Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Directeur·rice / Responsable de la data (Chief Data Officer) à Strasbourg

Le directeur de la data, ou chief data officer ou encore CDO est en charge de la stratégie digitale sur la partie des données. Son rôle est de rassembler les données qu’il a à sa disposition pour en tirer les informations les plus pertinentes pour mener à bien sa stratégie d’un point de vue opérationnel et organisationnel de l'entreprise. Il est garant de la fiabilité des données recueillies en interne comme en externe et de leur cohérence entre elles. Pour mener à bien sa stratégie, le directeur de la data (CDO) suit une méthodologie bien précise et doit rester le plus clairvoyant possible pour exploiter les données de manière claire et objective. Concrètement, les données sont misent sous la forme d'algorithmes, graphiques, afin de pouvoir communiquer ces données aux autres services de l’entreprise pour laquelle il travaille qui en ont besoin. Le directeur de la data (CDO) est également le référent informatique d’un point de vue des data puisqu’il communique avec toutes les parties prenantes de l’entreprise. Il est généralement en collaboration étroite avec contrôleur de gestion, directeur informatique (DSI), responsables des activités opérationnelles et des fonctions supports et reste ainsi au cœur des sujets. Il travaille également avec les data scientist et les analystes Web puisqu’ils ont la data en commun. Pour mener à bien ses missions tout en comprenant les corps de métiers avec lesquels il travaille, le directeur de la data (CDO) doit avoir une grande qualité d’écoute, de pédagogie et de communication. C’est un métier très recherché par les entreprises actuelles. Le métier de directeur de la data (CDO) peut s’exercer dans un service informatique ou bien en Freelance.
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Freelance
CDI

Ingénieur cisionnel H/F

ITEA

Plus qu'un métier, itéa a pour vocation de celer et révéler les bons profils, avec une curiosité qui va souvent au de-de des compétences, et parfois entre les lignes d'un CV. Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients, un Ingénieur cisionnel H/F et vous présentons les points clés du poste : Poste en CDI Basé à Strasbourg Secteur de la santé Vos missions principales : Assurer l’assistance aux utilisateurs et la maintenance des évolutions velopper et maintenir les scripts ETL selon les besoins S'occuper de la création et du maintien de pilotage spécifique pour l'infocentre Planifier, suivre et animer les réunions d'avancement Produire des dossiers d'analyse fonctionnelle et technique clairs et réguliers pour la direction, velopper des modules applicatifs à partir de ces dossiers (rapports BO / QlikSense) Prendre part au ploiement et à l'accompagnement des projets auprès des utilisateurs Procéder aux tests unitaires, aux tests de non-régression et aux recettes fonctionnelles Rédiger la documentation technique et utilisateur, ainsi que les dossiers de diffusion et d’exploitation Gestion des habilitations des utilisateurs et les former

Démarrage Dès que possible
Durée 1 an
Lieu Strasbourg, Grand Est
CDI
Freelance

Chef de projet « Entrepôt de données de santé » H/F

ITEA

Plus qu'un métier, itéa a pour vocation de celer et révéler les bons profils, avec une curiosité qui va souvent au-de des compétences, et parfois entre les lignes d’un CV. Aujourd’hui, nous recherchons pour l’un de nos clients, un Chef de projet « Entrepôt de données de santé » H/F et vous présentons les points clés du poste : Poste en CDI Basé à Strasbourg Secteur de la santé Votre mission consiste à : Faire évoluer le système qualité informatique du site, en conformité avec les procédures d’entreprise et les normes réglementaires S’assurer de la bonne intégration des standards qualité dans le cadre des nouveaux projets Jouer le rôle de chef de projet pour l’implémentation de nouveaux systèmes Collecter les besoins, finir la solution / architecture, sa mise en œuvre et sa validation Piloter et intervenir en tant qu'intermédiaire entre les équipes techniques, les chercheurs, les prestataires impliqués dans les projets Assurer la planification, la coordination et le suivi des différents projets liés aux entrepôts de données de santé Veiller à la qualité des données stockées et à leur conformité (RGPD)

