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Dans le cadre d’un programme international de transformation digitale, nous recherchons un Responsable des Tests SAP pour piloter et coordonner l’ensemble des activités de test sur un large programme articulé autour de la mise en œuvre d'Ariba, la conversion S/4HANA (approche brownfield) et la transformation globale des processus métiers sur la nouvelle plateforme. Le consultant interviendra dès les premières phases pour définir et optimiser la stratégie de test couvrant les solutions SAP ECC, S/4HANA et Ariba. Il supervisera l’ensemble du cycle de vie des tests (unitaires, intégration, UAT, régression), en collaboration avec les équipes techniques, fonctionnelles, partenaires SI et métiers, tout en garantissant la qualité, la conformité et le respect des exigences réglementaires.

Contexte de la mission : Nous recherchons un PMO Freelance expérimenté pour renforcer l’équipe en charge d’un grand programme de déploiement de la fibre dans 7000 agences bancaires . Le programme, d'un budget de 180 millions d’euros , nécessite un pilotage rigoureux et une préparation minutieuse des comités. Ce rôle est clé pour assurer le suivi et la bonne gestion du programme, avec une forte exigence sur la présentation des données et l’analyse des performances. Missions : En tant que PMO , vos principales missions seront : Renforcer l’équipe en place pour suivre et piloter le déploiement de la fibre dans 7000 agences bancaires. Préparer et animer les comités de pilotage (Comités de Direction, réunions de suivi, etc.), en préparant les documents nécessaires et en assurant une communication claire et efficace. Prendre de la hauteur pour garantir une vision globale du programme, tout en gérant les détails opérationnels pour s’assurer du respect des délais, des budgets et des ressources. Assurer la préparation des reporting , en particulier pour les comités de suivi , avec une attention particulière à la présentation des données de manière claire et synthétique. Utiliser des outils comme Power BI et Data Visualisation pour présenter des dashboards et des indicateurs clés sur l’avancement du programme. Suivre et analyser les performances du projet, en identifiant les risques potentiels et en proposant des solutions pour les atténuer. Assurer une communication fluide entre toutes les parties prenantes, en fournissant des informations précises et à jour sur l’avancement du programme.

Activités : o Animer les instances de gouvernance o S'assurer de l'alignement des objectifs des chantiers IT en cohérence avec le Programme de Transformation IT et en collaboration avec les Directeurs de projets IT o Assurer le suivi financier du Programme de Transformation IT : Budget - Consommé - Rolling Forecast o Élaborer et maintenir un planning du Programme de Transformation IT détaillé avec les dates jalons et les interdépendances des 6 chantiers o Superviser le delivery des Directeurs de projets IT et s'assurer que les activités en interdépendance projet soient bien réalisées selon le planning du Programme de Transformation IT o Gérer les risques, les problèmes et les opportunités du Programme de Transformation IT, en prenant des mesures pour minimiser les impacts négatifs et maximiser les résultats positifs o Assurer le suivi du reporting auprès du Directeur des Systèmes d'Information et du Directeur du CIO Office o Communiquer régulièrement avec les parties prenantes, en fournissant des mises à jour sur l'avancement du programme et en résolvant les problèmes en temps opportun o Assurer la qualité des livrables du programme et veiller à ce que les critères de succès soient atteints

