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Consultant SAP EHS - 12 mois - Lyon Un de nos importants clients recherche un Consultant SAP EHS pour une mission de 12 mois. Nationalité française requise pour le security clearance. Région Lyonnaise. Analyse des besoins métiers en matière de gestion environnementale, hygiène et sécurité, et traduire ces besoins en solutions SAP EHS adaptées. Conception, configuration et implémentation des modules SAP EHS (Gestion des substances dangereuses, Gestion des risques, Conformité réglementaire, etc.). Participation aux phases de test, de validation et de mise en production des solutions SAP EHS. Proposition d'expertise technique pour la gestion des risques, la conformité réglementaire et la gestion des substances dangereuses dans SAP EHS. Formation des utilisateurs et assurer le support post-déploiement pour les modules SAP EHS. Collaboration avec les équipes fonctionnelles, techniques et les parties prenantes pour assurer la réussite des projets. Assurer une veille réglementaire pour garantir que les solutions SAP EHS répondent aux exigences légales en matière d'environnement, de santé et de sécurité. Mission longue durée. Démarrage immédiat. Si cette mission vous intéresse merci de m'envoyer votre CV et je reviendrai vers vous dès que possible avec les détails.

Assurer la mise en oeuvre des développements et des évolutions de notre ERP ; Assurer le maintien en conditions opérationnelles des interfaces entre SAP et les autres solutions métiers de l'entreprise ; Participer à l'évolution du paramétrage des modules SAP en fonction des ateliers métiers ; Rédiger et paramétrer les spécifications techniques des évolutions ; Proposer des améliorations pour rendre l'outil efficace pour les utilisateurs métiers ; Participer à la stratégie Master Data ; Participer au maintien en condition opérationnelle de l'ERP SAP S/4HANA + Fiori. A terme participer à la Modélisation des flux métiers dans le système SI basé sur S/4HANA ; Participer aux projets d''intégration de nos filiales dans SAP.

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans le secteur de l’assurance, un Architecte technico-fonctionnel Java Angular H/F pour une mission de 3 à 9 mois en freelance ou portage salarial à pourvoir dès que possible à Lyon. Missions Prendre en charge en autonomie des sujets d’architecture de la phase d’analyse jusqu’à la réalisation​ Accompagner les équipes projet lors des phases de conception technique et de réalisation​ Accompagnement de l’équipe produit CRM dans le déploiement et l’intégration de notre nouveau CRM à l’ensemble de l’écosystème technologique du client Accompagnement de l’équipe projet Flux entrants dans le déploiement et l’intégration des nouvelles briques technologiques autour de la gestion des flux entrants (solution Call Center, brique Intelligent Document Processing, vision centralisée des flux entrants, impacts sur les process métier, …) Accompagnement de l’équipe Tech Platform sur la construction de briques génériques et réutilisables autour de la gestion de contenu (CMS), de la gestion de questionnaire, du concept de tarification de produit d’assurance et de serveur de compteurs Accompagnement de l’équipe projet Délivrance de la Protection Sociale dans la poursuite de la création d’un nouvel écosystème de gestion de la Protection Sociale (de l’avant-vente jusqu’à la gestion de sinistres) NB : La mission est à 70% fonctionnelle et 30% technique.

Bonjour, Pour le compte de l'un de mes clients Lyonnais dans le secteur bancaire, je suis à la recherche d'un Business Analyst. Ses rôles & tâches : RUN : - Participer à l'assistance (pré-diagnostic métier pour résolution d'incidents fonctionnels) - Etre l'interlocuteur en appui au traitement des Incidents fonctionnels par les IT BUILD : - Gérer, en autonomie, des projets confiés par le Product Owner, et assurer des points de suivi réguliers avec le PO - Coordonner certains sujets transverses sur demande du PO - Rédiger les récits utilisateurs en intégrant des règles de gestion facilitant la compréhension du besoin par les équipiers - Répondre aux sollicitations externes à la Squad sur le fonctionnement des produits - Définir les stratégies de tests,rédiger et éxecuter les plans de tests dans Jira-Xray et suivre les anomalies - Rédiger les analyses de risque métier en lien avec l’expert ARM (Analyse des Risques Métiers) - Rédiger les ARM sécurité du SI en lien avec l'expert sécurité - Rédiger la documentation fonctionnelle AGILITE : - Participer aux Cérémonies - Participer et mener les sessions d'affinage métiers

