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AMOA BI - Equipement - GMAO MISSION l'AMOA BI est le point d'entrée de la DSI pour toute demande de BI sur les Solutions Equipement. Il fait l'interface entre les interlocuteurs Métier les équipes BI de développement et l'équipe Solution équipement. Son rôle est de comprendre les enjeux et besoins Métier en coordination avec l'AMOA BI pour les spécifier aux équipes de développement. Dans le cadre de la Roadmap BI le Référent fonctionnel BI devra notamment : • Travailler en étroite collaboration avec les équipes équipement pour spécifier l'extraction des données Maximo servant aux KPI Métier (utilisé dans Power BI) • Préparer le modèle de données BI pour l'intégration des données MAXIMO (équipement). Une attention toute particulière sera apportée aux notions de site Maximo ainsi qu'à la consolidation des données. • Spécifier les traitements d'intégration à destination du pole DATA. • Identifier les dimensions de « croisement » avec les Terminaux (équipement, temps, site etc…) • Proposer et accompagner les ajustements pour le portage des rapports MAXIMO & leur version consolidé sur la source. ACTIVITES PRINCIPALES 1. Piloter les projets BI opérationnels et l'implémentation des nouveaux usages / nouvelles solutions, coordonner les parties prenantes métier et DSI, et accompagner le changement associé (y compris la transition en RUN) 2. Sous l'impulsion des équipes BI, accompagner la diffusion d'une culture Data au sein des équipes DSI et Métier 3. Contribuer à la gouvernance appropriée pour mener à bien les projets BI sur le périmètre concerné 4. Proposer, en étroite collaboration avec les équipes Solutions et BI les solutions /modèles pour consolider et croiser les données équipement 5. Participer à la rédaction des spécifications fonctionnelles aux équipes BI de la DSI 6. Réaliser les Tests d'intégration, une fois les Données & rapports BI livrés 7. Organiser les UAT avec le Métier/Solution 8. Contribuer au déploiement des nouveaux rapports équipement 9. Être le garant du delivery (coût, qualité, délai) 10. Accompagner les pays et les équipes de déploiement pour s'approprier les outils et reporting BI et opérationnel existants Conditions particulières de travail Déplacements ponctuels à l'étranger dans le cadre des déploiements, de formations, d'Université ou de cadrage de sujets à enjeux majeurs

Au sein d'un groupe, rattaché(e) à la DSI Groupe, vous aiderez à cadrer des projets, creuserez des sujets, aurez à gérer plusieurs sujets en parallèle avec une certaine autonomie. La mission vous amènera à aller creuser / clarifier les besoins côté métiers (Marketing, Service Client, Commerce...) et côté DSI pour identifier les briques actuelles et les données. Souvent, le besoin est flou, de type "on aimerait implémenter la solution..." ou "On a besoin d'un outil de gestion de la relation transverse" (ou autre) et il faut à la fois mieux comprendre ce que le métier veut faire et pourquoi, et aller voir ce que l'on a côté outils / systèmes métiers à la DSI afin de réunir le nécessaire pour décider de lancer ou non un projet (et l'accompagner en AMOA s'il est lancé).

