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Jeune entreprise innovante, Digital Partners a pour ambition de devenir un acteur incontournable du digital, et ce dans l'ensemble de ses marchés. Digital Partners intervient en transformation digitale, efficience opérationnelle et data analytics auprès de sociétés de tous secteurs d'activité. Dans le cadre de notre développement nous recherchons un Consultant Tech Lead Java & Scala (H/F) dans le cadre d'un projet Big Data. Contexte de la Mission : Nous recherchons actuellement 2 Tech Leads ayant une forte expertise et expérience en Java et Scala et une solide expérience dans des environnements Big Data. Vous rejoindrez une équipe dédiée au développement de solutions autour de la traçabilité des objets, de la gestion des événements, et de l'amélioration des services client dans le cadre d'un projet de transformation digitale majeur. Vos missions : - Définir l'architecture logicielle des solutions en collaboration avec l'équipe d'architectes. - Participer au développement en restant un acteur clé sur la partie technique pour maintenir votre expertise. - Accompagner et encadrer l'équipe de développeurs, en assurant la montée en compétences sur les technologies Big Data. - Garantir la qualité des livrables en effectuant des revues de code, en supervisant les tests unitaires et en optimisant les performances. - Contribuer à la veille technologique et au développement de prototypes, avec une capacité à être force de proposition sur les choix technologiques. - Collaborer étroitement avec les Product Owners, Scrum Masters, et les architectes pour garantir l'alignement de l'architecture et des développements avec les besoins métier. Profil recherché : - Expérience : Vous êtes un expert avec au moins 7 ans d'expérience professionnelle en développement Java (spring boot) et Scala (la maitrîse des 2 langages de programmation est obligatoire), ainsi qu'une expérience significative en tant que Tech Lead sur des projets complexes. - Expertise technique : - Langages : Java (spring boot), Scala - Big Data : Kafka, Spark Streaming, Akka - Bases de données : Cassandra, Elasticsearch - Déploiement : Docker, Kubernetes, Jenkins - Message Protocol : Protobuf, Avro - Compétences en leadership : Expérience dans l'encadrement et la montée en compétences des développeurs, mise en oeuvre des bonnes pratiques de développement, coaching agile. - Agilité : Bonne connaissance de la méthodologie Scrum, capable d'évoluer dans un environnement agile et d'encadrer les équipes dans ce cadre. Modalités de la Mission : - Durée : Mission de 6 mois (renouvelable selon les besoins). - Environnement de travail : Localisation en Île-de-France avec possibilité de télétravail partiel.

Mission principale : En tant qu'Ingénieur Support Omnicanal Junior, vous serez responsable de la gestion et du maintien de l'environnement de travail collaboratif du groupe. Vous interviendrez directement sur les incidents liés aux postes de travail, à la téléphonie mobile, aux infrastructures réseau, et aux systèmes d'impression, tout en veillant à la satisfaction des utilisateurs. Vous travaillerez dans un cadre omnicanal, gérant les demandes via plusieurs canaux (téléphone, chat, email, etc.) et aurez pour mission de résoudre les incidents rapidement, tout en apportant des solutions de contournement pour éradiquer les causes sous-jacentes. Responsabilités : Support technique expert : Traiter les incidents de manière proactive, sans niveau de support (N1/N2/N3), en assurant une résolution directe. Diagnostic et résolution : Identifier les causes des incidents et y apporter des solutions durables sur les postes de travail, téléphonie mobile, réseau et systèmes d'impression. Prévention des incidents : Proposer des solutions de contournement afin de réduire la fréquence des incidents et anticiper les problèmes futurs. Satisfaction utilisateur : Travailler dans un cadre agile avec pour principal KPI la satisfaction des utilisateurs Amélioration continue : Collaborer avec l'équipe pour identifier des axes d'amélioration et mettre en place des optimisations dans les processus et outils. Environnement de travail : Pas de travail segmenté en niveau (N1/N2/N3), l'équipe prend en charge les sujets directement. Vous interviendrez dans un cadre omnicanal, en lien avec plusieurs entités du groupe (banques, caisses). Travail dans le RUN : Pas de projets spécifiques, mais un focus sur la gestion continue des incidents et l'amélioration de l'environnement de travail.

