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Contexte : Le client recherche un Product Owner Senior dans le cadre de sa transformation digitale, spécifiquement pour le programme Facilease, visant à améliorer le Crédit-Bail Mobilier. Objectifs du programme Facilease : Transformer les processus de vente et optimiser les outils Front et Middle. Offrir des parcours plus efficaces et ergonomiques pour les collaborateurs et les clients. Composé de 5 lots, avec le premier s'étendant jusqu'à fin 2024. Principaux chantiers du premier lot : Refonte des barèmes. Développement d'un service de simulation. Design des parcours collaborateurs. Cadrage des parcours de vente avec le réseau de distribution. Développement d'un service d'octroi. Missions du Product Owner Senior : Piloter des chantiers du programme et animer des ateliers de cadrage. Spécifier les besoins techniques et réaliser la recette des solutions mises en œuvre. Accompagner le changement et participer à la communication et au reporting.

Dans le cadre de sa transformation digitale, nous recherchons un Product Owner Senior pour intervenir auprès la Direction de la transformation écoute client et qualité. C'est un programme de transformation pluriannuel répondant à notre ambition de favoriser le développement commercial du Crédit-Bail Mobilier. Ce programme consiste à transformer nos processus métier de vente et améliorer nos outils Front et Middle afin d'offrir des parcours collaborateurs (nous et le réseau de distributeurs) et clients plus efficaces, sans rupture et ergonomiques. Ce programme est constitué de 5 lots et le premier lot s'étend jusqu'à fin 2024. Ce premier lot a été découpé en plusieurs chantiers dont : - Refonte des barèmes et construction d’un nouveau service barème - Développement d’un service simulation, intégrant tous les calculs financiers et des fonctionnalités gérant les refinancements, les forwards, les assurances, les barèmes… - Design de nos parcours collaborateur cible (gestion des demandes de dérogation sur Saleforces en cible) - Cadrage de nos parcours de vente avec notre réseau de distribution - Développement d’un service d’octroi Présentation du périmètre d'intervention : La DTECQ recherche dans le cadre du programme Facilease un Product Owner Senior pour renforcer l’équipe déjà en place. Il devra piloter des chantiers du programme, animer les ateliers de cadrage des process, parcours et solution avec les métiers, la DSI et toutes les autres parties prenantes nécessaires (prestataires externes, commerciaux, assistant commerciaux...), appuyer à la spécification technique puis recetter la solution mise en œuvre pour le métier CBM, accompagner au changement et prendre part à la communication et au reporting du ou des chantiers sur le(s)quel(s) il/elle interviendrait. Les missions : - Réaliser les travaux du chantier à mener en travaillant en équipe et en respecter les contraintes de délais - Animer les ateliers de cadrage pour formaliser les process et parcours cibles, rédiger un expression de besoin puis élaborer avec la DSI une solution qui satisfasse les besoins du métier CBM tout en tenant compte des budgets et des délais - Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées /User Story en étroite collaboration avec les parties prenantes dont les experts CBM (crédit bail mobilier) et les squads associées - Préparer et exécuter la recette métier des développements réalisés lors des différents sprints, participer, reporter vos travaux et vos difficultés au directeur de programme lors du point équipe hebdomadaire - Préparer, réaliser et piloter la conduite du changement - Communiquer Exemples de livrables attendus : - Feuille de route pour cadencer les travaux (planning, gouvernance, sous-chantiers) - Note de cadrage / expression de besoin - Etude de solution technique, benchmark - Parcours et processus formalisés - Spécifications fonctionnelles - Rédaction de compte rendu et restitution d’ateliers - Note de synthèse d’interviews - Guide utilisateur

Tu collaboreras étroitement avec l’équipe de développement basée à Lyon ainsi qu'avec la Test Lead en Suisse pour mettre en place un nouveau processus de tests automatisés pour le projet BSS Salt. Ce projet concerne une solution BSS Salt, un produit destiné à l'opérateur téléphonique Salt, qui permet de gérer tout le cycle de vie d'une commande mobile : de la souscription à la résiliation, en passant par le paiement, la gestion des contrats, l'envoi de factures, l'achat d'options et accessoires, et bien plus encore. Tu seras responsable de la création de scénarios de tests (pour des fonctionnalités existantes et nouvelles) et de leur intégration dans un environnement de tests automatisés, que tu concevras en collaboration avec le Tech Lead et la Test Lead. Un des principaux défis de ce poste sera d’intégrer ces tests au sein de notre pipeline CI/CD et dans les différents environnements de tests. Tu prendras également part aux rituels Agile du projet afin de bien comprendre les nouvelles fonctionnalités et d’évaluer avec l’équipe leur impact sur les tests en place. ACTIVITÉS Conception et intégration des tests automatisés dans le processus de release existant. Création et mise à jour des scénarios de tests end-to-end. Intégration et maintenance des tests automatisés dans les Pipelines CI/CD sous Gitlab. Promouvoir une culture QA au sein du projet : partager tes avancées avec l’équipe et les impliquer dans le processus de tests automatisés. Amélioration continue : échanger avec les autres projets basés en Suisse et les utilisateurs finaux pour revoir et améliorer les cas de tests. Veille technologique dans le domaine de la QA : explorer de nouvelles méthodes et techniques pour optimiser l’environnement de travail et le projet. Déplacements réguliers : tu travailleras directement avec les équipes de Salt en Suisse pour bien comprendre les besoins et le fonctionnement des applications actuelles et à venir.

