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Dans le cadre d’un ambitieux projet de migration bancaire, nous recherchons un Directeur de Projet ou un Chef de Projet Freelance pour piloter cette transformation stratégique. Vos responsabilités Dans un environnement bancaire exigeant et agile, vous serez en charge de : Coordonner et piloter l’ensemble du projet de migration bancaire : cadrage, planification, gestion des risques, arbitrage. Superviser les phases clés : analyse des besoins, stratégie de migration, exécution, et déploiement. Assurer le suivi opérationnel dans un cadre agile : animer les cérémonies, superviser les sprints, et garantir la livraison des livrables dans les délais impartis. Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes : direction, équipes métier, équipes IT, et prestataires externes. Exploiter les outils de gestion de projet (notamment Jira) pour un suivi rigoureux des activités, du reporting, et des indicateurs de performance. Garantir la réussite du projet tout en maintenant une qualité de service optimale et une communication fluide.

Contexte de la mission : Vous rejoindrez l’équipe Projets de Sécurité afin de garantir la continuité des activités du groupe. Plusieurs projets stratégiques sont prévus pour renforcer la résilience IT et maîtriser les scénarios de risques associés. Principaux projets à conduire : Organisation et pilotage d’exercices de simulation de crise sur diverses plateformes (native, cloud public, open, digital workplace) et tests multi-entités. Évolution de la plateforme de Tests de Restauration (ETR) avec l’ajout de technologies natives. Tests d’isolation des plateformes OpenStack. Étude sur les sauvegardes offlines. Responsabilités principales : En tant que Chef de Projet Résilience , vous assisterez l’équipe Résilience dans la conduite des travaux de construction. Vos missions incluront : Coordination des différents chantiers d’un ou plusieurs projets. Support direct aux Product Owners (PO) de la ligne produit Résilience. Suivi rigoureux des budgets et reporting consolidé. Pilotage de la mise en œuvre des livrables et animation des parties prenantes. Soutien à l’équipe Résilience pour garantir l’avancement des projets et s’adapter à leur évolution.

Contexte de la mission : Le rôle consiste à piloter le projet de mise en œuvre et de déploiement d’un bastion WALLIX, une solution de sécurisation des accès aux ressources critiques. Ce bastion devra répondre à des exigences de haute disponibilité et intégrer plusieurs fonctionnalités telles que la gestion des mots de passe, l’auto-logon et le Web Access Management (WAM). L’environnement technique comprend : Des milliers de sites et 50 000 équipements variés (réseau, émetteurs, énergie). Plus de 450 utilisateurs issus de plus de 10 métiers différents. Responsabilités principales : Piloter le déploiement du bastion WALLIX en collaboration avec l’équipe sécurité et les équipes techniques. Coordonner les différentes parties prenantes (SSI, IT, métiers, fournisseurs). Gérer le planning et le reporting du projet. Superviser les phases de test et de validation de la solution. Former et accompagner les utilisateurs dans l’utilisation de la solution. Rédiger la documentation projet et les rapports d’avancement.

