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En tant que Key Account Manager (H/F), vous serez responsable de la gestion, du développement et de la fidélisation de votre portefeuille clients stratégiques dans le secteur IT. Vous en avez assez de... Ne pas être récompensé à la hauteur de vos efforts ? Votre salaire fixe plafonne vos ambitions, et vos commissions sont limitées. Travailler sous pression sans liberté ? Vos horaires et vos objectifs sont imposés, sans tenir compte de votre réelle valeur. Vous passez votre temps en réunion au lieu de faire ce pourquoi vous avez été embauché ? Voir vos compétences sous-exploitées ? Vous développez un portefeuille clients, bâtissez des relations solides, mais votre reconnaissance et votre évolution restent limitées par un cadre qui ne reflète pas toujours votre engagement. Voici vos principales missions opérationnelles : 1. Gestion et développement des comptes clés : - Identifier et analyser les besoins spécifiques de vos clients stratégiques dans le secteur IT, en ciblant principalement des ETI/ Grands Comptes. - Entretenir et renforcer les relations avec les principaux décideurs au sein des comptes clés, en devenant leur interlocuteur privilégié pour toutes les questions liées à leurs besoins IT. - Fidéliser vos clients en leur proposant des solutions adaptées, sur-mesure, en fonction de l’évolution de leurs besoins. 2. Prospection et développement commercial : - Identifier de nouvelles opportunités d'affaires auprès de comptes clés et développer de nouvelles relations avec des prospects B2B dans le secteur IT. - Réaliser des actions de prospection proactive par téléphone, email et lors de rendez-vous physiques ou virtuels. 3. Recrutement et placement de consultants IT : - Identifier, recruter et sélectionner les meilleurs profils de consultants IT en fonction des besoins spécifiques des clients. - Présenter les candidats aux clients, négocier les termes des missions et finaliser les contrats. - Assurer le suivi des missions et garantir la satisfaction des clients et des consultants tout au long de la durée des projets. 4. Mentorat au sein de l’équipe : - En tant que Key Account Manager, vous aurez également un rôle de mentor pour vos nouvelles recrues et les membres juniors de votre équipe. - Vous serez responsable de leur développement en tant qu’expert dans la gestion des comptes clients et le placement de freelances IT. Pourquoi rejoindre Link Consulting ? • Une rémunération attractive grâce à des commissions déplafonnées en fonction de la performance. • L'opportunité de travailler avec une équipe de professionnels expérimentés dans un environnement stimulant et dynamique. • Un réseau solide et des outils novateurs pour faciliter vos missions au quotidien.

En tant que Key Account Manager (H/F), vous serez responsable de la gestion, du développement et de la fidélisation de votre portefeuille clients stratégiques dans le secteur IT. Vous en avez assez de... Ne pas être récompensé à la hauteur de vos efforts ? Votre salaire fixe plafonne vos ambitions, et vos commissions sont limitées. Travailler sous pression sans liberté ? Vos horaires et vos objectifs sont imposés, sans tenir compte de votre réelle valeur. Vous passez votre temps en réunion au lieu de faire ce pourquoi vous avez été embauché ? Voir vos compétences sous-exploitées ? Vous développez un portefeuille clients, bâtissez des relations solides, mais votre reconnaissance et votre évolution restent limitées par un cadre qui ne reflète pas toujours votre engagement. Voici vos principales missions opérationnelles : 1. Gestion et développement des comptes clés : - Identifier et analyser les besoins spécifiques de vos clients stratégiques dans le secteur IT, en ciblant principalement des ETI/ Grands Comptes. - Entretenir et renforcer les relations avec les principaux décideurs au sein des comptes clés, en devenant leur interlocuteur privilégié pour toutes les questions liées à leurs besoins IT. - Fidéliser vos clients en leur proposant des solutions adaptées, sur-mesure, en fonction de l’évolution de leurs besoins. 2. Prospection et développement commercial : - Identifier de nouvelles opportunités d'affaires auprès de comptes clés et développer de nouvelles relations avec des prospects B2B dans le secteur IT. - Réaliser des actions de prospection proactive par téléphone, email et lors de rendez-vous physiques ou virtuels. 3. Recrutement et placement de consultants IT : - Identifier, recruter et sélectionner les meilleurs profils de consultants IT en fonction des besoins spécifiques des clients. - Présenter les candidats aux clients, négocier les termes des missions et finaliser les contrats. - Assurer le suivi des missions et garantir la satisfaction des clients et des consultants tout au long de la durée des projets. 4. Mentorat au sein de l’équipe : - En tant que Key Account Manager, vous aurez également un rôle de mentor pour vos nouvelles recrues et les membres juniors de votre équipe. - Vous serez responsable de leur développement en tant qu’expert dans la gestion des comptes clients et le placement de freelances IT. Pourquoi rejoindre Link Consulting ? • Une rémunération attractive grâce à des commissions déplafonnées en fonction de la performance. • L'opportunité de travailler avec une équipe de professionnels expérimentés dans un environnement stimulant et dynamique. • Un réseau solide et des outils novateurs pour faciliter vos missions au quotidien.

