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Nous recherchons un Architecte Sécurité Réseau F5 . Vous serez un acteur clé dans la définition, l’évolution et l’optimisation des architectures réseau sécurisées basées sur les solutions F5. Conception d’architectures sécurisées : Concevoir, implémenter et maintenir des solutions d’équilibrage de charge, de sécurité applicative et d’accès sécurisé basées sur les technologies F5 (BIG-IP, ASM, APM, LTM). Garantir la robustesse, la performance et la conformité des solutions proposées avec les standards de sécurité de l'entreprise. Analyse et conseil technique : Réaliser des études techniques pour évaluer les besoins en sécurité réseau des équipes métiers et projets. Proposer des améliorations et des évolutions adaptées aux nouveaux défis de la cybersécurité. Support et expertise : Intervenir en tant qu’expert F5 pour résoudre les incidents critiques et contribuer à la montée en compétences des équipes internes. Collaborer avec les équipes d’exploitation et de sécurité pour le déploiement et la maintenance des solutions. Veille technologique : Assurer une veille constante sur les technologies F5 et les innovations en cybersécurité. Proposer des adaptations en fonction des évolutions réglementaires et technologiques.

Nous recherchons un(e) Expert Sécurité des Réseaux WAF/F5 et VMware pour renforcer nos équipes et contribuer à la sécurisation de nos infrastructures critiques. Concevoir, configurer et maintenir les infrastructures de sécurité basées sur les technologies F5 BIG-IP (LTM, ASM, APM) . Déployer et administrer des politiques WAF pour protéger les applications web contre les menaces (OWASP Top 10, DDoS, etc.). Optimiser les configurations d'équilibrage de charge (Load Balancing) et de gestion des flux réseau. Superviser l'intégration des solutions F5 dans des environnements complexes multi-cloud et on-premise. Configurer et administrer des environnements virtualisés VMware (vSphere, NSX-T). Implémenter des politiques de sécurité réseau dans les environnements VMware, en utilisant NSX pour micro-segmentation et pare-feu distribué. Gérer les audits et remédiations pour garantir la conformité aux standards de sécurité. Participer à la résolution des incidents critiques de sécurité réseau, incluant les failles WAF, les attaques réseau et les anomalies dans les environnements virtualisés. Contribuer à l'analyse des logs (F5, VMware NSX) pour détecter et prévenir les menaces. Collaborer avec les équipes SOC et autres experts pour renforcer la posture globale de sécurité. Suivre les évolutions des solutions WAF/F5 et VMware et proposer des améliorations adaptées aux besoins métiers. Participer à des projets de transformation des infrastructures réseau et sécurité. Documenter les procédures et partager les bonnes pratiques avec les équipes internes.

Nous recherchons un Consultant Cybersécurité GRC H/F en CDI afin d’intégrer notre client spécialisé en cybersécurité situé sur Montpellier. Vos missions : Gouvernance : • Établir des politiques et des procédures de sécurité pour contrôler les activités liées au système d'information (PSSI). • Définir les rôles et responsabilités des différentes parties prenantes. • Accompagnement dans l'établissement d'un plan de continuité et reprise des activités (PCA/PRA). • Assurer un pilotage efficace des mesures de sécurité. • La gestion de prise de décision stratégique et efficiente. • Sensibiliser et promouvoir une culture de la sécurité d'information au sein de l'organisation. Risques : • Identifier les menaces potentielles et les vulnérabilités des systèmes d'information. • Évaluer l'impact et la probabilité des risques associés. • Plan d'action et mise en œuvre des mesures de sécurité afin de réduire les risques. • Établir une cartographie de risques. Conformité : • Se conformer aux lois, directives, réglementations et normes en matière de cybersécurité qui s'appliquent à l'organisation (RGS, ISO 27001, NIS2, DORA, SecNumCloud...). • Mettre en place des processus pour garantir que l'organisation respecte ces exigences en matière de sécurité. • Réaliser des audits réguliers. • La mise en place des exercices de gestion de crise périodique. • Assurer la transparence et la responsabilité envers les parties prenantes internes et externes.

