Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Consultant·e ERP (MS Dynamics, Oracle, Sage, SAP...) à Lyon

Le Document Controller est en charge de la conformité documentaire tant au niveau de l’entreprise que des données extérieures (Sous-traitant, Client, etc.). MISSIONS PRINCIPALES : Le document Controller est en charge de la réception, du traitement, de l’enregistrement de toutes données documentaires liées à l’activité/projet. Il est plus particulièrement en charge de : Contrôler la qualité de la documentation et veiller au respect des normes documentaires définies ; La réception, et l’enregistrement de tous documents en provenance du client ou des fournisseurs ; La création de bordereaux d’envois conformes à l’activité/projet ; Du traitement des diffusions/réceptions ; Du Suivi et de la mise à jour de la liste des documents. MISSIONS SECONDAIRES : Participe au suivi du planning prévisionnel du projet et est en charge des rappels des délais à l’ensemble de l’équipe ; Rédaction et présentation de supports d’aide à la rédaction et au contrôle documentaire ; Accompagnement des équipes sur l’utilisation des logiciels liés à la gestion documentaire. FORMATIONS : Formation en gestion de l’information (documentation/archivage/communication) ou équivalent. COMPETENCES : Rigueur et un bon sens de l’organisation ; Maîtrise du Pack office, en particulier d’Excel et de Word ; Notions en Ged.

A partir : - Des informations reçues des instances de pilotage projet (Groupes Fonctions, WPI, etc.) - De l’analyse de la documentation études (Nomenclatures, Plans, CT …). - Des échanges avec les différents interlocuteurs (Etudes, Qualité, Méthodes, Logistique, Outillage, Fabrication, Sécurité, etc.), - De l’analyse du processus de fabrication actuel et/ou futur, ð Dérouler le Processus d’Industrialisation : - Analyse technique du contenu de la solution BE HS - Elaboration du Processus de Montage, - Ecriture des Gammes, renseignement des liens logistiques, - Calcul des Temps opératoires, - Identification des besoins et rédaction des demandes d’outillage (montage / manutention / implantations), - Identification des besoins et rédaction des demandes de conditionnement, - Identification des besoins et rédaction des demandes de préparation. ð Assistance à la Fabrication en phase de démarrage si nécessaire ð Validation du process élaboré (gammes, outillages, instructions de travail, temps, etc.) lors de l’application sur ligne de montage, avec correction éventuelle dans le flux, Cette activité devra être réalisée dans le respect du processus de fabrication du produit, de la sécurité et des conditions de travail des opérateurs, des exigences qualité produit, des normes et instructions IVECOBUS, et en cohérence avec les autres secteurs Méthodes travaillant dans le cadre du projet (les équipes Méthodes des Unités Opératives). Cette activité inclut aussi la participation éventuelle à différente groupes de travail ou instances liés au « projet ». Les sociétés prestataires seront responsables des contrats Qualité, Délai, Coûts négociés en début d’affaire et éventuellement révisés pour l’intégration de modifications de commandes ou jalons.

En tant qu’ Architecte Solution Finance , vous accompagnez les projets structurants des fonctions centrales, en lien avec l'équipe d’Architecture d’Entreprise, les chefs de projets, les équipes IT et les directions métier. Vous interviendrez sur des projets stratégiques de transformation du SI Finance, RH et Juridique, avec un fort impact sur la performance opérationnelle, la conformité réglementaire et l'efficacité des processus. Vous serez notamment amené(e) à accompagner les sujets suivants : Mise en conformité avec la facturation électronique : intégration du format Factur-X dans les outils de facturation (ADV). Appui à l’ appel d’offre Contratech (équipe juridique). Optimisation du recouvrement de créances Modernisation de la fonction finance : mise en place de reportings financiers et RH (PNL, contrôle de gestion), migration de l’outil de consolidation vers Pigment , refonte de la data finance (migration Power BI vers Databricks en partenariat avec l’architecte data). Vos principales missions Comprendre les besoins des directions Finance, RH, ADV et Juridique pour formuler des solutions SI cohérentes avec les enjeux métiers. Modéliser les architectures applicatives et fonctionnelles associées aux processus support. Identifier les leviers d’optimisation du système existant et proposer des architectures cibles robustes, évolutives et interopérables. Définir les scénarios d’intégration (API, flux, référentiels) et les cadres de gouvernance data associés. Accompagner les phases de choix de solutions , de cadrage et de déploiement, en lien avec les partenaires internes et externes. Assurer la cohérence des choix technologiques avec les standards de l’entreprise et la stratégie IT Groupe. Travailler en collaboration étroite avec les architectes data, les équipes BI, et les équipes projet Finance / RH pour sécuriser les livrables. Compétences requises Solide compréhension des processus Finance, RH, ADV et Legal , et de leurs enjeux SI. Expertise dans les solutions de facturation, consolidation, reporting , outils de pilotage financier (Pigment, Power BI, etc.). Maîtrise des architectures d’intégration (API management, ETL, interopérabilité cloud, middleware, etc.). Compétences en modélisation fonctionnelle et technique, et capacité à produire des livrables clairs et opérationnels (cartographies, schémas d’architecture, cadrages). Bonnes connaissances des environnements cloud (Azure) et des modèles data-centric . Sens du travail transverse et excellentes compétences en communication avec des interlocuteurs métiers et techniques. Pratique des méthodologies Agile et compréhension des enjeux DevOps .

