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CHEF DE PROJET IT - Démarrage ASAP, mission sur tout 2025, prolongeable, basée à Paris avec 1 à 2j de télétravail / semaine Le Chef de Projet est en charge du pilotage d’un projet de développement interne / sur mesure, de digitalisation d'un ensemble de processus métiers : études amonts et différentes phases successives -avec scoring associé- précédant la décision d'engager ou non la réalisation de grands projets. La solution est basée sur un développement .Net et Angular sur infrastructure MS Azure. La mise en production est prévue au 1er trimestre 2026. Activités du chef de projet : o Garantir l’adéquation de la solution retenue par rapport au besoin métier. o Piloter l’équipe projet côté DSI et côté Métiers o Animer la relation avec l’équipe de développement interne. o Rédiger/mettre à jour les epics et users stories pour alimenter l’équipe de développement (Azure devops). o Participer au daily stand up meeting et autres cérémonies agiles avec l’équipe de développement. o Veiller au respect de la méthodologie. o Garantir la production de la documentation nécessaire. o Assurer la communication avec les métiers. o Assurer la coordination de l’ensemble des intervenants, tant côté métier que côté DSI (internes et externes / fournisseurs). o Animer la comitologie projet. o Élaborer, suivre, piloter le planning projet. o Produire certains livrables et veiller à la qualité globale des livrables produits. o Coordonner la phase de démarrage (plan de démarrage, reprises de données, mise en production, conduite du changement… ). o Être garant du respect des procédures définies au sein de la DSI. o Gérer la transition vers le run (avec les responsables produits, exploitation… ). Selon l’actualité des projets et la charge requise pour mener le projet, le chef de projet pourra être amené à piloter d’autres projets de plus petite envergure.

Vous êtes un expert en stratégie des systèmes d'information et souhaitez dynamiser votre carrière ? En choisissant GROUPEACTIVE, vous optez pour un projet entrepreneurial encadré par des pairs expérimentés et soutenu par un collectif d'experts passionnés, tous bénéficiaires de notre modèle unique. Rejoignez GROUPEACTIVE et son réseau DSIACTIVE, dédié à aider les dirigeants de TPE/PME à surmonter leurs défis quotidiens. Chez GROUPEACTIVE, nous croyons fermement que chaque TPE/PME peut réussir. Nous aidons les dirigeants à identifier et exprimer leurs besoins réels pour leur offrir un accompagnement stratégique et personnalisé. Notre modèle repose sur cinq expertises à forte valeur ajoutée : PROSPACTIVE : Catalyseur de croissance. PROD-ACTIVE : Optimisation de la supply chain. DSIACTIVE : Défis du digital. DAF-ACTIVE : Performance administrative et financière. DRH-ACTIVE : Stratégie RH. Vos Missions Diagnostics approfondis : Utiliser nos outils d'audit digitalisés pour identifier les axes d'amélioration. Plans d'actions : Élaborer et mettre en oeuvre des plans détaillés pour optimiser la performance des entreprises. Accompagnement : Aider les dirigeants à mettre en place des pratiques pour améliorer productivité, rayonnement et réduction des coûts. Suivi régulier : Ajuster les actions selon l'évolution de la demande. Contribution au réseau : Partager votre expérience pour enrichir mutuellement le réseau GROUPEACTIVE. Pourquoi Nous Rejoindre ? DSIACTIVE offre un modèle de collaboration unique alliant autonomie et support structuré : Formation continue : Pour rester à la pointe des meilleures pratiques et faciliter le démarchage de clients. Outils avancés : Diagnostics, plans d'actions détaillés, plateforme en ligne, outils d'aide à la vente, outil d'intelligence artificielle générative intégrée à notre plateforme collaborative. Back-office : Support marketing et commercial, infrastructure technique. Suivi personnalisé : Coordinateurs et mentors dédiés pour optimiser votre stratégie de développement. Réseau étendu : Opportunités de collaboration et échanges de savoir-faire. Participation à des événements : Ateliers, conférences, salons professionnels pour renforcer votre présence sur le marché.

