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Plus qu'un métier, itéa a pour vocation de déceler et révéler les bons profils, avec une curiosité qui va souvent au-delà des compétences, et parfois entre les lignes d’un CV. Aujourd’hui, nous recherchons pour l’un de nos clients, un Assistant des ventes H/F et vous présentons les points clés du poste : Poste en CDI Basé à Strasbourg Secteur de l'industrie Vos missions seront : Réceptionner les commandes, les saisir et en assurer le suivi via l'outil SAP et Salesforce Transmettre les informations nécessaire aux équipes de production Epauler les commerciaux pour la génération d'offres et la bonne relation client Se positionner en interlocuteur principal des clients afin d'améliorer l'implantation commercial de la société Conseiller techniquement et informer sur les produits Traiter les litiges / les contrôles qualités et rendre compte aux services concernés

La mission consiste à : Assurer l’assistance aux utilisateurs métiers (dont la communication), suivre les incidents, diagnostiquer les dysfonctionnements (fonctionnel, applicatif, intégrations) et mobiliser les équipes expertes internes ou externes nécessaires à la résolution des incidents Suivre et contribuer à la supervision des applicatifs Assurer l’administration et le paramétrage des applicatifs du périmètre Avoir une vue globale des données et des processus au sein de l’applicatif et lors d’échanges entre différentes applications. Et en collaboration avec l’équipe data, assurer une intégration fluide et efficace. Proposer et mettre en place des évolutions pour améliorer la performance des applicatifs En collaboration avec les équipes métiers, piloter les projets d’évolution Participer aux projets transverses impliquant les applicatifs couverts Suivre et coordonner les mises en production des nouvelles versions des applications et outils du périmètre Maintenir à jour et contribuer à l’amélioration de la base documentaire technique du périmètre applicatif Compétences attendues : Coompétences approfondies sur le logiciel ERP Coda (unit4) Connaissances d'autres solutions finance / comptabilité / trésorerie (Esker, Kyriba, Sage ...) Acculturation aux principes de la Data et des échanges de données Bonne connaissance SQL, notion d'ETL et d'ordonnanceur Mission basée sur la métropole lilloise avec télétravail partiel

Analyser les processus financiers existants et identifier les opportunités d'amélioration en utilisant les fonctionnalités SAP FI/CO. Concevoir et mettre en œuvre des solutions SAP FI/CO en réponse aux besoins métier, en veillant à l'intégration avec les autres modules SAP. Configurer et personnaliser les modules SAP FI/CO pour répondre aux exigences spécifiques de l'entreprise. Assurer la documentation des spécifications fonctionnelles, des configurations système et des processus métier. Participer à toutes les phases du projet, y compris la conception, le développement, les tests et le déploiement. Former les utilisateurs finaux sur les fonctionnalités SAP FI/CO et fournir un support post-implémentation.

Nous recrutons un RESPONSABLE DE PROJETS ERP/SAP pour piloter des projets stratégiques et assurer la maintenance du système d'information central de notre client. VOS MISSIONS : * PILOTAGE DE PROJETS : Responsable de la conduite de projets de refonte et d'optimisation des référentiels (basés sur SAP pour certains et convergence vers SAP S4 Hana pour d'autres) * ANALYSE DES BESOINS : Avec les utilisateurs métiers, vous recueillez et analysez leurs besoins, rédigez les cahiers des charges, et proposez des solutions adaptées (progiciels, développement spécifique, SAAS...) * CONCEPTION FONCTIONNELLE ET TECHNIQUE : Vous définissez les impacts sur les processus métiers et assurez la cohérence globale des solutions dans le système d'information de l'entreprise * MISE EN ŒUVRE ET SUIVI : Vous pilotez la réalisation des solutions (paramétrage, tests, recette) et veillez à leur bonne intégration dans le SI. Vous participez à leur déploiement et conduisez le changement auprès des utilisateurs * MAINTENANCE ÉVOLUTIVE : Vous assurez la gestion des évolutions et la maintenance corrective des référentiels en veillant au bon fonctionnement des solutions. Vous pilotez les interventions des prestataires externes et assurez le suivi des incidents * SUPPORT AUX UTILISATEURS : Vous formez les utilisateurs et les accompagnez dans l'utilisation des outils, en apportant un support N2/N3 pour la gestion des incidents applicatifs