Merci de confirmer dans les commentaires la dispo, les compétences techniques, et le TJM du collaborateur Ingénieur d'exploitation Kubernetes senior pour la gestion build & run des solutions déployées on premise. L'équipe Container a implémenté une offre de service d'orchestration de container on-premise mise à disposition de ses clients internes (banque d'investissement, assurances...). L'ingénieur d'exploitation Container a pour missions : - le maintien des plateformes en conditions opérationnelles : traitement des alertes et incidents - la qualification et la mise à jour des versions de Kubernetes et des modules spécifiques (vault ...) - contribuer aux projets d'évolution de la plateforme : cadrage, conception et implémentation - améliorer en continu les opérations, automatiser, industrialiser - contribuer à l'amélioration de la documentation technique L'ingénieur est en relation avec les clients dans le cadre des projets ou des incidents, et contribue au traitement des problèmes et root causes analysis. Une forte expérience en troubleshooting Kubernetes est requise (pour analyse de performance par exemple). Les plateformes portent des services critiques du groupe, une expérience dans les environnements de production est attendue. Compétences techniques attendues : - Kubernetes (on premise) : +++++ - Ansible : +++ - Devops : ++++ (Gitlab , CI/CD) - Développement : GO - JIRA : ++ Soft skills : - esprit d'équipe - client centricity - rigueur - réactivité Livrables : - Traitement des tickets incidents, problèmes, requêtes - Développements (connecteurs en GO, playbook Ansible) - Mise à jour de configurations (k8S, observabilité, CMDB…) - Scripts d’industrialisation - Mise à jour de la documentation - Tenue à jour des référentiels projets en conformité avec les méthodes Agile (user stories dans JIRA) et Projet Une présence sur site de 2 à 3 jours par semaine est requise (Paris ou Montpellier) Une contribution aux astreintes est également requise (1 semaine tous les 2 mois environ) Des interventions en œuvres non ouvrées pour les opérations planifiées impactant le business peuvent également être demandées.

Jeune entreprise innovante, Digital Partners a pour ambition de devenir un acteur incontournable du digital, et ce dans l'ensemble de ses marchés. Digital Partners intervient en transformation digitale, efficience opérationnelle et data analytics auprès de sociétés de tous secteurs d'activité. Dans le cadre de notre développement nous recherchons un Dévelopeur Java et Scala (H/F) dans le cadre d'un projet Big Data. Contexte de la Mission : Nous recherchons un Développeur Java et Scala pour rejoindre une équipe technique travaillant sur des projets Big Data dans le cadre de la transformation digitale d'un acteur majeur de la logistique pour l'intégration de systèmes et l'optimisation des flux de données. Vos missions : - Participer au développement des injecteurs et des adaptateurs en Java et Scala. - Implémenter des microservices permettant la gestion et le suivi des flux de données. - Réaliser les tests unitaires et d'intégration pour garantir la qualité des composants. - Collaborer avec les Tech Leads et les Product Owners pour garantir la bonne intégration des composants dans l'architecture globale. Profil recherché : - Expérience : Minimum 3 ans d'expérience en développement Java et Scala (maitrise obligatoire des 2 langages) dans des environnements Big Data. - Compétences techniques : - Langages : Java , Scala - Big Data : Kafka, Spark Streaming - Bases de données : Cassandra, Elasticsearch - Outils DevOps : Docker, Jenkins - Capacité à travailler en équipe et bonne connaissance des méthodologies agiles (Scrum). Pourquoi nous rejoindre ? - Projet d'envergure : Participez à un projet innovant et complexe visant à transformer la logistique. - Environnement stimulant : Travaillez sur des technologies modernes avec une équipe d'experts en Big Data. - Possibilité de télétravail partiel pour favoriser un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Modalités de la Mission : - Durée : 6 mois (renouvelable). - Localisation : Île-de-France avec possibilité de télétravail 2 jours par semaine.