Pour accompagner le CISO de notre client, nous recherchons un Business Information Security Officer H/F pour une mission en freelance à large visibilité (au moins 1 an de mission). Mission Vos missions seront de: * Accompagner le métier dans la mise en place de la "Security by design" * Accompagner le métier dans la réalisation d'analyse de risque * Elaboration de plan de remédiation et de mitigation des risques * Accompagner le CISO sur la partie GRC (Revue de conformité, elaboration ou finetuning des process * Accompagner les projets d'implémentation de solutions de sécurité (IAM, PAM...) * Participation a la gestion de crise

CITECH recrute ! 👌 ✨ Si vous souhaitez apporter vos compétences dans la réalisation d’un projet important, nous avons LA mission pour vous ! Nous recherchons un(e) Administrateur Bases de Données Vertica (H/F) 🚀 🚡 Entreprise reconnue dans les domaines de banques et assurances, implantée dans de nombreuses villes en France, notre client a pour objectif d'accélérer sa transformation digitale afin d’offrir toujours plus de solutions et de services innovants. 🙌🔽 Vous aurez donc les missions principales suivantes : 🔸 Participer à la mise en œuvre et à l'administration des infrastructures de bases de données NOSQL (MongoDB, Vertica, Hadoop, Elasticsearch). 🔸 Assurer la gestion quotidienne de ces infrastructures, en garantissant leur disponibilité et leur performance. 🔸 Collaborer avec l'équipe pour gérer des projets d’évolution ou de mise en œuvre de nouvelles fonctionnalités. 🔸 Participer à la définition des normes et standards des bases de données NOSQL. 🔸 Assurer un rôle d’expert de niveau 3 auprès des équipes support, analyser et résoudre les incidents, et spécifier les procédures d'exploitation.

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Nous recherchons un(e) Tech Lead .Net pour intégrer une Squad de 7 personnes et : Contribuer aux choix techniques stratégiques en participant à la définition des orientations et en estimant les charges. Rédiger et piloter les spécifications techniques, développer des architectures robustes, et répartir les tâches entre les membres de l'équipe en coordination avec les chefs de projet techniques. Prendre en charge les modules complexes en C#, SQL et NoSQL, tout en assurant les revues de code, le merge des branches, et la gestion des environnements. Définir et diffuser les bonnes pratiques, garantir la qualité du code et accompagner la montée en compétences des développeurs plus juniors. Environnement technique : C#,.Net, SQL, NoSQL, Kubernetes/Docker (atout), CI/CD, Gitflow (Gitlab, GitHub, Azure DEVOPS)

Notre client, acteur majeur dans son secteur, recherche un Consultant Sage X3 expérimenté pour renforcer son équipe. Ce poste est spécifiquement orienté vers le paramétrage et la configuration de l'ERP Sage X3, avec un focus sur l'optimisation des processus métiers. Le candidat devra travailler en étroite collaboration avec les équipes internes et les utilisateurs pour s'assurer que le système réponde aux besoins opérationnels, sans inclure des missions liées à des migrations. Paramétrage et Configuration : Personnalisation de Sage X3 en fonction des besoins métiers. Configuration des modules Finance, Supply Chain ou autres selon les spécifications fonctionnelles. Création et modification des workflows, rapports et requêtes. Analyse et Conseil : Recueillir et analyser les besoins fonctionnels des utilisateurs. Proposer des solutions adaptées en respectant les contraintes techniques et opérationnelles. Support et Maintenance : Assurer le support technique et fonctionnel de niveau avancé. Résoudre les incidents liés aux paramétrages. Documentation et Formation : Rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques. Formation des utilisateurs sur les modules configurés. Amélioration continue : Identifier des pistes d’amélioration dans les processus et configurations existantes. Veille sur les bonnes pratiques liées à Sage X3. Expérience requise : Minimum 3 ans d'expérience en paramétrage et configuration de Sage X3. Connaissance approfondie des modules Finance et/ou Supply Chain. Expérience en gestion de projets ERP est un atout. Compétences techniques : Maîtrise de Sage X3, y compris le paramétrage avancé. Compétences en SQL (Oracle, MySQL ou autres bases de données). Connaissance des outils de reporting (Crystal Reports, SSRS). Qualités personnelles : Autonomie, rigueur et sens de l’organisation. Bonne communication avec les équipes techniques et métiers. Esprit d'analyse et capacité à résoudre les problèmes rapidement. Langues : Français courant. Anglais technique (capacité à lire et rédiger des documents).

