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En bref : Traffic Manager SEA (H/F) - Aix-en-Provence – CDI - SEA Nous recrutons pour l'un de nos clients, belle entreprise reconnue dans son secteur, un Traffic Manager SEA (H/F) . Vos missions : En tant que Traffic Manager SEA, votre rôle sera de générer et d’accroître le nombre de visiteurs et de ventes à travers des campagnes publicitaires online payantes. Vos missions seront les suivantes : -Gestion et optimisation des campagnes SEA (Google & Bing Ads) -Développer de l'audience online afin de rapporter du trafic de qualité -Etude de nouvelles opportunités d’acquisition de trafic -Co-gérer les autres leviers (Social Ads, display, retargeting…) -Mesurer l’efficacité de chaque action pour optimiser le ROI

[NoESN/SSII] En bref : CDI - Développeur Front End React H/F - Nice - 35/55K€ - télétravail hybride Adsearch recrute pour l’un de ses clients Editeur de logiciel, un Développeur Front End React H/F. Tu souhaites devenir le référent Front End rejoindre une entreprise en croissance qui cherche à structurer son équipe technique. Passionné de front, tu maitrises React comme personne ? Niçois de cœur ou d'adoption, tu rêves de pouvoir enfin travailler dans un lieux agréable ET proche de chez toi ? Alors postule et tu seras contacté très prochainement pour parler de ce super projet. TON POSTE Au sein d'une équipe de 4 développeurs full stack orientés back end et accompagnés d'un CTO, tes missions seront les suivantes : - Concevoir et développer des applications web, - Analyser les besoins des utilisateurs et proposer des solutions techniques adaptées, - Participer à la conception de l'architecture logicielle, - Veiller à la sécurité et la maintenabilité du code, - Réaliser des tests unitaires et des tests d'intégration, - Optimiser les performances des applications web pour améliorer l'expérience utilisateur, - Assurer la maintenance et le support technique des applications existantes.

Adsearch, cabinet de conseil en recrutement, vous propose un poste de Développeur Symfony expérimenté pour son client final lyonnais. Poste : Vous rejoignez un client final, PME de 150 personnes. Son service informatique comprend une équipe web de 3 personnes qui développe et maintient des outils internes (portails, sites web, marketplaces, API…) En tant que Développeur Symfony expérimenté(e) vous rejoignez cette équipe pour participer à la maintenance et au développement de différents projets. Le projet principal sera la refonte d’un site b to b. Vous interviendrez également sur le développement d’une marketplace (montée sur une API Platform), d’un moteur de recherche et d’autres projets annexes.

En bref : Technicien IT Support client & Développement (H/F) - Secteur Pays Aixois - CDI - Création de poste - Environnement Startup Nous recrutons pour l’un de nos clients, startup en pleine croissance, un Technicien IT Support client & Développement (H/F) dans le pays aixois. Vos missions : Vous jouez un rôle important pour la configuration du logiciel selon les spécificités des clients, et également dans le traitement du support technique, vos missions seront les suivantes : -Configurer le logiciel en fonction des besoins des clients -Analyser et vérifier la conformité des fichiers d’import clients et proposer des recommandations techniques. -Assurer le traitement des demandes remontées par l’équipe Opérations (suivi des incidents, création de tickets...) -Participer activement au développement de la solution

CDI - Nice - Ingénieur sécurité informatique (F/H) - Salaire autour de 50K La division IT&Digital de notre bureau de Nice recherche pour un de ses clients un ingénieur sécurité (F/H) à Nice. Vous interviendrez au sein d'une équipe sécurité informatique composée d'une dizaine de personnes. Vos missions : - Intervenir sur les tickets d'incidents en sécurité informatique - Traiter les demandes spécifiques - Assurer le RUN - Travailler avec l'ensemble de la DSI - Veille en sécurité informatique Environnement technique : Linux, Cloud AWS, Palo Alto

👉 Contexte : Pour mener à bien le projet d'un de nos clients de l'industrie, nous recherchons un développeur back end Java ayant de l'expertise sur la solution HiveMQ. Il s'agira de travailler sur de l'échange de données avec la solution HiveMQ et son SDK. La première partie du projet est estimée à 2 mois pour le développement d'un connecteur. Par la suite, il y a la possibilité de continuer l'activité pour de la standardisation. La mission se déroule à Saint nazaire, mais elle peut être réalisée en full télétravail. Nous recherchons un profil autonome et ayant une connaissance HiveMQ.