🌟 Offre d'emploi : Data Engineer Confirmé - Rejoignez un leader mondial en innovation technologique ! 🌟 Vous êtes un Data Engineer passionné avec au moins 4 ans d'expérience ? Vous rêvez de contribuer à des projets qui changent la donne dans un domaine essentiel pour l'avenir de notre société ? Cette opportunité est pour vous ! 🎯 Votre mission : Intégrez une entreprise reconnue internationalement pour son expertise dans le secteur de la santé , leader dans le développement de solutions innovantes en imagerie médicale. Leur objectif : améliorer le diagnostic et le traitement des patients grâce à la puissance des données. En tant que Data Engineer, vous jouerez un rôle clé dans la transformation numérique de l'entreprise. Vous travaillerez sur des projets ambitieux, de la conception à la mise en production de solutions robustes et évolutives. 🚀 Ce que vous ferez : Concevoir, développer et optimiser des pipelines de données complexes pour transformer des volumes massifs d'informations en insights exploitables. Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires (data scientists, ingénieurs logiciels, experts métiers) pour intégrer des solutions data-driven dans des produits stratégiques. Travailler sur la stack technologique la plus demandée du moment : Azure, Databricks, Synapse, Spark . Mettre en place et maintenir une architecture data moderne et scalable basée sur les principes du Data Mesh . Garantir la qualité, la sécurité et la gouvernance des données dans un environnement en constante évolution. 🌍 Pourquoi rejoindre le groupe ? Impact direct : Vos contributions auront un effet tangible sur l'amélioration des soins aux patients à l'échelle mondiale. Technologie de pointe : L'entreprise investit massivement dans les technologies Cloud et les outils d'analyse avancés pour rester à la pointe. Culture de l'innovation : Vous rejoindrez une équipe dynamique où vos idées seront valorisées et mises en œuvre. Équilibre de vie : Horaires flexibles, télétravail partiel, locaux modernes et une vraie culture du bien-être au travail. 🔧 Votre profil : Vous avez 4 ans ou plus d'expérience en ingénierie des données. Vous maîtrisez Spark, Python, et SQL pour la gestion et l'analyse des données. Une expertise sur Azure (Data Factory, Synapse, Databricks) est un atout majeur. Vous êtes à l'aise dans des environnements collaboratifs et orientés projet Agile/Scrum. Vous avez une véritable envie d'apprendre et de contribuer à des projets à fort impact. 💡 Ce qui vous attend : Un package attractif et compétitif Des formations continues pour monter en compétences sur les technologies les plus récentes Une chance unique de faire partie d'un projet d'envergure mondiale qui a du sens. 🌟 Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez votre CV dès aujourd'hui et rejoignez une entreprise où votre talent fera la différence !