Notre client change son SIRH en implémentant Workday, solution innovante permettant la digitalisation de ses processus RH dans une application unique de gestion du capital humain. Ce projet ambitieux permet à notre client de se moderniser et de mettre en œuvre de nouvelles pratiques RH. Au sein de l'équipe en charge de la mise en place, de l'évolution et du suivi des applications SIRH Groupe et sous la responsabilité de la Responsable MOA Core HR, vous intégrez une équipe de 20 personnes composée de deux types de profils, l'un fonctionnel (N2) et l'autre Technico-fonctionnel (N3). Le/la consultant(e) intégrera l'équipe RUN de la MOA Core HR Missions : Animation : - Préparer et réaliser des démonstrations de présentation sur la partie HCM (Core HR et Basic Compensation) - Préparer et co-animer certains ateliers en fonction des chantiers dont vous avez la charge - Co-animer les ateliers permettant l'analyse des besoins fonctionnels et la conception des processus cibles devant être mis en œuvre dans Workday - Prendre connaissance des besoins exprimés par les acteurs métiers et s'assurer de la bonne compréhension en les challengeant - Assurer une première analyse de faisabilité en coordination avec la MOA RUN Core HR et la DSI (sécurité Workday, interfaces, RDD) Maintenance applicative : - Rédiger les spécifications fonctionnelles et les expressions de besoins avec le métier - Mettre à jour la documentation fonctionnelle à destination des clients internes - Etudier et recetter les évolutions - Elaborer et promouvoir les bonnes pratiques de l'outil Workday - Anticiper les changements (légaux, évolutions, digitaux) et les impacts sur le(s) SI - Création de procédures pour l'équipe MOA RUN Core HR - Echanger avec vos homologues sur les sujets qui ont des touchpoints Core RH, Recrutement... - Gérer les anomalies de niveau 2 Transverses : - Intégrer de nouveaux périmètres en collaboration avec les équipes projet (France et International) - Assurer la gestion de l'assistance aux utilisateurs et participer à leur montée en compétences sur l'outil (formation, etc.) - Participer aux réunions de suivi en indiquant votre avancement sur les sujets et en présentant les risques - Participer aux transferts de connaissance des équipes projets sur les sujets HCM - Participer aux comités groupe - Comprendre et appliquer les méthodologies Workday - Participer à la Communauté Workday

Nous recherchons un Architecte Technique - Delivery Manager (Bac +5 obligatoire) Vous avez une expérience significative de 5 à 10 ans en architecture technique, conception de solutions et management de projets techniques Une expérience préalable en tant que Delivery Manager ou Tech Lead est un plus Missions Principales : 1. Pilotage et Management des Projets Coordonner les livrables en assurant leur qualité, leur cohérence et leur respect des délais. Garantir la performance et la disponibilité des projets MCO et RUN. Animer et encadrer l’équipe pluridisciplinaire : développeurs, architectes, testeurs, et autres contributeurs techniques. Collaborer activement avec les 3 Product Owners pour le suivi des besoins et priorités par domaine. 2. Architecture Technique et Conception Définir les architectures techniques adaptées aux besoins des projets (microservices, architectures 3-tiers, serverless, etc.). Réaliser des audits techniques et proposer des optimisations. Assurer la cohérence technique entre les différents projets et composants. 3. Suivi de l’Exécution et du Delivery Assurer le suivi technique, la revue de code, et l’implémentation des bonnes pratiques. Mettre en place des indicateurs de qualité et de performance (KPI). Travailler en méthodes Agiles et utiliser des outils de CI/CD comme GitLab pour industrialiser le delivery. 4. Innovation et Expertise Technologique Apporter une expertise sur les technologies modernes : React, Java, Spring, NextJs,Angular, Flutter, AWS, GCP, Serverless, DevSecOps . Promouvoir des solutions cloud natives et l’adoption des meilleures pratiques DevSecOps. Accompagner les équipes dans la montée en compétences sur les technologies et frameworks utilisés. 5. Gestion des Risques et Amélioration Continue Identifier les risques techniques et proposer des actions correctives et préventives. Améliorer continuellement les processus de delivery et de qualité.

