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L'un de nos clients, éditeur de solutions, cherche à renforcer ses équipes de développement .Net FullStack pour un projet dans le secteur de l'industrie. Les missions principales seront de : Prendre part aux spécifications techniques Réaliser les développements en Fullstack en utilisant notamment .Net et Angular ou React, en méthode Agile Garantir la qualité du développement Participer aux tests utilisateurs, à la validation et au déploiement auprès de nos clients Prendre part à l’administration système DevOps Travailler en méthode agile avec Git, Github et Trello. Le contexte technique : .Net, Angular ou React, Agile

Contexte de la mission : Le client recherche un expert Cyber analyse de risque pour accompagner l’implémentation et la configuration d’un outil d’analyse de risque conforme à l’ensemble des besoins de l’équipe en charge du processus d’évaluation des risques. L’expert doit s’appuyer sur l’ensemble des possibilités déjà présentes au sein du groupe et travailler avec les équipes de développement en internes. Il assure le suivi, l’accompagnement et la mise en place de l’outil. L’expert s’assure également de la bonne prise en compte des aspects de sécurité des SI dans le cadre de la conception et de la réalisation d’un projet informatique ou métier. Il assiste le chef de projet métier et le chef de projet IT sur ces aspects. Il travaille avec les juristes et le DPO notamment, ainsi qu’avec la DSI. Il est force de conseil et impose un raisonnement par les risques et sensibilise les métiers aux bonnes pratiques et enjeux de la sécurité, que ce soit au travers de ses interventions et de son expertise lors des accompagnements projets ou dans le traitement de sujets annexes hors cadre projets. Description de la mission : La mission consiste principalement à : Dans le cadre de la prestation, le consultant sera amené à réaliser les actions suivantes (sans que cette liste ne soit exhaustive) : Analyse des besoins, proposition et sélection de la solution Suivi, accompagnement et mise en place de l’outil Contribuer aux analyses de risques du Groupe et au processus d’ISP Contribuer aux travaux de l’évolution de la méthode d’analyse de risque/ISP Groupe Contribuer aux projets Cyber et au programme Cyber sécurité Mettre en œuvre des cadres, des méthodologies et des directives et assurer le respect des réglementations et des normes Analyser et consolider les pratiques de gestion de la qualité et des risques de l'organisation Permettre aux propriétaires d'actifs commerciaux, aux dirigeants et aux autres parties prenantes de prendre en compte les risques décisions pour gérer et atténuer les risques Créer un environnement conscient des risques liés à la cybersécurité Veiller à la conformité avec les cadres de gestion des risques (ISO 27005, NIST) Communiquer, présenter et rendre compte aux parties prenantes concernées Proposer et gérer des options de partage des risques Apporter une expertise technique pour les sujets plus complexes et soutien aux membres de l’équipe Livrables associés : Les principaux livrables identifiés à ce jour sont les suivants : Outil d’analyse de risques Analyses de risque FEDER complétées Apports à l’amélioration de la démarche d’analyse de risques Support de Restitution de Risques Support d’évaluation des QST

Pour un leader d'un Groupe bancaire, nous recherchons un Manager / senior manager pour assurer sur un grand programme les tâches suivantes : Monitoring financier : Améliorer, piloter et mettre en oeuvre le processus du Budget annuel du programme , yc analyse des écarts par rapport au BP initial. Améliorer, piloter et mettre en œuvre le processus des Forecasts trimestriels du programme , yc analyse des écarts par rapport aux objectifs. Améliorer, piloter et mettre en oeuvre le reporting Actuel mensuel du programme , yc analyse des écarts par rapport aux objectifs. Plan d’actions spécifiques liées au monitoring financier : Challenger et assurer le réalisme et la cohérence d’ensemble des hypothèses (ou estimations) de gains et d’économies liés au programme Améliorer le tracking financier du programme dans l’outil IRIS de Gestion et l’utiliser comme la référence commune de monitoring financier à tous les niveaux (Pays/Corporate, Programme/Métiers/Finance) Améliorer le modèle excel de prévisions/estimations du programme et le déployer comme référence commune de calcul à tous les niveaux (Pays/Corporate, Programme/Métiers/Finance) Insertion opérationnelle de KPIs financiers : Dans le cadre du déploiement du volet Intelligence/optimisation du programme , piloter et mettre en œuvre la mise en place de KPIs financiers permettant d’optimiser les décisions opérationnelles liées à la gestion de nos actifs (px : véhicules). Interactions transversales : Interagir avec, impliquer et responsabiliser tous les services et fonctions concernés pour mener à bien l’ensemble des actions ci-dessus : Programme , One IT, Métiers Corporate, Métiers Pays, Finance/Comptabilité Corporate, Finance Pays.

