Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Vous rejoindrez l'équipe administration des Services et Télédistribution et vous serez en charge d'effectuer les opérations de déploiement sur les environnements utilisateurs (bureaux virtuels, VDI et postes de travail physiques). Vos missions consisteront à contribuer à/au (x): Participation au chiffrage et à la planification des opérations de télédistribution Déploiement de packages existants sur les postes de travail à travers les outils de télédistribution SCCM et INTUNE Réalisation de la communication auprès des utilisateurs lors des déploiements pilote et massif Envoi d’un reporting suite à la télédistribution effectuée La gestion des incidents liés aux télédistributions effectuées Participer à l’amélioration de la qualité de service des télédistributions Mise en production des packages sur les environnements virtuels Création de rapports et assurer un suivi opérationnel Intervention ponctuelle sur les incidents poste de Travail de Niveau 2

Dans le cadre de son évolution, un de nos clients recherche un Business Analyst pour l'accompagner sur ses projets. Voici les informations pour le poste : - Formation initiale en Informatique - Diplôme Ingénieur ou Master 2 - Un minimum de 6 ans d'expérience ( dans le domaine assurantiel) - Très bonnes connaissances de l’assurance-vie - Capable de faire des requêtes SQL - Tests et recette - Être polyvalent car vous travaillerez dans une petite équipe - Disponibilité immédiate La connaissance d'un logiciel / progiciel serait un plus pour mener à bien les projets confiés

Contexte : Dans le cadre de le mise en place d'un outil de gestion (délégation), nous recherchons un Chef de projet /BA, ayant une expérience sur la DATA et sur la prévoyance, pour un client grand compte. Missions : · Pilotage de projets SI · Participer aux ateliers de cadrage des nouveaux besoins auprès des métiers · Business analyst, pour recueillir et challenger les besoins métiers (prévoyance) · Pilotage des développements · Rédiger des spécifications fonctionnelles · Gestion des parties prenantes et des risques · Effectuer ou piloter les recettes fonctionnelles · Accompagner le changement

En tant que Business Analyst Data, vous jouerez un rôle clé dans l’intégration des Business Units (BU) dans le SI . À ce titre, vos principales responsabilités incluront : Piloter les processus de reprise de données, en garantissant leur qualité et leur conformité. Réaliser des Gap Analysis pour comparer les anciens systèmes des BU à intégrer avec le système cible. Agir comme un intermédiaire entre les équipes techniques et métiers pour garantir une collaboration efficace et une intégration fluide. Superviser les tests à blanc et les recettes métier

- Accompagnement développement de Klara RH - Gestion du SI Dirigeant - Etude du marché nouvel SIRH TM (Performance, People Review, Révision salariale, Core HR etc.) - Accompagner le mode build du core model groupe d'ADEQUASYS - Accompagner les métiers et les établissements du groupe lors des déploiements de la solution ADEQUASYS • Mise en oeuvre et conduite du projet SI depuis sa conception jusqu'à la réception dans le but d'obtenir un résultat optimal et conforme aux exigences formulées par le chef de projet MOA ou le client métier en ce qui concerne la qualité, les performances, le coût, le délai et la sécurité • Définition de la conception technique et rédaction des spécifications techniques détaillées • Participation au choix de progiciels, en relation avec le maître d’ouvrage • Participation à la réalisation en termes de développements spécifiques ou d'intégration • Définition des tests et participation aux recettes • Organisation, coordinnation et animation de l'ensemble de l’équipe de maîtrise d’oeuvre du projet • Arbitrage des éventuels différends entre l’équipe et les autres intervenants • Supervision du déroulement du projet • Coordinnation, synthèse, et assurance qualité des validations prononcées • Communication auprès de la maîtrise d’oeuvre • Gestion de la relation avec le ou les fournisseurs (depuis la signature du contrat à la validation finale du projet) • Déploiement de la nouvelle application ou du nouveau service • Mise en place de la maintenance • Participation à la formation des utilisateurs • Mise en place du support utilisateur • Suivi du respect du cahier des charges • Suivi du respect des délais et des coûts • Proposition auprès du métier ou maître d'ouvrage, en cours de projet, d’éventuelles modifications d’objectifs (qualité, coût, délai) liées à des contraintes de réalisation ou des modifications d’environnement