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 📑 CDI (55-65K€) - 🏠 1 à 2 jours de télétravail / semaine - 📍 Valence - 🛠 Expérience de 10 ans minimum Structurer, inspirer et faire grandir une équipe tech, ça vous parle ? 🚀 Ce que ce poste va vous apporter : Vous cherchez un rôle avec de l'impact, de la hauteur de vue, et une vraie latitude de décision technique ? Chez notre client industriel, on ne vous demande pas juste de suivre un backlog, mais de construire le futur d’un pôle logiciel stratégique, de poser les bases techniques et humaines. En tant que Responsable pôle Logiciel, v ous serez reconnu.e comme une référence dans l'organisation, autant pour vos choix structurants que pour votre posture managériale. Concrètement, pourquoi on a besoin de vous : Notre client restructure son pôle logiciel transverse. La personne qui pilotait le pôle part et notre client souhaite quelqu’un pour reprendre la main sur l’organisation, l’animation d’équipe, la vision technique et le pilotage des développements multiproduits. C’est un poste clé, avec une vraie marge d’action. On cherche un.e responsable qui fera grandir l'équipe, tout en gardant un œil (voire une main) dans le code s’il le souhaite. Ce que vous ferez au quotidien : Structurer & Piloter une organisation technique ambitieuse : - Vous prenez en main un pôle pluridisciplinaire : Front mobile, Android tablette, back serveur (Cloud Azure), DevOps, algo & data, embarqué… - Vous synchronisez les développements sur plusieurs produits et assurez la cohérence technique et fonctionnelle. - Vous challengez les choix d’architecture et créez un cadre clair pour votre équipe. Accompagner et faire grandir votre équipe : - Vous managez une dizaine de personnes aux expertises variées. - Vous savez alterner feedback, écoute et exigence. Vous aidez chacun à progresser sur ses savoir-faire autant que sur ses soft skills. - Vous installez une culture technique partagée : pair programming, revues de code, rituels clairs, etc. Garder un pied dans la technique (si vous le voulez) : - Vous n’êtes pas obligé.e de coder, mais si ça vous manque, vous pourrez. Votre rôle est d’avoir une vision claire, pas d’être un.e expert.e sur tout.

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 📑 CDI (45-48K€) - 🏠 1 à 2 jours de télétravail / semaine - 📍 Valence - 🛠 Expérience de 5 ans minimum Et si tu concevais les cartes qui font tourner des systèmes critiques ? Pourquoi ce poste existe ? Notre client, acteur reconnu de l’industrie, souhaite renforcer son équipe électronique. Aujourd’hui, un référent concentre l’ensemble des sujets. Il est donc essentiel de transmettre une partie de cette expertise, pour garantir la continuité et la qualité des projets. En tant que Concepteur Développeur - Cartes électroniques , voici donc votre mission : prendre le relais sur des projets stratégiques, dans un cadre structuré, exigeant, mais humain. Ce que vous ferez au quotidien : vous intervenez sur tout le cycle de vie des cartes électroniques : - Conception et développement de cartes analogiques, numériques ou mixtes - Rédaction des documents techniques : cahier des charges, schémas, nomenclatures - Suivi de routage, en lien avec les sous-traitants ou réalisé en partie en interne - Prototypage, mise au point et validation fonctionnelle - Réalisation de tests, diagnostic et correction de défauts - Collaboration avec les équipes mécaniques, logiciels et production - Participation active à l’amélioration continue des produits Ce que ce poste peut vous apporter : - Une véritable autonomie dans vos projets, tout en étant bien entouré.e - L’opportunité d’évoluer dans un environnement industriel structuré - La satisfaction de contribuer à des produits concrets, techniques et utiles - Des échanges riches avec des interlocuteurs variés (mécanique, software, production…)

