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VOTRE QUOTIDIEN RESSEMBLERA A… Vous rejoignez notre client en qualité de Développeur Java Spring Boot F/H et serez en charge de : Participer à l'analyse des besoins et choix techniques Assurer la conception et le développement des solutions Effectuer les tests et assurer la maintenance corrective et évolutive Environnement Technique : Java, Spring Boot, React, PostgreSQL, CI/CD, Gitlab Le poste est basé à Cavaillon (84) . Dans le cadre de vos fonctions, vous pourrez bénéficier de 2 à 3 jours de télétravail par semaine.

Tech lead CI/CD Gitlab CI et ArgoCD (1 mois sur site puis full remote) Tech lead CI/CD Nous recherchons un(e) Leader Technique DevOps passionné(e) pour diriger et guider notre équipe dans l’adoption et la mise en œuvre des pratiques CICD. Ce rôle stratégique allie expertise technique, leadership et capacité à travailler de manière collaborative avec diverses équipes pour garantir une automatisation de qualité et une gestion optimale de la chaine CICD. Expérience confirmée en gestion d’une équipe DevOps (minimum 5 ans), avec une expertise technique CICD. Maîtrise des outils et technologies DevOps modernes (CI/CD, Docker, Kubernetes, Terraform, AWS, etc.). Compétences solides en leadership, mentorat et gestion d’équipe. Excellente capacité à travailler de manière collaborative dans un environnement multidisciplinaire. Langues : Français et anglais technique. Stack technique : Gitlab CI et ArgoCD (compétence obligatoire pour le poste) Containerisation : Docker, Kubernetes Infrastructure as Code : Ansible, Vault Monitoring : ElasticSearch, Kibana (ELK) CI/CD : GitLab CI, ArgoCD, Jenkins, XLDeploy, Base de données : PostgreSQL Environnement Dev : Python, Java, Angular Outils : GitLab, SonarQube, Nexus, Harbor, Keycloak, Openshift Responsabilités principales : Leadership Technique : Fournir une expertise technique dans les domaines clés du DevOps tels que l'automatisation, les pipelines CI/CD. Collaboration Inter-équipes : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement, d’opérations et autres départements pour favoriser une culture de communication ouverte et d’efficacité opérationnelle. Architecture et Conception : Participer à la conception d'architectures scalables, résilientes et maintenables, en mettant l’accent sur l’adoption des meilleures pratiques. Formation et Mentorat : Accompagner et former les membres de l’équipe sur les outils, les bonnes pratiques et les processus CICD, tout en favorisant une culture de partage des connaissances. Optimisation et Automatisation : Diriger les initiatives d’automatisation dans les processus de développement, de test, de déploiement et de surveillance pour améliorer l’efficacité et réduire les risques d’erreurs humaines. Surveillance et Fiabilité : Garantir la disponibilité, la performance et la résilience des systèmes en mettant en place des outils de monitoring et des processus robustes pour la gestion des incidents. Amélioration Continue : Encourager une dynamique d'amélioration continue au sein de l’équipe, en analysant les processus, en effectuant des rétrospectives et en suggérant des optimisations. Veille Technologique : Assurer une veille technologique proactive sur les outils et tendances CICD, et recommander des technologies innovantes pour répondre aux besoins futurs de l’équipe et de l’entreprise. Culture DevOps : Promouvoir une culture DevOps fondée sur la collaboration, la responsabilité partagée, et la transparence au sein de l’équipe.

