SSII qui ne paie pas et qui cherche des consultants

il faut envoyer des pénalités et contacter le greffe de tribunal.
Il faut aussi prévenir le maximum de gens qu'ils connaissent : client, consultants et les prévenir de ces pratiques d'escrocs.
Ensuite, contacter les associés et leur famille et faire l'intimidation.

golgotagoldita a écrit : Ensuite, contacter les associés et leur famille et faire l'intimidation.

tu blagues pas toi ! 🤣

Je ne connais pas les associés, mais ce n'est pas une mauvaise idée !

Aujourd'hui, mon email doit être sur liste noire (plus d'accusé de remise et de lecture des mails) et les appels téléphoniques tombent toujours sur un répondeur où en pleine réunion.

La dernière promesse date de vendredi dernier : je fais le chèque aujourd'hui, pas de problème !

Depuis rien, et plus personne quand je tente de garder le contact !

bjacques-sap a écrit : j'ai un client qui traîne à payer, trois mois de retard à ce jour pour la dernière facture d'un contrat terminé depuis avril.

Nous sommes fin juillet, ta dernière facture date de avril. Donc si tu as une facturation 45j fin de mois, il aurait du te payer fin juin (voire début juillet), soit 1 mois de retard... Si c'est 30j c'est fin mai 2 mois de retard.

Certes c'est scandaleux mais ce n'est pas rare que la dernière facture mettes un peu plus de temps à arriver malgré des relances régulières. Surtout avec les "vacances" d'été qui sont un vivier d'excuse toutes trouvées.

golgotagoldita a écrit : Ensuite, contacter les associés et leur famille et faire l'intimidation.

Euh...moi je porte plainte pour harcèlement si tu me fais ça 😲
Autant rester le plus possible bon ami, surtout que pour 3 mois de retard les pénalités ne sont pas énormes (ex pour 3mois de retard pour une facture de 5000€: 5000*0.11* 3/12 = 137€)

Autrement, ta facture indique-t'elle le taux des pénalité? Normalement elle doit l'indiquer.

lfabien a écrit : Nous sommes fin juillet, ta dernière facture date de avril. Donc si tu as une facturation 45j fin de mois, il aurait du te payer fin juin (voire début juillet), soit 1 mois de retard... Si c'est 30j c'est fin mai 2 mois de retard..

Le contrat prévoit un règlement à réception facture, on est donc à pratiquement 3 mois de retard. Pour info la LME interdit plus de 60 jours de délai.

lfabien a écrit : Autant rester le plus possible bon ami, surtout que pour 3 mois de retard les pénalités ne sont pas énormes (ex pour 3mois de retard pour une facture de 5000€: 5000*0.11* 3/12 = 137€)

Autrement, ta facture indique-t'elle le taux des pénalité? Normalement elle doit l'indiquer.

Difficile de rester bons amis quand il ne répond pas aux mails, le téléphone est sur répondeur, et quand par chance j'arrive à communiquer (ce qui n'est plus arrivé depuis plus de deux semaines) c'est pour m'entendre dire que tout sera réglé dans la journée. C'est une promesse qu'il m'a faite à trois reprises, mais jamais réalisée.

En ce qui concerne les pénalités, je n'avais rien précisé sur la facture (ce n'étais pas obligatoire avant 2009), mais ça peut être beaucoup plus que ce que tu indiques.

J'en suis à la phase injonction de payer pour l'instant, parce que les autres solutions ne fonctionnent pas.

et idée simple mais à tester: tu débarques dans leur locaux et tu fais un sitting en attendant ton réglement ? en hésitant pas à parler un peu haut et fort histoire de déstabiliser les éventuels consultants/clients/partenaires qui trainent dans les couloirs 😕

Pour connaitre les associés, il suffit de récupérer les statuts de la boite, 2 euros sur infogreffe ou societe.com
tu auras leur adresse.

remonte le plus haut possible dans la hierarchie, l'effet est immédiat, ca resdescend et ca fracasse.

tu remontes la hierarchie et envoie des fax tous les jours "Mise en recouvrement".

bjacques-sap a écrit : En ce qui concerne les pénalités, je n'avais rien précisé sur la facture (ce n'étais pas obligatoire avant 2009), mais ça peut être beaucoup plus que ce que tu indiques.

