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Vous intervenez sur la mise en œuvre de l`automatisation et du maintien en condition opérationnelle des chaines d`intégration continue (CI) et de déploiement continu (CD) dans un contexte de transformation agile. S’approprier la méthodologie de développement agile en usage Participer à la diffusion de la culture DevOps Faciliter la collaboration et l’ engagement transverses Mettre en place de nouveaux processus et interactions entre développement d’application et production Automatiser, tester et orchestrer la chaine CD des systèmes Automatiser, tester et orchestrer les chaines CI et CD des applications Supporter les utilisateurs des plates-formes CI et CD Documenter les processus mis en place

Contribuer en tant qu`expert technique à la conception de l`architecture des solutions et services d`infrastructure IT Délivrer la conception générale (HLD) et produire/mettre à jour les documentations détaillés (LLD) et autres référentiels. Participe activement aux phases de livraison des projets et aux périodes d`hypercare en tant qu`expert technique. Gérer l`acceptation finale de la mise en œuvre de nouvelles solutions dans l`environnement de production avec des fournisseurs de services tiers. Assurer le suivi complet des solutions délivrées par les fournisseurs de services tiers. Participer aux projets informatiques métier et veiller à ce que l`infrastructure informatique sous-jacente repose sur des bases opérationnelles fiables. Apporte son expertise et son soutien aux équipes de niveau 2 et 3 en cas d`incidents et de problèmes complexes. Veille à la disponibilité des solutions et fournir un support aux supports informatiques locaux et aux équipes métier Assurer les performances, la disponibilité, la qualité et la sécurité des solutions informatiques des solutions. Gestion opérationnelle des fournisseurs de services tiers en collaboration avec l`équipe de gestion des performances Garantir la conformité totale de toutes les activités de changement avec le processus et les normes Global Digital.

L' Ecole DSP recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires un grand groupe, un profil Community Manager (H/F) en apprentissage, pour une durée de 12 à 24 mois, selon profil. Sous la supervision de votre maitre d'apprentissage, vos missions principales seront les suivantes : Gérer et animer les communautés en ligne sur les plateformes sociales pertinentes Créer du contenu engageant et pertinent pour nos audiences sur les réseaux sociaux Surveiller et répondre aux commentaires, messages et mentions sur les réseaux sociaux Participer à la planification et à l'exécution de campagnes marketing sur les réseaux sociaux Analyser les données et les statistiques des réseaux sociaux pour évaluer l'impact de nos activités et proposer des améliorations Conditions de l'offre : Encadrement et mentorat assurés par des professionnels expérimentés Opportunité d'acquérir une expérience concrète dans le domaine de la communication Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise en fonction des compétences et des performances Rémunération conforme aux dispositions légales en vigueur pour les contrats d'apprentissage

Nous recherchons un Transition Manager Réseau pour un de nos clients. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des opérations réseau et l’accompagnement des équipes techniques sur des projets réseau stratégiques. Assurer la continuité des opérations réseau et la supervision des équipes techniques durant la période de transition. Gérer et superviser les projets réseau en cours (LAN, WAN, VPN, SD-WAN, MPLS, etc.). Identifier les besoins d’amélioration des infrastructures existantes et proposer des solutions adaptées. Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques pour assurer la maintenance et l’optimisation des réseaux. Assurer la sécurité et la performance des infrastructures réseau en veillant au respect des bonnes pratiques. Préparer les rapports d’avancement pour les parties prenantes et contribuer à la transition vers une équipe permanente.

Nous cherchons un(e) Concepteur(trice) développeur(euse) Mainframe Profil demandé : EXPERT COBOL / PACBASE Description de la mission : Concepteur(trice) développeur(euse) Mainframe sur les applications d'un des périmètres de la supply chain du client Principales missions : - Analyse, paramètre et code les composants logiciels applicatifs dans le respect des normes et des procédures - Contribue à la conception des solutions à partir des spécifications fonctionnelles et réalise les développements des solutions et services au niveau de qualité attendu - Est responsable des tests unitaires effectués sur ses développements - Documente les applications et interfaces développées Répartition temps : 100% sur les activités MEV / MCO du périmètre Mission sur Châtillon à temps plein avec astreintes à prévoir.

