Mindquest

Mission freelance Process Owner Senior (H/F) - Charleroi (BE)

Charleroi

Mindquest

Le poste

Freelance
30/11/2024
6 mois
300-600 €⁄j
5 à 10 ans d’expérience
Télétravail partiel
Charleroi, Hainaut, Belgique
Publiée le 04/11/2024

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Dans le cadre de ses activités, notre client est à la recherche d’un adjoint process owner pour suivre les projets Marchés (principalement Phoenix (Atrias) et Maki (remplacement de notre ecosystème comptage). La personne aura également comme responsabilité de faire monter en compétences les nouveaux arrivants dans l’équipe (le modèle de marché, les processus, les applications Atrias, les applications Marchés).

Contexte:

Le service Evolutions Marchés a pour objectif de contribuer à l’évolution des modèles de marché en collaboration avec les acteurs de marché et les autres gestionnaires de réseaux belges, de définir les processus marchés associés, ainsi que les besoins en termes d’outils d’opération marché.

En tant qu’adjoint Process owner projets, vous mettez votre expertise à disposition des projets/programmes du client dans les matières suivantes : structuring, OSP sociales, settlement, measure, rectifications et toutes évolutions des processus de marché en lien avec la transition énergétique. Vous participez à la vision business du futur modèle de comptage/ vous êtes capable de pouvoir construire une vision

*Vous participez à la concrétisation de l’évolution des modèles de marchés, notamment dans le cadre de la Transition Energétique.

*Vous participez à la vision business du futur modèle de comptage/ vous êtes capable de pouvoir construire une vision

*Vous participerez à la montée en compétence des nouveaux arrivants

*Vous apportez une expertise business aux trajets d’architecture d’entreprise tels que les BPR.

*En matière de gestion de la demande, vous contribuez à la rédaction du dossier de cadrage pour le business.

*Dans la phase de delivery, vous validez les spécifications fonctionnelles détaillées, vous contribuez à la définition et à l’exécution des tests.

*Vous vous assurez de la formation, de l’information (en collaboration avec les autres PO) des utilisateurs aux procédures et outils applicatifs concernés.

*Vous adaptez et mettez à jour l’ensemble des directives, procédures et instructions.

Profil recherché

Les compétences techniques recherchées et les niveaux de séniorité associés sont repris dans la rubrique compétences de Connecting Expertise.

*Vous êtes un expert dans l’énergie (secteur GRD)

*Vous avez une bonne capacité d’analyse et de synthèse.

*Vous avez de l’impact et de l’influence. Vous appréciez travailler de manière transversale au sein de l'organisation.

*Vous veillez à enrichir continuellement la collaboration.

*Vous disposez de compétences pour initier, soutenir et encourager le changement.

*Vous faites preuve d'efficacité, de proactivité et de flexibilité.

*Vous témoignez de 5 ans d’expérience dans le monde de l’énergie et en connaissez les rouages, une expérience dans le mode GRD est un atout

*Vous disposez d'une expertise autour des processus du marché de l'énergie et de leurs évolutions

D’un point de vue compétences "soft skills", il est attendu du consultant qu’il soit/ait:

*Autonome

*Capable de travailler en équipe

*Très bonne communication et faites preuve d’assertivité

*Pédagogue

Environnement de travail

Durée de mission : 6 mois

Politique de télétravail : 2 à 3 jours par semaine

TJM en fonction du profil

Paris, France
20 - 99 salariés
Cabinet de recrutement / placement
Mindquest est une société de services de recrutement mettant en relation des entreprises avec les meilleurs professionnels de l’IT. Mindquest est né du constat que tous les acteurs du marché proposaient le même type de service, plus focalisés sur le profit court terme que sur l'adéquation client-fournisseur. C’est ainsi qu’en 2014, Thomas Delfort, ancien DSI de grandes multinationales et Manuela Garampon, experte en recrutement de profils IT, ont décidé d'unir leurs forces pour créer un cabinet dont l'objectif était d'aider les entreprises à couvrir l'ensemble de leurs besoins en experts IT grâce à des services complets de recrutement de freelances. Chez Mindquest notre mission est simple : aider les entreprises à trouver les meilleurs professionnels de l'informatique et accompagner les experts IT dans leur quête des meilleures opportunités de carrière, en France ou à l’étranger et quel que soit le type de contrat. Mindquest se caractérise par un modèle hybride. Nous proposons en effet à nos clients et à nos candidats un accompagnement à forte valeur ajoutée, qui allie expertise humaine et expérience digitale. Notre modèle économique est de ce fait unique et repose sur une plateforme de gestion de talents soutenue par un groupe dynamique d'experts en recrutement informatique accompagne nos clients et talents avec réactivité et en construisant des relations de proximité et de confiance à long terme. Mindquest se base également sur un modèle organisationnel unique, avec une équipe de Talent Community Specialists basée au sein d'un Sourcing Hub à Barcelone, et des Key Account Managers locaux, spécialisés par secteur. Nos Talent Community Specialists sont des experts du recrutement, spécialisés sur un type de technologie ou un domaine d’expertise technique. En contact permanent avec les membres de leurs communautés de talents, ils se forment continuellement aux évolutions de leur domaine d’expertise et en comprennent parfaitement les enjeux. Quatre valeurs fondamentales nous définissent aujourd'hui : Nous allons droit au but Nous misons sur l’expertise Nous sommes audacieux et nous nous efforçons d'innover en permanence Nous sommes pleinement engagés auprès de nos clients et consultants N’attendez plus… rejoignez l’aventure !

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