Rattaché au Responsable de domaine AMOA Finance / RH , au sein d’une équipe de 4 personnes : Chefs de projet et Support , vous prenez en charge de manière autonome le fonctionnement actuel de TEOS. Vous veillez à bien comprendre et intégrer l’ensemble des besoins comptables et analytiques nécessaires à la mise en œuvre des écritures comptables pour SAP. Vous rédigez toutes les spécifications fonctionnelles, accompagnez l’équipe de développement dans la réalisation, assurez la recette des livrables et participez aux réunions de la CORP en anglais. Vous aurez comme principales responsabilités : BUILD – Application Management – AMOA Recueillir et analyser les besoins utilisateurs, les traduire en besoins informatiques et rédiger l’expression des besoins Rédiger et faire valider par les parties prenantes les cahiers des charges Participer à l’élaboration des règles de gestion Réaliser la conception fonctionnelle générale et détaillée et rédiger les spécifications associées Valider la conception technique (modélisation, intégration globale dans le système d’information) Garantir l’exploitabilité de la future solution dans toutes ses dimensions (cohérence fonctionnelle, ergonomie, coûts, performance, continuité, etc.) Suivre les travaux de réalisation (paramétrage, développements) Contribuer à la conception des scénarii et des cas de tests (unitaires et d’intégration) Contrôler la réalisation des tests (unitaires et d’intégration) Assister les métiers lors de la recette Piloter les mises en production, assurer le support au déploiement et transférer la connaissance de la solution mise en œuvre Gérer le processus d’arbitrage des demandes Suivre les en-cours / backlog ainsi que les prioriser Assurer le support niveau 3 Assurer l’interface avec les équipes de l’exploitation, de support et de la maîtrise d’œuvre

Missions Dans le cadre d’un projet stratégique, nous recherchons un Chef de Projet Support et Cybersécurité pour mener un large projet de déploiement de solutions de sécurité sur des sites industriels répartis à l’échelle internationale. Vous serez en charge de la coordination, de la planification, et du suivi des déploiements, en collaboration avec les parties prenantes internes et externes. En tant que Chef de Projet Support et Cybersécurité , vos principales responsabilités incluent : Gestion de Projet : Élaborer le planning du projet et en assurer le suivi tout au long de son déroulement. Définir les prérequis et garantir leur livraison conformément aux jalons définis. Préparer et animer les comités projet, en collaboration avec les équipes internes. Coordination des Parties Prenantes : Collaborer avec les contacts IT sur les sites industriels, les Security Officers, le CyberSOC, et les autres équipes de la DSI. Promouvoir les solutions de cybersécurité auprès des cibles éligibles et les accompagner dans le processus de déploiement. Documentation et Reporting : Assurer la rédaction des documents projet en anglais, notamment les rapports de suivi. Produire des tableaux de bord pour le reporting des KPI et le suivi de l'avancement.

🌟 Quel sera votre poste ? 🌟 Quand : ASAP Lieu : 45 minutes au sud-ouest d'Angers (49) Télétravail : 2 jours de TT/semaine possibles 👉 Contexte client : Au sein de la direction du contrôle financier et de l’audit interne de notre client, vous interviendrez en tant que Consultant AMOA Finance H/F afin d’accompagner le remplacement des outils actuels de gestion P2P (Procure-to-Pay) et PDP (dématérialisation des factures) . À ce titre, vos missions seront : Recueillir et formaliser les besoins auprès des équipes métiers : finance, compta, achats Rédiger les spécifications fonctionnelles Préparer et exécuter les phases de recette et de test Former et accompagner les métiers sur le nouvel outil : Esker Assurer la bonne reprise des données Assurer la conduite du changement auprès des métiers

Dans le cadre des divers besoins réglementaires et des nouvelles offres produit en Prévoyance, notre client souhaite se faire accompagner par un Business Analyst confirmé / senior doté d'une bonne connaissance de la prévoyance. Il devra être autonome dans la réalisation de spécifications fonctionnelles, saura travailler sur les projets comme PASRAU, RGPD et autres projets réglementaires. Il aura aussi à sa charge des sujets transverses liés à la Data et à la GED. Le poste comprend du mode projet et du mode run. Les candidats sans expérience dans le domaine de l'assurance de personnes ne seront pas retenus.

Vos missions ? Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un Chef de projet / AMOA IT (H/F). Votre rôle est d'identifier les objectifs du projet et les besoins de nos clients afin de leur apporter une réponse adaptée. Dans une organisation Agile et en interaction avec les différents métiers, vous assurez les missions suivantes : - Gestion des équipes et des plannings ; - Reporting des activités et des tableaux de bord ; - Rédaction du cahier des charges et des spécifications fonctionnelles ; - Rédaction de procédures et modes opératoires ; - Formaliser les besoins implicites et explicites des clients ; - Apporter un support méthodologique à l'équipe projet.