Vos missions : Développement et intégration des applications : vous mettez en œuvre des solutions innovantes et performantes. Tests de qualité : vous réalisez des tests unitaires ainsi que des tests de bout en bout (E2E) pour garantir la fiabilité et la performance des applications. Collaboration en équipe Agile : vous travaillez au sein d’une équipe Agile dynamique pour développer des produits de haute qualité. Revue de code : vous participez à des sessions de code review avec vos collègues pour assurer l’excellence du code. Utilisation des outils collaboratifs : vous maîtrisez Jira et Confluence pour le suivi des tâches et la documentation.

Nous vous proposons une mission de 18 mois chez un client de grande renommée. Au sein de la BU, le département Expérience client a en charge la conception, le développement et la mise en ligne des évolutions du site web et des applications de notre client. Au sein de ce département, l’équipe Opérations Front collabore étroitement, dans un fonctionnement agile co-localisé, avec l’équipe Product Management (PO), l’équipe de développements, et l’équipe UX/UI design, en co-construction avec le responsable du département. L’équipe est engagée à structurer son activité de Testing afin de renforcer l’aspect Qualité, en cohérence avec la stratégie de l’Entreprise. Contexte particulier de la mission : L’organisation du département Expérience Client est faite autour de 6 squads fonctionnant sur le modèle Scrum réparties comme suit : 3 squads pour l’application native(iOS, Android), 2 squads pour le site 1 squad pour le back For Front, backoffice servant le site et l’application Une ressource QA dédiée est affectée opérationnellement au sein de chaque squad, cette ressource étant rattachée à l’équipe Opérations Front. Vous serez affecté au sein d’une squad application, en renouvellement d'une précédente prestation QA.

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un(e) ingénieur(e) en automatisation de tests qui réalisera également des tests manuels et test d’API. La mission est à effectuer au sein d’un projet Agile Safe. Les principales tâches seront les suivantes : Aide à la spécification du besoin Interface client · Réalisation de campagne de tests manuels des APIs avec « POSTMAN » · Réalisation et exécution de campagne de tests automatisés · Analyse des rapports de tests automatisés · Mise à jour du patrimoine de tests · Création et suivi des anomalies (JIRA) · Reporting de l'activité / Rédaction des bilans des campagnes de tests sous Jira/Confluence · Construction des référentiels de tests (rédaction des plans de tests, définition des jeux de données) · Participation aux cérémonies Agile (Daily, Retro, Démo, Planning, ...) · Création/Modification JDD · Tests automatisés : RobotFramework TA Mobile : Libraire Appium TA Web : Librairie Selenium & Browser GitHub · Tests manuels : Test fonctionnel mobile (iOS & Android) / Web Conception sur Jira/Xray et exécution des tests sur Web, Mobile & API Conception des cas de test à partir des maquettes FIGMA · Outil : Confluence / JIRA / Xray / Postman

Au sein de notre Domaine d’activité stratégique Ressources Humaines, vous rejoindrez une équipe dédiée au développement de solutions pour nos clients grands comptes. Rattaché au Responsable d’activité, vous piloterez nos ingénieurs de développement et serez garant de la bonne réalisation des projets. Vos missions principales : Encadrer et animer l’équipe de développement sur notre offre RH. Assurer le suivi des projets en termes de coûts, délais, et qualité, en lien avec la roadmap évolutive/corrective de l’application. Concevoir les solutions techniques en phase avec la stratégie produit et la roadmap. Contribuer et piloter les chantiers d’industrialisation des solutions développées. Assurer le support technique de niveau 2 et 3 pour les applications en production. Participer activement au recrutement et à la montée en compétences des futurs collaborateurs. Compétences techniques requises : PHP (Expert) Symfony (Expert) Architecture et conception de solutions logicielles Technologies : SQL, PostgreSQL, JavaScript, HTML, CSS, SOAP, REST, Tomcat, Linux Outils : Eclipse (ou équivalent), Jira, Confluence, Jenkins, Redmine, Squash, Psnext (Sciforma) Méthodologies : Agile, gestion des cycles de vie logiciels, maintenance et maintien en conditions opérationnelles Compétences personnelles : Leadership et capacité à encadrer une équipe technique Autonomie, rigueur, et organisation méthodique Forte capacité d’adaptation et sens du service Excellentes qualités rédactionnelles et de synthèse Esprit d’initiative et force de proposition Anglais technique requis