On recrute un Tech lead C++ pour l'un de nos clients grands comptes. Bonne maitrise du progiciel Sophis Compétences en C++ Plus de 5 ans d'expérience Expériences demandées en : Développement Agile C++ Sophis Localisation : Montrouge Environnement de travail hybride : 2jours de télé travail par semaine Démarrage : ASAP Aptitude au travail collaboratif en lien avec de multiples acteurs Gestion des priorités Communication Si votre profil correspond merci de nous transmettre votre CV à l'adresse mentionnée merci

Afin que votre candidature soit prise en compte merci d'envoyer votre CV sous format Word directement à l'adresse suivante : et non via le site par lequel vous avez consulté cette annonce : Je vous envoie ce mail car pour un de nos clients situé dans la région parisienne nous recherchons dans le cadre d’une mission idéalement le profil Suivant : Profil Monétique. Piloter la migration FRV6 de la monétique du Groupement et projeter la trajectoire moyen terme Compétences techniques Monétique de proximité - Expert - Impératif FRV6 - Confirmé - Important NEXO - Confirmé - Important Monétique DAC - Junior - Serait un plus Le candidat aura pour objectifs : - De piloter le projet d’évolution de la monétique du Groupement vers la norme FRV6 - D’assurer régulièrement le bon niveau de reporting associé à son portefeuille - De mettre en cohérence ces projets avec le plan d’évolution/transformation du SI et avec les orientations, les modes de fonctionnement et les processus définis au niveau du métier et la DG - D’assurer le suivi budgétaire des opérations sous sa direction. Le candidat devra assurer la/le : - Coordination et le suivi des actions des différents acteurs de la DSI (urbanisation, architecture technique, tests, intégration technique…) ainsi que des partenaires extérieurs, - Pilotage de l’avancement des travaux et des engagements (coûts, délai, périmètre) - Préparation et animation des comités (projet, pilotage…), - Reporting précis et régulier, détaillé ou synthétique selon interlocuteurs et aux standards du Groupement, - Appui à la rédaction des cahiers des charges fonctionnels et techniques, - Validation des dossiers de conception, - Expérience indispensable sur les normes et protocoles CB 5.5, FRV6, NEXO, - Expérience indispensable sur les systèmes de paiements monétiques paiement de proximité, - Connaissance des acteurs du marché, - La connaissance de la gestion des solutions/équipements monétique de type DAC (station-service) serait un plus - Management d’équipe en fonctionnel, - Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs tant techniques que métier, - Gestion budgétaire, - Maitrise des outils de bureautique et de planification. PILOTAGE Est garant du respect du périmètre de référence défini en EF, et pilote toute la gestion des changements pendant le projet (livrables, recettes, planning, ?) Met en application les procédures internes ou externes S'assure de la production de tous les livrables du projet et y contribue si nécessaire S'assure de l'application de la démarche qualité S'assure que les actions liées à la Sécurité de l'information et RGPD sont mises en œuvre Pilote et coordonne les partenaires et sous-traitants PREPARATION A LA MISE EN PRODUCTION Dans le cas où vous êtes intéressé par ce poste, pourriez-vous m'envoyer votre CV au format word à en indiquant, votre disponibilité ainsi que vos prétentions salariales ou votre tarification journalière si vous êtes indépendant.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Consultant MOA (H/F) afin d’accompagner un de nos clients grand compte dans la rédaction d’un cahier des charges, et de ses processus de fonctionnement (écriture des modes opératoires) Démarrage ASAP - mission longue Chateaubriant (44) - 2 jours de télétravail par semaine CDI ou Freelance ou portage salarial Au sein de la DSI, vos missions en tant que consultant(e) MOA sont : Préparer un cahier des charges détaillé pour le futur socle logiciel, couvrant divers aspects tels que ERP, Ordonnanceurs… Analyser les processus actuels des entités du client. Collaborer avec les équipes internes pour comprendre les besoins et les spécificités de chaque entité. Observation des méthodologies de travail sur les deux sites industriels. Rédiger des procédures opérationnelles détaillées (modes opératoires). Créer un cahier des charges complet et précis pour le développement d’un nouveau socle logiciel en s’appuyant sur la phase d’observation. Assurer la cohérence et la qualité des documents produits.