Contexte Afin de renforcer l'équipe SAP FI CO, notamment sur le périmètre Support applicatif, nous cherchons un consultant connaissant SAP FI CO. Son intervention se fera sur nos 2 systèmes SAP fortement interfacés, au sein d'une équipe FICO de 5 personnes et en interaction avec d'autres personnes du domaine (MM SD ou Traducteur comptable) ou externes au domaine (MOE, MOA, métier). Description Sur les sujets qui lui seront confiés, le consultant assumera les missions suivantes : Mission principale : - Assurer la maintenance des systèmes au quotidien - Assister et former les utilisateurs (incidents, maintenance corrective-évolutive) Missions secondaires : - Assister la Maîtrise d'Ouvrage - Prise en charge et suivi des évolutions (recueil des besoins, chiffrage, planning et mise en œuvre) - Rédiger les spécifications fonctionnelles générales et détaillées - Réaliser le paramétrage SAP FI et CO - Effectuer les tests unitaires et les recettes - Assurer la coordination avec les autres équipes Livrables Rédiger et maintenir à jour la documentation technique et fonctionnelle

Vos missions incluent : · Conception et Développement de Pipelines de Données : o Concevoir, développer et déployer des pipelines de données pour collecter, traiter et transformer les données provenant de diverses sources (ERP, CRM, IoT, capteurs sur chantiers, etc.) ; o Assurer l’ingestion, la transformation et le nettoyage des données dans un Data Lake ou Data Warehouse ; o Mettre en place des processus d'automatisation pour garantir des flux de données fiables et sécurisés. · Gestion et Maintenance de l’Infrastructure Data : o Participer à la mise en place et à la gestion des infrastructures cloud (AWS, Azure, Google Cloud) pour le stockage et le traitement des données ; o Assurer la disponibilité et la performance des plateformes de données (bases de données, Data Lake) ; o Surveiller et optimiser les performances des systèmes de stockage et de traitement des données. · Qualité et Sécurité des Données : Mettre en œuvre les pratiques de gouvernance des données pour garantir leur qualité, leur conformité (RGPD) et leur sécurité ; Effectuer des contrôles de qualité des données pour détecter et corriger les anomalies ; Collaborer avec les équipes sécurité pour garantir la protection des données sensibles. · Support aux équipes Data Science et BI : Travailler en collaboration avec l’équipe data pour préparer les jeux de données nécessaires à la modélisation et à l’analyse ; Optimiser les requêtes et les modèles de données pour faciliter les analyses et la visualisation (ETL/ELT) ; Accompagner les équipes BI dans la conception de tableaux de bord et de rapports à partir des données disponibles. · Veille Technologique et Innovation : Rester informé des dernières évolutions technologiques dans le domaine de la data engineering (outils, langages, méthodologies) ; Proposer des solutions innovantes pour améliorer les architectures de données et répondre aux nouveaux besoins métiers ; Participer à des projets de R&D pour explorer de nouvelles approches en matière de stockage et de traitement de données. Compétences transverses : · Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec des profils techniques et fonctionnels ; · Esprit analytique et rigoureux, avec une forte attention aux détails ; · Capacité à vulgariser les concepts techniques pour les rendre accessibles aux équipes non techniques.