Contexte La DSI Global Banking assure le maintien et l’évolution du SI de la ligne métier Global Trade pour la Banque de Grande Clientèle. Elle couvre les produits de garanties, crédits/remises documentaires et satellites (prêts, escompte, dépôts) liés aux opérations d’import/export. Dans le cadre de l’optimisation des processus et outils du département Trade Finance , un nouvel outil Middle Office est en développement pour améliorer : Le workflow de validation Front – Middle Office. La gestion des limites de risques (client, produit, matières premières). La gestion et valorisation des transactions de marchandises. Ce projet stratégique, démarré en septembre 2024 , s’étend sur 3 ans et demi et implique les équipes Middle Office Trade Finance (Paris, US & APAC). Poste et Mission Le consultant interviendra dans la squad Risk Management en tant que Développeur Senior Front-end React , en environnement Agile , en collaboration avec une équipe IT de 8 personnes . Son rôle inclut développement, intégration et optimisation des composants d’interface, avec un positionnement de leader frontend pour assister le tech lead. Missions principales Développement Front-End Senior Conception des solutions via le software craftsmanship (TDD, fail fast, continuous delivery, Agile). Intégration des maquettes UX/UI dans une application web dynamique. Application des meilleures pratiques pour garantir performance et maintenabilité. Collaboration & Intégration Travail étroit avec les développeurs Back-End pour intégrer les API. Soutien et conseil aux développeurs pour favoriser la collaboration. Résolution de problèmes techniques et participation aux cérémonies Agile (sprints, revues, rétrospectives, poker planning). Documentation Rédaction de la documentation technique des développements réalisés. Écriture des scénarios de tests en collaboration avec les Business Analysts. Assurance Qualité Développement de tests unitaires et fonctionnels . Automatisation des tests via Selenium . Participation aux revues de code et amélioration continue. Mise en Production & Support Participation aux mises en production et support post-déploiement . Livrables attendus Développement et intégration de composants React . Participation aux revues de code et mise en place des bonnes pratiques. Collaboration avec UX/UI pour optimiser l’expérience utilisateur . Documentation technique et scénarios de tests. Compétences requises Développement web (interfaces et services). Programmation des fonctionnalités métier et appels aux données ( CRUD ). Respect des choix d’architecture et normes de développement. Support technique et correction des anomalies.

Mission / Freelance / France / Paris / Lead Developer / PHP / ReactJS / Symfony / Architecture Web / API Platform / Tests / CI/CD / Base de données / GIT / Jenkins Nous recherchons un Lead Developer PHP / ReactJS expérimenté pour intervenir sur un projet stratégique pour un client à Paris Localisation : Paris Disponibilité : ASAP Durée : Longue (6 mois renouvelables) Télétravail : 2j/semaine Profil recherché : Au moins 8 ans d'expérience Expert ReactJS / Redux-Saga Très bon niveau en PHP (POO, Design Patterns…) Maîtrise du framework Symfony Expérience avec API Platform (un plus) Bonne compréhension des architectures web performantes (cache, CDN, webperf, REST, GraphQL) Maîtrise des stratégies de tests, industrialisation & CI/CD Expérience en bases de données documentaires (MongoDB, ElasticSearch) Connaissance des outils d’industrialisation : GIT, Jenkins Expérience en environnement Agile Si cette opportunité vous intéresse, je vous laisse postuler sur l'annonce ou bien me contacter directement (Christopher Delannoy).

Ce ou cette participera aux projets d'évolution et de sécurisation du Front SelfCare. Il ou elle doit faire montre d'un goût prononcé pour l’expérience utilisateur, la satisfaction client, les tests unitaires et les bonnes pratiques de développement, notamment d'un point de vue Sécurité et Perf. Une connaissance des principales failles de sécurité, ainsi qu'une sensibilisation à la norme PCI-DSS serait un plus. Une expérience significative est exigée dans les technologies suivantes : - .Net/.Net Core - C# - Html, Javascript - SQL - REACT (Obligatoire)

Au sein de l’équipe en charge du site client, le freelance aura pour mission la conception technique du site, le développement de ces fonctionnalités, la correction d'anomalies et larédaction des tests unitaires associés. 2025 inclura, notamment, une tâche de fond sur l'Accessibilité du site. Le Prestataire devra : Participer à la conception et au chiffrage des Users Stories Développer les US Corriger les anomalies et mettre à jour ses tickets dans JIRA et Service-Now Créer et maintenir les TU associés Participer à proposer des améliorations (good practices, perfs...)