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Technicien support applicatif bilingue Espagnol H/F - Lille Nous recrutons un technicien support applicatif H/F qui sera en mesure de fournir un support aux utilisateurs principalement dans les langues suivantes : Espagnol/Anglais Vos missions principales : Fournir une assistance aux utilisateurs sur des outils métier. Traiter les demandes entrantes via téléphone, e-mail et chat. Diagnostiquer les problèmes rencontrés, proposer des solutions ou escalader les incidents selon les procédures établies. Suivre les dossiers jusqu'à leur résolution complète et satisfaction de l'utilisateur. Documenter précisément chaque interaction dans l'outil de gestion des sollicitations. Participer à la mise à jour de la base documentaire et accompagner, si besoin, les nouveaux arrivants dans l'équipe.

CDI - Nice - Ingénieur sécurité informatique (F/H) - Salaire autour de 50K La division IT&Digital de notre bureau de Nice recherche pour un de ses clients un ingénieur sécurité (F/H) à Nice. Vous interviendrez au sein d'une équipe sécurité informatique composée d'une dizaine de personnes. Vos missions : - Intervenir sur les tickets d'incidents en sécurité informatique - Traiter les demandes spécifiques - Assurer le RUN - Travailler avec l'ensemble de la DSI - Veille en sécurité informatique Environnement technique : Linux, Cloud AWS, Palo Alto

En bref : Développeur .Net (H/F) - Marseille - CDI Client Final - Techno: C# .Net Nous recrutons pour l’un de nos clients, entreprise reconnue dans son secteur, un Développeur .Net (H/F) à Marseille. Vos missions : Vous travaillerez principalement sur la refonte du système d'information. Vos missions seront les suivantes : -Développer des solutions répondant aux besoins fonctionnels et techniques -Écrire et exécuter des tests unitaires et d'intégration -Veille les dernières tendances et technologies pour proposer des amélioration

En bref : Administrateur systèmes et réseaux H/F - Aix en Provence - CDI - Secteur des énergies Notre client, acteur reconnu dans le secteur des énergies, cherche à renforcer son équipe en recrutant un administrateur systèmes et réseaux H/F pour son site basé à Aix en Provence. Au sein de la DSI, vos missions serons : - Effectuer le support de niveau 1& 2 - Mettre en œuvre et maintenir l’infrastructure système et réseau du groupe - Participer à l’amélioration et à l’uniformisation des configurations informatiques des utilisateurs du groupe - Gérer les droits et les autorisations des utilisateurs (Configuration des postes de travail, Déploiement des applications, formation aux utilisateurs…) - Gérer les sauvegardes et les restaurations des systèmes et applications du groupe - Contribuer au renforcement de la politique de sécurité (architecture, chiffrement, gestion identités) ainsi que la prévention des risques (fuites réseau, vulnérabilité, confidentialité…) - Piloter des projets de mise en place de solutions techniques (cybersécurité, configuration d’équipements, infrastructure…) - Mise à jour de la documentation et assurer une vieille technologique

En bref : Technicien Support Informatique H/F – CDI – Aix en Provence – 30k€– Support informatique, Assistance utilisateurs, Configuration matériel, Microsoft 365 La division IT & Digital de notre bureau d’Aix en Provence recherche pour son client, un groupe en pleine croissance un Technicien Support Informatique (H/F) sur Aix en Provence. VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l’occasion de travailler sur des sujets variés et complexes. Vous serez en charge des missions suivantes : - Prendre en charge les demandes des utilisateurs sur les outils déployés dans l’entreprise - Analyser, diagnostiquer, résoudre et suivre les incidents - Prendre en main à distance les équipements - Rédiger des comptes rendus d’incidents - Remonter les anomalies de fonctionnement au niveau 2 - Remonter les situations plus complexes - Utiliser et améliorer les procédures du service (base de connaissances) - Commander et réceptionner le matériel (PC, Tablettes, Téléphones VOIP) - Configurer, installer et changer le matériel

