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Nous recherchons un(e) Analyste Développeur(se) C# Confirmé(e) pour intégrer une équipe de 15 personnes et : Assurer le MCO des outils et services applicatifs, incluant la rédaction des spécifications, le développement (évolutions, correctifs), et la documentation des tests unitaires et fonctionnels. Gérer les mises en production (MEP), le support utilisateur et l'analyse des incidents de production (anomalies, ralentissements). Collaborer avec l'équipe pour développer et améliorer les outils, tout en gérant en autonomie vos sujets (défauts, corrections). Réaliser un reporting précis de vos activités auprès du chef de projet. Environnement technique : C#,.NET, SQL Server, Gitflow (GitLab, GitHub), Méthodologie Agile (Scrum).

Nous sommes à la recherche d'un expert pour assurer le support et le conseil sur la solution OpenShift de Red Hat. Etude de sujet : Capacité à prendre un sujet pour l'étudier, expérimenter/proposer/mesurer des solutions et capitaliser/présenter ses résultats Développement et test : Analyse d'impacts et maintenances correctives ou évolutives Support aux utilisateurs de la plateforme : Support et accompagnement des utilisateurs de la plateforme PaaS : développeur, responsable d'environnement, support middleware, etc.

Dans le cadre de l’équipe ECM Agile, vous interviendrez sur des projets GED (Gestion Électronique des Documents) basés sur les solutions Documentum et Alfresco. Vous participerez également à l’étude et à la mise en œuvre d’une nouvelle solution GED, Nuxeo, tout en assurant la maintenance et les évolutions des instances existantes. Vos principales responsabilités incluront : Réalisation, déploiement et maintenance des applications GED en respectant les fondamentaux de la méthodologie SCRUM. Mise à jour régulière des solutions techniques pour garantir leur pérennité. Documentation des études techniques, réalisations, installations, et règles d’exploitation. Participation à des ateliers de conception métier et technique avec les PO, architectes, exploitants, et experts de sécurité. Réalisation d’études techniques et chiffrages. Compétences attendues : Obligatoires : Très bonne maîtrise de Java. Solides connaissances générales en GED. Expertise en conception et développement. Maîtrise des outils de développement et de déploiement (Redhat, Apache, Git, GitHub, Jenkins, Jira, Confluence). Optionnelles : Orientation utilisateur et amélioration continue de la qualité des produits et pratiques. Capacité d’adaptation au contexte et aux contraintes du client final. Expérience attendue : Minimum 1 an d’expérience en développement et en gestion de projets techniques liés à la GED. Savoir-être : Proactif et orienté résultats, avec un souci constant d’amélioration des pratiques. Collaboratif, avec une excellente capacité d’écoute et d’adaptation. Rigueur et organisation dans la documentation et le respect des méthodologies.

Dans le cadre d’un remplacement, notre client recherche un Platform Engineer au sein de l’équipe Cloud Development. Cette équipe est en charge: Du développement d’une API permettant d'orchestrer les interconnexions des nouveaux projets Du développement d’un provider Terraform permettant de consommer l’API De l’accompagnement des équipes sur leur utilisation Du développement d’outils liés : Fronts web, CMDB, … De la mise en place de l’écosystème associé: CI/CD, Monitoring, ... L’équipe est actuellement composée de 4 ingénieurs et d’1 manager. Vos missions : - Vous participez à la conception et au développement de l’orchestrateur - Vous aidez à l’application des bonnes pratiques de développement d’engineering (pratiques de tests, Architecture Decision Record, …) - Vous travaillez en collaboration avec les équipes de la CPE sur le développement des features de notre plateforme - Vous assistez les clients internes à l’utilisation des solutions gérées par l’équipe - Vous participez aux mentoring des collaborateurs (Peer Programming, Peer Review) - Vous assurez le Run et l’astreinte (une semaine toutes les 4 semaines) sur les composants de l’équipe - Vous êtes amené à vous déplacer sur Lille (vie du collectif, évènements d'équipe ou de BU) L'environnement technique : Cloud Service Providers : GCP & AWS Python (FastAPI) Go (Terraform Plugin Framework) Github, Github actions Datadog GCP Cloud Run & GCP Workflows Terraform Processus : 2 entretiens Go - No Go