Nous recherchons un Développeur Frontend TS/React/Twig confirmé (H/F) pour notre département IT, Technology & Product qui conçoit et développe les produits, les services, les infrastructures qui construisent ensemble l’avenir. Toujours en quête d’innovation, ces passionnés s’attachent à résoudre des problèmes technologiques complexes. Rattaché à l'équipe Website, vous serez en charge des tâches de développement frontend dans le cadre de nouveaux projets clients internes, d’améliorations techniques et du maintien en condition opérationnelle de la solution. Vous travaillerez au cœur d’une équipe technique tout en collaborant avec le scrum master et nos référents techniques pour fournir au métier, les solutions adaptées à leur besoin. Rattaché au Team Leader, vous prenez en charge : * Développement JavaScript/TypeScript en lien avec web component, catalogue produit et API. Échanges avec l'équipe backend pour la récupération de données (node, paragraph, paragraph_layout, behaviors, drupalSettings, etc.). * Intégration et Templating sous Drupal 9/10 (Twig) * Développement d'applications React pluggué à un Design System * Mise en place de tests unitaires et fonctionnels (JEST et Playwright) * Mise en place et maintenance de stack technique (vite/webpack) * Amélioration Frontend du CMS basé sur Drupal * Amélioration continue de la qualité de service et des web perfs de nos outils * Intégration de maquettes basées sur le Design System du client * Maintien des codings standard * Contribution au Design System * Paramétrage et personnalisation de l’outil pour répondre aux besoins des différents clients * Participation à la revue de code Avantages du poste: * Début souhaité : 02/06/2025 * Durée de la mission estimée : 6 mois avec visibilité de 12 mois * Localisation : Roubaix (59) * TJM selon profil

Contexte de la mission : Dans le cadre du renforcement de son équipe de développement, notre client, acteur majeur dans le secteur de la télécommunications, recherche un Développeur Fullstack expert Django H/F. La mission consiste à intervenir sur le développement et la maintenance évolutive d'applications web critiques, en étroite collaboration avec les équipes internes. L'environnement technique est orienté Django pour le back-end et React pour le front-end, au sein d'une équipe Agile déjà en place. L'objectif est de garantir la fiabilité, la performance et l'évolution des fonctionnalités clés de l'application. Responsabilités : Analyser les besoins fonctionnels et techniques exprimés par les métiers ; Concevoir et développer des fonctionnalités web en Django et React ; Réaliser les tests unitaires et les tests d'intégration ; Assurer la qualité et la performance des applications déployées ; Contribuer à l'amélioration continue du code et des pratiques de développement ; Accompagner les utilisateurs dans la compréhension des évolutions applicatives .

Ce poste d'ingénieur senior contribuera à l'une de nos équipes d'impact, qui se concentrent sur différents aspects de notre produit. L'équipe sera déterminée en fonction de vos performances et de vos intérêts lors de l'entretien général (voir ci-dessous). Rattaché(e) directement au responsable d'impact de l'équipe que vous aurez choisie, qui est soit un chef de produit senior, soit un responsable de l'ingénierie, vous collaborerez étroitement avec les équipes d'ingénieurs, de chefs de produit, de concepteurs et les parties prenantes externes. Responsabilités · Excellence technique : Concevoir et mettre en œuvre des solutions logicielles et d'infrastructure en tant que code (IaC) robustes et évolutives pour des problèmes complexes (par exemple, concevoir et implémenter un nouveau service en dehors du monolithe existant pour gérer l'enrichissement des données produit, améliorer l'évolutivité et les performances du système, implémenter les modifications IaC via Terraform). · Impact et orientation client : Collaborer avec des équipes transverses pour définir, concevoir et déployer des solutions aux problèmes de nos clients (par exemple, créer un prototype de solution possible après avoir participé à un appel client). · Qualité du code : Écrire du code propre, maintenable et efficace (par exemple, refactoriser un module existant pour améliorer la lisibilité du code et réduire la dette technique). · Travail d'équipe : Participer aux revues de code et fournir des commentaires constructifs aux autres développeurs (par exemple, examiner les pull requests et suggérer des améliorations de l'efficacité de l'algorithme ou de la structure du code). · Mentorat : Encadrer les ingénieurs logiciels et contribuer à la croissance de l'équipe d'ingénierie (par exemple, collaborer avec les ingénieurs logiciels sur des tâches complexes et organiser). Sessions de partage de connaissances sur les bonnes pratiques. · Débogage et optimisation : Dépannage, débogage et optimisation des performances des applications (par exemple, identification et résolution des goulots d’étranglement dans les requêtes de base de données pour améliorer le temps de réponse global du système). · Innovation : Se tenir au courant des nouvelles tendances et technologies en matière de développement logiciel (par exemple, recherche et proposition d’adoption de nouvelles technologies comme GraphQL pour le développement d’API).