En bref : Directeur de l'ingénierie H/F – Contrat de 6 mois renouvelable – Aix-en-Provence et ses environs – 100K / 120K La division de Management de Transition de notre bureau d'Aix-en-Provence recherche pour son client, une entreprise qui développe un logiciel de gestion, un Directeur de l'ingénierie (H/F) aux environ d'Aix-en-Provence. VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l’occasion de travailler sur des sujets variés et complexes. Vous serez en charge des missions suivantes : - Définir et mettre en œuvre la vision de l'ingénierie, en veillant à l'alignement sur les objectifs commerciaux et d'intégration. - Superviser l'achèvement de la migration du monolithe vers les micro services et gérer la feuille de route des initiatives d'ingénierie à venir. - Diriger, encadrer et soutenir une équipe d'ingénieurs de 20 personnes, dont deux responsable, pendant la période de transition. - Travailler en étroite collaboration avec à l'international, pour intégrer les processus et les outils d'ingénierie et tirer parti des meilleures pratiques dans l'ensemble du groupe. - Optimisation des processus : Mettre en œuvre les pratiques en matière de développement de logiciels, de CI/CD et de méthodologies agiles

En bref : Product Owner ERP H/F – CDI – Grenoble La division IT et Digitale de notre bureau de Grenoble recherche pour son client, une entreprise innovante et en pleine croissance dans le secteur des technologies de l'information, un Product Owner maitrisant les ERP (H/F) sur Grenoble. Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l’occasion de travailler sur des sujets variés et complexes. VOS MISSIONS: Vous serez en charge des missions suivantes : - Spécifier les besoins fonctionnels des applications - Gérer la rédaction des User Stories - Intégrer les User Stories dans les sprints - Valider les fonctionnalités avant mise en production - Être l’interface entre les équipes de développement et les équipes transverses - Anticiper, résoudre les problèmes et proposer des solutions pour maximiser la valeur des produits - Établir la liste des fonctionnalités à développer - Tester le produit à chaque étape - Garantir le respect des plannings avec les différentes équipes A savoir que le projet s'intègre dans une démarche Agile et la dimension IT est importante.

Adsearch, cabinet de conseil en recrutement, vous propose un poste d'Ingénieur Opérations (H/F) chez son client éditeur de logiciel en CDI. Vous intégrerez une entreprise de taille moyenne spécialisée dans le développement de logiciels, composée de 20 collaborateurs. Les solutions sont dédiées au secteur industriel. Les modules métiers principaux tournent autour de la communication “machine to machine”, de la gestion documentaire, de l’organisation des dossiers de fabrication et de la supervision de la performance des ateliers. Missions : - La configuration et le développement de nos solutions logicielles existantes, - La direction technique de projets spécifiques, - Ainsi que la gestion de clients clés (gestion des incidents, des évolutions, des relations quotidiennes et des visites occasionnelles).

Adsearch, cabinet de conseil en recrutement, vous propose un poste de Tech Lead chez son client final. Poste : Vous rejoignez un client final d’environ 2000 collaborateurs. La DSI, composée d’environ 40p, comprend un service « intégration et développement d’applications » Ce service développe des interfaces connectant leurs différentes applications (ERP, CRM, SIRH, GED, outils internes…) Au sein de cette équipe de 4 personnes vous occuperez le rôle de Lead Tech et accompagnerez les développeurs. L’idée est d’évoluer ensuite dans 2 ans au poste de Responsable développement et application (pour remplacer un départ à la retraite). Vous managerez complètement l’équipe à ce moment. Au quotidien vous accompagnerez l’équipe sur le développement d’API Rest et de logiciels. Ils utilisent principalement Mulesoft (low code) pour développer leurs interfaces. Suivant les projets ils utilisent également C# et un peu de Java. Power Platforms et Cloud Azure complètent cet environnement très tourné Microsoft. Les équipes étant éclatées en France vous interagirez principalement avec elles par visio.