Cherry Pick est à la recherche d'un "Product Designer Senior" pour un client dans le secteur des Médias PRESTATION : Pour le compte de la direction Design : S’assurer de l’optimisation continue du produit en répondant aux objectifs définis par la Direction Design et la Direction du Numérique tout en étant centré utilisateurs Se synchroniser et s’aligner avec les designers transverses, (identité de marque, UX Writing, accessibilité, ops …) Se synchroniser et s’aligner avec les leads design sur la stratégie mise en place pour garantir une cohérence sur l’ensemble des offres Sur les produits : Collaboration avec le Product Manager et les Product Owners pour appréhender parfaitement les enjeux et objectifs du produit. Participation à la définition de la stratégie de Discovery à lancer en collaboration avec le Product Manager Analyse des retours utilisateurs, des données analytiques, des tendances du marché et maintenir le repository d’Atomic Research Collaboration avec les autres designers (UX et UI) à la conception de parcours et expériences pertinentes en adoptant une approche centrée utilisateurs. Organisation et animation des ateliers de co-création ou de réflexion sur des problématiques de design ou d'expérience utilisateur afin de trouver la solution qui aura le plus d’impact Conception et déclinaison des maquettes en veillant à s’appuyer sur les librairies de composants Rédaction des guidelines permettant de documenter les maquettes, prototypes et/ou micro-animation. Assurer une cohérence globale en contribuant activement à l’évolution de l’identité de marque avec les brands designers (librairies, composants, etc…). Collaborer en méthodologie agile avec les équipes produit (PM, PO, …) et les développeurs ainsi que participer aux rituels. Être garant du respect de l’intégration du design en collaboration avec les développeurs. Être garant du respect des règles de l’accessibilité en collaboration avec l’expert accessibilité Être garant du respect de l’identité de marque en collaboration avec le lead Brand design Être garant du maintien et de la mise à jour régulière de la librairie de composants UI Être garant du suivi de l’activité Design au sein du produit afin d’avoir une juste estimation du temps passé (mise à jour quotidienne du Jira et Confluence Au sein de l’équipe design : Participer aux instances et alimenter le design system. Participer aux rituels de l’équipe design (Réunions d’équipe, synchro métiers, verticales, participation aux ateliers de co-conception transverses …) Livrables attendus pour la prestation : Veille & Benchmarks. Users Flow, XPmap, Blue print, Impact Mapping ... (tout livrable UX nécessaire à la synthèse des enseignements) Maquettes et composants UI (Atomic Design). Documentation de conception détaillée, incluant les comportements et les spécifications fonctionnelles et design.

Nous existons depuis 30 ans…avec une passion inaltérable pour notre métier, accompagner nos clients dans leur transformation numérique, et l’humain. Chez nous, pas de vains mots. Nous nous engageons ! Car nous avons cette chance d’être une entreprise agile, à taille humaine (c’est le nombre de Dunbar qui le dit mieux que nous. On vous laisse chercher…), alliée à la force d’un grand groupe. De quoi mettre à votre disposition, la somme de nos expertises et de nos expériences sans jamais trahir nos valeurs, fortes et ancrées. Et puis une volonté farouche de devenir la première ESN éco-responsable. Notre objectif ? Garantir un monde numérique durable en prenant soin de l'économie, de l'humain et de la planète On en revient donc toujours à l’humain. VOUS ! ???? Notre proposition ?????: Nous recrutons un(e) Technicien proximité VIP pour rejoindre notre équipe chez un client a effectuer N2 et N3 situé à Paris. ????Vos missions : · Support VIP et Visioconférences VIP (directoires, Comités d’investissement et Comex) · Support IT de proximité, support matériel et logiciel · Conseils et support technique aux utilisateurs · Gestion des droits AD utilisateurs et machines · Gestion des imprimantes (ajout et suppression sur le serveur, installation physique) · Masterisation de postes (Dell) · Préparation et Installation des postes de travail (écrans, stations, téléphones) · Déploiement Applications via SCCM · Préparation et enrôlement du matériel mobile (Iphones?, Ipads) · Création et gestion des visioconférences Teams, Cisco TMS, Zoom, Webex · Support parc téléphonie IP (matériel et lignes) · Prise en charge des appels?du support, PMAD · Support imprimantes HP et Xerox

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Tech Lead pour rejoindre l’équipe en charge d’un projet stratégique dans le secteur bancaire. Ce projet, axé sur le produit "Souscription et Parcours Conseillers" , se concentre sur les parcours front des agences. L’équipe est composée de 3 squads agiles et pluridisciplinaires, chacune responsable du Run et du Build sur son périmètre applicatif. En tant que Tech Lead, vous serez responsable de garantir la qualité technique du produit, en supervisant les choix techniques, la qualité du code, et en assurant le bon fonctionnement de l’application en production. Les principales technologies utilisées sont Angular , Java et Cobol . Responsabilité technique : Garantir la qualité du code et des bonnes pratiques de développement sur les technologies Angular et Java . Prendre des décisions techniques sur les spécifications et la conception du produit. Mener des revues de code régulières et utiliser des outils d’analyse et de tests automatiques pour assurer la qualité du développement. Encadrement et accompagnement des équipes : Accompagner les développeurs dans la résolution des problèmes techniques et contribuer à leur montée en compétences. Participer activement au suivi de la production, en garantissant le bon fonctionnement de l’application. Collaboration : Interagir avec diverses équipes métier et techniques pour répondre aux besoins du projet. Participer à la gestion de la dette technique des IHM et à l'amélioration continue du produit. Méthodologie et outils : Travailler dans un environnement Agile Scrum. Utiliser des outils de gestion de projet et de collaboration tels que JIRA , Confluence et Office 365 .