Missions Dans le cadre d’un renforcement de la sécurité des systèmes d’information, en intégrant des solutions avancées de détection et de réponse aux incidents, l’un de nos clients dans le secteur de la distribution est à la recherche d’un Analyste Cybersécurité SecOps pour intégrer l’équipe SecOps au sein de sa Direction Cybersécurité. Vous serez en première ligne pour traiter les incidents de cybersécurité, développer des solutions de détection et de réponse, et améliorer les processus existants. En tant qu’ Analyste Cybersécurité SecOps , vos responsabilités incluront : Détection et investigation des incidents de sécurité Analyser et investiguer les incidents de cybersécurité pour identifier les causes profondes. Fournir des recommandations techniques pour limiter les risques futurs. Assurer le suivi des incidents critiques en dehors des heures ouvrées (astreintes). Développement et intégration de solutions de sécurité Concevoir et implémenter des solutions de protection et d’automatisation adaptées aux besoins des équipes. Mettre en place des outils SOAR pour optimiser la réponse aux incidents. Intégrer les meilleures pratiques de gestion des vulnérabilités et de remédiation . Accompagnement des équipes techniques Soutenir les Product Owners dans la définition de leurs besoins en cybersécurité. Participer à la rédaction des dossiers d’architecture et des plans de sécurité . Optimisation et industrialisation des opérations de sécurité Intégrer les retours d’expérience des incidents pour améliorer la résilience de l’organisation. Automatiser les tâches répétitives pour améliorer la rapidité de détection et de remédiation . Documentation et partage des connaissances Rédiger des procédures et guides techniques pour les équipes SOC et IT. Participer à la montée en compétences des équipes via des sessions de partage.

Projet : Dans le cadre du déploiement mondial d’un ERP SAP S/4HANA au sein d’un groupe international du secteur pharmaceutique, vous interviendrez en tant que Directeur(trice) de Projet Corporate pour les États-Unis. Vous serez responsable de : 1/ Exécution et suivi du projet Garantir l’exécution du projet selon les objectifs de qualité, planning, budget et ressources (QCDR) Assurer la maîtrise du Core Model Piloter la gestion du changement, des risques et des plans d’atténuation Évaluer et suivre la valeur générée par le projet Assurer le reporting et la communication projet (Tableaux de bord mensuels, revues trimestrielles, etc.) Veiller à la pérennité des livrables du programme Gérer les documents clés du programme (fiche projet, business case…) Préparer et animer les Comités de Pilotage et de Programme 2/ Gestion des parties prenantes internes et externes Assurer une communication adaptée en cas d’enjeux majeurs Veiller à l’alignement et aux échanges efficaces avec l’équipe américaine et l’intégrateur Animer et assurer l’efficacité de l’équipe projet aux États-Unis Coordonner la communication et la diffusion des informations au sein des équipes

📌 Le Poste – Responsable IT / DSI Le futur DSI aura la responsabilité globale du SI et devra garantir sa stabilité, son évolution et sa modernisation. Le cœur du système repose sur l’AS400 IBMi. L’objectif est d’assurer la continuité du SI tout en le rendant plus moderne et maintenable, notamment en structurant la documentation. Le DSI sera également en charge des développements et de l’architecture technique de la DSI, et assurera lui-même une partie du développement AS400, avec deux développeurs SQL/RPG. Un prestataire externe intervient sur l’infrastructure Windows, cloud et réseau. Bien que le DSI n’ait pas à s’occuper directement de ces sujets, il devra collaborer avec lui pour garantir le bon fonctionnement du SI. Le poste implique également une forte interaction avec les fonctions métiers, notamment les responsables logistiques et commerciaux. L’IT étant au service des équipes opérationnelles, une grande partie des échanges se fait oralement plutôt que via une documentation détaillée. Il faudra donc être pédagogue, à l’écoute des utilisateurs et capable de vulgariser les concepts techniques pour les adapter aux besoins métiers. En parallèle de la gestion courante, le DSI devra piloter des projets stratégiques, comme l’optimisation de la gestion d’entrepôt (WMS), l’intégration de logiciels tiers et la mise en place d’interfaces API en JSON. Le futur DSI devra également assurer une gestion efficace des priorités et des incidents, notamment lors de périodes de forte activité. Il sera l’interlocuteur principal de la direction et participera aux ateliers métiers et intégrera le codir, nécessitant une approche à la fois stratégique et pragmatique.