En tant que Key Account Manager (H/F), vous serez responsable de la gestion, du développement et de la fidélisation de votre portefeuille clients stratégiques dans le secteur IT. Vous en avez assez de... Ne pas être récompensé à la hauteur de vos efforts ? Votre salaire fixe plafonne vos ambitions, et vos commissions sont limitées. Travailler sous pression sans liberté ? Vos horaires et vos objectifs sont imposés, sans tenir compte de votre réelle valeur. Vous passez votre temps en réunion au lieu de faire ce pourquoi vous avez été embauché ? Voir vos compétences sous-exploitées ? Vous développez un portefeuille clients, bâtissez des relations solides, mais votre reconnaissance et votre évolution restent limitées par un cadre qui ne reflète pas toujours votre engagement. Voici vos principales missions opérationnelles : 1. Gestion et développement des comptes clés : - Identifier et analyser les besoins spécifiques de vos clients stratégiques dans le secteur IT, en ciblant principalement des ETI/ Grands Comptes. - Entretenir et renforcer les relations avec les principaux décideurs au sein des comptes clés, en devenant leur interlocuteur privilégié pour toutes les questions liées à leurs besoins IT. - Fidéliser vos clients en leur proposant des solutions adaptées, sur-mesure, en fonction de l’évolution de leurs besoins. 2. Prospection et développement commercial : - Identifier de nouvelles opportunités d'affaires auprès de comptes clés et développer de nouvelles relations avec des prospects B2B dans le secteur IT. - Réaliser des actions de prospection proactive par téléphone, email et lors de rendez-vous physiques ou virtuels. 3. Recrutement et placement de consultants IT : - Identifier, recruter et sélectionner les meilleurs profils de consultants IT en fonction des besoins spécifiques des clients. - Présenter les candidats aux clients, négocier les termes des missions et finaliser les contrats. - Assurer le suivi des missions et garantir la satisfaction des clients et des consultants tout au long de la durée des projets. 4. Mentorat au sein de l’équipe : - En tant que Key Account Manager, vous aurez également un rôle de mentor pour vos nouvelles recrues et les membres juniors de votre équipe. - Vous serez responsable de leur développement en tant qu’expert dans la gestion des comptes clients et le placement de freelances IT. Pourquoi rejoindre Link Consulting ? • Une rémunération attractive grâce à des commissions déplafonnées en fonction de la performance. • L'opportunité de travailler avec une équipe de professionnels expérimentés dans un environnement stimulant et dynamique. • Un réseau solide et des outils novateurs pour faciliter vos missions au quotidien.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Key Account Manager (H/F) pour renforcer notre réseau et accompagner notre croissance dans ce secteur dynamique. Vous en avez assez de... * Ne pas être récompensé à la hauteur de vos efforts ? Votre salaire fixe plafonne vos ambitions, et vos commissions sont limitées. * Travailler sous pression sans liberté ? Vos horaires et vos objectifs sont imposés, sans tenir compte de votre réelle valeur. Vous passez votre temps en réunion au lieu de faire ce pourquoi vous avez été embauché ? * Voir vos compétences sous-exploitées ? Vous développez un portefeuille clients, bâtissez des relations solides, mais votre reconnaissance et votre évolution restent limitées par un cadre qui ne reflète pas toujours votre engagement. Votre mission : En tant que Key Account Manager (H/F), vous serez responsable de la gestion, du développement et de la fidélisation de votre portefeuille clients stratégiques dans le secteur IT. Voici vos principales missions opérationnelles : 1. Gestion et développement des comptes clés : * Identifier et analyser les besoins spécifiques de vos clients stratégiques dans le secteur IT, en ciblant principalement des ETI/ Grands Comptes. * Entretenir et renforcer les relations avec les principaux décideurs au sein des comptes clés, en devenant leur interlocuteur privilégié pour toutes les questions liées à leurs besoins IT. * Fidéliser vos clients en leur proposant des solutions adaptées, sur-mesure, en fonction de l’évolution de leurs besoins. 