Dans le cadre d'un programme regroupant environ 30 collaborateurs répartis entre la France et l'Irlande, vous interviendrez au sein d'une Feature Team en tant que Scrum Master. Votre rôle sera de faciliter les processus Agile, d’assurer le bon respect des méthodologies Scrum et de soutenir l’équipe pour atteindre ses objectifs. Facilitation des cérémonies Scrum : Vous organiserez et animerez les cérémonies Scrum, telles que les Daily Stand-ups, les Sprint Planning, les Démonstrations et les Retrospectives. Gestion des obstacles : Vous identifierez et résoudrez les obstacles freinant l'avancement de l'équipe afin d'assurer une progression optimale. Amélioration continue : Vous encouragerez une culture d'amélioration continue au sein de l'équipe en favorisant l'adoption des bonnes pratiques Agile. Collaboration étroite : Vous travaillerez en collaboration directe avec le Product Owner et les membres de l’équipe pour garantir une bonne compréhension des objectifs et priorités. Suivi des performances : Vous accompagnerez l'équipe et le Product Owner dans le suivi quotidien de la performance de l’équipe, la gestion du backlog et l'élaboration de la roadmap. Communication : Vous veillerez à assurer une communication efficace entre toutes les parties prenantes, y compris les équipes de développement, les Product Owners et les autres Scrum Masters.

Missions Principales : Analyse et Challenge des Besoins Métier : Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs. Challenger les demandes pour proposer des solutions optimisées. Conception des Solutions Applicatives : Concevoir des solutions en adéquation avec les besoins identifiés. Élaborer des spécifications fonctionnelles détaillées. Reporting au PO : Assurer un reporting régulier et précis au Product Owner. Participer aux réunions de suivi de projet. Test et Validation des Fonctionnalités : Préparer et exécuter les plans de test. Valider les nouvelles fonctionnalités avant leur mise en production. Suivi des Incidents : Identifier et analyser les incidents survenant sur l'application. Proposer et mettre en œuvre des solutions correctives.

HN Services recrute un(e) Business Analyst pour assurer le plan d'évolution des applications en lien avec les stratégies Métiers et IT. Ta mission : Accompagner les métiers dans les phases de maturation des besoins : Collecte, analyse, formalisation et priorisation (Stories map) Animer des ateliers avec les interlocuteurs métier Rédiger les spécifications fonctionnelles Accompagner les métiers dans la construction et la mise en place opérationnelle des nouvelles solutions Construire et piloter avec le Métiers le backlog de l’équipe Définir la stratégie de recette, Définir, documenter et jouer les cas de tests et recette, Identifier et traiter les anomalies, Préparer et animer les Comités de pilotage Participer aux rituels agiles de l’équipe Suivi du budget et reporting

Nous recherchons un expert en SecOps/IaaS pour intégrer notre équipe plateforme IaaS . Si vous avez une expérience significative sur GCP, AWS ou Azure et une maîtrise des outils d'automatisation comme Terraform, Ansible et Python , nous serions ravis de vous rencontrer ! Vous rejoindrez une équipe dynamique qui adopte une méthodologie agile (Kanban) et applique le principe "You run it, you build it" . Vous serez responsable du Build, du Run, du MCO , ainsi que des astreintes pour assurer le maintien en conditions opérationnelles. Responsabilités : Créer des scripts Python , des modules Terraform , et des playbooks Ansible pour l'automatisation. Gérer des VMs sous Linux (RHEL) et Windows Server . Participer à la gestion complète du cycle de vie des infrastructures en tant que membre clé de l'équipe. Assurer une communication active et partager les connaissances avec les autres membres de l'équipe. Compétences techniques requises : Cloud Public : GCP (idéalement), AWS ou Azure. Technologies : GCE, GCS, CloudFunction (ou équivalents AWS/Azure). Outils d'automatisation : Maîtrise de Terraform , Ansible , Python (obligatoire). CI/CD et Gestion du code : GitHub , Jenkins . Administration Système : Windows Server , RHEL (Linux).