Client : Transport Poste : CDP Technique Téléphonie Expérience : + 15 ans Localisation : Noisy Le Grand Démarrage : 06/12 Objectifs/Descriptif de mission : Pour l’ensemble de ces produits/projets, il a la responsabilité : • D’assurer la relation vis-à-vis des clients internes concernant la prise en compte des nouveaux besoins. • De suivre les réalisations par nos industriels. • De gérer le référentiel documentaire interne des produits (complétude et qualité). • D’assurer le suivi des versions et archivage. • D’assurer la reprise en maintenance (passage en exploitation) des produits ou nouvelles versions de produits. • D’analyser avec un regard critique la conception technique, challenger les choix et proposer des aménagements le cas échéants (architectures logicielles, choix de composants, intégration dans le contexte client). D’être en lien avec la direction technique décliner les objectifs stratégiques en spécifications d’évolutions pour les produits (roadmap d’évolution). Les principaux livrables attendus sont : • Tableau de bord de suivi de prestation de TMA • Fiches d’évolution • Fiches de relecture des différentes spécifications techniques • PV de réception des livraisons du titulaire • Stratégie de tests des systèmes • Plans de tests des systèmes • Rapports de tests • Comptes-rendus de réunion • Document d’orientation d’architecture • Roadmap produits

Nous recherchons un Développeur C/C++ H/F en CDI, afin d’intégrer notre partenaire situé sur Montpellier. Vos missions : Afin de renforcer ses équipes, notre partenaire dans le secteur de l’énergie, recherche des compétences en Développement C/C++, dans ce cadre vous aurez pour missions de : - Participer au développement d’une application de gestion de production de l’énergie - Participer aux activités de spécification, développement, test, ainsi qu’au différentes cérémonies de l’agilité Avantages : Télétravail - Mutuelle entreprise – Prévoyance - carte restaurants - Prime de vacances – Abonnement transport.

Envie d’un nouveau challenge... Rejoins-nous chez Aubay ! Notre ADN allie l’Expertise technique, Innovation, Collaboration, Engagement et Ethique ! Au sein de l’entité Devops et de l’équipe Cloud Public et dans le cadre de l’évolution du socle technique, tu interviendras en tant qu’Ingénieur Devops Azure (H/F) sur les missions suivantes : - La gestion du run sur les infrastructures du cloud public (Azure) - Automatisation et sécurisation du CI/CD - L'évolution des infrastructures et le développement de features (PowerShell (avec tests unitaires), terraform, versionning) - gestion du fonctionnement et implémentation d’APIs REST - gestion des identités et des autorisations (authentification, autorisation, héritage,…)

Pour le besoin de mon client, je suis à la recherche d'un expert Bonita Assurer l’assemblage dans le respect du plan d’urbanisme des systèmes d’information de l’entreprise et de l’architecture retenue pour le périmètre technologique Bonita Assurer la cohérence des flux inter-applications, de l'intégrité des données et de la sécurité de l'ensemble. Assurer l'intégration, le développement et le paramétrage pour le périmètre technologique Bonita .......... .......... .......... .......... .......... ..........

CONTEXTE : Nous recherchons pour notre client Grand-Compte de l'Energie un(e) Administrateur(trice) Fonctionnel Atlassian/JIRA de niveau expert . MISSIONS PRINCIPALES : 1) Administration et configuration des outils Atlassian : Gestion avancée de Jira Software , Jira Service Management , et Jira/XRay . Définition et configuration des workflows, dashboards, filtres, et schémas de permissions. Maintenance et optimisation des outils pour répondre aux besoins métiers. 2) Gestion des incidents et des demandes (Jira Service Management) : Configuration de Jira Service Management pour une gestion efficace des incidents et des demandes. Paramétrage des SLA, files d’attente, et rapports pour assurer un suivi optimal. 3) Gestion de projets et Support méthodologique : Accompagnement des équipes dans la mise en œuvre des méthodologies Agile (Scrum, PI Planning, Sprints, etc.) . Support des équipes dans l’utilisation des outils Atlassian pour gérer les projets, incidents et demandes. 4) Automatisation et intégration : Mise en place de l’automatisation des tests via Robot Framework . Intégration des tests en CI/CD avec des outils tels que J ira XRay, GitHub Actions , et Artifactory . 5) Gestion des tests et qualité : Définition du patrimoine de tests via Jira/XRay . Optimisation des processus de tests et amélioration continue de la couverture des tests automatisés. 6) Cloud et infrastructure : Collaboration avec des plateformes cloud AWS pour l’intégration et l’administration des outils Atlassian.