Vous êtes passionné(e) par l’informatique et souhaitez mettre vos compétences au service d’une institution reconnue. Alors, cette opportunité est faite pour vous ! Dans le cadre d’une mission chez l’un de nos clients, nous recherchons un Consultant Support Informatique N1 (H/F) pour intégrer une structure basée à Colomiers. Responsabilités principales : \- Assurer l’assistance des utilisateurs pour l’utilisation des équipements informatiques. \- Préparer les salles informatiques et garantir le bon fonctionnement des PC. \- Gérer la maintenance des laptops : remplacement, diagnostic et suivi avec le SAV. \- Intervenir sur SAP pour des besoins spécifiques de premier niveau.

emagine recherche pour l'un de ses Clients Grand Compte un(e) Consultant AMOA orienté SAP, module MM Rythme: 3 jours sur site + 2 jours de télétravail Durée estimée : plus de 6 mois Lieu : Île de France, 92 Rôle • Jouer le rôle de « workstream Lead », • Partager/promouvoir le Core Model PTP (Purchase to Pay) et en faciliter l’adoption • Assurer l’analyse fit-gap du Core versus les processus de nos filiales • Participer à l’exécution des travaux de reprise des données et d’UAT, • Supporter les métiers à préparer et documenter du point de vue des Key users de son Domain : les scénarii et données de tests, les procédures, les modes opératoires, les modules de formation (contenu pédagogique, supports, exercices, …), • La préparation au démarrage (dry run/cutover), • Possiblement devenir formateur des utilisateurs de son Domaine, • Participer aux actions de conduite et accompagnement du Change, Compétences requises : • Expertise en SAP MM. • La connaissance approfondie de son domaine Purchase to pay • Connaissance des workflows existants et capacité à travailler avec des modèles déjà en place. • Une solide connaissance des systèmes et technologies de l’information (SAP S4HANA, modules procurement MM, KOFAX, E-proc, E-invoicing DRC, …) • L’acceptation du mode projet, respect du plan d’assurance qualité, qualité du reporting, • L’expérience des projets d’intégration de S4HANA • Expérience en mise en place du processus PTP (Procure-to-Pay) dans SAP. • Mode AMOA (pas de paramétrage direct, capacité à challenger l'AMOE et à collaborer avec les métiers) • La pratique de l’anglais. Expérience/Profil : Minimum 10 ans. • Leadership et coordination de projet. • Force de proposition et capacité à diriger les échanges entre les équipes Si vous êtes disponible et intéressé, merci de me retourner votre CV à jour et vos attentes à l'adresse mail -email masqué-

Nous sommes à la recherche d'un Développeur ABAP S/4HANA expérimenté pour accompagner notre client sur un projet stratégique dans un contexte international. Le projet implique la mise en œuvre et l’optimisation d’un système S/4HANA récemment déployé. Vous serez un acteur clé dans le développement et la personnalisation des solutions ABAP pour répondre aux besoins métiers spécifiques. Vos Responsabilités: Participer à l'analyse des besoins métiers en collaboration avec les équipes fonctionnelles. Concevoir, développer et tester des solutions spécifiques sur la plateforme S/4HANA en utilisant ABAP. Réaliser les adaptations, personnalisations et extensions (Exits, BAdIs, CDS Views, OData services, etc.). Assurer la qualité des livrables et la conformité avec les normes de développement SAP. Contribuer à la résolution des incidents et au support technique post-démarrage. Participer aux réunions de coordination projet, notamment celles en anglais dans un cadre international.