3. Principales missions 3.1. Analyse des besoins Recueillir, analyser et formaliser les besoins des équipes RH. Rédiger des cahiers des charges fonctionnels pour les évolutions de HR Access. Identifier les écarts entre les besoins utilisateurs et les fonctionnalités actuelles. 3.2. Gestion des évolutions et paramétrage Proposer des améliorations des processus RH dans HR Access. Réaliser ou superviser le paramétrage des règles de gestion et des processus dans HR Access. Participer aux phases de recette fonctionnelle et valider les solutions livrées. 3.3. Support et maintenance Assurer le support utilisateur sur HR Access (niveau 2 et 3). Diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des corrections. Gérer les montées de version de l’outil en collaboration avec les équipes techniques. 3.4. Formation et accompagnement Former les utilisateurs RH à l'utilisation optimale de HR Access. Rédiger des supports de formation et des guides utilisateurs. Accompagner le changement lors de la mise en place de nouvelles fonctionnalités. 4. Livrables attendus Cahiers des charges fonctionnels. Spécifications fonctionnelles et techniques. Plans de test et rapports de recette. Documentation utilisateur et supports de formation.

être le lien entre les gestionnaires de données techniques liées aux programmes et léquipe des ingénieurs Supply Chain. Se coordonner avec l’entité centrale de la Supply Chain pour s’assurer que les programmes civils soient modélisés en cohérence avec le reste des autres programmes Proposer et mettre en place des rapports dans la BI suivant les spécifications du métier. Proposer des analyses, extractions et dashboards pertinents au suivi et à l’amélioration de la performance du programme. Connaissance SAP (modules PP PS MM) ainsi que du principe d’un PLM Maitrise des outils de base de donnée et de BI Etre proactif et force de proposition Anlgais oral + écrit Nationalité française attendue

• Analyse les processus métier et modèles organisationnels existants, en dégage des opportunités d’amélioration au regard des évolutions d’organisation ou de SI (diagnostic, préconisations, recherches de solutions, amélioration continue) • Orientation des solutions du SI au regard de ces évolutions (expression de besoins, cadrages métiers) • Animation des travaux de conduite du changement métier • Mise en place d'une démarche qualité et des procédures qualités, généralistes ou spécifiques à l’informatique. Réalisation d'audits réguliers, avoir un rôle de conseil en informant le client des nouvelles normes et méthodes. Etre responsable de la bonne application des méthodes. Assurer la communication sur les différentes normes • Participer aux différents projets de conduite de changement • Qualifier, former, communiquer et déterminer les risques associés aux changements • Participer et / ou réaliser les études de cadrage métier en amont des projets ou en phase projet • Analyser les processus métiers existants, décrire les processus métiers cibles et mesurer les impacts du projet d'évolution du SI ou autres • Suivre et accompagner la mise en oeuvre des projets de transformation et / ou d'optimisation et animer la conduite du changement • Etre en capacité d’utiliser des pratiques de facilitation pour faire émerger les idées (en phase de diagnostic comme en phase de résolution de problèmes ou de bilan)

Lorsque j'ai fondé on-x , dans les années 1980 mon souhait le plus cher était d'apporter à nos clients comme à mes partenaires un service de proximité, sans compromis, centré sur l'humain et les relations de confiance. Trente années plus tard, ce souhait est devenu l'ADN du groupe. Chez nous, les besoins des clients sont avant tout des projets, petits ou grands, portés par des hommes et des femmes d' on-x . Nous mettons un point d'honneur à nous engager à vos côtés, pour vous accompagner vers la réussite. Notre signature, nos valeurs, sont incarnées, chaque jour, par nos collaborateurs, tous experts dans leurs domaines. Leur personnalité, leur singularité comme leurs talents vous apportent les solutions les plus adaptées à vos problématiques numériques, pour jouer ensemble une partition sans couacs ni fausses notes. Louis Etienne Polette Fondateur d' on-x groupe Poste d'expert rapport SSRS à pourvoir à Issy les Moulineaux. 1 mois de travail sans télétravail au début et ensuite 2 jours par semaine