Rattachement hiérarchique : Responsable du Pôle Études & Projets à la Direction des Systèmes d'Information (DSI) Missions principales : En tant que Chef de Projet Informatique au sein d’une ETI spécialisée dans la construction, l’énergie, et la promotion immobilière, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et la coordination des projets IT. Vous serez responsable de la mise en place de solutions numériques pour optimiser les processus métiers, en lien avec les opérations de la construction, des métiers de l’énergie, la promotion immobilière et les besoins des différentes lignes de services de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : • Gestion de projets informatiques : Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs internes (services techniques, direction commerciale, gestion des chantiers, etc.) ; Rédiger les cahiers des charges et les spécifications fonctionnelles en tenant compte des contraintes techniques et métiers ; Piloter le déroulement des projets (planning, budget, qualité) depuis la phase de conception jusqu’à la mise en production. • Coordination des équipes et des prestataires : Coordonner les actions des équipes internes (métiers, développeurs, administrateurs systèmes, etc.) et externes (prestataires, éditeurs de logiciels) ; Assurer le suivi des prestataires dans la réalisation des prestations, et contrôler la qualité des livrables ; Faciliter la communication entre les équipes métiers et techniques pour garantir l’alignement des solutions proposées avec les besoins. • Mise en oeuvre des solutions IT : Participer à la sélection des outils (GMAO (outils de sav, tickets analyse correction), solution de devis, logiciels de gestion de projets de construction, etc.) en tenant compte des spécificités de nos activités ; Superviser le déploiement des nouvelles applications et leur intégration avec les systèmes existants ; Piloter la mise en oeuvre (en adéquation avec le pôle Data) des interfaces pour la gestion des données et la communication entre les systèmes. • Accompagnement au changement et formation : Accompagner les utilisateurs dans l’adoption des nouveaux outils numériques à travers des sessions de formation et des guides d’utilisation ; Assurer le support de niveau 2 pour les applications déployées ; Promouvoir les bonnes pratiques et sensibiliser les équipes aux évolutions technologiques. • Veille technologique et amélioration continue : Réaliser une veille sur les innovations et les solutions IT adaptées au secteur de la construction et de la promotion immobilière (BIM, gestion de chantiers, outils collaboratifs) ; Proposer des améliorations pour optimiser les processus métiers à travers la digitalisation ; Participer aux groupes de travail sur la transformation numérique de l'entreprise.

1/Contexte : Pour soutenir notre stratégie d'entreprise et notre transformation numérique, l'entreprise met en place une nouvelle pratique de sécurité de l'information visant à garantir une réponse coordonnée face aux menaces croissantes de cybersécurité. 2/Services : Dans le cadre de cette stratégie, nous souhaitons développer un référentiel central : Identifier les sources de vulnérabilités en matière de sécurité ; Mettre à jour les instructions de sécurité pour favoriser la remédiation des vulnérabilités ; Lancer un PoC (Proof of Concept) sur un sous-ensemble d'entités et de sources (produits de classe 1 uniquement). Objectif : Réduire le coût de la remédiation des vulnérabilités sans augmenter le risque. Pour cela, nous devons renforcer notre équipe d'experts techniques et recherchons les services d'un consultant expert en vulnérabilités. Missions principales : Travailler avec l'équipe Group Security GO Security & Product. Fournir des analyses claires et détaillées pour chaque source identifiée. Créer de nouvelles mesures techniques pour les vulnérabilités et les intégrer dans le datalake. Aider à concevoir des processus opérationnels cibles pour le mode opérationnel de déploiement afin de couvrir l’ensemble du périmètre. Documenter tous les éléments nécessaires pour le transfert au Run. Expertises requises : Expertise en cybersécurité. Expertise en vulnérabilités et conformité (expertise technique et en sécurité). Expérience avec des outils tels que Qualys ou produits similaires. Connaissance approfondie des standards et frameworks tels que ISAF, CIS, PSS, Pentest, ISO. Capacité à identifier et comprendre les exigences nécessaires pour créer un service opérationnel. Connaissance des besoins spécifiques d’AXA et capacité à garantir leur couverture par l’outil utilisé. 3/Livrables : Tous les livrables doivent être fournis et présentés en anglais : Contrôles et mesures. PoC et évaluations. Documentation technique des interfaces. Nouveaux contrôles mis en œuvre. Transition au mode opérationnel (Run).