En bref : Ingénieur DevOps H/F – CDI – Labège – 50-55K€ – Secteur Bancaire La division IT de notre bureau ADSearch Toulouse recherche pour son client, un acteur majeur du secteur bancaire, un Ingénieur DevOps (H/F) sur Labège. VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l’occasion de travailler sur des sujets variés et complexes. Vous serez en charge des missions suivantes : - Définir, spécifier et mettre en place des processus d’intégration continue et de déploiement continu (CI/CD) - Concevoir et développer des composants s’interfaçant avec les outils d’intégration - Mettre en place l’automatisation complète de la mise en production de l’application - Réaliser les phases « test » en amont du développement - Assurer la disponibilité, la sécurité et la supervision des infrastructures - Réaliser et mettre à jour les procédures, référentiels et documentations - Traiter les incidents et effectuer le support technique de niveau 2 et de niveau 3 - Réaliser la veille technologique Environnement Technique : Cloud (AWS, GCP), Kubernetes, Docker, Ansible, Terraform, Gitlab, Shell, SQL, Postgre Maria DB,...

Adsearch, cabinet de conseil en recrutement, vous propose un poste de Tech Lead chez son client final. Poste : Vous rejoignez un client final d’environ 2000 collaborateurs. La DSI, composée d’environ 40p, comprend un service « intégration et développement d’applications » Ce service développe des interfaces connectant leurs différentes applications (ERP, CRM, SIRH, GED, outils internes…) Au sein de cette équipe de 4 personnes vous occuperez le rôle de Lead Tech et accompagnerez les développeurs. L’idée est d’évoluer ensuite dans 2 ans au poste de Responsable développement et application (pour remplacer un départ à la retraite). Vous managerez complètement l’équipe à ce moment. Au quotidien vous accompagnerez l’équipe sur le développement d’API Rest et de logiciels. Ils utilisent principalement Mulesoft (low code) pour développer leurs interfaces. Suivant les projets ils utilisent également C# et un peu de Java. Power Platforms et Cloud Azure complètent cet environnement très tourné Microsoft. Les équipes étant éclatées en France vous interagirez principalement avec elles par visio.

ADsearch recrute pour son client, PME familiale un directeur des Opérations et des Systèmes d'Information (DOSI). Mission principale Piloter et optimiser les opérations globales de l'entreprise tout en définissant et mettant en oeuvre la stratégie IT pour accompagner la croissance et la transformation digitale. Responsabilités clés 1. Gestion des opérations & performance Superviser et coordonner les activités des pôles (logistique, achats, commerce, service client, marketing, IT). Améliorer les processus, structurer les procédures et optimiser la rentabilité. Accompagner les équipes opérationnelles en leur apportant un recul stratégique sur leurs activités. Définir et suivre les KPIs opérationnels pour anticiper les charges et piloter la performance. Assurer une conduite du changement pour améliorer l’efficacité des équipes avec les mêmes ressources. Accompagner la direction générale dans la stratégie de l’entreprise. 2. Stratégie IT & transformation digitale Aligner la vision et la roadmap IT avec la stratégie globale. Piloter les projets SI (ERP, WMS, CRM, BI) en lien avec les besoins métiers. Construire ou faire évoluer les outils internes (WMS maison, ERP, scénarios & spécifications). Assurer la transition numérique et l’intégration de solutions innovantes. 3. Management & structuration des équipes Encadrer les responsables de pôle et favoriser leur montée en compétences. Favoriser le travail transverse entre les départements (opérations et IT). Agir comme chef d’orchestre pour fluidifier l'organisation et optimiser l’usage des outils