Dans le but d'accompagner son développement et renforcer son équipe, nous recherchons un ingénieur développement qui contribuera aux travaux en cours sur les volets de la réalisation technique et fonctionnelle. Stack technique obligatoires : .Net Core Angular Docker Scrum Jira Optionnelles : GCP Client : leader français dans le domaine du développement durable, expert en efficacité énergétique, Pour le compte de la DSI de 90 personnes constituée de plusieurs services : · Exploitation et réseau · Recette et automatisation · Etudes · Urbanisation & architecture · Sécurité Expérience dans le poste Minimum 6 ans

Je suis à la recherche pour un de nos clients d'un Développeur C#_BLAZOR_T SQL. Environnement technique : C#, .NET, T-SQL, BLAZOR, NHIBERNATE, SQL Server 2019 • Analyse d'expressions de besoin et de cahiers des charges • Rédaction de spécifications applicatives détaillées • Réalisation (DEV/TU) • Tests avec documentation associée • Support utilisateur lors de la recette • Capacité à travailler en équipe • Capacité à rédiger des documents, mails ou fiches maintenance à destination de la MOA/métier ou à participer à des réunions avec la MOA/Métier • Autonomie / Responsabilisation

Nous recherchons un Développeur .NET Backend Confirmé H/F afin de renforcer l'équipe de notre client basée à Marseille (13). La mission Au sein du service informatique, la mission consiste à participer au développement, à la maintenance des applications en production (correction des anomalies, développement des demandes d'évolution). Suivant les priorités opérationnelles, le périmètre d'intervention pourra concerner des applications de pilotage des installations ou bien des applications plus transversales de gestion.

Notre client recherche un Business Analyst Financements Structurés (H/F) dans le cadre d'une longue mission. Dans le cadre du programme Loanscape, le Business Analyst soutiendra le développement des activités de back-office liées aux financements au sein de Crédit Agricole CIB, en collaboration étroite avec le Product Owner et les équipes Front/Middle/Back Office. - Recueillir les besoins des utilisateurs finaux et coordonner avec les experts métier. - Traduire les besoins fonctionnels en spécifications pour les équipes IT (GIT). - Participer à la documentation des User Stories avec spécifications fonctionnelles et cas de tests. - Aider à la définition des stratégies de tests fonctionnels, migration des systèmes et intégration dans l'écosystème. - Contribuer aux tests fonctionnels : rédaction des cas de tests et formalisation des résultats. - Suivre l’avancement du projet : gestion du Product Backlog, priorisation, suivi des KPI et remontée des alertes. - Assurer la gestion du changement et rédiger la documentation fonctionnelle pour les utilisateurs. Former les utilisateurs et gérer le déploiement des livrables. Livrables : - Documentation des spécifications fonctionnelles et des User Stories. - Stratégies de migration, tests et intégration. - Rapports de suivi des KPI projet. - Documentation utilisateur et formation.

Projet : création d'une nouvelle plateforme à destination du groupe Missions : Audit de la meilleure solution à adopter Prise en charge toute la chaîne de développement (développement front, back, base de données...) Développement, implémentation et déploiement de la solution avec Azure DevOps au sein de toutes les entités Montée en charge application Intégration continue Environnement Technologique : - Core / Razor - Entity Framework - SQL Server - .NET Core - GIT / Azure DevOps / CI/CD Méthodologie Agile

IT & Operations Services (IOS) Global IT (GIT) Global IT (GIT) regroupe l’ensemble des départements IT en charge du développement et de l’exploitation du système d’information et des infrastructures technologiques de la Banque. Missions et Organisation Global IT (GIT) a pour mission de définir la politique informatique et de coordonner sa mise en œuvre pour : ​ doter les métiers et fonctions de support des outils nécessaires à leur activité, en leur offrant un niveau de service adapté à leurs objectifs et contraintes ; optimiser les dépenses des systèmes d’information, en garantissant leur alignement sur les objectifs des métiers et fonctions et leur efficacité au niveau du Groupe. réaliser des prestations informatiques pour certaines entités du groupe. 3 Business Lines IT sont en charge des études, du développement et du support applicatif pour des métiers et des entités du Groupe : Capital Market IT (CMI) Corporate Banking IT (CBI) Corporate & Support Functions IT (CSI) ​​Le département IT Production Services est en charge des études et de la gestion des infrastructures IT ainsi que de l’administration technique des applications. 2 fonctions Transverses : Digital Excellence Center (DEC) Master Plan & Architecture (MAP) 1 Fonction de pilotage opérationnel : General Secretary (GSE) Rattachement fonctionnel direct au responsable de GIT de la plateforme ISAP de Singapour et des hubs régionaux. Au sein du service CRM IT, il s'agit de participer aux développements pour le CRM des Back-Offices et à l'amélioration continue des pratiques et process. Les applicatifs sont des intranets en C#/.NetCore, Entity Framework, SQL Server 2019/2022, React.js, javascript.