Dans le cadre d’un projet orienté Data, nous recherchons un Data Engineer pour : Alimentation des données RH (côté Data, sans intervention sur l’interface de l’application). Diffusion des données vers différents domaines (organisations, etc.) en mettant ces données à disposition de manière centralisée pour faciliter leur utilisation par d’autres applications. Activités principales : Gestion des flux de données : Utilisation d’un framework interne développé par le client , permettant de consommer des données sous différentes formes. Exploitation des données via BigQuery pour ingestion unitaire et transformation. Calculs et analyses de métriques clés (KPI) : Calcul d'ordre relatif aux informations RH (nombre d’employés présents, départs, dates correspondantes, etc.). Génération de statistiques et indicateurs pour la gestion des ressources humaines. Gestion des environnements techniques : GitHub pour la gestion du code source. Infrastructure as Code via Terraform . Automatisation des pipelines CI/CD pour déploiement et création d’infrastructures. Collaboration avec les équipes Data : Support pour les tâches de data analysis et reporting (outils comme Looker et Power BI).

Assurer la surveillance des réseaux du ou des sites concernés (gestion de configuration et maintenance des équipements)• Identifier les problèmes récurrents de disponibilité ou de performance des réseaux du ou des sites concernés et définir leur résolution en proposant les évolutions de procédures opérationnelles associées quand nécessaire.• Anticiper, proposer des solutions pour résoudre les incidents des réseaux du ou des sites concernés en s'appuyant sur des procédures opératoires répertoriées ou en mettant en oeuvre les méthodes appropriées.• Conduire les changements de configuration sous validation du responsable des services ou produits réseaux.• Assister aux revues mises en place par le responsable des produits ou services réseaux. Implémentation des procédures liées à la sécurité du SI dans le respect de la politique sécurité du SI . Mise en oeuvre des équipements et produits bureautiques de la société dans le respect des règles de sécurité Assistance aux utilisateurs : prise en compte et traitement des incidents signalés Gestion du parc installé Analyse des besoins exprimés par les métiers et le pilotage des projets qui lui sont confiés Connaissances & expériences requises pour tenir l’emploi : Compétences approfondies dans une technologie réseaux informatiques et des compétences générales dans les autres technologies réseaux informatiques. Aptitude au travail en équipe.

Dans le cadre d'une offre de la part de l'un de nos client, nous recherchons un Responsable de la Transformation de l’Environnement de Travail des Développeurs (Developer Workplace) pour façonner et optimiser l’expérience de travail des développeurs au sein de notre organisation. Cette personne jouera un rôle central dans la compréhension de l’environnement actuel, l’identification des points de douleur, la définition des solutions et la mise en œuvre des améliorations, tout en fédérant les parties prenantes autour d’une vision commune. 1. Phase de Découverte : · Analyser l’environnement actuel de travail des développeurs pour en comprendre les dynamiques. · Identifier les principaux points de douleur et opportunités d’amélioration. · Organiser des ateliers avec les équipes (« tribus ») pour recueillir leurs besoins. · Étudier et comprendre les enjeux de sécurité associés à cet environnement. 2. Définition de la Vision : · Établir les options les plus adaptées pour l’environnement de travail des développeurs. · Fédérer les équipes et les parties prenantes autour de cette nouvelle vision pour l’environnement de travail des développeurs. 3. Gestion de Projet et Coordination : · Définir une feuille de route structurée pour le projet de transformation. · Collaborer avec les Product Owners et les responsables IT des tribus pour intégrer les exigences au sein de leurs backlogs. · Assurer un suivi rigoureux de la livraison des différentes étapes du projet. 4. Gestion du Changement : · Élaborer et déployer le plan de gestion du changement. · Accompagner le développement et la mise en œuvre des actions de gestion du changement pour faciliter l’adoption des nouvelles pratiques et outils.