Fed IT, cabinet de recrutement dédié aux métiers de l'informatique, recrute pour son client, établissement d'études supérieures, un(e) Ingénieur applicatif fonctionnel H/F, pour faire face à ses nouveaux enjeux IT. Au sein d'une société de 300 personnes implantée depuis plus de 30 ans, vous intégrez une DSI d'une dizaine de personnes : -Pôle "opérations" (infrastructure et support : 5 personnes), -Pôle "relations utilisateurs" (BI/chefferie de projets : 2 personnes), -Pôle "applications" (1 responsable), Rattaché(e) au responsable du pôle applicatif, vous intervenez à 20 % sur une dimension technique et à 80 % sur une dimension fonctionnelle. Techniquement, vous : -Produisez des rapports sous Power BI, -Réalisez du transfert automatique de données (éventuel développement backend), Vous : -Réalisez la maintenance de niveau 1 et 2 au niveau des 20 applications existantes et des 2 ERP (Dynamics et Salesforce), -Suivez les prestataires externes dans le cadre de la maintenance de niveau 3, -Pilotez les paramétrages et les implémentations des nouvelles applications et des nouveaux modules, -Prenez connaissance des besoins utilisateurs et travaillez en lien avec le chef de projet pour mettre en place les évolutions et les correctifs requis, -Consultez et pilotez les prestataires externes pour les nouveaux développements applicatifs, -Faites le lien avec l'ensemble des utilisateurs (professeurs, étudiants, salariés divers) : prise en compte des besoins, études et conseils, -Rédigez et mettez à jour les documentations et procédures, Véritable garant(e) de la fluidité des flux de données entre les applications, votre rôle est de répondre aux besoins des utilisateurs.

Je suis Fhaiza, du cabinet de recrutement FED IT de Lille. Je suis actuellement à la recherche d'un Technicien de support hotline pour l'un de mes clients Lillois spécialisé dans la télécommunication. Je suis Fhaiza, du cabinet de recrutement FED IT de Lille. Je suis actuellement à la recherche d'un Technicien de support hotline pour l'un de mes clients Lillois spécialisé dans la télécommunication. Le poste est assez polyvalent et vous permettra de vous épanouir au travers de différentes missions. 😊

Vous souhaitez intégrer un éditeur de logiciel 100% santé ? Vous appréciez avancer en équipe, n'êtes pas du genre à travailler dans votre coin pour tout livrer d'un coup? Et vous possédez une véritable appétence pour le fonctionnel ? Alors prenez un instant, et poursuivez votre lecture ! Opportunité à saisir chez un Client final : - Ingénieur Décisionnel - CDI - Lyon - Télétravail 2 jours/semaine Vous développerez ces flux à l'aide de la solution ETL Stambia et serez responsable de la conformité des livraisons techniques (qualité, coûts, délais) tout au long du cycle de vie des projets. Vous interagirez directement avec les utilisateurs pour comprendre leurs besoins et les conseiller (taux d'absentéisme, taux équivalent temps plein…), afin de cadrer et développer les solutions les plus adaptées. A ce titre, vous assurez les missions suivantes : Cadrage des Activités : Rédaction des spécifications techniques et fonctionnelles Animation d'ateliers avec les utilisateurs afin de bien comprendre leurs besoins Conception et Réalisation des Flux ETL: Analyse des données sources et des tables cibles Création des mappings ETL pour alimenter le Data Warehouse à partir de bases de données ou fichiers Modélisation cible et création des dimensions et mesures Réalisation de tests unitaires et globaux (via jeux de données) Alimentation du Data Warehouse et optimisation des traitements Dashboarding et Reporting : Réalisation de dashboards de recette via la plateforme BI Création de tableaux de bord pour les utilisateurs si nécessaire Prise en compte des retours durant la phase de recette Formation et Documentation : Formation des utilisateurs à l'utilisation des outils et création de documentation client Suivi du plan de recette en collaboration avec le chef de projet Maintenance et Support : Maintenance évolutive, corrective et support sur les flux en production chez les clients Suivi des anomalies dans les environnements de recette et de production Utilisation de GitLab pour le stockage du code source et la gestion de la documentation (tickets, code, etc.) Amélioration Continue : Aide à l'amélioration des processus et outils internes Poste en CDI à pourvoir dès que possible. Horaires de bureau, flexibles. Localisation : Lyon Rémunération fixe selon expérience 30/43K€ fixe Avantages : - 12 jours de RTT - 2 jours de télétravail possible - Tickets restaurants 10€ - Mutuelle

