Envie d’évoluer dans un environnement technique riche ?
Envie de participer à un projet ambitieux ?
Envie d’un véritable challenge professionnel ?

Si tu réponds OUI à ces 3 questions, c’est que tu es fait(e) pour nous rejoindre !

Ta mission, si tu l’acceptes, sera d’intégrer la Direction des Opérations GED afin de piloter l’équipe produit ainsi que la conception et le développement de nos nouveaux projets.

Ton quotidien sera rythmé par :

La conception détaillée de la Roadmap Produits
La coordination des choix technologiques de la Roadmap avec la stratégie du Groupe et les choix technologiques des produits des autres filiales
La garantie de la bonne mise en œuvre de la Roadmap Produits, en garantissant la qualité et le respect du planning des développements livrés
Le suivi du respect des procédures et des normes de développement
Le pilotage et l’accompagnement des équipes de développement (suivi des projets, arbitrage des décisions, …)
La définition et le suivi des indicateurs de performance et le reporting destiné à la Direction
La définition des besoins RH de l’équipe, le recrutement et la formation des nouveaux arrivants, ainsi que les montées en compétences nécessaires
L’évolution des process, outils et méthodologie pour améliorer l’efficacité de l’organisation

Profil recherché

Tes Talents qui feront la différence

Ta formation Bac+ 5 en Informatique te sera indispensable pour la bonne compréhension des enjeux de ta mission et tu pourras t’appuyer sur ta solide expérience de minimum 7 années.

Ce qui te définit ?

Ta capacité d’analyse
Ta force de proposition
Ton esprit créatif
Ton sens de l’innovation
Ton goût du travail en équipe

Ton expertise métier ?

La connaissance d’un outil de GED
La maîtrise des langages de bases de données comme SQL, MySQL, PostgreSQL & Oracle
La connaissance de langages de développement back & front

Tu t’es reconnu(e) dans la lecture des différentes missions ? Alors plus qu’une action : écris-nous ! A très vite

Environnement de travail

Ce que nous vous offrons :

Un process onboarding personnalisé
Un programme de cooptation attractif
Une politique RSE engageante
Une politique de mobilité interne dynamique
Des valeurs d’entreprise fortes
Des activités sociales et culturelles pour renforcer la cohésion d’équipe (Team building, séminaires, afterwork, …)
Une prise en charge employeur importante de la cotisation mutuelle
Une carte titre restaurant

Découvrir XELIANS

Paris, France

250 - 999 salariés

DSI / Client final

Avec plus de 45 ans d'expertise, Xelians est une société française spécialisée dans les services de gestion des documents pour les entreprises : édition et intégration de logiciels de GED, numérisation & BPO, archivage physique, archivage électronique ou encore conseil en gestion documentaire. Xelians se positionne comme partenaire de la transition numérique. Notre ambition ? Être l'interlocuteur unique et privilégié de nos clients pour intervenir à chaque étape de la chaîne documentaire. AUJOURD’HUI, XELIANS C’EST : - 85 M€ de CA en 2023 - 11 000 clients - 35 sites de conservation en France (dont 26 agréés SIAF) - 3 datacenters - 8 centres BPO - 3 sites de R&D NOS VALEURS & NOS ENGAGEMENTS Notre réussite repose sur l'investissement quotidien de nos 800 collaborateurs. Notre force tient à l’ensemble des compétences clés déployées et aux valeurs véhiculées qui bâtissent la culture de Xelians : - Sens du collectif - Transparence - Efficacité - Autonomie Parce que nous souhaitons avoir un impact positif sur notre société, nous avons fait le choix de mener une démarche RSE structurée autour de 4 axes complémentaires : - Environnemental : valorisation des déchets, préservation de la biodiversité, suivi de la consommation d'énergie, eau … - Social : formation des collaborateurs, mobilité interne... - Sociétal : membre fondateur et impliqué de l'association Page et de l’Association des Archivistes Français... - Ethique : respect de la législation sur la protection et la confidentialité des données et du cadre normatif en vigueur...

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