Nous recherchons un(e) Chef de Projet Assurance Santé confirmé(e) pour accompagner nos équipes dans le pilotage de projets fonctionnels et la mise en place de solutions innovantes au sein de notre SI. Véritable interface entre les métiers de l’assurance santé et les équipes techniques, vous jouerez un rôle clé dans l’analyse des besoins, la conception de solutions, la coordination des équipes et la garantie de la qualité des livrables. AMOA & Pilotage de projets fonctionnels : Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers, définir les objectifs, le périmètre fonctionnel, les livrables et assurer le suivi du projet. Expertise métier en Assurance Santé : Maîtriser le régime complémentaire et obligatoire de l'assurance santé , les processus liés aux contrats, à la gestion des données, à la liquidation des prestations santé, et comprendre les différents types de bénéficiaires et leurs couvertures. Coordination et communication : Assurer la liaison entre les métiers et les équipes de développement, comprendre leurs contraintes respectives, organiser les ateliers, animer les réunions et les comités de suivi. Conception de solutions : Réfléchir à des solutions fonctionnelles adaptées, comprendre l’architecture du SI (bases de données, IHM, batchs), être en mesure de lire et d’interpréter une documentation technique. Paramétrage et suivi : Être en mesure d'effectuer du requêtage SQL simple pour avoir accès à l'information Gestion des plannings, budgets et ressources : Garantir le respect des engagements, anticiper les risques, proposer des plans d’action et assurer un reporting régulier auprès de la Direction.

Dans le cadre de l’amélioration continue des systèmes d’informations, nous recherchons un/une chef(fe) de projets SI ERP pour nous accompagner dans la mise en œuvre de nouveaux projets ou d’évolutions sur des solutions existantes. Vous avez nécessairement une expérience confirmée dans les systèmes d’information liée au domaine de la logistique de distribution. Périmètre d’intervention : - Ensemble des processus approvisionnement, exploitation logistique et livraison de nos sites de distribution - MCO, Evolutions et nouveaux projets pour nos solutions : ERP, solution de tracking et optimisation des tournées, application digitale de gestion des retours, flux EDI

Vos missions ? Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un AMOA IT (H/F). Votre rôle est d'identifier les objectifs du projet et les besoins de nos clients afin de leur apporter une réponse adaptée. Dans une organisation Agile et en interaction avec les différents métiers, vous assurez les missions suivantes : - Gestion des équipes et des plannings ; - Reporting des activités et des tableaux de bord ; - Rédaction du cahier des charges et des spécifications fonctionnelles - Rédaction de procédures et modes opératoires ; - Formaliser les besoins implicites et explicites des clients ; - Apporter un support méthodologique à l'équipe projet.

Vos missions ? Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un chef de projet / AMOA IT (H/F). Votre rôle est d'identifier les objectifs du projet et les besoins de nos clients afin de leur apporter une réponse adaptée. Dans une organisation en V et en interaction avec les différents métiers, vous assurez les missions suivantes : - Gestion des équipes et des plannings - Reporting des activités et des tableaux de bord - Rédaction du cahier des charges et des spécifications fonctionnelles - Rédaction de procédures et modes opératoires - Formaliser les besoins implicites et explicites des clients - Apporter un support méthodologique à l'équipe projet

🌟 Quel sera votre poste ? 🌟 Quand : ASAP Lieu : 45 minutes au sud-est de Nantes (44) Télétravail : 2 jours de TT/semaine possibles 👉 Contexte client : Au sein de la direction du contrôle financier et de l’audit interne de notre client, vous interviendrez en tant que Consultant AMOA Finance H/F afin d’accompagner le remplacement des outils actuels de gestion P2P (Procure-to-Pay) et PDP (dématérialisation des factures) . À ce titre, vos missions seront : Recueillir et formaliser les besoins auprès des équipes métiers : finance, compta, achats Rédiger les spécifications fonctionnelles Préparer et exécuter les phases de recette et de test Former et accompagner les métiers sur le nouvel outil : Esker Assurer la bonne reprise des données Assurer la conduite du changement auprès des métiers