Démarrage Dès que possible
Durée 1 an
Lieu Strasbourg, Grand Est
Freelance
CDI

Expert Data H/F

ITEA

Plus qu'un métier, itéa a pour vocation de celer et révéler les bons profils, avec une curiosité qui va souvent au-de des compétences, et parfois entre les lignes d’un CV. Aujourd’hui, nous recherchons pour l’un de nos clients, un Expert Data H/F et vous présentons les points clés du poste : Poste en CDI Basé à Strasbourg Secteur public Molisation et architecture des données : Expertise dans la création et la gestion de moles de données complexes (conceptuel, logique, physique). Technologies et outils : Expérience souhaitée sur des plateformes de virtualisation des données comme Denodo, Tibco ou Informatica. Maîtrise des environnements et des technologies de stockage et de traitement des données (bases relationnelles, entrepôts de données, Data Lake, etc.). Bonne connaissance des ETL/ELT, et d’outils BI comme BO, Power BI ou Superset. Gouvernance des données : Compétence en mise en œuvre de processus liés à la qualité des données, la sécurité, et la gestion des métadonnées. Vos missions seront de : Concevoir et superviser l’architecture globale des flux de données au sein de la collectivité. Participer activement à la gouvernance des données et accompagner les chefs de projet dans leurs choix technologiques. Proposer des solutions innovantes pour optimiser la gestion des données et leur exploitation. Travailler en collaboration avec le service AI pour garantir une cohérence entre l’architecture data et l’architecture globale de la collectivité. Contribuer à la stratégie Data Mesh et à l’amélioration continue des infrastructures et procédures naissantes.

Démarrage Dès que possible
Durée 1 an
Salaire 45k-50k €⁄an
TJM 450-500 €⁄j
Télétravail Télétravail partiel
Lieu Strasbourg, Grand Est
CDI

Assistant commercial H/F

ITEA

Plus qu'un métier, itéa a pour vocation de celer et révéler les bons profils, avec une curiosité qui va souvent au-de des compétences, et parfois entre les lignes d’un CV. Aujourd’hui, nous recherchons pour l’un de nos clients, un Assistant commercial sédentaire H/F et vous présentons les points clés du poste : Poste en CDI Basé à Entzheim Secteur : Conseil & Services Rattaché à la direction commerciale, vous gérez les processus de vente, d'achat et de facturation. Vous accompagnez les commerciaux et la direction dans leurs missions quotidiennes. Vous êtes l'interlocuteur clé entre l'entreprise, les clients et les fournisseurs. Vos principales missions seront : Accompagnement des commerciaux sur le terrain : Gestion des appels d'offres Elaboration des devis et des commandes Négociation des tarifs et achats auprès des fournisseurs Traitement des commandes Suivi des livraisons avec partenaires et les clients Suivi de la relation client : Relance des propositions en cours Suivi des litiges Actualisation des données clients dans le CRM

Démarrage Dès que possible
Salaire 25k-28k €⁄an
Lieu Strasbourg, Grand Est
Freelance

FREELANCE – Support Business Object (H/F)

Jane Hope

Notre client du domaine de la santé, basé à Strasbourg (67) est à la recherche d’un Support Business Object (H/F) freelance à la suite d’un part au sein de ses équipes. MISSIONS · Support Business Object (BO) : Assurer le support quotidien des utilisateurs sur SAP BO, incluant la gestion des requêtes, la résolution des incidents, et l’amélioration continue des univers existants. · Travail sur projet : Collaborer avec les responsables cisionnels pour velopper et optimiser les univers métiers (environ 70 univers différents) ou sous-univers liés à des progiciels. · Portail cisionnel Qlik : Mettre à disposition et structurer les données sur le portail Qlik afin de répondre efficacement aux besoins des utilisateurs. · Gestion des flux avec Talend : Participer à l’intégration des données via l’outil Talend pour assurer la cohérence et la disponibilité des informations dans l’infocentre. · Analyse des besoins utilisateurs : Identifier les demandes récurrentes parmi les milliers de requêtes formulées et proposer des solutions pour simplifier leur accès et leur traitement. · Collaboration avec l’équipe cisionnelle : Travailler en étroite collaboration avec deux responsables de domaine (univers métiers et univers progiciels). ENVIRONNEMENT TECHNIQUE · SAP BO, Talend, Qlik

Démarrage
Durée 1 an
TJM 350-400 €⁄j
Lieu Strasbourg, Grand Est

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Les questions fréquentes à propos de l’activité d’un Directeur·rice / Responsable de la data (Chief Data Officer)

Quel est le rôle d'un Directeur·rice / Responsable de la data (Chief Data Officer)

Le rôle du directeur de la data est à la fois moteur et pilote avec un haut niveau de responsabilité afin d’assurer la mutation numérique de la société.