Afin que votre candidature soit prise en compte merci d'envoyer votre CV sous format Word directement à l'adresse suivante : et non via le site par lequel vous avez consulté cette annonce : Compétences techniques C# - Expert - Impératif GITLAB - Expert - Impératif SQL - Expert - Impératif SQL server - Confirmé - Impératif Connaissances linguistiques Français Courant (Impératif) Description détaillée Dans le cadre de la mise ne place du SAFe, nous recherchons un techLead. Le consultant aura en charge le developpement et le lead technique de sa squad pour le développement des évolutions des nouvelles fonctionnalités de notre application de gestion commerciale. Par ailleurs, le consultant devra s'appuyer sur une system team garante des méthodes et des objectifs infrastructurels. Enfin, le consultant devra avoir un très bon état d'esprit et d'équipe dans un environnement agile. TECHNOLEAD-E - TECH LEAD - Expert (>10 ans) DÉVELOPPEMENT Elabore, maintient et renforce les directives d'intégration logicielle et réalise la conception technique des applications et des échanges dans le cadre de projets et évolutions en privilégiant la réutilisation des composants Aligne son travail avec les principes d'urbanisation et les directives générales d'intégration logicielle préconisée par l'Architecture Transverse Supervise les aspects techniques d'un projet (à la demande du responsable de pôle) Participe à l'analyse fonctionnelle détaillée des besoins utilisateurs et peut être sollicité pour des ateliers de définition des spécifications générales Valide le design du logiciel et propose les frameworks utilisés dans le cadre du projet NORMALISATION ET QUALITÉ Assure la qualité du code des programmes informatiques Elabore et maintient les normes et patterns spécifiques d'intégration ainsi que leur diffusion auprès des développeurs et assure que ces normes / patterns sont bien suivies par l'équipe Est responsable également de l'élaboration et du maintien des abaques de coûts / délais nécessaires en regard des services fournis Assure la qualité des environnements de développement, des développements, du packaging et le bon usage des technologies à travers des audits de code Fait une veille permanente sur les évolutions technologiques ASSURE LE SUPPORT DE NIVEAU 3 Assure le support N3 pour la résolution de problèmes avec des composants développés par l'équipe et déployés dans les environnements Contribue à la rédaction des contrats de TMA en y intégrant les normes techniques Dans le cas où vous êtes intéressé par ce poste, pourriez-vous m'envoyer votre CV au format word à en indiquant, votre disponibilité ainsi que vos prétentions salariales ou votre tarification journalière si vous êtes indépendant.

Contexte de la mission : Rejoignez un grand groupe international engagé dans une transformation digitale et opérationnelle, avec une forte culture d’innovation et un environnement anglophone. Le département en charge des services technologiques pour les utilisateurs finaux souhaite renforcer la valorisation des données liées au Workplace (équipements, usages, support, satisfaction utilisateurs, initiatives RSE, etc.) grâce à des outils comme Tableau Software et un catalogue de données structuré. Expertises et technologies requises : Méthodologies AGILE : Scrum, SAFE. Outils de gestion : JIRA. Visualisation et data : Tableau Software, Microsoft PowerBI. Environnement bureautique : Suite Office (Exchange Online, OneDrive, O365). Environnement de travail : Collaboration dans un cadre international anglophone . Équipe multidisciplinaire intégrant data, digital, et workplace solutions.