[Contexte] Les sujets seront en rapport avec les moteurs de paiements en charge des paiements européens et du cash-management pour 8 pays d'Europe de l'ouest (Royaume-Uni, Belgique, Pays-Bas, Italie, Suisse, Espagne, Pologne et Autriche) Ces paiements européens sont représentés par : - Les paiements SEPA (virements et prélèvements) - Les paiements instantanés - Les paiements domestiques dans les pays qui ne sont pas dans la zone EURO. - Les paiements de tout type avec change de devise (FX). La clientèle est Corporate uniquement. (Pas de client individuel) - Les différents moteurs de paiements et autres outils utilisés dans le traitement des paiements sont fournis par des éditeurs de progiciels différents. [La prestation consiste à contribuer à/au(x)] - Suivi du cycle de vie des projets, de la définition des besoins à la livraison finale. - Chiffrage des définitions de besoins demandées par les différents Utilisateurs et/ou Bénéficiaires - Mise en place et déploiement des tests et des retours utilisateurs, - Conduite du changement et documentation associée (nouveaux projets et fonctionnalités, ...) .- Formalisation des supports de gouvernance et de pilotage

Pour un client dans l'automobile, nous recherchons un responsable logistique (amont et aval), qui sera notamment en charge des volets suivants : En tant que manager de transition en Logistique, les objectifs sont les suivants : - gérer un service de 20 personnes avec un stock d'environ 5 mioEUR. - gérer les approvisionnements internationaux en verres et composants ainsi que les demandes directes de clients constructeurs automobiles - participer au CoDir et aux instances managériales. Compétences requises : - forte expertise en automobile nécessaire, idéalement chez un équipementier, - maitrise de l'anglais essentielle, - excellente connaissance de SAP Mission basée chez le client, à temps plein, à 1h au nord de Dijon.

Envie d’un nouveau challenge... CELAD vous attend ! Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Chef de Projet PIM (H/F) pour intervenir chez un de nos clients dans le domaine de la restauration. Vos principales missions : Sous la responsabilité du Responsable IT Digital et Encaissement, vous serez en charge du/ de la : -Faire le lien entre les différentes équipes (métiers & IT) et coordonner les actions en respectant l’avancement des jalons prédéfinis -Assurer le respect des budgets et des échéances -Superviser les développements et l’avancement en créant des dashboard, des indicateurs -Gérer les risques et les problèmes et réadapter les ressources suivant les besoins immédiats -Communiquer régulièrement avec les parties prenantes des avancées du projet -Organiser et animer les comités projet et de pilotage auprès des membres de la direction : -Faire la conception des spécifications et du planning des projets, l’évaluation des enjeux et des risques -Gérer l’animation et la gestion des équipes projet -Garantir le contrôle des adhérences avec le portefeuille projet de la DSI -Effectuer le suivi et le contrôle de l’état d’avancement du projet / des recettes techniques et métier

Descriptif détaillé de la mission : - Organisation projet BI : planning , livrables, … - Suivi de la réalisation et de la recette - Livraison des solutions BI - Communication adaptée vers les end-users - Animation et suivi de projet : analyse, assistance individuelle , montée en compétences, formation, … - Préparation et organisation de l'accompagnement au changement Action dans un cadre international - Echanges avec équipes MOE DATA & BI , équipes techniques et les users métiers - Définition et maj de documentation des processus de développement et de support - Rédaction documents et partage avec l'équipe en charge du BUILD & Projets Environnement technique de la mission (pour information) : ++++ POWER BI +++Tableau Desktop, Tableau Prep, Tableau Server ++ COGNOS BI 11 +SQL SERVER 2016 – 2019 Date début de mission : janvier 2024 Durée estimée de la mission : longue Lieu de la mission : La Defense avec deux jours de télétravail