Nou sommes à la recherche d'un IED back end java / Spring webflux sénior, pour une mission longue durée pour notre client retail à Lille. Contexte: La refonte complète d'une application mobile. Vos responsabilités : Concevoir, développer et optimiser les microservices Java Spring Boot / spring webflux. Utilisation impérative de Java Spring Boot, Spring WebFlux et architecture microservices. Garantir la performance, la robustesse et la scalabilité des APIs Travailler en étroite collaboration avec les équipes mobiles (Flutter) Participer activement aux rituels Agile et contribuer à l’amélioration continue (CI/CD, bonnes pratiques, veille technologique)

🏭 Secteurs stratégiques : Banque d’investissement 🗓 Démarrage : ASAP 💡 Contexte /Objectifs : Industrialisation de modules d’overrides et d’ajustement + amélioration des outils de monitoring de production notamment sur le projet de rationalisation IT. 💡Tech Skills : -Mandatory skills: Software Craftsmanship / Clean code -Back End Skills: C# / .NET 8, ASP .NET, SQL Server, Oracle (Optional), Microservices, Messaging, asynchronous message-driven communication (Rebus), ORM libraries (Dapper), GIT (Bitbucket), TeamCity -Front End Skills: Javascript / REACT/ Tailwind CSS 💡Soft Skills: communication, collaboration

Missions : Gestion de clusters Kubernetes (GKE) sur Google Cloud Platform (GCP). Mise en place et optimisation des pipelines CI/CD pour automatiser les déploiements et les tests. Configuration et gestion des services de Cloud Storage et de Cloud Monitoring . Gestion des permissions et des accès via IAM (Identity and Access Management) . Amélioration continue de l’infrastructure cloud et du monitoring pour assurer la haute disponibilité et la scalabilité. #DevOps #Cloud #Kubernetes #GKE #CICD #GoogleCloud #IAM #Freelance #MissionLongue #Recrutement #Massy

Vos missions ? Intégré à nos équipes sur notre Factory ou chez nos clients, vous interviendrez en tant que développeur Fullstack Java JEE/ReactJS H/F, vous assurrerez les missions suivantes : - Gérer le développement des Back-End et Front-End d'applications Web - Intégrer les interfaces dans le respect des standards web et de l'expérience utilisateur - Participer à l'écriture de tests unitaires et fonctionnels durant vos développements - Industrialiser vos développements via notre PIC (Jenkins) - Participer au Daily Scrum Meeting, Sprint Revue, Rétro de Sprint et Planning Poker La stack technique Back End (impératif) : Java, JEE ,Spring Boot ou MVC et Hibernate Front End (apprécié) : Framework ReactJS BDD : SQL (MySQL, PostgreSQL, SQLServer) et/ou NoSQL (MongoDB, Cassandra, Redis) Outils : Git, Jenkins, Jira