L’intelligence artificielle transforme la banque, et notre Client accélère l’intégration de l’IA générative dans ses processus et services. En tant que Directeur de programme , vous aurez un rôle clé dans la gestion et la coordination du programme de déploiement de l'IA Générative. Vos missions incluent : 🔹 Gouvernance & coordination : Animation des comités stratégiques et suivi des décisions. 🔹 Planification & suivi : Définition des feuilles de route et suivi des jalons. 🔹 Veille & prospectives : Surveillance des tendances IA générative appliquées à la banque. 🔹 Accompagnement du changement : Acculturation du métier pour l’adoption de l’IA.

En tant que Directeur(trice) de Programme IT , vous jouerez un rôle clé dans la structuration, le pilotage et le déploiement du programme de modernisation des systèmes d’information et infrastructures technologiques. Vos missions principales : Définition stratégique et pilotage : Traduire la stratégie en projets concrets, organiser la gouvernance et structurer les schémas directeurs en lien avec les équipes opérationnelles. Coordination et animation : Superviser l’ensemble des activités du programme, animer les rituels de pilotage et coordonner les équipes PMO et chefs de projets. Accompagnement du changement : Organiser et animer les ateliers stratégiques et techniques pour assurer le bon déroulement des initiatives et l’adhésion des équipes.

Contexte Objectif global : Réaliser des tests de sécurité applicatifs (pentest, vuln,etc.) Contrainte forte du projet : Connaissance nécessaire des outils de sécurité offensive (Burp, suite Kali, ...) MISSIONS : Réalisation de tests offensifs, principalement sur des applications web & mobile Rédaction des rapports suite aux tests Participation et animation des restitutions auprès des métiers Réalisation de tests de vulnérabilité en mode RUN via les scanners déployés Maintien en condition opérationnelle de l'outillage Participer aux projets d'amélioration du service (outillage, méthodologie) Attitude positive, participative et constructive Connaissance du monde défensif (monde "Blue") sera apprécié Les livrables sont : Compte rendu et restitution des tests de sécurité Organisation de réunion de restitution Suivi du planning annuel des tests de sécurité

Stratégie et planification des tests : Développer/améliorer et mettre en œuvre une stratégie et une approche de test complète pour les projets SAP & Ariba. Définir le périmètre des tests, les objectifs et les livrables en fonction des exigences du projet. Optimiser les procédures de test existantes. Réaliser les tests des projets en conformité avec la stratégie de test (S/4 Hana et Ariba). Gestion des tests : Superviser la préparation et l'exécution des plans de test, des scripts et des cas de test pour les modules SAP & Ariba. Gérer l’ensemble du cycle de vie des tests : Tests unitaires, Tests d’intégration système (SIT), Tests d’acceptation utilisateur (UAT) et Tests de régression. Gérer et coordonner l'exécution des interfaces et des tests avec des tiers dans le cadre des scénarios de test de bout en bout pour S/4 Hana et Ariba. Suivre l’avancement des tests, gérer les risques et résoudre les problèmes liés aux activités de test. Collaboration avec les parties prenantes : Travailler en étroite collaboration avec les chefs de projet, les équipes fonctionnelles et techniques SAP ainsi que les parties prenantes métier pour assurer l’alignement des objectifs et des délais des tests. Organiser des réunions de triage des anomalies et coordonner leur résolution avec les équipes concernées. Leadership d’équipe : Gérer les équipes de test, assigner les tâches et garantir la livraison des jalons de test dans les délais impartis. Coordonner et gérer la disponibilité des données, l’accès aux systèmes, les interfaces et la documentation (y compris la formation) pour soutenir les phases SIT et UAT. Fournir un encadrement et une orientation aux testeurs et coordonner les efforts de test interfonctionnels. Assurance qualité : Définir et appliquer des normes, méthodologies et bonnes pratiques en matière de test. Assurer la conformité avec les exigences de validation QA/GxP, les normes industrielles et les exigences réglementaires en matière de test. Rapport de test : Produire des rapports de test détaillés, des métriques et des tableaux de bord pour les parties prenantes. Assurer la documentation des résultats des tests, des problèmes rencontrés et des enseignements tirés pour une amélioration continue. Gestion des outils : Implémenter et gérer des outils et cadres d'automatisation des tests (ex. : Tricentis Q Test, Veeva, Tosca, etc.) Assurer l'intégration des outils de test avec les environnements SAP, si nécessaire.