En bref : CDI - Responsable Infrastructure IT H/F - Valbonne - 60K/70K€ La division IT de notre bureau de Nice recherche pour son client, une PME de la région, un Responsable Infrastructure H/F sur Valbonne. Vos missions : - Superviser et maintenir l'infrastructure informatique de l'entreprise - Gérer les projets d'évolution de l'infrastructure (serveurs, réseaux, stockage, etc.) - Assurer la sécurité et la disponibilité des systèmes et des données - Mettre en place et gérer des environnements cloud - Coordonner les équipes techniques et les prestataires externes - Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie IT de l'entreprise - Assurer une veille technologique pour proposer des améliorations continues

Je suis Sheeranaze MEHENTAL, Consultante en recrutement au sein de FED IT, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers des systèmes d'information et de la transformation digitale : infrastructure, chefferie de projet, data, cybersécurité, développement et top management. Je recrute pour mon client basé à Versailles dans le cadre d'un CDI un Responsable de domaine fonctionnel H/F Placé sous l'autorité du Responsable AMOA, vous interviendrez sur un ou plusieurs Domaines fonctionnels SI : Le Bon alignement stratégique et la tenue des engagements de services de son périmètre L'évolution et le maintien en conditions opérationnelles des outils du SI Point d'entrée du métier, le responsable de domaine(s) fonctionnel(s) occupe une position clé au sein de l'organisation, jouant un rôle crucial dans la gestion et l'évolution des systèmes d'information. Cette fonction implique une maîtrise du périmètre fonctionnel ainsi qu'une expertise relationnelle étendue pour garantir la réussite des projets et assurer le bon fonctionnement des domaines fonctionnels assignés. Contribuer à la stratégie et à la performance du Groupe . En lien permanent avec les directions de votre domaine et : Comprendre l'organisation, les processus et les pratiques La connaissance des problématiques et des attentes. S'assurer du bon alignement stratégique avec les orientations de l'entreprise S'assurer de l'évolution des outils du SI en cohérence avec les besoins de son domaine. En collaboration avec les différentes parties prenantes, il : Contribuer à l'amélioration continue des processus et des outils en proposant des pistes d'optimisation et en identifiant les opportunités d'innovation Accompagner les référents métiers dans le recueil, l'analyse et la rédaction de leur besoins Participer à la sélection d'une solution adaptée et à sa mise en place par l'élaboration des spécifications fonctionnelles détaillées et le suivi de sa mise en œuvre jusqu'au déploiement S'assurer de la définition et la réalisation des tests avec les référents testeurs fonctionnels Vous pilotez, organisez, coordonnez et animez l'équipe projet. Vous êtes en responsabilité des différents évènements survenant dans le projet Vous organisez les éléments de décision permettant un arbitrage des éventuels différends entre l'équipe et les autres intervenants. vous vous assurez de la bonne diffusion de l'information. S'assurer du bon fonctionnement du SI. En collaboration avec le référent technique il: Intervenir dans la gestion et la résolution des incidents Contribuez à l'amélioration des performances de la Supervision et du ServiceDesk. Superviser L'administration fonctionnelle des SI de son Domaine