Les missions : - Réaliser les travaux du chantier à mener en travaillant en équipe et en respecter les contraintes de délais - Animer les ateliers de cadrage pour formaliser les process et parcours cibles, rédiger un expression de besoin puis élaborer avec la DSI une solution qui satisfasse les besoins du métier CBM tout en tenant compte des budgets et des délais - Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées /User Story en étroite collaboration avec les parties prenantes dont les experts CBM (crédit bail mobilier) et les squads associées - Préparer et exécuter la recette métier des développements réalisés lors des différents sprints, participer, reporter vos travaux et vos difficultés au directeur de programme lors du point équipe hebdomadaire - Préparer, réaliser et piloter la conduite du changement - Communiquer Exemples de livrables attendus : - Feuille de route pour cadencer les travaux (planning, gouvernance, sous-chantiers) - Note de cadrage / expression de besoin - Etude de solution technique, benchmark - Parcours et processus formalisés - Spécifications fonctionnelles - Rédaction de compte rendu et restitution d’ateliers - Note de synthèse d’interviews - Guide utilisateur

Nous recherchons un Product Owner Senior pour piloter des projets de transformation digitale chez un client majeur dans le secteur de la finance dans le cadre d'un programme de transformation du Crédit-Bail Mobilier. Les connaissances en crédit bail sont indispensables. Piloter les chantiers de transformation, animer les ateliers de cadrage avec les métiers et la DSI. Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées. Superviser la recette métier et accompagner la conduite du changement.

L'agence PROvidence recrute pour son client un Ingénieur Roaming (H/F) Vos missions : Missions : - Traiter et réaliser les demandes de paramétrage envoyées par DRI pour les équipements coeur de réseau (MSC, SGSN, HLR, carrier Grx/IPx, LTE) - Réaliser les tests Roaming pour les technologies mobiles suivantes : GSM, GPRS, LTE, CAMEL Prepaid/Postpaid, services SMS/MMS direct ou Interworking via Broker BICS/SAP - Tests services M2M 2G/GPRS/CAMEL et 4G avec le Robot Sigos - Effectuer le diagnostic et piloter la résolution en cas de problèmes à l'aide des outils de troubleshooting (sondes NSP, Anritsus, SIGOS...), accès HLR Kibbo, DCP Ericsson - Traiter et valider les Cross Check (Tap files générés suite aux tests réalisés) - Participer à l'élaboration ou à l'évolution des cahiers de tests techniques. - Contribuer aux projets de service ou évolutions d'architecture réseau ou mises à palier technique, ayant un impact Roaming, coordonner avec le chef projet, préparation de l'expérimentation, tests et validation, investigations avec présentation et suivi des nouveaux projets (15D, FAP M2M, MVR, etc.) - Traiter les Mails des opérateurs ou internes (incidents, demandes de tests suite à des nouvelles versions/ config, Barring, CRA rejeté, nouveau MVNO, nouvel équipement, mise à jour de l'IR21 Orange, etc.), traiter les incohérences NOE HLR, HLR Barring, demandes de paramétrage urgentes - Analyser les nouveaux IR21 des opérateurs partenaires reçus via RAEX/GSMA ou par Mail, implémenter les modifications de paramétrage nécessaires dans le réseau, mettre à jour les référentiels, envoyer les demandes de paramétrages - Gérer les SIM de test et SIM SIGOS, mettre à jour la base (Amorgos), traiter les Emails SIM Audit reçus par des opérateurs - Investiguer et suivre des bugs jusqu'à la résolution pour les dossiers en cours et les dossiers ouverts avec réserve - Vérifier et suivre les demandes de généralisations 2G/GPRS/3G/CAMEL et LTE IN/OUT après avoir validé les ouvertures commerciales

Bonjour, je suis à la recherche d'un consultant Dynatrace dont vous trouverez la fiche de poste ci-dessous: Mission principale : Intervenir en renfort à l’exploitant Dynatrace de l’équipe. Responsabilités : Maintenance en Conditions Opérationnelles (MCO) et Exploitation (30%) Assurer la continuité de service et la maintenance des systèmes Dynatrace. Appliquer les patchs et les mises à jour nécessaires. Corriger les failles de sécurité identifiées. Build et Développement (70%) Créer des templates de monitoring pour les applications et les réseaux. Développer des solutions technico-applicatives pour améliorer les performances et la fiabilité des systèmes. Implémenter et administrer les modules Dynatrace.

Nous recherchons pour l'un de nos clients (secteur Tansport) un(e) Gestionnaire de Services/Incidents dans le cadre de couvrir deux périmètres relatifs à l'exploitation des systèmes d’information d’un point de vue ITIL Suivi de exploitations du SI Suivi et la coordination des activités de différents exploitants de SI Pour cela, le gestionnaire de demandes de services devra s’appuyer sur l’outil ITSM de référence et également s’assurer de son maintien à jour. S'assurer de la réalisation des demandes dans le respect des SLA mis en place. Coordination des partenaires et suivi de l'intégrité des demandes de servicce