Dans le cadre du renforcement des équipes de développement de l’un de nos clients, nous recherchons un Développeur .NET / ReactJS expérimenté pour un poste basé à Charenton-le-Pont. Missions : -Concevoir et développer des applications web performantes et évolutives. -Construire des interfaces utilisateurs riches et responsives avec ReactJS. -Intégrer les front-ends aux microservices .NET Core via des API REST et GraphQL. -Participer à la définition de l’architecture logicielle et aux choix techniques. -Assurer la qualité du code et automatiser les tests. -Encadrer techniquement les profils plus juniors. -Travailler en méthode agile (Scrum) au sein d’équipes pluridisciplinaires. -Participer activement à la veille technologique et à l’amélioration continue des processus. Compétences techniques : -Maîtrise de .NET Core et Entity Framework. -Solide expertise en ReactJS, Redux, JavaScript, NodeJS. -Bonne connaissance de PostgreSQL, intégration via REST et GraphQL APIs. -Expérience avec Hangfire pour la gestion des tâches en arrière-plan. -Pratique des outils de test et d’automatisation (unitaires, end-to-end). -Capacité à mesurer et améliorer la qualité du code (clean code, revue, dette technique). Profil recherché : -Minimum 4 à 5 ans d’expérience sur des projets web à forte volumétrie. -Expérience sur des projets d’envergure, avec des problématiques de performance et scalabilité. -Niveau d’anglais avancé (C1 minimum – TOEIC 950+ requis). -Solides bases en algorithmique, design patterns et architecture logicielle. -Forte capacité d’analyse et excellent relationnel. -Goût pour le travail en équipe et en environnement agile. Environnement de travail : -Localisation : Charenton-le-Pont. -Télétravail : 2 jours par semaine. -Démarrage : ASAP.

Lieu : Arras (62), Salaire : 35/40K€ + avantages, Rythme : 1 jour de télétravail par semaine, Nous recherchons un Développeur Fullstack H/F (PHP Symfony/React) pour un poste en CDI dans un environnement de travail stimulant et innovant, sous le Responsable du développement et offrant des perspectives d'évolution. VOS MISSIONS En tant que Développeur Fullstack PHP/React , vos principales responsabilités seront les suivantes : 🔹 Analyse et développement : Concevoir et coder des applications et interfaces en Symfony / React tout en respectant les bonnes pratiques. 🔹 Spécifications techniques : Rédiger les spécifications détaillées des projets. 🔹 Normes et standards : Assurer le respect des normes de développement et des standards de qualité. 🔹 Tests et validation : Réaliser des tests unitaires et garantir la qualité du code. 🔹 Maintenance et évolutions : Maintenir et faire évoluer les solutions développées selon les besoins métiers. VOUS: Formation : Bac+2 minimum en informatique ou développement logiciel. Expérience : 2 ans d’expérience minimum dans un poste similaire. Langages : PHP (Symfony), React, TypeScript Bases de données : SQL Server, PostgreSQL, MariaDB Concepts : Programmation orientée objet (POO) Outils : JIRA PROCESS: Après une visio avec un membre de notre équipe, vous rencontrerez : - Resp Equipe développement + Lead Dev - DSI > Décision rapide après ces étapes Envoyez-nous votre CV et si votre profil correspond vous serez contacté par un membre de l’équipe dans les 24h. Au plaisir d’évoquer votre projet, S-quaar

Vos missions ? Intégré à nos équipes sur notre Factory ou chez nos clients, vous interviendrez sur un projet de développement front-end. En tant que Développeur ReactJS / NextJS, vous assurez les missions suivantes : - Le développement des tâches qui vous sont assignées en respectant les spécifications - Le Code Review avec les autres développeurs du projet - L'écriture de tests unitaires et fonctionnels durant vos développements - La participation au Daily Scrum Meeting, Sprint Revue, Rétro de Sprint et Planning Poker La stack technique : - Front End : ReactJS - Framework : NextJS - BDD : SQL (MySQL, PostgreSQL, SQLServer) - Outils : Git, Jenkins, Jira