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Quel est le risque d'être en arret maladie ?
rogermiro
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rogermiro
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8 février 2020
Bonjour à toute la communauté et merci tout d'abord d'être toujours présent pour donner vos avis et recommandations.
Dans le cadre d'une mission "stratégique" que je travaille en étroite colaboration avec une SSII, je ressens beaucoup trop de pression, j'ai le sentiment de devoir tout gérer tout seul, je me lève le matin en ayant un peu la boule au ventre et c'est ps facile au quotidien...
Dans mon contrat, si j'arrête la mission je dois m'affranchir d'un préavis de 1 mois sauf que ca me parait un peu trop quand meme. C'est pourquoi je souhaitais avoir votre retour sur cette approche un peu malsaine mais que je peux déployer en cas de burn out imminent :
Rencontrer un medecin pour obtenir un arret maladie bien que ca ne serve à rien l'idée est juste de me protéger si jamais la SSII me poursuive en justice parce que je ne viens plus ...
Puis est-ce qu'elle me paiera quand meme les jours où j'aurai travaillé sur la mission au cours du mois ou elle peut ne pas me les donner ?
Merci à vous 🙂
Dans le cadre d'une mission "stratégique" que je travaille en étroite colaboration avec une SSII, je ressens beaucoup trop de pression, j'ai le sentiment de devoir tout gérer tout seul, je me lève le matin en ayant un peu la boule au ventre et c'est ps facile au quotidien...
Dans mon contrat, si j'arrête la mission je dois m'affranchir d'un préavis de 1 mois sauf que ca me parait un peu trop quand meme. C'est pourquoi je souhaitais avoir votre retour sur cette approche un peu malsaine mais que je peux déployer en cas de burn out imminent :
Rencontrer un medecin pour obtenir un arret maladie bien que ca ne serve à rien l'idée est juste de me protéger si jamais la SSII me poursuive en justice parce que je ne viens plus ...
Puis est-ce qu'elle me paiera quand meme les jours où j'aurai travaillé sur la mission au cours du mois ou elle peut ne pas me les donner ?
Merci à vous 🙂
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ubik_2008
Nombre de posts : 397Nombre de likes : 29Inscrit : 16 novembre 2008Un mois c'est pas si long que ça. A vous de ralentir le rythme pour que ce soit supportable. Et pourquoi ils ne vous paieraint pas ? Du temps que vous êtes là et que vous travaillez, ils doivent vous payer. S'ils ne sont pas content, on arrête la prestation. Des fois, il vaut mieux partir rapidement d'un commun accord que prolonger quelquechose où on est pas bien.
Ne tombez pas dans le piège du Freelance qui se croit indispensable, qui prend toute la pression sur lui, ça arrange bien les clients et les ESN. Le cimetierre est rempli d'irremplaçable qui ont tous été remplacés.
Et si ça va vraiment pas, allez voir un médecin et demande un arrêt maladie pour fatique excessive, mentale, que vous ne dormez plus... je ne sais pas si le burnout est reconnu en France. Légalement ils ne pourront rien faire si vous avez un arrêt maladie, evidement ces jours là ne seront pas payés mais votre santé est plus importante qu'un projet mal géré. -
hmg
Nombre de posts : 26858Nombre de likes : 415Inscrit : 9 janvier 2005Bonjour,
Je n'ai jamais vu le cas.
Généralement, il y a non renouvellement de la mission à la fin ou démission avec préavis.
Cela s'explique pour les freelances qu'un jour en moins est un jour non facturé. Et l'indemnisation ne rattrape pas le CA perdu quand on est son propre patron. Surtout que les IJ maladies ne démarrent pas aussi rapidement que pour les salariés.
Dans votre lettre de mission, il est indiqué que vous travaillez seul ou que vous travaillez avec la SSII ?
Il est indiqué que vous êtes le responsable de la mission ou que c'est la SSII ?
Et dans le contrat du client final ?Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. -
htnfr
Nombre de posts : 1364Nombre de likes : 170Inscrit : 15 mars 2017Bonjour,
J'ai jamais pensé qu'un préavis de 1 mois pourrait poser un problème (mon contrat actuel = 6 mois renouvelable sans préavis pour les 2 parties, alors que celui du précédent contrat est 10 jours).
Mon avis: il faut parler avec la SSII pour l'arrêt de mission + LRAR pour le préavis. Ensuite, medecin pour un arrêt maladie, genre 2 semaines, donc, il reste donc seulement 2 semaines à travailler. -
rogermiro
Nombre de posts : 33Nombre de likes : 0Inscrit : 8 février 2020Merci pur vos retours ca fait plaisir d'autant plus que c'est ma première mission freelance et ils le savent parfaitement bien la SSII...
Oui c'est bien indiqué, il y a une notion deDans votre lettre de mission, il est indiqué que vous travaillez seul ou que vous travaillez avec la SSII ?
Il est indiqué que vous êtes le responsable de la mission ou que c'est la SSII ?
commanditaire : SSII
Sous traitant : Moi
Et c'est bien indiquer que "Le sous-traitant assistera le Commanditaire dans la réalisation de prestations de Conseil auprès de ses clients."
Merci à vous -
Gazole
Nombre de posts : 152Nombre de likes : 30Inscrit : 3 juillet 2015Comme d'habitude, sans une connaissance approfondie de ta situation, les conseils ne peuvent pas être calibré. On ne connaît pas non plus la teneur de ton contrat avec la SSII, mais j'imagine que c'est un forfait-jour classique et que tu n'es payé au livrable.
Le plus important c'est ta relation avec le client. SI tu bosses uniquement avec la SSII, c'est s'assurer qu'elle crache pas dans ton dos : "Désolé monsieur le client, on travaillait avec monsieur Bibi75 et il nous a lâché, n'oubliez pas de le blacklister car c'est de sa faute si le projet se foire".
Si tu travailles avec le client, en call, réunion, dans ses locaux, surtout soigne ton image auprès d'eux.
Tout cela mis à part, mets-toi en préavis le plus tôt possible si tu penses que ta santé mentale et physique va flancher, et passe le mois à essayer de trouver un remplaçant, le former ou fournir de la documentation sur le passage de compétence. Cela va aller d'autant plus vite qu'il y a les fêtes de fin d'années et certainement peu d'activités entre Noël et le jour de l'an (sauf exception : batch de fin d'années, ou projet à rendre absolument pour le lundi 3 janvier...).
Cela ne vaut pas le coup de faire un burn/brown/bore-out surtout si t'es freelance. J'ai fait un bore-out il y a quelques années, heureusement c'était une période où j'étais encore presta, mais j'ai mis plus d'un an à m'en remettre. Si tu te tues au boulot pour une raison quelconque pendant 3 mois et que tu mets 12 pour t'en remettre, gare à toi si tu es freelance...
A toi de jauger aussi quel est ton périmètre d'intervention : si tu es payé à la réalisation d'une spécification ou à la ligne de code, bah fais ça. Si tu es payé à la prestation de service et intellectuelle, il est plus important que tu assures la pérennité du projet.Freelance depuis septembre 2015 - 8 ans de prestation en SSII auparavant. EURL à l'IS. -
Gazole
Nombre de posts : 152Nombre de likes : 30Inscrit : 3 juillet 2015Bonjour, un administrateur / modérateur peut-il m'indiquer quel mot a été offensant dans mon message ? Il n'y a aucune injure, aucune grossièreté...PS : Bon, apparemment le gros mot c'était téléphonie moins le i....Freelance depuis septembre 2015 - 8 ans de prestation en SSII auparavant. EURL à l'IS.