COGEFI Formation , école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires historiques , une chaine de boulangerie, un profil Conseiller de vente (H/F) en apprentissage, pour une durée de 24 mois. Sous la supervision de votre maitre d'apprentissage, vos missions principales seront les suivantes : Accueil et conseil client : Vous serez chargé(e) d'accueillir les clients, de comprendre leurs besoins et de les conseiller sur nos produits et services afin de garantir une expérience client de qualité Vente et fidélisation : Vous participerez activement aux ventes en proposant des solutions adaptées aux besoins des clients et en contribuant à fidéliser notre clientèle Gestion des stocks : Vous serez amené(e) à assurer la réception, le rangement et la gestion des stocks en veillant à la disponibilité des produits en rayon Participation aux opérations commerciales : Vous collaborerez à la mise en place des opérations promotionnelles et événementielles afin de dynamiser les ventes et d'animer le point de vente Conditions de l'offre : Rémunération : Selon la réglementation en vigueur pour les contrats d'apprentissage Début du contrat : ASAP

L' Institut F2I , école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires ,une société en bureautique, un profil Commercial junior (H/F) en apprentissage, pour une durée de 24 mois Sous la supervision de votre maitre d'apprentissage, vos missions principales seront les suivantes : Prospecter de nouveaux clients potentiels par le biais de divers canaux de communication Présenter nos produits/services de manière convaincante aux prospects Répondre aux demandes de renseignements des clients et les orienter vers les solutions appropriées Participer à la négociation des conditions commerciales et à la conclusion des ventes Suivre les ventes et entretenir des relations positives avec les clients existants Conditions de l'offre : Rémunération : Selon la réglementation en vigueur pour les contrats d'apprentissage Début du contrat : ASAP

Vous recherchez un nouveau poste en CDI de Chef de Service Applications Métiers ? Veuillez trouver ci-dessous une belle opportunité au sein d'une entreprise internationale en région parisienne. Missions : Gérer son service d'une équipe de 5 personnes, lié aux applications métiers. S’assurer du bon fonctionnement des applications Métiers Organiser et coordonner la maintenance corrective et évolutive des différentes applications S’assurer de la disponibilité des différents outils Coordonner et Piloter les releases Organiser des points réguliers avec la maitrise d’ouvrage afin d’échanger sur des axes d’amélioration Réaliser le reporting lié à votre activité et remonter une synthèse à votre hiérarchie sous forme de KPI mensuels Manager l’équipe locale et les prestataires externes Encadrer l’équipe interne et les prestataires en tenant à jour un planning d’activité. Organiser la répartition des activités entre les différents projets de l’entreprise, les évolutions et la charge de RUN Participer aux recrutements des collaborateurs de l’équipe Participer au Support Audit Respecter les procédures de son département Connaitre et maitriser les procédures du département et de l’entreprise Mettre à jour et créer les modes opératoires de son service Mettre en place et tenir à jour les procédures internes de son service S’assurer de la conformité des opérations menées dans son service Participer à la démarche d’amélioration continue du groupe Compétences Connaissance des solutions informatiques de préférence dans le domaine bancaire / finance Gestion d'un service Langage SQL / PL/SQL Architecture du SGBD Travail d'équipe Bon anglais Pour plus d'informations, merci de m'envoyer votre CV.

📑 CDI (42-45K€) / Freelance / Portage Salarial - 🏠 2 jours de télétravail / semaine - 📍 Courbevoie - 🛠 Expérience de 2 ans minimum Envie d’un nouveau challenge... CELAD vous attend ! 🚀 Nous sommes à la recherche d'un.e C++ / QT pour rejoindre notre équipe dans le secteur de l’Aéronautique (projet civil). 💻💼 Voici un aperçu détaillé de vos missions 🎯 : - Développement d'applications : Créer et améliorer des applications d'authentification pour sécuriser l'accès aux systèmes critiques. - Refonte des IHM : Migrer les interfaces utilisateur en utilisant QtDesigner et QML pour offrir une expérience utilisateur optimale. - Tests fonctionnels et unitaires : Concevoir et exécuter des tests avec Qt Test pour garantir la fiabilité et la performance de nos applications. - Documentation : Rédiger une documentation claire et complète pour assurer une bonne compréhension et maintenance des applications.

Nous recherchons un Développeur Drupal expérimenté pour rejoindre notre équipe technique. Vous participerez au développement et à la maintenance de sites web complexes basés sur Drupal 9/10. Vous serez impliqué dans toutes les phases du cycle de développement, de la conception à la mise en production, en passant par l'amélioration continue des sites. Développement et maintenance : Concevoir, développer, et maintenir des sites web sous Drupal (versions 9/10). I ntégration de modules : Installer, configurer et personnaliser des modules Drupal, y compris les modules existants et le développement de modules sur mesure.