Nous recherchons un responsable expérimenté du flux des modules SAP FICO pour guider les aspects financiers et de contrôle (FICO) de notre migration brownfield de SAP ECC6 vers SAP S/4HANA. Le candidat idéal disposera d'une expérience étendue dans les modules SAP FICO, de solides compétences analytiques et d'une compréhension approfondie des processus financiers. 3 jours de TT par semaine et deux jours sur site. Non négociable. Démarrage au plus tard début janvier. Différentes phases projets, présence sur site

Contexte de la mission : En tant que membre de l'équipe Data As a Service Customer , vous serez chargé de mener des études et évaluations dans le cadre de projets data, et de participer à la phase d'exécution après l'évaluation. Profil : Senior Compétences requises : Excellente communication en français et en anglais. Maîtrise de l'exploration, de l'analyse et de la modélisation des données (modélisation conceptuelle et physique). Connaissances suffisantes des systèmes ERP (SAP, QAD), CRM (Salesforce). Une connaissance des systèmes de fabrication est un plus. Forte rigueur dans l'application des méthodes, organisation efficace et travail minutieux. Orientation client (conduite d'entretiens avec les clients, réactivité rapide et concise). Objectifs et livrables : Organiser l'étude et recueillir les besoins de toutes les parties prenantes. Comprendre les ambitions, enjeux et objectifs du business. Organiser et animer des ateliers avec les équipes métiers. Collecter toutes les informations nécessaires pour l'étude. Documenter l'architecture fonctionnelle. Effectuer la modélisation des données et la conception des couches métiers (Silver Layer). Coordonner les contributeurs Data As a Service (Architecte Technique, Ingénieurs Data & BI). Documenter la valeur de la solution. Préparer le budget et le planning pour la phase de construction/exécution. Formaliser les propositions finales de “Go to project”. Compétences demandées : Expertise en analyse des données. Compétence confirmée en ERP. Compétence confirmée en Business Intelligence. Compétence confirmée en plateforme Cloud de données. Expertise en communication. Expertise en modélisation des données. Expertise en SQL. Anglais courant.

TEKsystems recherche pour l'un de ses clients grands comptes un AMOA Success Factors: Description du poste : Nous recherchons un(e) consultant(e) AMOA SAP SuccessFactors pour renforcer notre équipe RH dans le secteur bancaire. Le/la candidat(e) idéal(e) aura une expertise approfondie dans les modules Learning et Core RH, avec une connaissance supplémentaire des modules RMK (Recrutement), Performance et Calibration serait un plus. Cette mission inclut également un renfort pour un congés paternité. Responsabilités : Analyse des besoins : Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs pour les modules SAP SuccessFactors Learning et Core RH. Gestion de projet : Participer à la planification, la coordination et la gestion des projets liés à SAP SuccessFactors. Configuration et personnalisation : Configurer et personnaliser les modules SAP SuccessFactors selon les besoins spécifiques de l’entreprise. Formation et support : Former les utilisateurs finaux et fournir un support continu pour assurer une utilisation optimale des modules. Documentation : Rédiger et maintenir la documentation des processus et des configurations. Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les équipes RH et IT pour assurer l’intégration et le bon fonctionnement des modules.

Group Data Gouvernance accompagne les projets data en appliquant de la gouvernance des données by design. Nous recherchons 1 Senior Data Governance Spécialiste (profil technico-fonctionnel) de préférence ayant déjà une expérience avec Finance / Contrôle de Gestion / Purchasing pour accompagner nos différents projets. Le consultant va rejoindre l’équipe Groupe Data Governance et va aider à la mise en place de la Data Gouvernance by Design. La mission commencera le 06/01/2025. Télétravail: premier mois 1 jour par semaine, puis 2 jours pas semaine. Objectifs et livrables Les livrables de la Data Gouvernance by Design incluent : la compréhension et la documentation dans l’outil de Data Catalog (Collibra) des Datasets logiques (selon le framework client). l'architecture data fonctionnelle l'execution du mapping des Datasets logiques avec leur implémentation physique dans l'outil de Data Catalog (Collibra) l'identification et la documentation dans l’outil de Data Catalog (Collibra) des Business Process qui utilisent / produisent ces Datasets (selon le framework client). l’identification et la documentation dans l'outil de Data Catalog (Collibra) des Rôles et Responsabilités (selon le framework client). l'identification et la documentation dans l'outil de Data Catalog (Collibra) des règles métier. création des livrables de change management et training, l'accompagnement du métier La liste des livrables n'est pas exhaustive. Data Management Expert Data Gouvernance Expert Change Management Confirmé SQL Avancé Communication Expert CO (Controlling - Contrôle de gestion) Avancé Collibra Élémentaire Business analysis Expert SAP Avancé