Notre client, expert en Cyber-Sécurité et risk management, recherche un Architecte Sécurité pour une mission dans le domaine de la production, la transformation et distribution de matériaux de constructions. Objectifs : 1. Renforcer la Sécurité des Services du Digital Workplace, notamment sur les Sujets d'Identité et les Systèmes de Messagerie Définir et Mettre en Œuvre une Stratégie de Sécurité : Définir une stratégie de sécurité du Digital Workplace en fonction des risques, du paysage des menaces, de l'évolution technologique et de la stratégie informatique du groupe. Définir et communiquer les politiques/normes de sécurité au travail et assurer leur compréhension. Piloter les Projets de Cybersécurité : Piloter les projets de cybersécurité sur le Digital Workplace, en coordination avec les équipes Digital & IT du Groupe. Accompagner les équipes Digital Workplace dans la mise en œuvre de la sécurité, dans la gestion de projet et des risques. Définir et Intégrer des Solutions de Sécurité : Définir des solutions et des contrôles de sécurité dès la conception pour les normes du Digital Workplace. Contribuer à la mise en œuvre de la gouvernance de sécurité sur le périmètre du Digital Workplace (incluant les comités et les tableaux de bord). Veille de Sécurité : Effectuer une veille de sécurité sur la vulnérabilité et les tendances concernant les technologies du Digital Workplace. Intégrer et optimiser la sécurité dans les processus du Digital Workplace. 2. Soutenir l'Amélioration Continue de la Sécurité des Services de l'Espace de Travail Numérique, en Particulier sur les Sujets d'Identité et les Systèmes de Messagerie Électronique Sensibilisation et Formation : Augmenter le niveau global de sécurité des acteurs de l’identité par la sensibilisation et la formation. Construire et Animer la Communauté Sécurité des Identités : Construire et animer le chapitre/la communauté Sécurité des identités du Groupe. Soutenir les Agents de Sécurité Locaux : Soutenir les agents de sécurité locaux sur les sujets de sécurité des identités. 3. Soutenir les Opérations de Sécurité pour les Services et Plateformes de l'Espace de Travail Numérique Gestion de la Sécurité dans les Activités RUN : Assurer la gestion de la sécurité dans les activités RUN (IAM, vulnérabilité, exception, ouverture de flux, etc.). Piloter le Plan de Contrôle de Sécurité : Piloter le plan de contrôle de sécurité et le reporting périodique. Mettre en Œuvre les Plans de Remédiation et d'Amélioration Continue : Piloter la mise en œuvre des plans de remédiation et d’amélioration continue. Gestion des Incidents de Cybersécurité : Assurer la gestion des incidents de cybersécurité sur son périmètre et contribuer à la résolution des incidents majeurs ou des crises. Mission longue à Paris (La Défense) 2 j de TT par semaine

Support au responsable informatique de la région Bourgogne - La mission est basée à Saint-Marcel Connaissance des sites du périmètre dans sa globalité IT (Serveurs, réseau, PdT - Postes de travail , applications, ...) afin d'être en capacité de traiter des sollicitations multiples et variées. Les missions au quotidien : Etre en contact avec les Correspondants Informatiques par mail et/ou téléphone Suivi des dossiers dans l’outil de l’infogérant ; changement d'outil en cours Traiter les dossiers soumis à la validation du RI – Responsable Informatique du sous-secteur : Instruction du dossier Vérification du besoin exprimé Vérification de l’adéquation avec la Politique de la DSI et la conformité à la Politique Sécurité du SI. Traitement des escalades, organisation des points nécessaires avec les infogérants et/ou les équipes internes Contrôle du parc dans les outils des infogérants (CMDB/ITSM). Périodiquement : Animer des réunions mensuelles avec les CI (préparation, animation et CR) Prendre en charge les remontées des utilisateurs via les CI voire les ISM (IS Managers de la DSI) Proposition de Plans d'actions et suivi Actions de contrôle : qualité du Parc informatique, pointage, … Tenue à jour des référentiels de travail : Connaissance et maîtrise du réseau des CI Attendus : o Cordialité, bon relationnel o Autonomie o Capacité rédactionnelle (mémo synthétique, modes opératoires, …) o Capacité d’analyse de situation o Pédagogie (explication des politiques SI et Sécurité SI) o Connaîitre et se faire connaître des équipes de la DSI o Certification ITIL o Alimentation du tableau de suivi des validations. o Rédaction de mail de réponses aux sollicitations à destination des correspondants IT / Utilisateurs / Managers / DSI o Réalisation de slides de présentations pour les réunions avec les CI o Mise à jour des référentiels des sites o Compte-rendu de réunions (récurrentes, crises, etc)