2. Prospection et développement commercial : * Identifier de nouvelles opportunités d'affaires auprès de comptes clés et développer de nouvelles relations avec des prospects B2B dans le secteur IT. * Réaliser des actions de prospection proactive par téléphone, email et lors de rendez-vous physiques ou virtuels. 3. Recrutement et placement de consultants IT : * Identifier, recruter et sélectionner les meilleurs profils de consultants IT en fonction des besoins spécifiques des clients. * Présenter les candidats aux clients, négocier les termes des missions et finaliser les contrats. * Assurer le suivi des missions et garantir la satisfaction des clients et des consultants tout au long de la durée des projets. 4. Mentorat au sein de l’équipe : * En tant que Key Account Manager, vous aurez également un rôle de mentor pour vos nouvelles recrues et les membres juniors de votre équipe. * Vous serez responsable de leur développement en tant qu’expert dans la gestion des comptes clients et le placement de freelances IT. Pourquoi rejoindre Link Consulting ? • Une rémunération attractive grâce à des commissions déplafonnées en fonction de la performance. • L'opportunité de travailler avec une équipe de professionnels expérimentés dans un environnement stimulant et dynamique. • Un réseau solide et des outils novateurs pour faciliter vos missions au quotidien.

En tant que Key Account Manager (H/F), vous serez responsable de la gestion, du développement et de la fidélisation de votre portefeuille clients stratégiques dans le secteur IT. Vous en avez assez de... Ne pas être récompensé à la hauteur de vos efforts ? Votre salaire fixe plafonne vos ambitions, et vos commissions sont limitées. Travailler sous pression sans liberté ? Vos horaires et vos objectifs sont imposés, sans tenir compte de votre réelle valeur. Vous passez votre temps en réunion au lieu de faire ce pourquoi vous avez été embauché ? Voir vos compétences sous-exploitées ? Vous développez un portefeuille clients, bâtissez des relations solides, mais votre reconnaissance et votre évolution restent limitées par un cadre qui ne reflète pas toujours votre engagement. Voici vos principales missions opérationnelles : 1. Gestion et développement des comptes clés : - Identifier et analyser les besoins spécifiques de vos clients stratégiques dans le secteur IT, en ciblant principalement des ETI/ Grands Comptes. - Entretenir et renforcer les relations avec les principaux décideurs au sein des comptes clés, en devenant leur interlocuteur privilégié pour toutes les questions liées à leurs besoins IT. - Fidéliser vos clients en leur proposant des solutions adaptées, sur-mesure, en fonction de l’évolution de leurs besoins. 2. Prospection et développement commercial : - Identifier de nouvelles opportunités d'affaires auprès de comptes clés et développer de nouvelles relations avec des prospects B2B dans le secteur IT. - Réaliser des actions de prospection proactive par téléphone, email et lors de rendez-vous physiques ou virtuels. 3. Recrutement et placement de consultants IT : - Identifier, recruter et sélectionner les meilleurs profils de consultants IT en fonction des besoins spécifiques des clients. - Présenter les candidats aux clients, négocier les termes des missions et finaliser les contrats. - Assurer le suivi des missions et garantir la satisfaction des clients et des consultants tout au long de la durée des projets. 4. Mentorat au sein de l’équipe : - En tant que Key Account Manager, vous aurez également un rôle de mentor pour vos nouvelles recrues et les membres juniors de votre équipe. - Vous serez responsable de leur développement en tant qu’expert dans la gestion des comptes clients et le placement de freelances IT. Pourquoi rejoindre Link Consulting ? • Une rémunération attractive grâce à des commissions déplafonnées en fonction de la performance. • L'opportunité de travailler avec une équipe de professionnels expérimentés dans un environnement stimulant et dynamique. • Un réseau solide et des outils novateurs pour faciliter vos missions au quotidien.