En tant que Chef(fe) de Projet Senior , vous interviendrez au sein de la Direction des Technologies et Systèmes d’Information (DTSI) et serez responsable de l’orchestration et du pilotage de projets transverses à fort impact. Vos principales missions seront : Structuration et pilotage du programme : Traduire la stratégie en feuilles de route opérationnelles et assurer le suivi de leur mise en œuvre sur les périmètres suivants : Digital Workplace, Réseaux & Datacenters, Cloud, Urbanisation & Applications, Data & Intelligence Artificielle, Cybersécurité. Coordination des acteurs : Animer les équipes pluridisciplinaires, assurer la cohérence des actions et piloter les dispositifs de gouvernance du programme. Optimisation des processus : Mettre en place les outils de suivi et de reporting, organiser les rituels projet et garantir l’efficacité des décisions stratégiques.

Votre rôle En tant que Développeur Cobol AS/400 RPG Senior , vous jouerez un rôle clé dans le développement et l’évolution des applications critiques de nos clients. Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de développement, de l’analyse des besoins à la mise en production, en appui à l'équipe existante. Vous travaillerez sur des développements validés par le Comité des Projets , en assurant la qualité du code et la conformité aux exigences techniques et fonctionnelles. Vos principales responsabilités : Analyser les besoins et rédiger les spécifications techniques. Développer et maintenir des applications en Cobol natif sous AS/400. Assurer la qualité et l’optimisation des développements. Collaborer avec les équipes métier et techniques pour garantir l’adéquation des solutions aux besoins exprimés. Effectuer les tests unitaires et assurer le support technique des applications en production. Rédiger et mettre à jour la documentation technique. Participer à l’évolution des bonnes pratiques et standards de développement.

Contexte : Dans le cadre du développement et de la gestion de projets SIG (Systèmes d'Information Géographique), nous recherchons un Directeur de Mission / Programme / Projet pour assurer la coordination, la planification et le pilotage des initiatives SIG. Ce rôle est crucial pour garantir la réussite des projets, l'intégration des solutions techniques et la satisfaction des utilisateurs finaux. Mission Principale : Le Directeur de Mission / Programme / Projet sera responsable de la direction et de la coordination des projets SIG, en veillant à ce que les objectifs soient atteints dans les délais impartis et conformément aux exigences des parties prenantes. Il devra également assurer la conduite du changement et l'accompagnement des utilisateurs dans l'adoption des nouvelles solutions. Compétences : Direction de projet : Expérience avérée en gestion de projets complexes Méthodologies : Maîtrise de Prince2, Agile, PMP Conduite du changement : Capacité à gérer la transformation numérique et à accompagner les utilisateurs Communication : Excellentes aptitudes relationnelles et capacité à animer des réunions Analyse et rédaction : Qualités rédactionnelles et esprit de synthèse Technique : Connaissance des SIG et des systèmes de gestion de référentiels Responsabilités : Cadrage du programme : Coordonner les initiatives SIG et consolider la feuille de route Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs Rédaction des dossiers d’investissement : Élaborer des plans de management de projets et de risques Chiffrer les investissements et définir un planning détaillé Coordination et collaboration : Faciliter la communication entre les équipes et parties prenantes Organiser des réunions de coordination Pilotage des tests : Définir et superviser les phases de tests fonctionnels des solutions SIG Valider la conformité des développements Rédaction des spécifications fonctionnelles : Formaliser les exigences fonctionnelles et décrire les processus métier Conduite du changement : Mettre en place une stratégie de gestion du changement Préparer et animer des sessions de formation pour les utilisateurs Résultats Attendus : Contribution efficace au cadrage et à la rédaction des dossiers d’investissement Coordination réussie des équipes et parties prenantes Pilotage rigoureux des phases de tests et validation des solutions Accompagnement des utilisateurs dans l'adoption des nouvelles solutions SIG