Si rien n'est précisé dans le contrat c'est 11% par an. Sinon ça peut effectivement être beaucoup plus si c'est marqué dans le contrat.

golgotagoldita ne blague vraiment pas :-)

c'est assez radicale comme solution mais qui peut s'avérer efficace!

A mon avis il faut hausser le ton sans aller au clash, le monde de l'informatique est petit comme on dit.

PS: merci de m'envoyer le nom de la ssii en mp.

tu peux aussi me l'envoyer, je me ferais une joie de t'aider et gratuitement !
Il faut juste faire attention à ne pas dénigrer car il peut y avoir des poursuites.

Autre possibilité avec effet immédiat : Tu vas sur linkedin et tu retrouves l'ensemble des salariés de la boite. Tu leur décris ton problème et tu leur demandes si ils ont aussi eu des problèmes similaires. Tu verras que tu n'es pas le seul. Ensuite, tu envoies un recommandé à la direction avec menace de plaintes groupés. Quand ils vont sentir qu'il y a un risque pour leur réputation, leur porte monnaire va s'ouvrir comme par enchantement.

Il ne faut jamais laisser passer ce genre de pratique. Il faut agir avec une approche progressive et dissuasive.

Dans la lettre de mise en recouvrement, tu fais figurer les pénalités de retard.

Il paieront ce qu'ils te doivent mais s'ils ne payent pas les pénalités de retard, il faut continuer à envoyer des faxs tous les mois à la direction de la boite. Tu fais cela pendant 1 an.

Tu ne récupereras peut etre pas les pénalités mais par principe et pour aider ceux qui seront dans le même cas que toi.

Et tout ça, tu le fais sans agressivité.

9 ans de freelance et j'ai récupéré 100% de ce qu'on me devait.

Merci pour toutes ces idées !

En fait, après investigation il me semble que cette boîte joue plus à l'agent qu'à la SSII :
type de société : SAS
effectif 13 personnes en 2010
CA 3686000 euros en 2010
résultat : 11000 euros en 2010

Donc beaucoup de sous-traitants pour faire le CA, et un résultat riquiqui (si il y a des actionnaires ils ne sont pas gâtés).

L'essentiel pour moi est de récupérer la facture.

Comme je l'ai dit, il n'y a plus de communication avec le responsable (qui se prétend PDG), donc j'ai envoyé une demande d'injonction de payer au Tribunal de Commerce pour poursuivre cette affaire.

Et quand il y avait communication, il m'a toujours tout promis pour tout de suite, mais n'a jamais rien fait de concret.

Est-ce que tu es passé physiquement dans les locaux de la boîte en question ?

Je pense que je vais tenter ça demain, je suis chez un autre client, pas très loin.

A voir les caractéristiques de l'entreprise, je m'attends à trouver un appartement converti en bureau.

Probable. Mais bon, le pipotron a généralement tendance à moins bien marcher en "face to face".

bjacques-sap a écrit : CA 3686000 euros en 2010
résultat : 11000 euros en 2010

3 millions d'euros de CA pour 11K de résultat net ?! 😲

je suis nul en compta mais ça me semble très étonnant non ?

sug a écrit : 3 millions d'euros de CA pour 11K de résultat net ?! 😲

je suis nul en compta mais ça me semble très étonnant non ?

Très étonnant en effet.

Ca veut dire :
- CA réalisé par essentiellement des sous-traitants. L'effectif est de 13 personnes, impossible de faire avec eux le CA annoncé.
- Les salaires des permanents, y compris le PDG, absorbent la marge.
- donc il ne reste rien

Calimero a écrit : Probable. Mais bon, le pipotron a généralement tendance à moins bien marcher en "face to face".

Je me suis donc rendu sur place.
Et j'ai trouvé un petit immeuble de 4 étages, avec des sièges de petites sociétés qui y sont installées.
Impossible d'entrer, il n'est pas prévu de recevoir des visiteurs : sas fermé et personne ne répond à l'interphone...

