Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Adsearch, cabinet de conseil en recrutement, vous propose un poste de Développeur Java confirmé chez son client ESN. Poste : Vous rejoignez une ESN spécialisée dans les projets au forfait de développement web. Au sein de l'entité Digital vous intégrez une équipe d'experts d'environ 70 personnes. En environnement Agile vous interviendrez sur un projet d'application backend complexe, avec une architecture micro services. Ce projet, qui rassemble 30 personnes, vous permettra de participer aux différentes phases de vie du produit : orientation métier, conception, développement, test, déploiement, supervision... Vos missions au quotidien : Mettre en place des socles techniques multiprojets adaptés aux problématiques rencontrées, Participer à l'analyse et la rédaction des spécifications techniques, Création de sites internet et d'applications métiers pour de nouveaux projets ou développement de nouvelles fonctionnalités, Réaliser les tests unitaires, tests de non régression... Assurer la mise en production et la maintenance des applications crées, Garantir la qualité et l'optimisation du code afin de répondre aux exigences de performance. Bonne humeur et convivialité sont de mise dans cette ESN qui propose d'ailleurs des événements fédérateurs très régulièrement. Télétravail possible à hauteur de 2 jours par semaine Adsearch vous propose des milliers d''opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d''experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c''est le cabinet de recrutement qu''il vous faut ! Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet !

💼 Poste : BUSINESS ANALYST DATA - 5 ans d’expérience 🏭 Secteurs stratégiques : Banque 📍Localisation : IDF 🗓 Démarrage : ASAP 💡 Contexte /Objectifs : Le prestataire recherché intégrera l’équipe Data , répartie entre Paris et Bangalore. Cette équipe a en charge la gestion du datawarehouse utilisé pour le pilotage commercial, financier, risque et Conformité. Elle est aussi porteuse des principes Data à appliquer dans les projets de la BU, sur la Data Quality ou la Protection des données. 🤝 objectifs de la mission : le prestataire contribuera au programme de transition en priorité, ainsi qu’au support des sujets transverses de la filière Data. Les principales missions du poste seront : • Recueil de besoins, spécifications et validation des développements Datawarehouse & Reporting réalisés dans l’équipe • Homologation des évolutions avec le métier et les autres entités • Accompagnement des filiales de la BU sur les évolutions du Datawarehouse et de la filière Data • Support de l’équipe dans les activités de Data Management, notamment le pilotage des usages Data • Contribuer aux pratiques agiles de l’équipe (slicing, priorisation par la valeur…) et accompagner le métier dans la transformation agile

Leader Technique Full Stack expérimenté en .NET / Angular / SQL Server Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un Leader Technique Full Stack .NET / Angular / SQL Serveur expérimenté pour rejoindre notre équipe de développement. Vous serez impliqué(e) dans des projets innovants, utilisant les technologies les plus récentes, en méthodologie Agile. Votre mission consistera à participer activement à toutes les phases du cycle de vie des projets, de la conception à la mise en production. Vous contribuerez également à l'amélioration continue des solutions existantes, avec un souci constant de qualité, de performance, et de sécurité du code. Une expérience avec les outils Azure DevOps pour la gestion de projet et l'intégration continue serait fortement appréciée. Missions principales : Planifier et suivre les travaux de l’équipe développement Gérer, contrôler et valider les revues de code Concevoir et développer des API RESTful avec .NET (version 6 et plus) Créer des interfaces utilisateurs dynamiques et réactives en utilisant Angular (version 16 et plus). Assurer l'intégration des interfaces avec les services backend via des appels API. Maintenir et optimiser les objets SQL (modèles de données, procédures stockées). Tester les développements (tests unitaires et intégration) Optimiser les performances des applications, aussi bien sur le backend que le frontend. Mettre en place et maintenir les processus d'intégration continue (CI) et de déploiement continu (CD). Gérer et valider les déploiements en recette et en production Participer à la veille technologique, aux décisions et à la définition des architectures techniques. Suivre le monitoring de l’application Assurer la maintenance et l'évolution des applications en production. Participer au recrutement de nouveaux collaborateurs Encadrer et former les développeurs en poste afin de les rendre autonomes sur des projets techniques spécifiques (back-end, front-end, DevOps). Animer des ateliers techniques, sessions de pair programming et code reviews. Suivre la progression et fournir des feedbacks réguliers pour garantir une montée en compétences progressive. Compétences requises : Maîtrise des outils de gestion de version, notamment Git Compréhension des méthodologies Agile et Scrum. Forte capacité à intégrer la cartographie fonctionnelle Autonomie, gestion du temps, encadrement technique, pédagogie, capacité rédactionnelle Excellente maîtrise des technologies .NET (v6+), Angular (v16+, Material) et SQL Server 2017+. Solides compétences en C#, HTML, CSS, TypeScript, JavaScript et T-SQL. Expertise avec Entity Framework / EF Core (database first et code first). Bonne maîtrise des design patterns et de la programmation orientée objet (POO). Bonne maitrise de la couche d’authentification (Azure AD) Expertise en développement de tests unitaires et tests d'intégration. Compétences additionnelles souhaitées : Connaissance d'Azure DevOps.