🚒 VOTRE QUOTIDIEN Gestion des projets de stockage SAN Prendre en charge des nouveaux projets autour des solutions de stockage en mode bloc, file ou objet et d'infrastructure SAN Participer à la création, à l'évolution et à la suppression des lignes de service d'infrastructure de stockage SAN, en assurant la cohérence et la performance des solutions. Participer aux audits de performance des solutions existantes, proposer des améliorations techniques et procédurales en fonction des connaissances acquises. Collaboration avec les équipes et suivi des projets Travailler en étroite collaboration avec le responsable de service et les équipes d'exploitation N3. Participer aux différents COPROJ (Comités de Projet) pour donner de la visibilité sur l'avancement des tâches et des projets aux clients. Échanger avec les architectes en amont des projets pour garantir la robustesse, la performance et l'exploitabilité des solutions mises en place. Déploiement et gestion du changement Déployer les solutions de stockage SAN dans le cadre de projets tout en respectant la gestion du changement et en intégrant les évolutions dans les processus en place. Assurer la bonne mise en oeuvre des évolutions de configuration nécessaires, en communiquant les informations pertinentes aux clients. Résolution de problèmes et actions techniques Débloquer les situations techniques lorsque nécessaire pour faire avancer les projets (par exemple, audit de performance, proposition d'améliorations techniques, résolution de problèmes). Intervenir sur des actions techniques ponctuelles pour résoudre des incidents ou obstacles rencontrés sur le terrain. Documentation et support aux équipes d'exploitation Produire et maintenir la documentation nécessaire à l'exploitabilité des solutions déployées. Participer au processus de recevabilité des solutions et assurer leur prise en charge par les équipes d'exploitation.

Vous souhaitez travailler chez un client final ? Et être au cœur d'un vrai projet d'entreprise ? Je recrute un(e) développeur ERP dans le cadre d'un CDI. Client final ! CDI Création de poste Rattaché(e) directement au DSI, vous travaillez au sein d'un SI de 15 personnes, et rejoignez une équipe de 3 personnes côté ingénierie développement. En travaillant sur la migration de l'ERP actuel (AS400/DB2) vers le futur (Progress OpenEdge), vous jouerez un rôle essentiel dans la transformation du SI de l'entreprise! Missions : - Organiser le transfert de données de l'ancien système vers le nouveau. - Assurer la maintenance des évolutions et des correctifs sur AS400 RPG2. - Identifier et corriger les erreurs de données suite à des manipulations incorrectes. - Recevoir et traiter les problèmes signalés par les utilisateurs. - Gérer les incidents et fournir un support aux collaborateurs. - Accompagner les utilisateurs dans la résolution des dysfonctionnements, y compris à distance. - Mettre en place des interfaces avec les outils complémentaires de l'ERP. - Configurer les paramètres à l'aide des divers outils de l'ERP. - Participer au déploiement de l'application sur les différents sites. Avantages : - Fixe + 13ème mois + participation - Tickets restaurants d'une valeur de 8€ - 3RTT et 14 Vendredis à poser toutes les 3 semaines - Mutuelle familiale (60% part employeur) - Lyon 9 - Fixe + 13ème mois + participation - Tickets restaurants d'une valeur de 8€ - 3RTT et 14 Vendredis à poser toutes les 3 semaines - Mutuelle familiale (60% part employeur) - Lyon 9