Voici la traduction en français : Contexte : La fonction principale du domaine est de supporter, maintenir et améliorer une application L'a^pplication est un système de saisie des opérations de Front Office (FO) dédié à la saisie et au reporting des positions des produits dérivés de taux d’intérêt (IRD), des futures, des obligations (y compris les MBS) et à la transmission ultérieure des opérations via le Middle Office (MO) au Back Office (BO). En plus de cette application, le domaine est également responsable du support, de la maintenance et des améliorations de l'interface avec MarkitWire (pour la saisie des transactions IRD). Le support, la maintenance et les améliorations des systèmes sont répartis entre deux domaines en fonction des produits financiers : Obligations, MBS, repos et futures gérés par le domaine "Deal Capture Bonds and Repos". Swaps de taux d'intérêt, swaps de devises, cap/floor, swaptions, swaps d'inflation, prêts et dépôts couverts par le domaine "Deal Capture Swaps". Objectif : Gérer tous les aspects fonctionnels des projets liés à la saisie des transactions et à l'exécution pour le Front Office et le Middle Office des produits dérivés de taux d'intérêt. Principaux intervenants : Front Office (traders, vendeurs, responsables métiers). Middle Office. Autres équipes IT (CortexRates/OBO, Erates, FIRE, MUREX, OMR, Page, etc.). Quantitative Analysts (Quants). Sponsors réglementaires. Développeurs Équipe de tests de régression. Responsabilités principales : Support aux utilisateurs métiers pour comprendre leurs besoins et processus. Rédaction de documents d'exigences métiers, de spécifications fonctionnelles détaillées ou de user stories exploitables par les développeurs Préparation et exécution des tests fonctionnels pour toutes les nouvelles fonctionnalités mises en œuvre, ou assistance à l'équipe de tests fonctionnels pour cette tâche. Participation au support métier et provision pour les tests utilisateurs (UAT). Formation globale et création de guides pratiques pour les équipes de support métier et les utilisateurs impactés par les nouvelles fonctionnalités. Assistance à l’équipe de régression TCOE pour développer de nouveaux tests automatisés ou plus détaillés. Support métier de troisième niveau aux équipes de support global pour les incidents en production (rotation hebdomadaire partagée entre les analystes métier). Gestion des livrables de votre projet avec l'équipe de développement, conformément aux directives de gouvernance des projets IT avec des mises à jour régulières pour les sponsors et utilisateurs métiers. Participation active aux réunions Scrum Agile, contribution à la vie du Scrum et à l’amélioration continue.

Afin que votre candidature soit prise en compte merci d'envoyer votre CV sous format Word directement à l'adresse suivante : et non via le site par lequel vous avez consulté cette annonce : Je vous envoie ce mail car pour un de nos clients situé dans la région parisienne nous recherchons dans le cadre d’une mission idéalement le profil Suivant : Responsable d'application solution CDDP (Customer Data plateform) Vous serez rattaché au manager du pôle et ferez partie d'une équipe composée d’une douzaine de collaborateurs ; 2 Gestionnaires d’application vous seront rattachés. Vous contribuerez aux nombreux projets qui impactent vos Applications. Connaître votre application, le cas échéant votre portefeuille d’applications, pour pouvoir être l’interface avec les chefs de projet, le métier, notre DOSI pour gérer les demandes d’évolution et de projet. Dans le cadre de cette gestion des MEV et des projets : Participer aux phases d'études et cadrage des projets d’évolution de la solution Proposer des solutions grâce à votre expertise fonctionnelle et technique Piloter les travaux de chiffrage des évolutions demandées. Gérer et Piloter les déploiements et les mises à jour de Mediarithmics Rédiger et valider les spécifications fonctionnelles et techniques (ou la piloter avec votre éditeur/intégrateur) Rédiger les contrats d’interface Rédiger les dossiers d’exploitation Établir des diagnostics et piloter les corrections aux dysfonctionnements applicatifs ainsi que sur des problèmes de Data Quality. Vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans en tant que Responsable Application d’une solution Data, de préférence CDP, ou dans une mission Etudes similaire. De formation supérieure en informatique, vous avez de solides compétences techniques et fonctionnelles, de préférence dans le monde du Retail ou de la Relation Clients. Idéalement, vous avez déjà été exposé à une CDP (Mediarithmics) et vous avez déjà eu l’expérience sur des problématiques de Data Quality. Vous avez les compétences et l’expérience dans les domaines suivants : Connaissance/ Maitrise de Databricks, Power BI, Phyton. Maitrise du requêtage SQL, dans l’analyse des résultats et dans la manipulation des fichiers. OTQL sera un vrai plus. Connaissance des problématiques d’intégration en flux et Web Service Connaissance du cycle de vie d'un projet (cycle en V ou agile) Très bonne connaissance data / cloud obligatoire SQL et python - Confirmé – Impératif/Cdp - Confirmé - Souhaitable Databricks - Confirmé – Souhaitable/PowerBI - Confirmé - Souhaitable Data eng / data science Notions (Secondaire) Dans le cas où vous êtes intéressé par ce poste, pourriez-vous m'envoyer votre CV au format word à en indiquant, votre disponibilité ainsi que vos prétentions salariales ou votre tarification journalière si vous êtes indépendant.