Contexte de la mission : Au sein de la Direction Financière du Métier Asset Management , et plus précisément de l’équipe Contrôle Permanent Finance , le Consultant Senior aura pour mission de renforcer le dispositif de contrôle permanent et d’accompagner le métier dans le suivi et la mise en place des dispositifs de contrôle. Objectifs principaux : Accompagnement et renforcement du dispositif de contrôle : Réalisation de contrôles sur pièces pour les succursales belges et néerlandaises. Présentation des conclusions sur l’efficacité du dispositif de contrôle permanent finance. Mise en place et suivi des processus de contrôle : Cartographie des risques (Risk Control Self Assessment) : Suivi et challenge des processus existants. Élaboration et challenge des plans de contrôle pour la fonction Finance. Développement et mise en place de tests indépendants basés sur une approche par les risques . Suivi des activités de contrôle : Suivi du cadre procédural de la fonction Finance. Gestion et suivi des incidents de la fonction Finance. Suivi de la mise en œuvre des recommandations issues des audits externes et de l’Inspection Générale. Évaluation et reporting : Réalisation de revues et de check & challenge des différents piliers du contrôle permanent. Mise en place et suivi des indicateurs clés de performance ( KPI ) pour la fonction Finance. Compétences fonctionnelles : Solide expérience en contrôle permanent et dans la gestion des risques . Connaissance approfondie des dispositifs et cadres réglementaires de l’Asset Management. Capacité à analyser, structurer, et documenter des dispositifs de contrôle complexes. Compétences techniques : Maîtrise des outils bureautiques, en particulier Excel. Capacité à concevoir des indicateurs et tableaux de bord. Langues : L’anglais est un plus pour la mission. Séniorité : Grade : Consultant Senior. Expérience requise : 7 ans minimum.

Vos missions ? Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un chef de projet / AMOA IT (H/F). Votre rôle est d'identifier les objectifs du projet et les besoins de nos clients afin de leur apporter une réponse adaptée. Dans une organisation en V et en interaction avec les différents métiers, vous assurez les missions suivantes : - Gestion des équipes et des plannings - Reporting des activités et des tableaux de bord - Rédaction du cahier des charges et des spécifications fonctionnelles - Rédaction de procédures et modes opératoires - Formaliser les besoins implicites et explicites des clients - Apporter un support méthodologique à l'équipe projet

En tant que Chef(fe) de projet infrastructure vous êtes l’interface avec le client ainsi que les équipes métiers et techniques. Missions * Gérer les projets de mise en œuvre d’applications ou d’infrastructures selon les standards de gestion de projet du client depuis la phase de lancement du projet jusqu’à l’implémentation en production * Définir les processus et procédures opérationnelles à mettre en œuvre * Assurer la responsabilité des budgets , des délais et de la qualité des projets délivrés * Constituer et animer des comités de pilotage et des groupes de travail * Assurer la responsabilité du reporting du portefeuille projets * Piloter les ressources allouées en évaluant les priorités et les risques pour chaque projet * Avoir un rôle de conseil auprès de la maîtrise d’ouvrage * Proposer des actions d’amélioration concernant les processus mis en place au sein de la Production

PROPULSE IT recherche un Chef De Projet Infrastructure Senior. Le consultant aura à conduire des projets techniques tel que des projets d'infrastructures : soit des projets de briques techniques (montée de version de palier Os, SGBD, …etc. ou mise à disposition d'une nouvelle offre), soit des projets de reprise d'une exploitation (reprise d'infra, définition de modèle d'exploitation), soit des projets autour des nouvelles technologies (Cloud, Container, IaC infrastructure As Code…etc.) Ces projets devront être mener depuis les phases d'étude et de conception jusqu'au déploiement et à l'intégration complète dans le respect des engagements projets : qualité, coûts, délais et sécurité Les principales missions opérationnelles seront les suivantes : - Rédiger et porter les demandes de financement des études et des projets. - Organiser, planifier, coordonner et piloter l'ensemble des ressources, processus et intervenants mobilisés sur les projets. - Contribuer activement aux phases d'étude, de conception (recueil des besoins, conseils techniques, recommandations, stratégie), d'achats (budget, appel d'offre, sélection de fournisseurs) et de réalisation (maquettage, déploiement/implémentation, transition, gestion du changement, recette). - Assurer le suivi financier , le planning des projets et les risques. - Assurer les activités d'AMOA projet : . Analyse fonctionnelle du besoin, . Rédaction des spécifications, . Réalisation des recettes. - Animer les revues et comités de pilotage des projets. - Conduire le changement de bout en bout et assurer le transfert de compétences aux équipes chargées du fonctionnement opérationnel des solutions. - Définir et piloter la mise en œuvre de la maintenance des nouvelles solutions.