📑 CDI 34k-38k / Freelance / Portage Salarial – 🏠 2 jours de télétravail /semaine – 📍 Toulouse (31) – 🛠 Expérience de 2 ans minimum 🌟 Envie d’un nouveau challenge... CELAD vous attend ! 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un Concepteur de programmes de test (F/H) pour intervenir chez notre client dans le domaine de la Défense à Toulouse . 💻💼 Vos missions 🎯 : • Analyser les besoins et rédiger les spécifications ainsi que les plans de validation pour garantir la performance des systèmes testés • Concevoir les moyens d’adaptation et réaliser les schémas électriques nécessaires pour les bancs de test • Développer et valider des programmes de test sur les bancs, tout en assurant leur bon fonctionnement et leur optimisation • Mettre au point des programmes de test en langage C et réaliser les phases de débogage à l’aide d’outils tels que les oscilloscopes et les points d’arrêt • Exécuter les tests sur banc, analyser les résultats et investiguer les éventuels incidents via les fiches d’incident • Collaborer étroitement avec les équipes projet pour garantir la fiabilité et la qualité des produits livrés Compétences : Connaissance du processus de développement, Schémas électriques, Langage C.

Une entreprise spécialisée dans l’assurance paiement et les garanties financières recherche un Développeur COBOL AS/400 pour renforcer temporairement ses équipes. Le système de gestion actuel, codé en COBOL et reposant sur une base DB2, doit évoluer en parallèle d’un projet de transformation qui s’étendra sur plusieurs années. Dans ce contexte, le consultant interviendra en régie pour assurer des développements validés par le Comité des Projets et participer aux évolutions nécessaires du système. Il devra prendre en charge des développements en COBOL natif sur AS/400 , rédiger des spécifications techniques et collaborer avec l’équipe existante. ⚠️ Seuls les profils avec une expérience confirmée en COBOL natif sur AS/400 seront considérés.

Votre mission Vous serez responsable du pilotage global d’un programme IT regroupant plusieurs projets d’infrastructure (Cloud, Data Center, On-Prem) en lien avec la roadmap stratégique du groupe. Vos principales responsabilités : Définir et piloter les objectifs du programme en termes de coûts, qualité et délais. Superviser la gestion des ressources et le capacity planning des équipes techniques (Leader Technique, Intégration, Production, Sous-traitants). Assurer le cadrage des projets : périmètre, budget, risques, impacts. Suivre et arbitrer les portefeuilles projets des différentes Business Units et clusters. Piloter le reporting régulier à la Direction IT (avancement, risques, décisions à prendre). Coordonner les équipes Architecture & Engineering sur les projets de transformation du SI. Développer et renforcer les méthodologies projet ( agilité, gouvernance rigoureuse, sécurisation des phases critiques ). Assurer une collaboration étroite avec les différents pôles IT (Infrastructure, Solutions, CIO). Votre profil Formation : Bac +5 (Ingénieur, Master IT ou équivalent). Expérience : +10 ans en gestion de programmes IT complexes dans un environnement international. Compétences clés : Gestion de portefeuilles projets & roadmaps techniques (Cloud, Data Center, On-Prem). Leadership et développement d’équipes IT vers l’excellence. Capacité à piloter des budgets d’infrastructure IT stratégiques . Expérience en méthodes agiles et gouvernance IT . Aisance en communication avec des interlocuteurs variés (métier, technique, direction). Anglais professionnel requis