Pour un de nos client situé à Nancy, nous recherchons un Pilote d'exploitation - 1 an d'expérience minimum Contrainte forte du projet : Activité de production Les livrables sont : Opérer en production dans le souci de maintenir et améliorer la QoS Participer au roulement du planning (06-00 - 13:30 et 11:30 - 19:00) Fort de proposition pour améliorer la qualité du travail rendu. Compétences techniques : Ordonnanceur Automator et Véga - Junior - Important Supervision Centreon et Zabbix - Junior - Important Outils : PowerBi, Grafana, dynatrace - Confirmé - Important Connaissance réseaux - Confirmé - Souhaitable Connaissances linguistiques : Français Courant (Impératif) Anglais Lu, écrit (Secondaire) Description détaillée : Finalité - Assurer en permanence la surveillance du fonctionnement de l’ensemble des ressources informatiques du domaine de la production et leur gestion opérationnelle, en garantissant le niveau et les engagements de service ainsi que la qualité des traitements. En complément, ce poste est soumis à du roulement de cycle (06:00 - 13:30 et 11:30 - 19:00). Activités principales - Gestion des évènements : prise en compte des alertes remontées par la console de supervision relatives à la santé de l’infrastructure, des applications et des traitements ordonnancés conformément aux engagements de service. - Gestion des incidents : enregistrement, catégorisation, priorisation et clôture des incidents. Résolution et/ou escalade des tickets avec application des procédures de remédiation. Analyse des incidents récurrents (Point incident journalier). Création et validation des consignes et des fiches de procédure mises en œuvre au sein du cockpit de pilotage. - Gestion des demandes : traitement des demandes relatives à l’ordonnancement, au service du run des infrastructures et des applications. - Gestion des opérations : réalisation de contrôles manuels horodatés et mises en production selon le calendrier de déploiement. - Gestion de la communication : réalisation des comptes-rendus de vacation ainsi que les passages de relais avec le fournisseur. - Gestion de la documentation : maintenir et enrichir le corpus documentaire d’exploitation. - Amélioration continue des services : alimentation du registre des opportunités d’amélioration.

Mission 1 : Garantir la cohérence du SI L'Architecte SI participe à l'élaboration du schéma Directeur. Il définit un cadre de travail applicatif cohérent avec les socles techniques et les attentes des métiers. Il identifie, explique et partage les principes d'architectures dans l'entreprise. Mission 2 : Réaliser les études préalables L'Architecte SI doit comprendre les besoins d'évolutions métiers. Il assiste les clients internes dans la formalisation de leurs besoins. Il identifie les modules et fonctions impactés par les nouveaux besoins métiers. Il identifie et partage les contraintes d'architecture. Il définit les cibles d'architecture fonctionnelle en cohérence avec le SI existant et cible. Il formalise les scénarios d'architecture retenus dans une note de cadrage V0. Il cadre voire pilote la réalisation POC (Proof of Concept). Il participe aux macros-chiffrages des scenarios. Mission 3 : Définir l'architecture dans le cadre des projets L'Architecte SI définit la note de cadrage détaillée ou le dossier d'architecture applicatif sur la base du cahier des charges. Il encadre et challenge les niveaux de service et exigences métier des applications au travers de la note de cadrage et la conception applicative des produits Il assiste les Chefs de projet, ou les Responsables de Domaine pour l'analyse d'impact des projets. Il assiste, oriente et contribue à la validation la conception des applications. Il identifie et communique les contraintes logicielles au Responsable d'Intégration afin d'assurer la bonne gestion de l'infrastructure technique. Il identifie et facilite l'utilisation des services fonctionnels exposés dans le SI. Il met à jour la cartographie applicative, effectue sa publication et sa diffusion au sein de l'entreprise. Il vérifie que l'ensemble des préconisations d'architecture soient respectés. Mission 4 : Assurer le support opérationnel L'Architecte SI assure le maintien de la cartographie applicative, sa publication et la diffusion au sein de l'entreprise. Il assiste, oriente, valide la conception des applications dont les Responsables d'application ont la charge. Relations transverses : L'ensemble des Directions Métiers L'ensemble de la DSI L'ensemble de la DPM L'équipe BI