Missions : Finaliser les procédures et process existants, en particulier les shifts en lien avec la BDE Identifier les améliorations/optimisation possibles concernant les process existants. Préparer et suivre les outils des monitoring (GMC notamment) à disposition du service desk. Accompagnement Conduite du changement

Nous existons depuis 30 ans…avec une passion inaltérable pour notre métier, accompagner nos clients dans leur transformation numérique, et l’humain. Chez nous, pas de vains mots. Nous nous engageons ! Car nous avons cette chance d’être une entreprise agile, à taille humaine (c’est le nombre de Dunbar qui le dit mieux que nous. On vous laisse chercher…), alliée à la force d’un grand groupe. De quoi mettre à votre disposition, la somme de nos expertises et de nos expériences sans jamais trahir nos valeurs, fortes et ancrées. Et puis une volonté farouche de devenir la première ESN éco-responsable. Notre objectif ? Garantir un monde numérique durable en prenant soin de l'économie, de l'humain et de la planète On en revient donc toujours à l’humain. VOUS ! En tant que Gestionnaire de Stock H/F vos principales missions seront les suivantes: • Réception des livraisons de matériel informatique • Etiquetage des nouveaux équipements • Préparation des postes (masters) • Gestion du matériel obsolète • Mise à jour de l’outil ITSM suite à des mouvements de matériel • S’assurer de la bonne tenue des différents stocks • Inventaires régulier & mise a jour fichier/BI • Gestion du SAV des équipements sous garantie • Inventaires physiques • Transferts de matériel entre les 4 sites principaux • Gestion des seuils d’alerte • Préparation et animation des comités de stock avec le client Le site de rattachement principal sera Senlis mais des déplacements réguliers, avec le véhicule de service fourni, sont à prévoir sur les 3 autres sites principaux: • Issy-les-Moulineaux • Tinqueux (Reims) • Les Essarts (Rouen)

Au sein de notre Domaine d’activité stratégique Ressources Humaines, vous rejoindrez une équipe dédiée au développement de solutions pour nos clients grands comptes. Rattaché au Responsable d’activité, vous piloterez nos ingénieurs de développement et serez garant de la bonne réalisation des projets. Vos missions principales : Encadrer et animer l’équipe de développement sur notre offre RH. Assurer le suivi des projets en termes de coûts, délais, et qualité, en lien avec la roadmap évolutive/corrective de l’application. Concevoir les solutions techniques en phase avec la stratégie produit et la roadmap. Contribuer et piloter les chantiers d’industrialisation des solutions développées. Assurer le support technique de niveau 2 et 3 pour les applications en production. Participer activement au recrutement et à la montée en compétences des futurs collaborateurs. Compétences techniques requises : PHP (Expert) Symfony (Expert) Architecture et conception de solutions logicielles Technologies : SQL, PostgreSQL, JavaScript, HTML, CSS, SOAP, REST, Tomcat, Linux Outils : Eclipse (ou équivalent), Jira, Confluence, Jenkins, Redmine, Squash, Psnext (Sciforma) Méthodologies : Agile, gestion des cycles de vie logiciels, maintenance et maintien en conditions opérationnelles Compétences personnelles : Leadership et capacité à encadrer une équipe technique Autonomie, rigueur, et organisation méthodique Forte capacité d’adaptation et sens du service Excellentes qualités rédactionnelles et de synthèse Esprit d’initiative et force de proposition Anglais technique requis