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Technicien support desk et proximité en CDI à Dijon. Vous interviendrez au niveau 1 et 2 sur le traitement des demandes et des incidents sur le site de notre client. L'équipe de Techniciens est spécialisée sur le poste de travail (versus les infrastructures). Vos missions principales : - La préparation des postes de travail & mastérisation - Le dépannage des utilisateurs - La gestion du stock et commandes de matériels - La session de coaching - La gestion des imprimantes, salles de réunion, brassage réseau - La gestion des tickets escaladés par le niveau 1 - Prise d'appels pour résolutions d'incidents avec engagement de satisfaction des utilisateurs - Gestion des comptes "Standards et à hauts privilèges" - Switching, câblage, brassage... Les missions énumérées ci-dessus ne sont pas exhaustives, il s'agit des missions principales. Référence de l'offre : vs4r3bg8qi

Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un Technicien Hotline (H-F) basé à La Défense afin d'assister les utilisateurs dans leurs problématiques. Vous avez une première expérience en tant que technicien Hotline chez un opérateur Télécom ? Alors ce poste est pour vous ! Vos missions principales : • Assurer le support technique de premier niveau par téléphone, par e-mail ou via un système de ticketing. • Diagnostiquer et résoudre les incidents. • Guider les utilisateurs finaux dans l'utilisation des applications informatiques et des outils de productivité. • Installer, configurer et mettre à jour les logiciels et les applications selon les besoins des utilisateurs. • Assurer le suivi des incidents et des demandes d'assistance pour garantir leur résolution dans les délais impartis. • Collaborer avec les équipes techniques pour escalader les problèmes complexes et assurer un support de niveau supérieur si nécessaire. Les missions énumérées ne sont pas exhaustives, il s'agit des missions principales. Plages horaires : 8h-19h (35 heures) du lundi au dimanche Référence de l'offre : lo64xky062

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien d'exploitation informatique de nuits & week-end. Vous aurez les missions principales suivantes : • Assurer la surveillance des serveurs, équipements réseau et applications. • Analyser des messages d'alertes et utiliser vos compétences en vous appuyant également sur des procédures appropriées • Répondre aux différentes astreintes en qualifiant chacun des contacts (mails, appels téléphoniques) • Adapter la supervision pour les composants les plus critiques en proposant des améliorations sur les modes de fonctionnements • Agir sur l'ordonnanceur (arrêt/relance, vérification batch...) et de porter une attention particulière sur les différentes consoles • Respecter les objectifs contractuels du client Vous ferez appel à vos compétences dans les domaines : • Ordonnanceurs (exemple : Control M, $U ...) • Windows, Unix, Linux, z/OS "Les missions énumérées ci-dessus ne sont pas exhaustives, il s'agit des missions principales." Horaires du lundi au vendredi : 19h - 7h du matin Horaires week-end et jours fériés : 7h - 19h Référence de l'offre : yz8tb8ey3g

Placé(e) sous la responsabilité du CTPO du groupe, vos missions seront les suivantes : Vous piloterez 2 axes produit afin d’offrir la meilleure expérience possible aux cibles et aux clients (étudiants, parents, prospects) ainsi qu'aux équipes internes : Un LMS à industrialiser et déployer sur l’ensemble des prestations, en étroite collaboration avec les responsables de la pédagogie Les outils à destination des équipes pédagogiques Les enjeux à adresser Exploiter au maximum l’excellence pédagogique du groupe et offrir un parcours d’apprentissage qualitatif et personnalisé aux étudiants pour maximiser leurs chances de réussite Optimiser l’efficacité opérationnelle des équipes pédagogiques pour se focaliser sur le maximum de valeur pour les étudiants Contribuer activement à la dynamique de transformation digitale enclenchée par le groupe Les missions associées Participation à la mise en place des outils et bonnes pratiques Produit Contribution à la vision et la roadmap macro avec une approche orientée impacts Cartographie globale des cas d’usages et parcours afin d’optimiser les expériences utilisateurs Compilation et priorisation des besoins utilisateurs Benchmark de solutions pour aider à la prise de décisions Animation opérationnelle pour servir la stratégie du groupe et délivrer la roadmap : Pilotage des backlogs et du delivery en assurant un niveau de qualité élevé Spécifications technico-fonctionnelles Coordination des développements avec les équipes internes et prestataires Recommandation et mise en place d’outils : automatisations, IA Pilotage de l’intégration technique de ces outils et de notre ERP Stratégie et préparation des déploiements (formalisation des process métiers, tutoriaux, coordination de migration technique) Accompagnement au changement et support auprès des utilisateurs Collecte et priorisation des retours et besoins des utilisateurs Reporting régulier sur les avancées et le suivi des KPI Le poste est basé à Paris . Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur tout le territoire français et exceptionnellement à l'étranger. La liste de ces missions n’est pas exhaustive et peut évoluer en fonction du profil de la personne recrutée.