Pour un établissement bancaire à Paris, nous recherchons un Business Analyst. La mission consistera à participer à une équipe de développement continu sur le progiciel MUREX. Votre profil : Doté.e d'au moins 5 ans d'expérience en tant que Business Analyst sur Murex. Connaissance du progiciel Murex Autonomie et aptitude à la gestion de projet Mission de 24 mois, à temps plein, avec possibilité de faire 2 jours de télétravail par semaine. Mission basée à Paris, avec un démarrage idéalement à compter du 06/01/2025. TJM HT max 580€

Passionné(e) par l'informatique et désireux de relever de nouveaux défis ? Rejoignez nos équipes d'experts et participez à nos projets innovants utilisant les dernières tendances technologiques. Vos missions au sein de l’équipe seront les suivantes : • Définir et implémenter les solutions techniques en accord avec les spécifications et en garantissant le respect des normes de sécurité, d’architecture et de développement ; • Documenter les solutions pour les développements ultérieurs ; • Préparer, automatiser et réaliser les tests en y incluant les tests d’intégration ; • Assurer le support aux utilisateurs lors de la phase de recette et la maintenance ; • Participer au support de Production et l’accompagnement de nos clients.

Contexte : Dans le cadre de l’optimisation de ses processus Order to Cash et Supply Chain, notre client recherche un(e) Business Analyst pour renforcer son équipe. Vous serez impliqué(e) dans l’analyse et l’amélioration des processus de gestion des commandes et de logistique, en collaboration avec les équipes internes et les parties prenantes. Vos missions principales : Analyse et optimisation des processus Order to Cash et Supply Chain. Extraction, analyse et interprétation de données à l’aide de PostgreSQL. Création de rapports et tableaux de bord avec Power BI, en utilisant DAX et Power Query. Coordination avec les différents départements pour assurer une exécution fluide des commandes. Rédaction de la documentation fonctionnelle et des rapports d’analyse. Suivi des KPI et proposition d’actions correctives pour améliorer les performances.

Business Analyst - Localisation sur Vannes (2 à 3 jours minimum au sein des équipes client) Il s’agit de contribuer à la vision prospective du/des produit(s) et d'optimiser la valeur délivrée en favorisant la cohérence d’ensemble des travaux de l’équipe et en prenant part au choix des priorités en phase avec son écosystème. Les tâches demandées : - Interagir avec le Pôle Utilisateur pour le recueil des besoins - Elaborer en équipe une réponse fonctionnelle au besoin métier sur le/les Produit(s) - Rédiger les récits (User Stories) et les features (Epics) - Rédiger la documentation pérenne du produit et les supports de conduite du changement - Rédiger les scénarios de tests et plan de tests - Exécution des tests d'acceptation et de non régression - Réaliser le paramétrage du progiciel - Support 'de niveau 2' Qualifications demandées : Jira Confluence, Agile Processes & Methodologies, Xray Test Management.

Business Analyst. Localisation sur Angers ( 3 jours minimum sur site) Qualifications demandées: DWP Intelligent Collaboration, Jira Confluence, SQL, Les tâches demandées sont : - Analyser et instruire les demandes du métier/usager/utilisateur - Ecrire les User Stories et les proposer en séance d’affinage - mettre à jour leur statut selon le cycle de vie - Participer aux phases de recette - Ecrire les anomalies et mettre à jour leur statut selon le cycle de vie - De Proposer des évolutions suite aux différentes phases de recette et d’instruction des sujets Compétences attendues : · Maitriser des méthodes de tests de recettes · Rédiger & formaliser des documents · Savoir transcrire les problématiques des usagers · Savoir travailler en mode produit · Savoir collaborer avec l’équipe de développement à la rédaction des items du Backlog Produit (User-Story, améliorations, correctifs…) · Être autonome et savoir aller chercher les bonnes personnes pour se débloquer · Savoir prendre du recul, reparcourir de bout en bout une solution pour identifier les éventuels manques · Bonus : Maitriser le cadre SCRUM et l’agilité à l’échelle (SAFe) · Bonus : Avoir une expérience sur un front office ou un back office référentiel de données (SQL). Qualifications demandées: DWP Intelligent Collaboration, Jira Confluence, SQL,