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Mauvaise surprise CIPAV
Bonjour,
Je ne sais pas si vous avez recu votre appel d'estimation de la CIPAV pour 2014, mais sachez qu'il y a encore une mauvaise surprise.
Mise à part la hausse des taux qui était prévue et connue par tous, figurez vous que les plafonds pour la retraite complémentaire ont été baissés quaisment de moitié.
Jusqu’à 26 420 E Classe A = 1 198 E
De 26 421 E à 48 990 E Classe B = 2 395 E
De 48 991 E à 57 500 E Classe C = 3 593 E
............
Pour ma part c'est une hausse de 1100 euros et je vais payer 5300 euros pour des revenus nets de 29 000 euros.
La dame au téléphone a reconu que c'etait flagrant et cette loi est passé comme une lettre à la poste.
Encore une fois nous nous sommes fais avoir sans pouvoir faire quelque chose.
Je ne sais pas si vous avez recu votre appel d'estimation de la CIPAV pour 2014, mais sachez qu'il y a encore une mauvaise surprise.
Mise à part la hausse des taux qui était prévue et connue par tous, figurez vous que les plafonds pour la retraite complémentaire ont été baissés quaisment de moitié.
Jusqu’à 26 420 E Classe A = 1 198 E
De 26 421 E à 48 990 E Classe B = 2 395 E
De 48 991 E à 57 500 E Classe C = 3 593 E
............
Pour ma part c'est une hausse de 1100 euros et je vais payer 5300 euros pour des revenus nets de 29 000 euros.
La dame au téléphone a reconu que c'etait flagrant et cette loi est passé comme une lettre à la poste.
Encore une fois nous nous sommes fais avoir sans pouvoir faire quelque chose.
- ce point a déjà été évoqué dans un autre fil récent.
sauf erreur, c'est la cipav et non la loi qui fixe tout concernant la retraite complémentaire et l'invalidité décès.olivetex a écrit : La dame au téléphone a reconu que c'etait flagrant et cette loi est passé comme une lettre à la poste. - Bonjour,
+1serge74 a écrit : ce point a déjà été évoqué dans un autre fil récent.
sauf erreur, c'est la cipav et non la loi qui fixe tout concernant la retraite complémentaire et l'invalidité décès.olivetex a écrit : La dame au téléphone a reconu que c'etait flagrant et cette loi est passé comme une lettre à la poste.
Ce n'est pas une loi.Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. - Bonjour,
question "bête", si je me verse 26420€, je vais payer 1198€, si je me verse 30 000€ je vais payer 2395€ ou bien 1198€ + un reliquat entre 26420 et 30000€ ?
changer les règles en cours de période alors qu'on a déjà payer nos indemnités sur l'exercice déjà clos, c'est vraiment abusé non ???EURL / IS depuis 2008 - Bonjour,
Effet de seuil : 2395 direct.Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. - Vous allez payer 2395€. Pour la retraite complémentaire CIPAV, vous payez la cotisation correspondante à la tranche de votre rémunération.
- 😈 😈 😈 😈 😈
comment faire pour baisser mon salaire de 2013 sachant que l'exercice est clos 😈 😈 😈 😈
🙄 🙄 🙄EURL / IS depuis 2008 -
C'est le revenu 2012 qui compte, pas 2013... 🤣findus a écrit : 😈 😈 😈 😈 😈
comment faire pour baisser mon salaire de 2013 sachant que l'exercice est clos 😈 😈 😈 😈
🙄 🙄 🙄
(ou plutot, le revenu 2013 comptera pour les cotisations 2015)calculette de charges sociales TNS indépendant en ligne, comparateur simulateur Autoentrepreneur EI EURL http://www.entrepriseindividuelle.info/Calc_CharSoc.php - 😲 😲 😲 😲
mais c'est de l'abus total non ????
pendant 2 ans je vais me faire avoir ????EURL / IS depuis 2008 - Bonjour,
Quand la CIPAV envoi des bulletins de votes pour leur AG, vous devriez peut-être y aller ou les utiliser ?Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. -
-
Moi j'ai pas choisi la CIPAV et pourtant ils viennent se servir dans mes poches.findus a écrit : :D
oui, j'ai aussi voté aux présidentielles mais je continue à subir 😲
Et comme ils décident ce qu'ils se prennent,et bien autant doubler le raquet, pourquoi faire petit ?Sauvegardez vos fichiers dans le cloud gratuitement. https://www.sync.com/?_sync_refer=15dd5a150 - bah oui, autant monter les taux en 2014 sur des revenus perçus en 2012 ... non mais ALLÔ 😲EURL / IS depuis 2008
- tu as demandé à la cipav, si tu faisais une estimation de ton revenu 2014, si c'est cette estimation qui servait de base pour la complémentaire, plutot que N-2 ?
- Bonjour,
Oui l'estimation sert pour les cotisations de base et la complémentaire.
De plus la cotisation complémentaire n'est jamais réevaluer puis régulariser. Seul les cotisations de base le sont.