Vous êtes le garant technique des projets ERP et prenez en charge les réalisations techniques des projets.Voici quelques missions que vous gérez en autonomie ; - Définition des spécifications techniques (rédaction de la documentation) avec le consultant fonctionnel - Développement logiciel selon le cahier des charges et prenant en compte les attentes de vos clients - Conseil sur certaines réalisations afin d'optimiser la solution finale - Gestion des phases de test et anticipation de ces phases lors des développements - Suivi de la mise en production et de l'intégration

Responsable d'approvisionnement de transition pour 6 mois full time 45 min en voiture au nord de Lyon (à 15 min de la gare de Mâcon) Au sein d’une ETI industrielle (automobile) Remplacer le Responsable des approvisionnements en poste Prendre la tête d’une équipe (5 approvisionneurs). Mission qui combine deux volets : opérationnel : très hands-on (gestion quotidienne des approvisionnements, des ruptures, des montées en cadence, et encadrement de l’équipe : priorisation, structuration, anticipation) Transformation : people (évaluer le niveau de l’équipe et les faire monter en compétences), process et outils (identifier les points de blocage, proposer des optimisations et mettre en œuvre les changements.). Une solide expérience des approvisionnements industriels (matières brutes, transformées, sous-ensembles) ainsi que du management d’équipe est requise. Bonne maîtrise de SAP

Vos missions : Assurer la responsabilité des engagements contractuels pris auprès des clients, Analyser les besoins, conseiller et assister les Chefs de projets, Définir les moyens et objectifs des projets, Proposer les affectations des consultants sur vos différents projets, Déterminer et contrôler les réalisations de nos collaborateurs sur ces projets, Gérer le budget, le planning, les objectifs et la qualité de la prestation des équipes, Etre l'interlocuteur privilégié des clients pour les projets dont vous assurez le pilotage.

Nous recherchons un ingénieur électricité automobile pour intervenir sur la modification de l'architecture électrique des véhicules , afin d’y intégrer les équipements spécifiques demandés par le client final. La mission couvre l’ensemble du cycle de conception électrique : élaboration de plans de faisceaux, de synoptiques de câblage, et de schémas de principe , tout en assurant la mise à jour et la création des nomenclatures véhicule . Le consultant apportera également un soutien technique à la ligne de montage , afin de garantir la bonne intégration et la conformité des modifications apportées.

A partir : 1 Des informations reçues des méthodes électrique, au travers des fiches de constitution 2 De l’analyse de la documentation études (Nomenclatures, Plans, CT …). 3 Des échanges avec les différents interlocuteurs (Etudes, méthodes série) 4 Des évolutions de fiche de constitution 5 De l’analyse du processus de fabrication actuel et/ou futur 6 Des commandes clients 7 Des avenants aux marchés ð Rédige la documentation aux postes (SOP), la Frac ex (Fiche de Relevé Auto-Contrôle hors-série) par marché et en contrôle la mise en œuvre en lien avec l'équipe Tête de marché Validation de ces FRAC sur le véhicule tête de marché ð Analyse les évolutions techniques du produit à chaque marché (Documentation / Analyse des plans/ Avenant) ð Assure la veille technologique (nouveaux systèmes embarqués) afin de garantir l'évolution des outils nécessaires à l'industrialisation et la production sur les lignes de montage ð S'assure de l'adéquation des outils des électriciens avec le niveau de contrôle à effectuer sur les véhicules ð Pilote et organise les interventions des fournisseurs d'électronique embarqué ð Réalise des Demandes d'Outillages ou demandes d'achats pour outillages à acheter ð Réalise le diagnostic, résout les pannes réseaux informatique interne aux véhicules, met à jour la Frac Ex (Fiche de Relevé Auto-Contrôle hors-série), demande la correction des softwares aux bureaux d'études hors-série et demande les arrêts qualité au service qualité ð Analyse les refus qualité électrique du véhicule tête de marché et met en place les actions correctives nécessaires ð Assistance à la Fabrication en phase de démarrage si besoin ð Identifie les anomalies de la documentation méthodes et études, les formalise et demande les corrections nécessaires au service concerné