Contexte de la mission : Nous recherchons un(e) Analyste d’Exploitation BI Cloud Azure pour assurer la mise en œuvre et le maintien en condition opérationnelle des infrastructures Windows/Linux. Vous contribuerez également à la gestion du cycle d'intégration BI via Ansible, à la gestion des installations produits pour les équipes de développement sur Cloud Azure, ainsi qu’à la gestion des accès administratifs aux différentes plateformes. Compétences techniques requises : Python, SQL : Niveau Expert MS SQL, SQL Server : Niveau Maîtrisé Sécurité : Connaissance de PKI et Web SSO (Niveau Maîtrisé) Cloud Azure : Expertise en architecture et migration sous Azure Systèmes d'exploitation : Windows et Linux (Niveau Maîtrisé) Méthodes Agiles : Expérience avec les sprints sous JIRA Power BI, MS BI : Niveau Maîtrisé

Descriptif de la prestation - Rédaction des livrables - Participation aux réunions - Expertise du fournisseur sur la famille ou sous-famille Contexte & Objectifs de la prestation Le groupeest depuis plusieurs années engagé dans un plan de transformation data. MH Tech et notamment le pôle Data joue un rôle central dans cette transformation. Elle est composée de 5 directions : Produits Data et Data science, Pilotage Opérationnel et Dataviz, Data Gouvernance, Solution Data (Connaissance Client) et Solution Data (Finance, Epargne et Marché). Dans un cadre, interne et réglementaire, toujours plus exigent en matière de qualité des données, la direction Data souhaite renforcer ses équipes par un expert Datavisualisation qui interviendra sur différents projets et notamment sur des analytics autour du parcours client pour lequel il s'agit de faire évoluer un rapport existants. Le consultant interviendra ponctuellement sur d'autres projets ainsi que sur la migration vers Snowflake. Nature et étendue de la prestation Le consultant aura notamment les missions suivantes : - comprendre et analyser les données - affiner les demandes avec le métiers et les experts data - s'approprier les usages métiers et les challenger en appui du Data Product Manager - proposer des restitutions pertinentes (fond et forme) et accessibles pour les utilisateurs - documenter les travaux - se coordonner avec l'ensemble des acteurs des projets

Mission principale : En tant qu'Ingénieur Support Omnicanal Junior, vous serez responsable de la gestion et du maintien de l'environnement de travail collaboratif du groupe. Vous interviendrez directement sur les incidents liés aux postes de travail, à la téléphonie mobile, aux infrastructures réseau, et aux systèmes d'impression, tout en veillant à la satisfaction des utilisateurs. Vous travaillerez dans un cadre omnicanal, gérant les demandes via plusieurs canaux (téléphone, chat, email, etc.) et aurez pour mission de résoudre les incidents rapidement, tout en apportant des solutions de contournement pour éradiquer les causes sous-jacentes. Responsabilités : Support technique expert : Traiter les incidents de manière proactive, sans niveau de support (N1/N2/N3), en assurant une résolution directe. Diagnostic et résolution : Identifier les causes des incidents et y apporter des solutions durables sur les postes de travail, téléphonie mobile, réseau et systèmes d'impression. Prévention des incidents : Proposer des solutions de contournement afin de réduire la fréquence des incidents et anticiper les problèmes futurs. Satisfaction utilisateur : Travailler dans un cadre agile avec pour principal KPI la satisfaction des utilisateurs Amélioration continue : Collaborer avec l'équipe pour identifier des axes d'amélioration et mettre en place des optimisations dans les processus et outils. Environnement de travail : Pas de travail segmenté en niveau (N1/N2/N3), l'équipe prend en charge les sujets directement. Vous interviendrez dans un cadre omnicanal, en lien avec plusieurs entités du groupe (banques, caisses). Travail dans le RUN : Pas de projets spécifiques, mais un focus sur la gestion continue des incidents et l'amélioration de l'environnement de travail.