Bonjour, Je recherche pour l’un de nos clients dans le secteur bancaire un(e) : Expert DBA Sybase (H/F) Missions : Prise en charge des sujets de migration de Sybase vers SQL Server Audit régulier des bases de données Sybase Maintien en conditions opérationnelles Prise en compte et traitement des incidents et des appels des utilisateurs Prise en charge des demandes de Mise en Production Participation au projet bases de données Mission : Freelance Niveau : Expert Lieu : Ile de France - 2 à 3 jours de télétravail

Missions principales : Audit de performance : Analyse complète des performances des différentes applications (Drupal, React, AngularJS). Diagnostic des problèmes de lenteur, de mauvais score Core Web Vitals, et des goulots d’étranglement liés au front-end. Identification des points de friction sur les différents devices (desktop, mobile, tablette). 2. Optimisation des Core Web Vitals : Mise en place des bonnes pratiques pour améliorer les indicateurs tels que LCP (Largest Contentful Paint), FID (First Input Delay) et CLS (Cumulative Layout Shift). Suivi des métriques et recommandations pour améliorer les scores et l’expérience utilisateur. 3. Proposition et exécution d’un plan d’amélioration : Élaboration d’un plan d’optimisation des performances à court et moyen terme. Mise en œuvre des recommandations techniques (minification, lazy loading, optimisation des assets, réduction des temps de chargement, etc.). Collaboration avec les équipes de développement pour implémenter les optimisations de manière agile. 4. Collaboration et transfert de compétences : Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes pour assurer la mise en œuvre durable des optimisations. Accompagner les équipes pour l’appropriation des bonnes pratiques liées à la performance front-end.

L' Institut F2I , école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de plusieurs entreprises partenaires, un profil Assistant administratif (H/F) en apprentissage, pour une durée de 24 mois. Sous la supervision de votre maitre d'apprentissage, vos missions principales seront les suivantes : Assister dans la gestion des appels téléphoniques, des e-mails et du courrier Contribuer à la tenue à jour de la documentation administrative et des dossiers clients Aider à la préparation de rapports, de présentations et de documents divers Participer à la coordination des rendez-vous et des réunions Apporter un soutien logistique lors d'événements internes ou externes Conditions de l'offre : Formation pratique au sein d'une équipe expérimentée Possibilité d'acquérir une expérience polyvalente dans le domaine administratif Accompagnement personnalisé tout au long de votre apprentissage Rémunération conforme aux dispositions légales en vigueur pour les contrats d'apprentissage

En tant que Chef de Projet Senior au sein de la DSI de Monoprix, vous serez responsable de la gestion et du pilotage de projets critiques, principalement sur des sujets liés à l'infrastructure, l'obsolescence et la sécurité. Vous interviendrez sur plusieurs projets simultanés, garantissant la livraison des livrables dans le respect des délais, du budget et de la qualité attendue. Piloter un ou plusieurs projets au sein de la direction DSI Planification macro et détaillée des projets

L' Ecole DSP , école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires historiques une agence de communication, un profil Assistant communication (H/F) en apprentissage, pour une durée de 12 à 24 mois, selon profil. Sous la supervision de votre maitre d'apprentissage, vos missions principales seront les suivantes : Assister l'équipe communication dans la création de contenus multimédias (textes, images, vidéos, etc.) Participer à la gestion des réseaux sociaux et à la publication de contenu en ligne Contribuer à la coordination d'événements internes et externes Aider à la rédaction et à la diffusion de communiqués de presse et de newsletters Participer à la veille médiatique et à l'analyse des retombées de communication Collaborer avec différents services de l'entreprise pour assurer la cohérence des messages et des actions de communication Conditions de l'offre : Encadrement et mentorat assurés par des professionnels expérimentés Opportunité d'acquérir une expérience concrète dans le domaine de la communication Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise en fonction des compétences et des performances Rémunération conforme aux dispositions légales en vigueur pour les contrats d'apprentissage

COGEFI Formation , école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires une société spécialité dans les énergies renouvelables", un profil Téléprospecteur (H/F) en apprentissage, pour une durée de 24 mois. Sous la supervision de votre maitre d'apprentissage, vos missions principales seront les suivantes : Effectuer des appels sortants pour contacter des prospects potentiels Présenter nos produits/services de manière convaincante et répondre aux questions des prospects Identifier les besoins des prospects et qualifier les leads pour l'équipe commerciale Maintenir une base de données précise des prospects et des interactions Travailler en étroite collaboration avec l'équipe commerciale pour atteindre les objectifs de vente Conditions de l'offre : Rémunération : Selon la réglementation en vigueur pour les contrats d'apprentissage Début du contrat : ASAP