La prochaine fois, tu éviteras de faire affaire avec une société qui n'a pas pignon sur rue..... 🤣

Ce genre de petite structure, à moins d'être hyperspécialisée sur une niche rentable, est en permanence au bord du dépot de bilan.

mixomatose a écrit : La prochaine fois, tu éviteras de faire affaire avec une société qui n'a pas pignon sur rue..... 🤣

Ce genre de petite structure, à moins d'être hyperspécialisée sur une niche rentable, est en permanence au bord du dépot de bilan.

C'est clair...

Bonjour,

Comparer le CA et le résultat en indiquant que le CA est important donc le résultat devrait être important n'est pas cohérent.

Il faudrait connaître la rémunération des dirigeants et de la répartition des parts pour commencer à approcher la santé réelle de l'entreprise.

Par exemple : 3 personnes créent une entreprise. Au bout de quelques années, il n'y en a plus qu'un qui travaille dedans. Il y a donc peu d'intérêts à avoir un résultat fort et les deux qui ne travaillent plus dans la boite se contentent de la répartition d'un petit résultat, le reste allant vers l'actif sous forme de rémunération.

Salut,

je viens de lire ce post, tu en es où ?
As tu récuperer ton dû ?

Si tu peux m'envoyer la SSII en mp, au cas où...

Merci
😉

Bonjour,
Je prends connaissance aussi de ce sujet. Pour éviter ce genre de SSII, peux-tu m'envoyer en MP le nom de cette "sociétéé?

Merci, par avance.

C'est le genre de société que nous devons tous éviter.

Bon courage.

Evine a écrit : Bonjour,
Je prends connaissance aussi de ce sujet. Pour éviter ce genre de SSII, peux-tu m'envoyer en MP le nom de cette "sociétéé?

Merci, par avance.

C'est le genre de société que nous devons tous éviter.

Bon courage.

+1 please

merci

Autant la balancer a tout le monde alors...

MBOURLET a écrit : Autant la balancer a tout le monde alors...

Ce n'est pas l'envie qui manque...

Mais je pense que Freelance-info n'est pas l'endroit le plus approprié pour ce genre d'action.

D'autant plus que la SSII en question recrute de temps en temps sur le site, pour des profils SAP, Java, et dernièrement elle recherchait un administrateur Sun Solaris pour une mission à Evreux. Quelques indices en passant...

bjacques-sap a écrit : D'autant plus que la SSII en question recrute de temps en temps sur le site, pour des profils SAP, Java, et dernièrement elle recherchait un administrateur Sun Solaris pour une mission à Evreux. Quelques indices en passant...

haaaa oui OK ce sont eux... bah ils sont connu comme le loup blanc ici, ceux-là ... 😉

bjacques-sap a écrit :

MBOURLET a écrit : Autant la balancer a tout le monde alors...

Ce n'est pas l'envie qui manque...

Mais je pense que Freelance-info n'est pas l'endroit le plus approprié pour ce genre d'action.

D'autant plus que la SSII en question recrute de temps en temps sur le site, pour des profils SAP, Java, et dernièrement elle recherchait un administrateur Sun Solaris pour une mission à Evreux. Quelques indices en passant...

Je suis tout à fait d'accord...Je plaisantais 😉 Bonne chance en tout cas

Bonjour,

Peux-tu me l'envoyer également car je sort d'un problème similaire sur une période de 25 mois !

Ne serait-ce pas A**I ?

Bien cordialement,

Lionel

mehdiensea a écrit : golgotagoldita ne blague vraiment pas :-)

c'est assez radicale comme solution mais qui peut s'avérer efficace!

A mon avis il faut hausser le ton sans aller au clash, le monde de l'informatique est petit comme on dit.

PS: merci de m'envoyer le nom de la ssii en mp.

Vous pouvez également comparer le résultat mentionné précédemment sur societe.com

Bon, j'avais mis un petit jeu de piste pour que chacun puisse retrouver le coupable tout seul, mais ce post a été effacé.

Les dernières nouvelles : toujours pas de paiement de la part de cette SSII, pas de contact non plus.

J'ai transmis ce jour l'injonction de payer, validée par le tribunal de commerce de Nanterre, à un huissier de justice à Neuilly Sur Seine.