Dans le cadre d'une création de poste : nous recherchons un(e) Chef de projet Client final : éditeur de logiciel spécialisé dans la gestion et l'analyse de données de santé. Au sein de la Direction des Opérations, rattaché(e) au Manager de l'équipe décisionnelle, vous prenez en main les projets en cours et à venir. Vous intégrez une équipe composée du manager de service et d'un autre chef de projet. Vous prenez en charge votre portefeuille clients, et les projets s'y afférent ! (Déploiements des outils métiers, solutions BI) Vous travaillez de concert avec les ingénieur décisionnels, l'équipe commerce. Et plus ponctuellement avec l'équipe support, qui intervient dans le déploiement des outils. Vos missions : - Gérer le projet depuis la rédaction du cahier des charges jusqu'à la recette utilisateur et son déploiement. - Superviser la conception du projet, incluant les besoins du client, les spécifications fonctionnelles, les lotissements, les livrables et les critères de réception. - Piloter l'équipe projet en organisant, coordonnant et animant les actions selon le cahier des charges (exigences du client, budget, délais). - Livrer le projet en respectant les standards de qualité attendus par le client. - Assurer un suivi régulier auprès des clients et réaliser des reportings internes sur la rentabilité, les risques et les besoins (actions, décisions). - Identifier et gérer les risques associés au projet, en les communiquant aux parties prenantes. Déplacements ponctuels à prévoir, en France chez les clients, 1 à 3 fois par mois. (Pas nécessairement tous les mois!) Poste en CDI à pourvoir dès que possible. Horaires de bureau, flexibles. Localisation : Lyon Rémunération fixe selon expérience 40/45K€ fixe Avantages : - 12 jours de RTT - 2 jours de télétravail possible - Tickets restaurants 10€ - Mutuelle

Vous souhaitez travailler chez un client final ? Et être au cœur d'un vrai projet d'entreprise ? Je recrute un(e) développeur ERP dans le cadre d'un CDI. Client final ! CDI Création de poste Rattaché(e) directement au DSI, vous travaillez au sein d'un SI de 15 personnes, et rejoignez une équipe de 3 personnes côté ingénierie développement. En travaillant sur la migration de l'ERP actuel (AS400/DB2) vers le futur (Progress OpenEdge), vous jouerez un rôle essentiel dans la transformation du SI de l'entreprise! Missions : - Organiser le transfert de données de l'ancien système vers le nouveau. - Assurer la maintenance des évolutions et des correctifs sur AS400 RPG2. - Identifier et corriger les erreurs de données suite à des manipulations incorrectes. - Recevoir et traiter les problèmes signalés par les utilisateurs. - Gérer les incidents et fournir un support aux collaborateurs. - Accompagner les utilisateurs dans la résolution des dysfonctionnements, y compris à distance. - Mettre en place des interfaces avec les outils complémentaires de l'ERP. - Configurer les paramètres à l'aide des divers outils de l'ERP. - Participer au déploiement de l'application sur les différents sites. Avantages : - Fixe + 13ème mois + participation - Tickets restaurants d'une valeur de 8€ - 3RTT et 14 Vendredis à poser toutes les 3 semaines - Mutuelle familiale (60% part employeur) - Lyon 9 - Fixe + 13ème mois + participation - Tickets restaurants d'une valeur de 8€ - 3RTT et 14 Vendredis à poser toutes les 3 semaines - Mutuelle familiale (60% part employeur) - Lyon 9