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Ingénieur Commercial B2B (H/F) pour renforcer notre équipe et accompagner notre croissance dans ce secteur dynamique de l’IT. Découvrez une alternative concrète pour valoriser vos compétences commerciales et votre portefeuille clients dans un secteur en pleine croissance. Vous en avez assez de... * Ne pas être récompensé à la hauteur de vos efforts ? Votre salaire fixe plafonne vos ambitions, et vos commissions sont limitées. * Travailler sous pression sans liberté ? Vos horaires et vos objectifs sont imposés, sans tenir compte de votre réelle valeur. Vous passez votre temps en réunion au lieu de faire ce pourquoi vous avez été embauché ? * Voir vos compétences sous-exploitées ? Vous développez un portefeuille clients, bâtissez des relations solides, mais votre reconnaissance et votre évolution restent limitées par un cadre qui ne reflète pas toujours votre engagement. Votre mission : En tant qu'Ingénieur Commercial B2B (H/F), vous serez responsable de la gestion et du développement commercial de votre portefeuille clients dans le secteur IT. Voici vos principales missions opérationnelles : 1. Prospection commerciale : * Identifier de nouvelles opportunités d'affaires dans le secteur IT en ciblant des entreprises de différents secteurs (startups, grandes entreprises, PME). * Mener des actions de prospection proactive par téléphone, email, et lors de rendez-vous physiques ou virtuels. * Développer une stratégie de conquête client pour élargir votre portefeuille clients * Assurer une veille active sur les besoins en recrutement des entreprises en IT. 2. Développement et gestion du portefeuille client : * Créer et maintenir des relations de long terme avec vos clients, en devenant leur interlocuteur privilégié pour toutes les questions liées à leurs besoins en IT. * Être responsable de la fidélisation des clients existants et de l’extension de leur utilisation de services (nouvelles missions, nouveaux projets, etc.). * Suivre la qualité de service et garantir la satisfaction des clients tout au long des missions. 3. Recrutement et placement de consultants informatiques : * Identifier, recruter et sélectionner les meilleurs profils consultants IT, en fonction des besoins spécifiques des clients. * Gérer les entretiens avec les candidats * Présenter les candidats aux clients, négocier les termes des missions, et finaliser les contrats. * Suivre les missions et assurer le bon déroulement des projets. Pourquoi rejoindre Link Consulting ? * Une rémunération attractive grâce à des commissions déplafonnées en fonction de la performance. * L'opportunité de travailler avec une équipe de professionnels expérimentés dans un environnement stimulant et dynamique. * Un réseau solide et des outils novateurs pour faciliter vos missions au quotidien.

Développement et optimisation : Concevoir, développer et maintenir des applications back-end robustes et performantes en Python . Exploiter les services de Google Cloud Platform (GCP) pour concevoir des solutions cloud-native. Assurer l’intégration continue et le déploiement des applications via des pipelines CI/CD. Optimiser les performances des applications pour garantir leur évolutivité et leur disponibilité. Collaboration et coordination : Travailler en étroite collaboration avec les équipes agiles pour analyser les besoins métiers et concevoir des solutions adaptées. Échanger avec les développeurs front-end et les autres équipes techniques pour une intégration fluide des fonctionnalités. Contribuer à la montée en compétences des développeurs juniors en partageant tes bonnes pratiques et ton expertise. Assurance qualité et tests : Rédiger et exécuter des tests unitaires et d’intégration pour garantir la qualité des développements. Suivre les standards et les bonnes pratiques en matière de sécurité et de conformité. Innovation et veille technologique : Explorer les nouvelles fonctionnalités de GCP et proposer des améliorations pour tirer parti des dernières innovations. Contribuer à l’amélioration continue des outils, des processus, et des architectures techniques de l’entreprise. 🔧 Les technologies et outils que tu utiliseras : Langages : Python (Django, Flask ou FastAPI). Cloud : Google Cloud Platform (BigQuery, Pub/Sub, Cloud Functions, etc.). Bases de données : PostgreSQL, Firebase, et autres services GCP. DevOps : Docker, Kubernetes, GitLab CI/CD. Monitoring : Stackdriver, Prometheus, ou autres outils similaires.