Vous aurez en charge deux équipes de réalisation (squads). Le rôle d’un scrum master chez nous c’est : - Être responsable de la mise en place du cadre de développement Scrum et du suivi de son application ainsi que sa diffusion dans l'organisation. - Accompagner les membres de l'équipe en matière d'autogestion et de pluridisciplinarité dans le cadre défini au sein de notre organisation. - Organiser, planifier et animer (ou délègue) toutes les cérémonies agiles (Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review, Rétrospective...) et s'assurer de l'efficience et du respect du temps imparti durant ces cérémonies. - Gérer les obstacles ou problèmes soulevés par l’équipe et aider à leurs résolutions, en informer les parties prenantes. - Suivre les dépendances durant le sprint afin de s’assurer de l’atteinte des objectifs de sprint. Encourager l’application de la planification produit empirique dans un environnement complexe (culture produit). - Protéger l’équipe d’éléments perturbateurs susceptibles de nuire à son bon fonctionnement. - Se coordonner avec l'équipe pour s’assurer de la disponibilité des prérequis (techniques, fonctionnels et humains) nécessaires à la réalisation des US en amont du sprint et s'assurer de la valeur de celui-ci. - Favoriser la collaboration, accompagner dans l’amélioration continue, créer la dynamique et la cohésion d’équipe. - Participer à la préparation des incréments de programme (à échelle) avec le RTE. - Faciliter la collaboration des parties prenantes & aider au bon fonctionnement de l'agilité à échelle et aux bonnes pratiques avec le RTE. _ - Remonter les métriques (vélocité, moral, qualité ...) aux parties prenantes afin de favoriser la prédictibilité et d'améliorer la performance des équipes. - Être responsable de la performance de l'équipe. Être un relais de communication entre l’équipe et les décisions de l’organisation.

I. Poste Le Chef de projet fonctionnel fait partie intégrante de l’équipe Projets avec une casquette d’intégrateur de la solution pour répondre aux besoins clients dans le cadre des projets. Le Chef de projet fonctionnel est en relation avec les clients internes et externes. Il orchestre les échanges avec l’ensemble des acteurs du projet pendant les différentes phases de celui-ci et assure le rôle de référent fonctionnel sur les différents projets menés. En binôme avec le Chef de Projet Technique, il orchestrera les échanges avec l’ensemble des lignes de produit et intégrations concernées pendant les différentes phases du projet : Ateliers / Analyse Chiffrage / Conception Planification Réalisation Recette Mise en production Atterrissage Passage en RUN II. Missions Il intervient notamment sur les missions suivantes : Pilotage, suivi et coordination du projet · Mettre en place les structures du projet et ses règles de fonctionnement (méthodes, outils de pilotage, indicateurs…) · Définir avec les équipes du projet, les objectifs et les délais de réalisation des livrables (applications, modules, développement spécifiques...) · Définir les besoins en termes de ressources humaines et de compétences techniques · Préparer en amont les éléments de chiffrage et/ou de facturation · Evaluer les risques (coûts, délais…) pouvant intervenir au cours de la réalisation · Superviser et coordonner le travail de l’ensemble des acteurs internes et/ou externes · Suivre le projet de la réalisation jusqu’à la livraison, phase de période de garantie incluse en respectant les contraintes (budget, qualité, délais), · Piloter et mesurer l’état d’avancement (création des tableaux de bord, choix des indicateurs…) · Organiser et animer les comités de suivi et comités de pilotage · Valider les livrables Rôle fonctionnel : Analyser et comprendre les besoins du client Préparer, animer les ateliers de cadrage avec le client ou en interne Proposer une solution métier adaptée en intégrant l’offre « Document Management » en terme de réponse Valider l’adéquation de la réponse métier en rapport avec le besoin initial · Elaborer les spécifications générales du projet sur la base du cahier des charges (fonctionnel) en fonction de l’architecture technique et des exigences en termes de sécurité · Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées du projet Alimenter le backlog du projet, rédiger les User Stories et les présenter aux différentes lignes de produit / intégrateurs Préparer et effectuer les tests de validation nécessaires et adéquats Eventuellement accompagner les utilisateurs dans les changements techniques (réunions, supports de formation) Assurer le transfert de connaissances vers l’équipe RUN (rédaction de la documentation & animation des sessions de transfert) Tout cela en collaboration étroite avec le Chef de Projet Technique avec qui le Chef de projet fonctionnel formera un binôme de travail

Nous recherchons un PMO expert sur EXCEL pour mener à bien les projets de notre client grand compte. Votre serez en charge du suivi des projets 2024 et 2025 en assurant le reporting régulier sur l'avancement des projets mais également sur le suivi financier. Vous devrez également préparer les comité de suivi et améliorer le PLAN CAPACITAIRE sous Excel. Côté ressources, vous devez éviter toute surcharge et faire en sorte que le nombre de ressource est bien adaptée au besoin projet. Vous serez en collaboration permanente avec les Chefs de projets et les experts pour vous assurer du bon chiffrage et le consolider. La conduite du changement fera partie de vos tâches tout comme le Benchmark qui vous permettra d'importer les meilleurs outils et solutions. Vous devrez également contribuer à l'amélioration continue des pratiques de gestion d'équipe. =) Vous devrez animer des réunions et être dote d'une grande capacité de conviction. Enfin, l'autonomie, la rigueur et la pro-activité sont indispensables pour ce poste.