Quels sont les tarifs d'un Directeur·rice / Responsable de la data (Chief Data Officer)

Le salaire du directeur de la data implique une rémunération aux alentours de 50 000 € bruts annuels lorsqu’il travaille dans une grande PME. Le TJM pour un directeur de la data est de 500 €.

Quelle est la définition d'un Directeur·rice / Responsable de la data (Chief Data Officer)

Le rôle principal du directeur de la data repose sur une mission capitale afin d’assurer la transformation numérique d’une entreprise. Il est donc important que celui-ci soit familier avec les technologies à adapter et de disposer d’une excellente culture numérique. Le directeur de la data engage une réflexion globale sur l’impact du numérique au sein de l’entreprise. Ensuite, il définit une stratégie de transition en collaboration avec les différentes équipes concernées. Sa position dans l’organigramme reste variable en fonction de l’importance de la transformation digitale. Mais il n’est pas rare de voir directeur de la data occuper un poste stratégique au comité de direction. Il exerce une activité transverse, ce qui nécessite d’avoir une vision globale de l’activité. Ces différentes actions sont menées en collaboration avec la direction des ressources humaines et la direction des systèmes d’information. Le CDO est aujourd’hui un métier indispensable dans les grands groupes afin d’intégrer progressivement les nouvelles technologies dans leur stratégie. De par sa connaissance des nouvelles technologies, il apporte incontestablement un vent de modernité et modifie les façons de travailler des employés. Même si au départ les changements peuvent sembler déconcertants, cette modification des habitudes de travail a surtout pour objectif de mieux appréhender les nouveaux outils à disposition pour fournir un travail efficient.

Quel type de mission peut gérer un Directeur·rice / Responsable de la data (Chief Data Officer)

• Assurer une veille technologie approfondie afin de ne pas être surpris par l’apparition de nouvelles technologies. • Assurer la transmission des informations aux personnes concernées, tout en établissant un tableau de bord précis mesurant les performances des projets engagés. • Assurer la gestion des différents projets permettant les mutations attendues en travaillant main dans la main avec les différents pôles. • Mettre en place une stratégie de transition digitale en prenant en compte les recommandations clients. • Étudier la faisabilité du projet ainsi que les études opportunité sur les projets de transition. • Étudier et mesurer l’impact des nouvelles technologies vis-à-vis de l’organisation de l’entreprise. • Apporter une réflexion approfondie sur les nombreuses opportunités dans une optique de recherche de croissance et d’efficacité. • Procéder à l’identification des besoins fonctionnels et des limites de l’entreprise. • L’établissement d’un état des lieux par rapport au fonctionnement interne du système d’information.

Quelles sont les compétences principales d'un Directeur·rice / Responsable de la data (Chief Data Officer)

• Être naturellement charismatique et avoir un comportement de leader. • Être très à l’aise sur la gestion de projet. • Assurer le management stratégique et le management de transition. • Faire preuve de nombreuses compétences techniques afin de revendiquer sa légitimité vis-à-vis des différentes équipes intervenantes. • Connaître l’organisation globale de la société et avoir une parfaite connaissance des business models. • Avoir une grande appétence des nouvelles technologies d’entreprise telle que la gestion des données, l’informatique, les solutions Web ainsi que les solutions de cloud. • Disposer d’une excellente capacité de projection et d’analyse afin de s’adapter à n’importe quelle situation.

Quel est le profil idéal pour un Directeur·rice / Responsable de la data (Chief Data Officer)

• Le directeur de la data est avant toute une personne particulièrement à l’aise avec l’analyse, les statistiques et les mathématiques. En effet, il manipule quotidiennement une quantité de données importantes. • Par ailleurs, son sens de l’organisation et sa grande rigueur seront des atouts indéniables dans son quotidien. • Le métier de directeur de la data nécessite de faire preuve d’une très grande pédagogie et d’être un bon communicant. En effet, les différentes informations récoltées doivent être expliquées explicitement aux différents services concernés. • La qualité d’écoute est également essentielle afin de répondre aux besoins de l’entreprise et de répondre à toute question légitime.

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