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Ingénieur Commercial B2B (H/F) pour renforcer notre équipe et accompagner notre croissance dans ce secteur dynamique de l’IT. Découvrez une alternative concrète pour valoriser vos compétences commerciales et votre portefeuille clients dans un secteur en pleine croissance. Vous en avez assez de... * Ne pas être récompensé à la hauteur de vos efforts ? Votre salaire fixe plafonne vos ambitions, et vos commissions sont limitées. * Travailler sous pression sans liberté ? Vos horaires et vos objectifs sont imposés, sans tenir compte de votre réelle valeur. Vous passez votre temps en réunion au lieu de faire ce pourquoi vous avez été embauché ? * Voir vos compétences sous-exploitées ? Vous développez un portefeuille clients, bâtissez des relations solides, mais votre reconnaissance et votre évolution restent limitées par un cadre qui ne reflète pas toujours votre engagement. Votre mission : En tant qu'Ingénieur Commercial B2B (H/F), vous serez responsable de la gestion et du développement commercial de votre portefeuille clients dans le secteur IT. Voici vos principales missions opérationnelles : 1. Prospection commerciale : * Identifier de nouvelles opportunités d'affaires dans le secteur IT en ciblant des entreprises de différents secteurs (startups, grandes entreprises, PME). * Mener des actions de prospection proactive par téléphone, email, et lors de rendez-vous physiques ou virtuels. * Développer une stratégie de conquête client pour élargir votre portefeuille clients * Assurer une veille active sur les besoins en recrutement des entreprises en IT. 2. Développement et gestion du portefeuille client : * Créer et maintenir des relations de long terme avec vos clients, en devenant leur interlocuteur privilégié pour toutes les questions liées à leurs besoins en IT. * Être responsable de la fidélisation des clients existants et de l’extension de leur utilisation de services (nouvelles missions, nouveaux projets, etc.). * Suivre la qualité de service et garantir la satisfaction des clients tout au long des missions. 3. Recrutement et placement de consultants informatiques : * Identifier, recruter et sélectionner les meilleurs profils consultants IT, en fonction des besoins spécifiques des clients. * Gérer les entretiens avec les candidats * Présenter les candidats aux clients, négocier les termes des missions, et finaliser les contrats. * Suivre les missions et assurer le bon déroulement des projets. Pourquoi rejoindre Link Consulting ? * Une rémunération attractive grâce à des commissions déplafonnées en fonction de la performance. * L'opportunité de travailler avec une équipe de professionnels expérimentés dans un environnement stimulant et dynamique. * Un réseau solide et des outils novateurs pour faciliter vos missions au quotidien.

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Rejoignez Link Consulting en tant qu’Agent commercial B2B secteur IT (H/F) et reprenez le contrôle de votre carrière ! Vous en avez assez de... \- Ne pas être récompensé à la hauteur de vos efforts ? Votre salaire fixe plafonne vos ambitions, et vos commissions sont limitées. \- Travailler sous pression sans liberté ? Vos horaires et vos objectifs sont imposés, sans tenir compte de votre réelle valeur. Vous passez votre temps en réunion au lieu de faire ce pourquoi vous avez été embauché ? \- Voir votre talent sous-exploité ? Vous développez un portefeuille clients, bâtissez des relations solides, mais votre reconnaissance et votre évolution restent limitées par un cadre qui ne reflète pas toujours votre engagement. Et si vous pouviez tout changer ? Chez Link Consulting, nous vous donnons les clés pour entreprendre sans les risques et avec un potentiel de revenus illimité. Votre mission : • Développer et fidéliser un portefeuille clients : prospectez des ETI et Grands Comptes, identifiez leurs besoins et établissez une relation de confiance. • Rechercher et sélectionner les meilleurs profils IT : mettez en relation vos clients avec des consultants qualifiés et assurez le suivi des missions. • Proposer des missions en prestations ou des postes en CDI : appuyez-vous sur notre réseau national de plus de 6000 consultants IT pour répondre aux besoins de vos clients. • Accompagner vos clients et consultants : soyez leur interlocuteur