Définition du besoin La prestation concerne les développements, les évolutions et la maintenance d'applications mobiles et tablettes, dans l’écosystème Android et comprenant une part d’intégration de webviews au sein d’une application : une ou plusieurs références similaires seraient un atout important. Il sera au sein d’une équipe agile (scrum), en proximité avec les chefs de projets. Expertises techniques requises à la réalisation de la prestation : - Développement Android (références des applis indispensables) - Références professionnelles sur la playStore - Développement d’applications natives complexes - Intégration de sites web au sein d’une application mobile (Customs tabs, Trusted web activities, …) - Interactions entre site et app native (bridge javascript) - Compréhension / expertise PWA

Bonjour, Je suis a la recherche d'un profil pour accompagner mon client dans le secteur Bancaire. Ci-joint le besoin: N'hesitez pas a me contacter si vous etes interessez pas la demande de mon client, il faut égalment un anglais courant. Contexte : PALMYRA est une plateforme pour créer de façon automatique des applications web permettant ainsi aux développeurs de se concentrer sur les fonctions métier. C’est un catalyseur soutenant tous les aspects de la transformation numérique pour les banques et les compagnies d'assurance. Ce projet contient des composants financiers réutilisables facilitant aux développeurs de réduire le temps et d’optimiser la génération d’applications web. Missions : · Collaboration dans un environnement agile (SCRUM). · Maintenance et support technique pour le projet PALMYRA. · Maintenance évolutive, analyse de l’existant et participation au développement de composants extensibles et réutilisables. · Développement de tests unitaires avec JUnit. · Développement de tests de non régression du produit final. · Correction de bugs et amélioration des IHM pour les clients. Environnement Technique: Java , GWT, J2EE, JBoss-Wildfly, Tomcat, HTML, CSS, Bootstrap, Maven, Postman, JUnit, SVN, GIT, JIRA, UML, MySQL (Workbench)