Notre client est un groupe de services d'envergure, en pleine transformation digitale. Dans le cadre d'un projet stratégique de refonte de son ERP, il recherche un Business Analyst Senior pour rejoindre sa DSI Métiers à Lyon. Missions : Piloter l'analyse des processus métiers existants et leur adéquation avec les fonctionnalités d'Oracle ERP. Animer des ateliers de recueil des besoins auprès des utilisateurs clés (finance, logistique, RH, etc.). Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées (user stories, cas d'utilisation, etc.). Assurer la liaison entre les équipes métiers et les équipes techniques (développeurs, intégrateurs Oracle). Participer à la conception de la solution cible et à la définition des flux de données. Organiser et réaliser les tests fonctionnels et les recettes utilisateurs. Accompagner le changement et former les utilisateurs à l'utilisation du nouvel ERP. Contribuer à l'amélioration continue des processus et des outils, dans un contexte de refonte et d'optimisation.

L’ENTREPRISE L’entreprise est un acteur incontournable dans le domaine de la location et de la mise à disposition de matériels de manutention aux industries. Fort de plus de 60 ans d’expertise, il se distingue par un esprit familial, une forte proximité client et une capacité à proposer des solutions sur mesure issues des plus grandes marques du secteur. VOS MISSIONS Vous prenez les missions commerciales des départements de la Drôme (26) et de l’Ardèche (07) Reprise d’un portefeuille existant et développement par prospection. Présentation et vente de nos services : - Contrats de location longue durée - Contrats de maintenance multimarques pour parcs de clients industriels - Services complémentaires tels que la location court terme, la logistique intégrée ou la gestion de parc Vos missions principales : - Développer et fidéliser un portefeuille de clients industriels sur votre secteur. - Réaliser des visites sur site pour établir les cahiers des charges en lien avec les besoins clients. - Élaborer les offres commerciales, conduire les négociations et assurer le suivi des dossiers jusqu’à la signature. - Être force de proposition dans une logique de conseil à forte valeur ajoutée. Organisation du travail : - Vous organisez librement vos tournées sur le terrain. - Un passage hebdomadaire est requis à l’agence située à proximité de Lyon. - Aucun découchage n’est prévu. - Secteur : Drôme et Ardèche Accompagnement à la prise de poste Accompagné(e) par un parcours d’intégration structuré et une formation complète à nos produits et méthodes, vous serez rapidement opérationnel(le) sur le terrain. VOTRE PROFIL - Expérience exigée de 3 à 5 ans minimum en vente B to B en cycles de vente longs , auprès d’une clientèle industrielle. - Une connaissance du secteur de la manutention, levage, engins TP ou secteurs techniques similaires serait un vrai atout. - Une expérience significative dans la vente de produits techniques - Autonomie, rigueur, persévérance et organisation sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste. CE QUE NOUS OFFRONS - Rémunération attractive : - Fixe : 2 250 € brut/mois. - Commissions déplafonnées avec garanties au démarrage selon profil. - Paniers repas journaliers - Participation annuelle aux bénéfices (équivalente à 1,2 mois de salaire). - CE - Statut cadre. - Outils mis à disposition : - Véhicule de fonction, ordinateur, téléphone, tablette. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous intégrerez une structure à taille humaine adossée à un groupe solide, dans laquelle l’autonomie commerciale rime avec accompagnement de proximité. Votre poste allie reprise de portefeuille, développement de projets en cycle long, et relation de confiance avec vos interlocuteurs industriels.

Nous recherchons pour le compte de notre client un Consultant SAP S/4HANA SD MM H/F pour une mission en freelance ou portage salarial de 6 mois renouvelable à pourvoir à partir de mai 2025 à Lyon. Vos missions au quotidien sont les suivantes : · Appréhender les processus et les cas d’usage du client avec la solution SAP délivrée par l’intégrateur · Effectuer des tests complets pour assurer le bon fonctionnement des processus SAP SD MM · Effectuer des tests complets en utilisant des interfaces de communication entre SAP et les environnements Legacy · Accompagner l’équipe DSI dans leurs tests sur les interfaces avec SAP · Tester et valider les réponses des tickets de bug retournés par l’intégrateur · Savoir exécuter des programmes spécifiques développés dans SAP et interpréter les retours techniques et les résultats · Suivre l’exécution des jobs planifiés dans SAP · Paramétrer des variantes d’affichage ou d’exécution en fonction des besoins métier · Adapter les besoins de rôle et autorisation pour un usage DSI

Nous recrutons en CDI un.e Consultant.e Senior Active Directory Découvrez vos futurs défis : o Elaborer la réponse au cahier des charges en fonction des spécificités techniques du client. o Participer à l'élaboration des propositions commerciales. o Mettre en oeuvre des Proof of Concept. o Mettre en oeuvre des infrastructures AD/Système. o Participer aux réunions de présentation et d'avancement. o Assurer un support technique. o Assurer une veille technologique. D'autres projets pourront vous être confié·e s en fonction de l'actualité de l'équipe et de nos différents challenges. Les compétences attendues : o Une expertise en Active Directory o Solution PKI o Une expérience en coordination technique de projets est fortement appréciée o Exchange / Office 365 serait un vrai plus !

