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CDI

Chargé de recrutement IT (H/F)

CELAD

Nous sommes à la recherche de notre futur.e Chargé.e de recrutement IT pour renforcer notre équipe Nantaise et faire partie de notre #TeamCELAD ! Notre / ton objectif ? Booster nos affaires et donner un coup d'accélérateur à notre agence de Nantes déjà bien en feu. On veut continuer à offrir un service au top à nos clients, toujours dans la bonne humeur ! Rattaché.e directement au Responsable d’agence de Nantes, tu intégreras une équipe de 4 personnes et seras responsable de l’intégralité du processus de recrutement des ingénieurs informaticiens sur les régions Pays de la Loire et Centre Val de Loire. En tant que Chargé.e de recrutement IT, tu seras responsable des missions suivantes : ✍️ RECRUTEMENT : Rédaction et diffusion d'offres d'emploi percutantes Traitement proactif des CV reçus Sourcing sur les jobboards (Turnover-IT, HelloWork, APEC, etc.) et les réseaux sociaux (LinkedIn) Identification et qualification des candidats potentiels Réalisation d'entretiens (physiques / visio / téléphoniques) Rédaction de comptes rendus d’entretien Travail en étroite collaboration avec les Ingénieurs d’Affaires afin de garantir une adéquation optimale entre les attentes clients et les candidats sélectionnés. Suivi du processus de recrutement jusqu'à l'intégration du/de la collaborateur.trice Gestion et développement d’un vivier de candidats 🤝 MANAGEMENT : Manager et accompagner un.e Chargé.e de recrutement en alternance et participer à son parcours de formation pour développer ses compétences en recrutement, sourcing et évaluation des candidats. Assurer un suivi régulier à travers des points d’échange, un feedback constructif et la définition d’objectifs clairs. 📢 COMMUNICATION & TACHES TRANSVERSES : Développement d’outils et de supports de communication percutants (newsletter / campagnes de cooptation) Élaboration de la politique école, organisation et participation aux forums écoles & autres événements … Création de contenus captivants sur les réseaux sociaux Organisation d’événements d’entreprise / afterwork Travailler avec la #TeamCELAD France pour échanger les meilleures pratiques Veille sur les dernières tendances de recrutement Infos à noter : 🚀 Démarrage : avril ou mai ou début juin 📅 Contrat : CDI 💰 Salaire 28-38K€ 📍 Nantes - St Herblain (44) Avantages : 15 jours de RTT (100% "salarié" & Rachat à 125%) Participation aux bénéfices Plan Epargne Entreprise Prime de vacances Avance sur salaire Comité Social et Economique

Démarrage Dès que possible
Salaire 28k-38k €⁄an
Lieu Nantes, Pays de la Loire

Les métiers et les missions en freelance pour Réseaux sociaux

Community manager / social media manager

Le / La community manager utilise les réseaux sociaux pour gérer la présence en ligne d'une entreprise, créer et partager du contenu, et interagir avec la communauté afin de renforcer l'engagement et la visibilité de la marque.

Directeur·rice / Responsable marketing online (Chief Marketing Officer)

Le / La responsable marketing online exploite les réseaux sociaux pour concevoir et exécuter des stratégies marketing, promouvoir des produits/services, et analyser les performances des campagnes en ligne.

Content manager

Le / La content manager utilise les réseaux sociaux pour créer, planifier et distribuer du contenu pertinent, afin d'attirer, engager et fidéliser une audience en ligne.

Directeur·rice / Responsable e-commerce

Le/la responsable e-commerce intègre les réseaux sociaux dans les stratégies de vente en ligne, en les utilisant pour promouvoir les produits et engager les consommateurs.

Au service des talents IT

Free-Work est une plateforme qui s'adresse à tous les professionnels des métiers de l'informatique.

Ses contenus et son jobboard IT sont mis à disposition 100% gratuitement pour les indépendants et les salariés du secteur.

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