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Offre d'emploi
Scrum / Kanban Master H/F
HN Services recrute un.e Scrum Master afin de participer au projet de construction d'une nouvelle plateforme de données chez l'un de nos clients situé à Lyon (69) . En tant que Scrum Master expérimenté, vous jouerez un rôle clé au sein de l’équipe Agile en accompagnant l'équipe dans la construction et la livraison de cette nouvelle plateforme Data, en mettant l’accent sur une approche omnicanale pour une vision client globale et uniforme. Vos missions : Faciliter et encadrer les processus agiles (DoR, DoD, etc.) pour garantir le respect des principes Scrum. Accompagner le Product Owner dans l’optimisation de la valeur métier et la priorisation des tâches (Customer Journey, User Story Mapping). Animer les réunions et ateliers de l’équipe agile pour favoriser l’autonomie, la responsabilité et l’amélioration continue. Aider l’équipe à surmonter les blocages et à maximiser la valeur livrée. Soutenir le chef de projet dans la planification, la gestion des risques, et le suivi des budgets.
Offre d'emploi
Data Engineer (H/F)
Les missions d'un Amiltonien : En tant que Data Engineer (H/F), vous serez en charge des missions suivantes : - Cadrer et challenger les besoins de nos métiers - Elaborer la stratégie, analyser, concevoir et développer les traitements de données - Optimiser les flux existants - Contrôler la qualité des données - Analyser les incidents de production et apporter des solutions La stack technique : - MS-BI (impératif) - Power BI, SSIS (apprécié) - Azure Data Factory (très apprécié)
Mission freelance
Product Owner / Chef de projet
Contexte : Migration vers un nouveau SI Data ( données issues des parcs d’énergies renouvelables) Migration et/ou Adaptation des environnements de collecte, stockage, traitement et exposition de la donnée Accompagnement de toutes les parties prenantes vers les nouveaux produits et services Projet Worldwide très transverse équipes IT / OT / Business Missions : Prise en charge de Streams en tant que Workstream lead : Prérequis de migration + PoC (Q4 2024) Industrialisation/Préparation de la migration (S1 2025) Pilote de migration sur 50 parcs (S2 2025) Organisation/Suivi du Delivery Mise en place de Reporting Force de proposition pour sécuriser, accélérer les différentes étapes du plan de migration Proxy du coordinateur général du projet Challenges à relever : Garant de l’avancement des différents workstreams. Respect des jalons du projet. Plan de migration ambitieux. Fédérer les parties prenantes autour du projet
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