Fed IT, cabinet de recrutement dédié aux métiers de l'informatique, recrute pour son client, établissement d'études supérieures, un(e) Ingénieur applicatif fonctionnel H/F, pour faire face à ses nouveaux enjeux IT. Au sein d'une société de 300 personnes implantée depuis plus de 30 ans, vous intégrez une DSI d'une dizaine de personnes : -Pôle "opérations" (infrastructure et support : 5 personnes), -Pôle "relations utilisateurs" (BI/chefferie de projets : 2 personnes), -Pôle "applications" (1 responsable), Rattaché(e) au responsable du pôle applicatif, vous intervenez à 20 % sur une dimension technique et à 80 % sur une dimension fonctionnelle. Techniquement, vous : -Produisez des rapports sous Power BI, -Réalisez du transfert automatique de données (éventuel développement backend), Vous : -Réalisez la maintenance de niveau 1 et 2 au niveau des 20 applications existantes et des 2 ERP (Dynamics et Salesforce), -Suivez les prestataires externes dans le cadre de la maintenance de niveau 3, -Pilotez les paramétrages et les implémentations des nouvelles applications et des nouveaux modules, -Prenez connaissance des besoins utilisateurs et travaillez en lien avec le chef de projet pour mettre en place les évolutions et les correctifs requis, -Consultez et pilotez les prestataires externes pour les nouveaux développements applicatifs, -Faites le lien avec l'ensemble des utilisateurs (professeurs, étudiants, salariés divers) : prise en compte des besoins, études et conseils, -Rédigez et mettez à jour les documentations et procédures, Véritable garant(e) de la fluidité des flux de données entre les applications, votre rôle est de répondre aux besoins des utilisateurs.

Notre client est éditeur de logiciel de numérisation de document. Il souhaite compléter son équipe avec une lead développeur java. En assistance technique / sur nos plateaux d’activités, vous rejoignez nos équipes pour contribuer à la réussite de nos projets auxquels vous apporterez vos compétences et votre esprit d’équipe. Vous participez à l'ensemble des activités de spécification, conception et développement logiciel et proposez des solutions adaptées aux besoins des projets. Excellentes connaissances en développement JAVA WebServices REST Spring Boot PostgreSQL Maven / Jenkins / Gitlab Kubernetes Angular + HTML + CSS Keycloak Méthode agile scrum

Je recherche un Consultant ADFS et OpenID pour une mission dans le secteur public, à Lyon. 📅 Détails de la mission - Démarrage : ASAP - Durée : 3 mois - Déplacements : 3 à 4 fois par semaine sur site 💼 Vos responsabilités - Concevoir et implémenter une solution OpenID Connect avec les équipes clients. - Installer et configurer les composants techniques pour intégrer deux applications cibles (environnement de recette). - Transférer les compétences aux équipes internes et les assister lors de la mise en œuvre. - Documenter toutes les étapes et fournir une documentation complète. 🛠️ Compétences requises - Expertise en intégration OpenID Connect et Microsoft ADFS. - Maîtrise des protocoles d'authentification sécurisés (OIDC, SAML v2). - Expérience dans l'intégration d'applications (notamment SaaS). - Capacité à transmettre vos connaissances techniques et à créer des supports pédagogiques. - Solides compétences en rédaction de documentations techniques.