Vos missions ? Intégré à notre Digital Factory ou chez nos clients, vous pilotez des projets de transformation digitale. Votre rôle est d'identifier les objectifs du projet et les besoins de nos clients afin de leur apporter une réponse adaptée. Dans une organisation Agile et en interaction avec les équipes techniques, vous assurez les missions suivantes : Gestion des équipes et des plannings Compréhension et analyse des besoins des clients Gestion budgétaire : suivi des coûts, planification, suivi facturation Rédaction de spécifications fonctionnelles et des cahiers des charges Participation au choix des différentes solutions Reporting interne et externe Garant de l'application des procédures de gestion de projets S'assurer des livrables du projet (qualité, délai), ainsi que de la maintenance

Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) Chef(fe) de projet application pour l'un de nos clients du secteur industriel. Vous interviendrez sur le site client situé dans le Maine et Loire, entre Nantes et Angers. À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes : • Collaborer avec les équipes métier pour comprendre et formaliser les besoins fonctionnels. • Traduire les besoins métier en spécifications techniques et fonctionnelles détaillées. • Collaborer avec les équipes techniques (développeurs, architectes) pour assurer une bonne compréhension des exigences. • Élaborer les scénarios de tests avec les équipes QA (Quality Assurance). • Superviser les phases de test, identifier les anomalies et veiller à leur correction. • Préparer et coordonner la phase de mise en production avec les équipes techniques. • Assurer un suivi post-production pour garantir la stabilité de l'application et résoudre d'éventuels incidents. • Suivre les coûts liés au projet et établir des tableaux de bord budgétaires pour assurer le respect des enveloppes financières allouées. • Élaborer et maintenir le planning projet. • Préparer les supports et les indicateurs pour les réunions de pilotage (COPIL). • Présenter l'avancement du projet auprès des sponsors et des parties prenantes. Et après ? En tant que véritable partie prenante de DAVRICOURT, vous vous verrez proposer des projets techniques et à forte valeur ajoutée par nos équipes.

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Business Analyst H/F à Lille et périphérie. Contexte : Les missions attendues par le Business Analyst H/F : Nous recherchons un Business Analyst dont les missions seront :  Analyse des Expressions de Besoin émanant d’un projet de migration en Europe Centrale  Evaluation des impacts pour les autres filiales  Partage et ajouts des compléments des « prérequis locaux » des autres filiales dans les EDB afin de valider une vision commune des développements  Suivi de l’avancement des développements et recette  Si nécessaire rédaction des cahiers de recette en collaborations avec les filiales concernées  Suivi et pilotage des Mises en Production. 5 ans d’expérience en tant que « Business Analyst » ou consultant MOA ou CP métier/orga. Bon niveau d’anglais + de 90% des échange oraux et écrits seront en anglais. Une connaissance du fonctionnement des produits bancaires et crédits serait un plus. Une connaissance de la langue hongroise serait un plus.  Aisance relationnelle  Capacité d’analyse et d’écriture.  Faculté à travailler sur plusieurs sujets  Excellente communication tant orale qu’écrite.

