrum est bien appliquée et que l'équipe est en mesure de livrer une valeur maximale de logicielle dans un temps imparti avec un niveau de qualité attendu. Responsabilités principales : Reportant au Release Manager, lui-même sous la responsabilité du VP Engineering, vous assumerez les responsabilités suivantes : Support de l'équipe : Aider l'équipe à comprendre et à appliquer les valeurs et les principes Scrum, en favorisant un environnement de travail collaboratif. Facilitation des cérémonies Scrum : Organiser et animer les réunions telles que les Daily Stand-ups, Sprint Planning, Sprint Review, et Sprint Retrospective. Suivi de la performance : Aider à mesurer et suivre la performance de l'équipe, en utilisant des métriques comme la vélocité ou d'autres indicateurs pertinents. Faciliter les rétrospectives pour tirer des leçons des sprints passés et améliorer les processus futurs. Gestion de l'impédiment : Identifier et supprimer les obstacles qui entravent la progression de l'équipe. Collaboration avec le Dev Manager : Fournir tous les indicateurs d’avancement, de risques afin que celui-ci puisse ajuster l’équipe et les ressources nécessaires pour assurer le bon déroulement du projet. Collaboration avec le Product Owner : Travailler en étroite collaboration avec le Product Owner pour s'assurer que le backlog est bien géré et priorisé. Collaboration avec le QA Lead : Travailler en étroite collaboration avec le QA Lead pour s'assurer que les plans de tests associés aux User Stories sont bien compris et intégrés. Communication : Servir de point de contact principal avec le Release Manager et tous les autres fonctions (Product Managers, QA Manager, …) en fournissant des mises à jour régulières sur l'avancement, les risques et les problèmes et s'assurant que toutes les parties prenantes sont bien informées et engagées. Collaboration inter-produit : Travailler en étroite collaboration avec les autres Scrum Master pour assurer un bon alignement des équipes inter-produit. Amélioration continue : Travailler avec le Release Manager Identifier des opportunités d'amélioration des processus et mettre en œuvre des stratégies pour optimiser le travail de l'équipe. Anglais courant obligatoire car environnement international

Durée de la mission : 6 mois renouvelable Début de la mission : Asap Localisation : La Defense + Déplacements possibles à Mordelle Organisation : 2 jours de TT et 3 jours site selon le projet Expérience : 8 ans minimum L’outil de CRM Siebel d'ORACLE, transverse au SI, "dit la GRC" doit être décommissionné, progressivement, par usage ou opportunités et non en big bang. Un certain nombre de projets sont menés pour reprendre le périmètre du CRM. Parmi eux, le Chef De Projet recherché prendra à sa charge la mise en œuvre des travaux attendus sur le projet : décommissionnement des demandes et actions liées. Ce projet est mené en méthode cycle V, avec une déclinaison 'kanban" pour les travaux IT.

Périmètre de la Prestation Vous assurerez plusieurs missions clés, notamment : Prise part active aux cérémonies et aux processus de développement Agile (Scrum ou Kanban). Étude et optimisation du socle de projet existant, en veillant à une architecture adaptée et évolutive. Gestion des mises à jour du projet mobile en garantissant la qualité et la performance. Implémentation des nouvelles fonctionnalités selon les besoins métier, principalement en React Native. Accompagnement des équipes dans les phases de recette et d'assurance qualité pour valider les livrables.

Voici les tâches attendues du poste : - Integration to Platform Authority - Works closely with the Integration Lead to ensure seamless system integration. - Expertise in integration middleware is required. - Redaction and execution of complex end-to-end test cases, ensuring that all functional rules are taken into account. - Translate and communicate business requirements to the technical team and external partners. - Contribute to data mapping specifications between SAP, middleware and Salesforce. - Generate data files (JSON) to specify data mapping requirements and facilitate testing. - Maintain detailed and up-to-date documentation of integration processes. - Communicate effectively to facilitate seamless integration with different systems. - Coordinate the efforts of different teams and resolve integration issues. - Provide advanced support to the level 3 implementation team for the resolution of complex incidents

Notre client va passer sur S4 ; deux entités avec deux ERP différents, c'est dans ce contexte que nous recherchons pour un de nos clients, un.e Lead Master Data SAP. Missions : Comprendre les différents environnements S’approprier le design des différents objets mis en place par l’intégrateur, Contrôler les données, leur qualité, complétude Etablir les procédures cibles aussi pour le maintien du référentiel dans le futur… Full périmètre SAP : FI COP SD MM PP QM EWM

Dans un contexte de forte croissance des projets de la Direction des Systèmes d’information le responsable du domaine recherche une ressource pour un poste interne de chef de projet PMO pour l’accompagner dans l’évolution du niveau de maturité du PM Office. Le chef de projet PMO a pour principale mission : Maintenir à jour la Roadmap Projets de l’ensemble du Portefeuille : • Effectuer une gestion des plannings des projets en parallèle de façon macroscopique • Maintenir un planning global pour le pilotage des ressources et des coûts • Participer à la mise en place de plans d’actions en cas de dérive d’un projet stratégique • Intervenir sur l’analyse consolidée des risques des projets et portefeuilles projet Gérer la phase « Demandes Projet » et y sensibiliser les collaborateurs : • Garantir la fluidité du cycle de vie des Demandes & Projets • Animer les instances de la gestion des Demandes Projet • Proposer des améliorations de notre processus et outillage • Former à notre méthodologie de gestion des Demandes & Projets Gérer la capacité à réaliser des projets en fonction des ressources (Resource Management) : • Prioriser les besoins de ressource sur les différents projets • Proposer des affectations de ressources à un projet en fonction de leur disponibilité, compétences et appétences • Travailler avec chacun des manager d’équipe pour valider la cohérence du plan d’affectation Contribuer à l’amélioration continue de la démarche de gestion de portefeuille projets avec l’appui du responsable de l’équipe PM Office : • Créer / Maintenir une structure de Reporting commune en utilisant l’outil PPM ServiceNow • Fournir des reportings consolidés à destination des différentes strates • Assurer des points réguliers d’Assurance Qualité sur des projets stratégiques pour s’assurer de la livraison des livrables attendus au cours de leur cycle de vie Être le partenaire privilégié des équipes projet, avec pour objectif : • Accompagner les chefs de projet dans l’application des méthodologies de gestion de projet • Fournir des modèles de document projet • Définir des indicateurs projet • Assurer que l’état d’avancement des projets est conforme à la réalité • Suivre les indicateurs Qualité du bon respect du pilotage des projets • Animer l’amélioration continue Avoir la capacité de rassembler rapidement les informations nécessaires à la phase de cadrage de chaque projet, il doit valider que : • Le projet n’est pas redondant avec un autre projet • Les objectifs définis sont en adéquation avec les autres projets • L’alignement des projets correspond à la stratégie de l’entreprise (Aspects business, organisationnels, réglementaires) • S’assurer de la bonne intégration des nouvelles ressources de pilotage de projet (PMO, Chef de Projet, Scrum Master…)