À propos de nous : Fort de plus de 40 années d'expérience en Europe, Grafton est spécialisé dans le recrutement de professionnels qualifiés que ce soit pour des besoins uniques comme pour des projets volumiques. En France, Grafton rassemble une centaine de professionnels du recrutement répartis au sein d'un réseau de 14 bureaux. Ils délèguent quotidiennement du personnel aussi bien en intérim, CDD, CDI qu'en contracting et consulting auprès de plus de 800 clients qui leur font confiance. Missions : Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement de profils juniors à professionnels confirmés, recherche pour son client un Ingénieur cybersécurité H/F pour intégrer son site situé à Saint-Etienne. * Contrat : CDI * Démarrage : ASAP * Localisation : Saint-Etienne * Rémunération : 35 à 65 K€ Vos missions : Configuration, déploiement et maintenance des équipements de sécurité (pare-feux Fortinet/Fortigate , VPN, proxies, filtrage web, etc.) Supervision des logs, détection d'anomalies, gestion des alertes et réponse aux incidents Gestion des accès, des droits, et des politiques de sécurité réseau et système Participation à l'évolution de l'architecture sécurité (segmentation, durcissement, cloisonnement IT/OT) Analyse de vulnérabilités, remédiation, patch management, et audits techniques internes Support aux équipes IT et participation aux projets d'intégration ou de migration d'infrastructure Veille technologique et contribution à la définition des procédures de sécurité Sensibilisation des utilisateurs aux bonnes pratiques cybersécurité Profil recherché : Expérience confirmée (5 à 15 ans) en cybersécurité, idéalement dans un environnement industriel (IT/OT) Solide bagage technique en réseaux et sécurité (pare-feu, segmentation, VPN, etc.) Maîtrise des solutions Fortinet / Fortigate (indispensable) Expérience en sensibilisation des utilisateurs et en conduite de projets de conformité Capacité à travailler en autonomie, à prendre des initiatives et à structurer une fonction Excellent relationnel, esprit d'équipe, pédagogie

Vos principales responsabilités incluent notamment : Analyser les besoins métiers et concevoir les solutions techniques adaptées. Collaborer avec l'équipe BI pour concevoir des maquettes de tableaux de bord facilitant la restitution des données. Imaginer et proposer les briques techniques nécessaires à la mise en œuvre des solutions. Contribuer à l'enrichissement et à la structuration du data catalogue. Développer des mécanismes d'automatisation pour la collecte de données via divers canaux (fichiers, API, connexions SQL, etc.). Concevoir des solutions d'intégration pour centraliser, consolider et harmoniser les données issues de sources multiples. Mettre en œuvre des processus de nettoyage, de normalisation et de dédoublonnage des données. Veiller au respect du cycle de vie des données en conformité avec le RGPD. Créer des tableaux de bord clairs et accessibles, offrant une vision synthétique et une première autonomie d'analyse aux utilisateurs. Proposer des outils ou méthodes permettant une exploration plus libre et approfondie des données. Encadrer les membres juniors de l'équipe et accompagner leur montée en compétences. Estimer les charges de travail, suivre l'avancement des tâches et mettre à jour les outils de gestion de projet.