Intitulé du poste : Responsable du flux des modules SAP MM & WM Lieu : Dijon (France) (30%) et télétravail (70 %). Présence sur site 2 JOURS PAR SEMAINE NON NEGOCIABLE Type de poste : Temps plein Résumé du poste : Nous recherchons un Responsable expérimenté du flux des modules SAP MM & WM pour gérer les aspects de gestion des matériaux (MM) et de gestion des entrepôts (WM) dans le cadre de notre migration brownfield de SAP ECC6 vers SAP S/4HANA. Le candidat idéal possédera une expertise approfondie dans les modules SAP MM et WM, une solide compréhension des processus de la chaîne d'approvisionnement et de la gestion des entrepôts, ainsi qu'une expérience réussie dans la direction de projets de migration SAP. Ce poste se concentre sur l’évaluation des configurations actuelles du système, la planification et l'exécution des stratégies de migration et l'intégration fluide avec les opérations commerciales.

Développement ABAP : Concevoir, développer, tester et maintenir des programmes ABAP (reports, interfaces, conversions, extensions, forms, workflows). Analyse des Besoins : Travailler avec les équipes métier et fonctionnelles pour comprendre les besoins et proposer des solutions techniques adaptées. Support Technique : Assurer le support technique pour les utilisateurs SAP, résoudre les incidents et améliorer les processus existants. Documentation : Rédiger et maintenir la documentation technique des développements et des solutions mises en œuvre. Optimisation : Identifier les opportunités d'optimisation des performances et mettre en œuvre les améliorations nécessaires. Intégration : Participer à l'intégration de SAP avec d'autres systèmes et applications externes.

Intitulé du poste : Directeur de projet SAP S/4HANA Lieu : Dijon (France) (30%) et télétravail (70 %). Présence sur site plus élevée en début de projet. Type de poste : Temps plein Résumé du poste : Nous recherchons un Directeur de projet de migration SAP S/4HANA pour assurer le leadership stratégique et diriger la migration technique brownfield d'un système SAP ECC6 vers SAP S/4HANA. Le candidat idéal aura une solide expérience en gestion de projets et programmes dans des environnements SAP et sera chargé de superviser l’ensemble du cycle de vie de la migration, en garantissant l'alignement avec les objectifs, le budget et les délais de l'entreprise.

Contexte : l'obligation pour les entreprises établies en France d'émettre et de recevoir des factures électroniques s'appliquera progressivement à partir du 1er septembre 2026. Au cœur de la transformation digitale de notre client, nous recherchons un(e) Chef de Projet technico-fonctionnel expérimenté(e) pour piloter la mise en œuvre d'un projet de dématérialisation des factures. Vous serez en charge de : Définition du projet : Élaboration du cahier des charges, définition des objectifs, des livrables et du planning. Coordination des équipes : Animation des réunions, suivi des avancements, gestion des interfaces entre les différents acteurs (informatique, finance, juridique...). Sélection des outils : Réalisation d'appels d'offre, choix des solutions logicielles adaptées. Mise en œuvre : Déploiement de la solution, formation des utilisateurs, accompagnement au changement. Suivi et optimisation : Mesure de la performance, identification des points d'amélioration, gestion des incidents.

Bonjour, Nous sommes à la recherche d'un Développeur ABAP pour l'un de nos clients afin d'intervenir sur des projets complexes au sein d'un environnement SAP ECC6. Vous serez en charge des missions suivantes : Analyser les besoins métiers en collaboration avec les équipes fonctionnelles et opérationnelles Concevoir, développer et tester des programmes ABAP Assurer la maintenance évolutive et corrective Faciliter les échanges avec les équipes métiers (besoins, solutions) Participer aux phases de validation et de mise en production des développements N'hésitez pas à postuler pour plus d'information.