Senior IAM Expert Forgerock (full remote possible except some travel to client office in Paris) - Autonomous senior profile, technical reference (LDAP, Forgerock) - Lead on LDAP management and Forgerock - Management of Forgerock infrastructure, incident management, and project integration in Unix/Linux environments - Proven experience on IAM operations - Proven Knowledge of SAML - Good understanding of certificates for implementation - Server management and monitoring - Facilitation skills, Agile methodology - Safe - Scrum, Prince 2 or equivalent - French speaking - Good level of English Responsibilities: As a Security Engineer, you will apply security skills to design, build and protect enterprise systems, applications, data, assets, and people. You will provide services to safeguard information, infrastructures, applications, and business processes against cyber threats. In this role, you are expected to be an SME, collaborate and manage the team to perform. You will be responsible for team decisions and will engage with multiple teams and contribute on key decisions. Additionally, you will be expected to provide solutions to problems that apply across multiple teams. Expert proficiency in ForgeRock Access Management is required. Expert proficiency in Identity and Access Management (IAM) Operations, Authentication Operations, Unix, Linux, and Team Leaders

Merci de confirmer dans les commentaires la dispo, les compétences techniques, et le TJM du collaborateur Ingénieur d'exploitation Kubernetes senior pour la gestion build & run des solutions déployées on premise. L'équipe Container a implémenté une offre de service d'orchestration de container on-premise mise à disposition de ses clients internes (banque d'investissement, assurances...). L'ingénieur d'exploitation Container a pour missions : - le maintien des plateformes en conditions opérationnelles : traitement des alertes et incidents - la qualification et la mise à jour des versions de Kubernetes et des modules spécifiques (vault ...) - contribuer aux projets d'évolution de la plateforme : cadrage, conception et implémentation - améliorer en continu les opérations, automatiser, industrialiser - contribuer à l'amélioration de la documentation technique L'ingénieur est en relation avec les clients dans le cadre des projets ou des incidents, et contribue au traitement des problèmes et root causes analysis. Une forte expérience en troubleshooting Kubernetes est requise (pour analyse de performance par exemple). Les plateformes portent des services critiques du groupe, une expérience dans les environnements de production est attendue. Compétences techniques attendues : - Kubernetes (on premise) : +++++ - Ansible : +++ - Devops : ++++ (Gitlab , CI/CD) - Développement : GO - JIRA : ++ Soft skills : - esprit d'équipe - client centricity - rigueur - réactivité Livrables : - Traitement des tickets incidents, problèmes, requêtes - Développements (connecteurs en GO, playbook Ansible) - Mise à jour de configurations (k8S, observabilité, CMDB…) - Scripts d’industrialisation - Mise à jour de la documentation - Tenue à jour des référentiels projets en conformité avec les méthodes Agile (user stories dans JIRA) et Projet Une présence sur site de 2 à 3 jours par semaine est requise (Paris ou Montpellier) Une contribution aux astreintes est également requise (1 semaine tous les 2 mois environ) Des interventions en œuvres non ouvrées pour les opérations planifiées impactant le business peuvent également être demandées.

Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un data engineer, compétences GCP : SQL, Big Query et PowerBI. Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un data engineer, compétences GCP : SQL, Big Query et PowerBI. Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un data engineer, compétences GCP : SQL, Big Query et PowerBI. Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un data engineer, compétences GCP : SQL, Big Query et PowerBI. Almatek recherche pour l'un de ses clients, Un data engineer, compétences GCP : SQL, Big Query et PowerBI.

Nous recherchons pour un de nos clients basés en IDF, un developpeur Power Platform pour une mission freelance (longue visibilité) Compétences techniques et linguistiques requises Expérience significative dans le développement et la mise en œuvre de solutions Power Platform . Expérience Significative dans le développement des applications Power Apps Canvas Expérience significative dans le développement Power Automate , Connaissance significative de l’outil SharePoint Online Connaissance approfondie des technologies Microsoft, notamment Azure. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Certification Microsoft Power Platform serait un plus. Anglais courant indispensable : écriture et lecture de documents en anglais Expérience dans un cadre Agile Connaissance d’un outil de ticketing tel que JIRA