Lieu : France Durée : Mission freelance de 6 mois, renouvelable Statut : Freelance / Portage salarial Description de la mission : Dans le cadre de sa stratégie de transformation et de modernisation des processus, notre client recherche un Business Analyst pour rejoindre son équipe IT et contribuer activement aux projets de transformation digitale et de gestion des risques. Animation des ateliers métiers : Faciliter l’expression des besoins auprès des parties prenantes et constituer un backlog produit cohérent. Rédaction du Cahier des charges : Collecter et formaliser les exigences pour répondre aux besoins métiers et orienter le développement produit. Spécifications et modélisation des exigences : Élaborer les spécifications générales, définir les cas d’usage (use-case) et modéliser les besoins fonctionnels pour chaque étape du projet. Organisation et pilotage des recettes : Préparer, organiser et piloter les phases de recette pour garantir la conformité des livrables. Études de cadrage et analyse d’opportunité : Mener des études de cadrage, des analyses d'opportunité, et analyser les écarts pour guider la prise de décision.

En tant que Directeur du pôle modernisation, rattaché au CTO Groupe, vous êtes un acteur clé de la transformation numérique de l'entreprise en étant responsable de la modernisation des applications cœur de business. Pour cela, vous mettez en place un environnement de travail productif et motivant, où l'innovation et l'excellence technique sont au cœur des préoccupations, tout en assurant la satisfaction des clients, des collaborateurs et des parties prenantes. À ce titre, vous aurez pour missions : Management et Leadership (pôle comptant une 40 aine de collaborateurs) Définir la Vision et les Objectifs : Établir une vision claire pour le pôle dont vous avez la charge en alignement avec la stratégie de l'entreprise. Fixer des objectifs pour l'équipe. Recruter et assurer le management des équipes de développement du pôle. Promouvoir un environnement de travail positif et inclusif. Responsabiliser les membres de l'équipe et encourager la prise d'initiatives et l'autonomie. Modernisation de nos solutions Moderniser régulièrement nos solutions en termes d'UX/UI pour qu'elles répondent au mieux aux attentes du marché, en collaboration avec les Product Managers associes. Enrichir fonctionnement nos solutions existantes pour qu'elles répondent au mieux aux attentes du marché et préparer notre expansion européenne Re-écrire et moderniser progressivement nos produits en intégrant des nouveaux modules développés dans des langages de développement moderne. Mettre en place des méthodes et outils permettant le déploiement industriel et à l'échelle ainsi que le suivi en production de nos solutions en mode SaaS. Mettre en place des processus de revue de code croisée et une stratégie de tests adaptée. Maintenir et améliorer la chaîne de production logicielle sur l'ensemble du processus, et définir les indicateurs permettant d'en mesurer la qualité et l'efficience. Mettre en place et animer des communautés de pratique autour des technologies du pôle et favoriser la mobilité de certains collaborateurs du pôle vers un parcours de formation et d'accompagnement a des technologies plus et pratiques plus modernes provenant d'autres pôles de la direction technique. VeilleTechnologiqueet Innovation : Encourager l'innovation et les expérimentations au sein de l'équipe pour améliorer les produits et processus. Superviser les décisions architecturales pour garantir des solutions robustes, évolutives et maintenables. Collaborer avec les autres pôles de la Direction Technique pour définir et valider les choix technologiques. Gestion de Projet et Coordination Assurer la planification et le suivi des projets en collaboration avec les Product Managers. Utiliser des outils de gestion de projet (Jira) pour suivre les progrès, identifier les blocages et assurer un suivi des développements. Communiquer régulièrement avec les parties prenantes sur l'état d'avancement des projets. Assurer le respect des engagements définis avec les parties prenantes en termes de délais, coûts et fonctionnalités. Optimiser les activités de maintenance pour en maximiser l'efficience et la capacité de nos équipes à innover et faire évoluer nos solutions. Environnement technique Maîtrise des langages de programmation et des frameworks couramment utilisés dans le développement logiciel C#, .Net / AS400/RPG/Windev/Delphi/Xyrilink Travail hybride : télétravail (2jrs par semaine possible) Une rémunération : Selon votre profil et votre expérience Date de prise de poste : immédiatement et selon disponibilité Déplacements : fréquents sur l'ensemble des sites de France Pôle modernisation de 49 collaborateurs dont 5 managers à encadrer.