Contexte : Le Groupe a lancé le programme qui se déroulera sur 5 ans (2020 / 2025). Une équipe dédiée a été créée pour la durée du programme. Ce programme s'articule autour des 4 principaux chantiers ci-dessous : • Mise en place d'une Assiette Comptable de Référence, certifiée & unique sur l'ensemble du périmètre servant de référence pour les calculateurs et reportings Finance et Risques • Décommissionnement de la base de données actuelle des inventaires Finance et capitalisation sur le Datalake Finance & Risk • Mise en place d'une nouvelle plateforme globale de suivi des contrôles et de gestion des corrections (en se basant sur le streaming évènementiel type Kafka) • Optimisation et rationalisation du SI (prudentiel notamment) basé sur cette assiette comptable de référence En particulier, le chantier "CARAT" Assiette Comptable de Référence comprend trois sous-chantiers majeurs au sein du datalake Finance et Risque : • Acquisition et complétion des données • Nouvelle modélisation des données orientée produit pour les besoins des traitements, des calculateurs, … et distribution des données • Mise en place d’un Module de certification comptable avec mise en place d'un rapprochement plus rationalisé Compta to BO to FO et centralisation du rapprochement Compta Statutaire & Consolidée. Les développements sur ce chantier s’appuient sur la plateforme Datalake Finance, basée sur la distribution Hadoop HortonWorks mutualisée qui collecte les données des différents systèmes de synthèse afin de répondre aux nouveaux besoins de reporting Finances & Risques (SRB, PVA, Anatitres, Anacrédit, etc.) Au sein du chantier CARAT, travaillant en mode agile (SCRUM), la mission consistera à prendre part aux développements sur GASPARD, tout en étant garant de la pérennité et la non régression de l’outillage déjà en place, sur les deux sujets ci-dessous : 1) L'optimisation de la performance, temps d'exécution, utilisation des ressources machines afin de tenir les délais de traitement des informations et de leurs distributions vers les consommateurs avals (Calculateurs et reporting) dans le cadre des arrêtés mais également des besoins quotidiens. Notamment afin de faire face à l'augmentation significative de la volumétrie de données sur S2 2024 et 2025 en lien avec les déploiements GASPARD 2) La contribution à la mise en place des outils de monitoring technique et fonctionnelle L’équipe est principalement localisée à Paris mais dispose de ressources à Porto. L’anglais est donc d’usage dans l’équipe.

# Lead Dévellopeur .NET - Paris (H/F) - CDI ## Contexte du poste Au cœur de l'innovation dans le secteur médical, notre entreprise, située à Issy-les-Moulineaux, près de Paris, est pionnière dans le développement de solutions logicielles dédiées à améliorer le suivi patient et la gestion des établissements de santé. Notre équipe technique recherche un Lead Développeur .NET pour piloter une équipe de 4 développeurs seniors et prendre part activement à la modernisation de notre plateforme. Ce poste est une opportunité exceptionnelle de contribuer à des projets motivants et à fort impact sociétal, tout en relevant le défi de l'évolution technologique. ## Missions ### Principales - Encadrer et accompagner une équipe de 4 développeurs seniors dans le développement de nouvelles fonctionnalités et la maintenance du cœur de l’application. - Prendre une part active dans la transition technologique de notre stack de .NET Framework vers .NET Core, en veillant à l'harmonie et à l'efficience du processus. - Collaborer étroitement avec le Product Owner pour assurer l'alignement entre les besoins fonctionnels et les solutions techniques proposées. ### Annexes - Contribution à l’élaboration de l’architecture technique future pour une performance et une sécurité accrues. - Participation aux choix technologiques et à l’optimisation des processus de développement. ## Stack technique ### À maîtriser - Backend : .NET Framework (migration vers .NET Core) - Base de données : SQL Server ### Environnement Technique Global - Méthodologies Agile/Scrum - Intégration et déploiement continus (CI/CD) - Git, Docker ## Profil recherché - Formation : Diplôme en informatique (Bac+5 de préférence) - Expérience : 4 à 5 ans minimum dans le développement .NET, dont une expérience réussie en tant que Lead Dev - Leadership affirmé, capacité à motiver et à diriger une équipe de développeurs seniors - Compétences avérées en gestion de projet et en communication avec des interlocuteurs variés, y compris des prestataires externes - Proactivité, capacité à prendre des décisions techniques éclairées et à travailler dans des environnements complexes ## Avantages - Salaire : Entre 60 et 70k €/an selon expérience - Politique de télétravail flexible - Accès à des formations pour soutenir le développement de vos compétences et de votre carrière - Une équipe dynamique et un environnement de travail innovant ## Pourquoi nous rejoindre ? - Faites partie d'une entreprise à l'avant-garde du secteur médical, où votre travail a un impact direct sur la qualité des soins et le bien-être des patients. - Relevez le défi passionnant de la modernisation technologique au sein d’une structure qui valorise l'innovation et la croissance professionnelle. - Bénéficiez d’une culture d’entreprise qui promeut le travail en équipe, l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle, et où chaque contribution est reconnue et valorisée. Rejoignez-nous pour construire l'avenir de la santé numérique !