Dans le cadre du développement de nos solutions digitales, nous sommes à la recherche d’un(e) Chef de projet IT transverse . Missions confiées: Étude et collecte des besoins business et métiers : Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents départements pour comprendre leurs exigences et leurs objectifs spécifiques. Capacité à challenger les métiers : Vous serez amené(e) à remettre en question les processus existants et à proposer des améliorations pour optimiser l'efficacité et la rentabilité. Pilotage de projets transversaux : Vous dirigerez des projets impliquant plusieurs départements ou équipes, en veillant à ce que les objectifs soient atteints dans les délais et les budgets impartis. Suivi de projet et mesure d'impacts : Vous assurerez le suivi continu des projets en cours, en évaluant régulièrement les progrès réalisés et en mesurant les impacts sur l'organisation. Propositions de solutions technico-fonctionnelles : Vous serez chargé(e) de proposer des solutions innovantes et adaptées aux besoins identifiés, en tenant compte des aspects techniques et fonctionnels. Participation aux ateliers avec les équipes MOE : Vous collaborerez étroitement avec les équipes de développement (Maîtrise d'Oeuvre) pour définir les spécifications techniques et assurer la cohérence des solutions proposées.

Au sein de l'équipe déjà existante, vous avez en charge les missions suivantes : - La gestion et le pilotage de projet - Gestion des équipes et des plannings - Reporting des activités et des tableaux de bord - Rédaction de procédures et modes opératoires - Formaliser les besoins implicites et explicites des clients - Participer au choix des différentes solutions Alors ? Prêt à devenir Amiltonien ? 🎉 N'hésitez pas à postuler si vous vous reconnaissez ! De formation supérieure BAC+5 (Master ou école d'ingénieur) spécialisé dans l'informatique, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous maitrisez la gestion de projet car vous avez expérimenté la gestion de projet de bout en bout. Vous avez des connaissances techniques, notamment en BDD Oracle (SQL). Vous disposez d'une aisance relationnelle et d'une excellente communication orale et écrite. Outre vos compétences techniques, nous nous intéressons également à votre potentiel et votre motivation. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Vos responsabilités sont de : Développer et appliquer des protocoles, des politiques et des procédures de sécurité Responsable / Responsable de MCO Responsable de la gestion des incidents et problèmes informatiques liés au périmètre Responsable de l'implémentation de MEV et des fonctionnalités Responsable/Responsable de l'intégration technique des BU dans les services Corporate Contributeur à la mise en œuvre des fonctions de sécurité Analyse de réussite/échec du contributeur Contributeur au comité informatique opérationnel Contributeur au comité opérationnel Contributeur à la feuille de route du produit des fonctionnalités Responsable du MCO des plateformes Scan de Vuln, EDR, SOC Gestion des incidents des plateformes Animation des points opérationnels des plateformes

Résumé du poste : Nous recherchons un Chef de Projet Senior expérimenté pour piloter des projets complexes de migration et déménagement de data centers . Vous serez le point central pour la planification, la coordination et la supervision des activités liées à la migration d’infrastructures IT critiques, en garantissant la continuité des services et le respect des délais et budgets. Missions principales : 1. Gestion de projet : • Élaborer le cadrage des projets, définir les objectifs, livrables et KPI. • Concevoir un planning détaillé et coordonner les équipes internes et externes. • Assurer le suivi budgétaire et gérer les risques et les imprévus. 2. Supervision des activités de migration : • Organiser les phases de préparation, migration et post-migration des infrastructures. • Valider les stratégies de migration en collaboration avec les équipes techniques. • Garantir la continuité de service pendant et après les opérations. 3. Pilotage des parties prenantes : • Collaborer avec les équipes internes (infrastructure, réseau, applications) et les prestataires. • Animer des comités de pilotage et de projet. • Fournir un reporting clair et structuré sur l’avancement du projet à la direction. 4. Documentation et retours d’expérience : • Documenter les processus, plans et procédures liés à la migration. • Capitaliser sur les projets pour améliorer les futures opérations de migration.