Nous recrutons en CDI un.e Consultant.e Senior M365 Découvrez vos futurs défis : o Mettre en oeuvre de sécurisation d'Active Directory, de Tiering. o Elaborer la réponse au cahier des charges en fonction des spécificités techniques du client. o Participer à l'élaboration des propositions commerciales. o Définir l'architecture Office 365 adaptée aux besoins et contraintes des clients. o Cadrer des projets et rédiger des rapports d'analyse, la feuille de route et de recommandations. o Gérer les projets de migration d'utilisateurs vers Entra ID. o Mettre en oeuvre des plans de migration vers Office 365 (de plateformes existantes comme G Suite ou Exchange on-premises). o Sécuriser les infrastructures Office 365 au travers de gouvernances et d'ateliers et implémenter les politiques de sécurité, telles que la gestion des identités, l'authentification multifactorielle (MFA), et la protection des informations. o Travailler avec des équipes transverses internes et clients (change, collaboratives, sécurité, IT) pour intégrer Office 365 dans l'écosystème global. o Identifier les opportunités d'amélioration continue dans les configurations Office 365 et proposer des optimisations. o Participer aux réunions de présentation et d'avancement. o Assurer un support technique. o Assurer une veille technologique. o Former les équipes techniques et utilisateurs clés sur les fonctionnalités avancées. D'autres projets pourront vous être confiés en fonction de l'actualité de l'équipe et de nos différents challenges et envies. De plus, un niveau professionnel d'anglais écrit et oral est souhaité. Environnement technique : Active Directory, Exchange, Office 365, Zimbra, Teams, Entra, Sécurité.

Nous recherchons un profil avec d'expérience dans le secteur de l'assurance pour un mission chez un de nos client pour prendre en charge les missions suivantes : – Participer à l’élaboration des cahiers des charges. – Rédiger les spécifications fonctionnelles générales et détaillées, participer à l’élaboration des spécifications techniques avec l’équipe de développement. – Garantir la qualité des livrables (mise au point des spécifications, participation à l’élaboration de la stratégie de recette, rédaction des plans de test, participation aux recettes). – Analyser les anomalies identifiées et valider les corrections. – Assurer un reporting vers la direction de projet. Le poste peut-être basé à Lyon (full Télétravail) ou à Paris (à privilégier avec 3 jours de télétravail).

A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER ⬇ 📑 CDI (42-50K€) OU Freelance OU Portage salarial - 🏠 2 jours de télétravail / semaine - 📍 Lyon - 🛠 Expérience de 5 ans minimum Et si votre prochaine mission vous permettait de faire bouger les lignes dans le monde de l’Asset Management ? 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Consultant SI - Asset Management pour intervenir chez un de nos clients, dans le domaine d’assurence. 💻💼 Contexte : pourquoi ce poste existe ? Notre client a initié la montée de version de son outil PMS (notamment JUMP). Ce projet nécessite une phase d’émergence et de cadrage poussée, suivie d’un pilotage rigoureux des spécifications jusqu’à la recette finale. Ce poste existe pour s’assurer que ce projet ne soit pas seulement bien mené, mais qu’il embarque aussi toutes les parties prenantes dans une dynamique de réussite. Votre mission : En phase de cadrage : - Rédiger les documents clés du projet (brief, contrat) - Piloter la communication (supports COPIL, COMOP, COPRO) - Organiser les réunions et en assurer les comptes-rendus En phase d’exécution : - Suivre l’avancement qualité / coût / délai - Suivre les risques, garantir le respect du cahier des charges - Coordonner les partenaires et fournisseurs - Gérer la migration des référentiels vers l’outil cible - Animer la préparation et la réalisation de la recette En transverse : - Assurer la qualité globale du projet - Être le lien avec la DSI : aspects techniques, déploiement, interfaces - Accompagner les changements pour les utilisateurs finaux

Un grand compte du secteur du recrutement lance une mission de recensement des applications de son SI dans le cadre d’une démarche de rationalisation. Rôle attendu Réaliser la cartographie des applications du SI et de leurs fonctionnalités. Identifier les redondances et les pistes de rationalisation. Mener des entretiens avec les référents applicatifs et métiers. Produire les supports de synthèse : mapping, fiches de synthèse, présentations. Collaborer avec les équipes internes DSI en place.