privilégié tout au long des missions. Pourquoi nous rejoindre ? • Une totale autonomie : vous gérez votre activité en réel entrepreneur, en choisissant vos horaires et votre lieu de travail. • Un accompagnement solide : bénéficiez d'un support juridique, administratif et financier pour vous concentrer sur votre business. • Un parcours d'incubation complet : intégrez un programme structuré qui vous donne toutes les clés pour réussir et accélérer votre montée en puissance. • Une formation adaptée aux profils commerciaux BtoB : vous n’avez pas d’expérience dans l’IT ? Pas d’inquiétude ! Nous vous formons aux spécificités du secteur et vous accompagnons dans votre montée en compétences. • Des outils performants : nous mettons à votre disposition des outils digitaux éprouvés pour maximiser votre efficacité et optimiser votre temps qualitativement grâce aux intégrations de l'IA. • Un réseau actif et bienveillant : échangez avec d'autres commerciaux indépendants pour partager vos expériences et éviter l'isolement. • Une rémunération attractive et illimitée : votre commission est calculée sur la marge brute des contrats signés, sans plafond. Plus vous développez votre activité, plus vos gains explosent. • Des perspectives d'évolution uniques : démarrez en solo et, si vous le souhaitez, montez votre propre équipe d'ingénieurs d'affaires pour accélérer encore votre croissance.

Rejoignez Link Consulting en tant qu’Agent commercial B2B secteur IT (H/F) et reprenez le contrôle de votre carrière ! Vous en avez assez de... \- Ne pas être récompensé à la hauteur de vos efforts ? Votre salaire fixe plafonne vos ambitions, et vos commissions sont limitées. \- Travailler sous pression sans liberté ? Vos horaires et vos objectifs sont imposés, sans tenir compte de votre réelle valeur. Vous passez votre temps en réunion au lieu de faire ce pourquoi vous avez été embauché ? \- Voir votre talent sous-exploité ? Vous développez un portefeuille clients, bâtissez des relations solides, mais votre reconnaissance et votre évolution restent limitées par un cadre qui ne reflète pas toujours votre engagement. Et si vous pouviez tout changer ? Chez Link Consulting, nous vous donnons les clés pour entreprendre sans les risques et avec un potentiel de revenus illimité. Votre mission : • Développer et fidéliser un portefeuille clients : prospectez des ETI et Grands Comptes, identifiez leurs besoins et établissez une relation de confiance. • Rechercher et sélectionner les meilleurs profils IT : mettez en relation vos clients avec des consultants qualifiés et assurez le suivi des missions. • Proposer des missions en prestations ou des postes en CDI : appuyez-vous sur notre réseau national de plus de 6000 consultants IT pour répondre aux besoins de vos clients. • Accompagner vos clients et consultants : soyez leur interlocuteur privilégié tout au long des missions. Pourquoi nous rejoindre ? • Une totale autonomie : vous gérez votre activité en réel entrepreneur, en choisissant vos horaires et votre lieu de travail. • Un accompagnement solide : bénéficiez d'un support juridique, administratif et financier pour vous concentrer sur votre business. • Un parcours d'incubation complet : intégrez un programme structuré qui vous donne toutes les clés pour réussir et accélérer votre montée en puissance. • Une formation adaptée aux profils commerciaux BtoB : vous n’avez pas d’expérience dans l’IT ? Pas d’inquiétude ! Nous vous formons aux spécificités du secteur et vous accompagnons dans votre montée en compétences. • Des outils performants : nous mettons à votre disposition des outils digitaux éprouvés pour maximiser votre efficacité et optimiser votre temps qualitativement grâce aux intégrations de l'IA. • Un réseau actif et bienveillant : échangez avec d'autres commerciaux indépendants pour partager vos expériences et éviter l'isolement. • Une rémunération attractive et illimitée : votre commission est calculée sur la marge brute des contrats signés, sans plafond. Plus vous développez votre activité, plus vos gains explosent. • Des perspectives d'évolution uniques : démarrez en solo et, si vous le souhaitez, montez votre propre équipe d'ingénieurs d'affaires pour accélérer encore votre croissance.

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