Au vu des pénalités appliquées en cas de "mauvaise" estimation, il me semble intéressant de "bien" estimer ces revenus 2014 afin d'éviter les effets de seuil dû au saut de classe. - pour Urssaf/RSI, mes cotisations prévisionnelles 2014 incluent la majoration du revenu de 2012 de 11%, due à la disparition de l'abattement
Mais pour le pré-appel CIPAV ils me mettent le revenu net 2012 réél, pas de majoration
Vous aussi?freelance Gérant majoritaire SARL / IS -
Pareil pour la CIPAVlalala13 a écrit : Mais pour le pré-appel CIPAV ils me mettent le revenu net 2012 réél, pas de majoration
Vous aussi? - Bonjour,
Dans ses prévisions, la CIPAV n'a pas tenu compte de la suppression de l'abattement et de l'assujettissement à cotisation des dividendes.Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. -
Juste une précision pour les débuts d'activité :Think a écrit : Bonjour,
Oui l'estimation sert pour les cotisations de base et la complémentaire.
De plus la cotisation complémentaire n'est jamais réevaluer puis régulariser. Seul les cotisations de base le sont.
Au vu des pénalités appliquées en cas de "mauvaise" estimation, il me semble intéressant de "bien" estimer ces revenus 2014 afin d'éviter les effets de seuil dû au saut de classe.
L'estimation de revenu ne sert que pour les cotisations de base les deux premières années La complémentaire est basée sur le forfait ou bien sur la demande explicité de cotiser à la classe A ou B uniquement. Elle n'est pas régularisée à l'année N+2 - Et quand on ne se verse aucune rémunération, apparemment on paye quand même la retraite complémentaire de 1198 euros.
En tout cas c'est ce qu'on me demande....
(et je n'ai jamais reçu de bulletin de vote pour les AG de la CIPAV....) - Bonjour,
Vous pouvez demander une réduction.ogd a écrit : Et quand on ne se verse aucune rémunération, apparemment on paye quand même la retraite complémentaire de 1198 euros.
En tout cas c'est ce qu'on me demande....
(et je n'ai jamais reçu de bulletin de vote pour les AG de la CIPAV....)
http://www.cipav-retraite.fr/medias/cms/file/CIPAV_GUIDE.pdfguide cipav 2014 page 4 a écrit : Si vos revenus 2013 sont inférieurs ou égaux à 22 529 €, vous pouvez demander une réduction de 25 %, 50 %, 75 % ou 100 % de votre cotisation. Mais attention, car les points acquis seront également réduits et votre retraite sera plus faible si vous demandez ces réductions.
Vous avez page 7 les réductions possibles selon vos revenus 2013.Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. - Bonjour Hmg,
J'ai effectivement lu ce que vous indiquez.
Mais j'ai commencé à me rémunérer en 2013 :-(
J'étais étonné qu'une retraite complémentaire puisse m'être demandée pour l'année où je ne me rémunérais pas. 🙄 -
d'ou l'importance de choisir le bon statut.ogd a écrit : Bonjour Hmg,
J'ai effectivement lu ce que vous indiquez.
Mais j'ai commencé à me rémunérer en 2013 :-(
J'étais étonné qu'une retraite complémentaire puisse m'être demandée pour l'année où je ne me rémunérais pas. 🙄
Contrairement au régime auto-entrepreneur, en société EURL on paye des charges et cotisations minimales même si on fait 0 de CA.
bonne journéeSauvegardez vos fichiers dans le cloud gratuitement. https://www.sync.com/?_sync_refer=15dd5a150 - Bonjour Kariboo92,
A l'époque où j'ai choisi l'EURL, c'était le meilleur moyen d'optimiser mon ratio rémunération/dividende.
Mais ça c'était avant... 🤣 -
Le statut EURL a tellement été bridé qu'il n'y a plus aucune différence avec d'autres comme EIRLogd a écrit : Bonjour Kariboo92,
A l'époque où j'ai choisi l'EURL, c'était le meilleur moyen d'optimiser mon ratio rémunération/dividende.
Mais ça c'était avant... 🤣
A quoi bon avoir autant de statut juridiques différents maintenant ?Sauvegardez vos fichiers dans le cloud gratuitement. https://www.sync.com/?_sync_refer=15dd5a150 - Bonjour,
Des mesures sont ajoutées aux mesures.
Mais il n'y a pas autant de statuts juridiques différents.
Il y en à 3 unipersonnels ou individuels :
- EI (attention, même en EIRL, ce n'est pas une société)
- EURL
- SASU
Tout le reste (RL, auto, micro, IS, IR, prélèvement libératoire d'IRPP...) sont des options appliquées à ces trois statuts en fonction de diverses conditions.
Exemples :
- Une micro-entreprise est une EI au régime micro fiscal uniquement.
- Une auto-entreprise est une EI au régime micro fiscal et micro social (je ne suis pas responsable de ce vocabulaire farfelu qui fait que micro social ne correspond pas à micro-entreprise, mais à auto-entreprise).Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. - Je me tate à passer en SASU.
Certes il y a plus de charges, mais :
- on dépend alors de la CPAM (on n'a plus les problèmes du RSI)
- cotisation cadre de salarié
- chômage
- dividende sans charges sociales
Faut que je calcule tout ça..
😉 -
- ah bon il n'y a pas une cotisation versée pour le chomage puisqu'il y a une rémunération salariée ?
-
Note que tu ne cotises pas non plus. (encore heureux, mais ca aurait pu :D)Toutefois, il faut garder en tête que le président de SASU, en qualité de mandataire social et même s’il relève du régime des salariés, n’a pas droit aux allocations chômage si son entreprise venait à avoir des difficultés. -