Nous recherchons un consultant freelance pour une mission de manager comptable dans le domaine du Retail , pour le compte d'un de nos clients basé à Lille. Le consultant interviendra dans le cadre d'un projet d'appurement comptable et d'accompagnement de la clôture annuelle. Rôles et responsabilités - Gestion et supervision d’une équipe de 12 personnes - Appurement de la comptabilité : révision et nettoyage de l’historique - Analyse des écritures et des traitements comptables, avec recommandations sur leur impact - Accompagnement de la clôture annuelle au 31/12 sur les mois de décembre et janvier Compétences requises - Expérience confirmée en tant que manager comptable - Expertise dans la gestion d’équipes comptables - Maîtrise des processus de clôture annuelle et d’analyse des écritures comptables - Rigueur, capacité d’analyse et compétences en leadership - Expérience dans le secteur du retail, un atout - Résidence à Lille ou environs (fortement recommandé) Détails Lieu : Lille Durée : Minimum 3 mois Démarrage : Début/Mi-Novembre Télétravail : Peu ou pas de télétravail possible Freelance Temps plein

Notre client, secteur bancaire, recherche un consultant Gestionnaire d'opérations de titrisation (H/F) dans le cadre d'une mission en tant que freelance ou salarié en portage salarial. Contexte de la mission : - Assurer le montage des opérations de refinancement dites ‘‘secured’’ à partir des portefeuilles de créances, sous la forme de titrisations ou de financement collatéralités, notamment auprès de la BCE, ainsi que leur suivi en vie courante. - Participer à la gestion du programme EMTN et à l’émission d’obligations sur les marchés de capitaux. - Assurer la relation avec les différentes banques partenaires octroyant du financement et la négociation des lignes de financement bancaires. - S’assurer du respect des règles de lutte contre le blanchiment des capitaux et le financement du terrorisme (procédure TRACFIN). - Appliquer l’exigence de qualité de service en adéquation avec la démarche Qualité Iso 9001 Tâches principales : - Préparer l’ensemble des éléments relatifs au business et au portefeuille de créances à céder (production des données historiques) et réaliser les due diligences nécessaires à la mise en place des opérations. - Négocier et mettre en place la documentation relative aux opérations de refinancement, ainsi que les mises à jour périodiques en travaillant avec la direction juridique, la direction des risques, les équipes informatiques, la fiscalité, les arrangeurs, la société de gestion et les agences de notation. - Structurer les opérations en négociant les termes opérationnels et financiers avec les banques et les investisseurs. - Mobiliser les nombreux acteurs internes (direction commerciale et marketing, des opérations, recouvrement, juridique, informatique) dont ceux de la direction financière (trésorerie, comptabilité, ALM, contrôle de gestion). - Assurer le suivi des opérations en vie courante, en analysant les principaux indicateurs des fonds, en gérant les difficultés opérationnelles, en surveillant l’évolution des critères de notations des agences et de la règlementation, en participant au rechargement des fonds et à l’apport de collatéral. - Participer au développement de la relation avec les banques partenaires, la Banque de France, les investisseurs et les agences de notation. - Produire les reporting/synthèses des différentes opérations de refinancement, notamment pour le comité, sur le réalisé et aussi à moyen terme (budget et plan moyen terme). - Mettre à jour les procédures relatives à l’activité gérée.

Nous recherchons un consultant Manager expert sur la norme BCBS 239 afin d'accompagner notre client, une banque française, dans le cadre du pilotage d’un projet de mise en conformité. Le projet, lancé en début 2023, a pour objectif de réviser et d’aligner les processus de production des reportings, les procédures internes ainsi que l'architecture de données et l'infrastructure IT sous-jacente, afin de répondre aux exigences de BCBS 239 d'ici fin 2025. Rôles et responsabilités Le consultant retenu sera en charge de : - Assurer le pilotage opérationnel du projet, en étant l’interlocuteur principal du chef de projet et des sponsors (membres du Comité Exécutif). - Superviser et coordonner une équipe projet composée de 4 consultants et de 7 stream leaders, responsables des équipes opérationnelles. - Préparer et animer les comités projet hebdomadaires, assurer le suivi des livrables et des actions. - Participer à la rédaction et à la coordination des réponses aux demandes des régulateurs (BCE), de l’Inspection Générale et du Conseil d’Administration. - Contribuer à la mise en œuvre des activités clés des différents streams, notamment la rédaction et le déploiement de procédures opérationnelles, la gestion de la qualité des données (data quality), la traçabilité des données (data lineage) et la gouvernance des données (data governance). Compétences requises - Expérience de 5 à 12 ans en gestion de projet, idéalement dans un contexte bancaire ou réglementaire. - Expertise sur les thématiques suivantes : reporting risque et réglementaire, data governance, data quality, architecture data, risque de crédit, BCBS 239. - Solide capacité à interagir avec des interlocuteurs de haut niveau (C-level) et à piloter des équipes multidisciplinaires. - Anglais courant indispensable (participation à des comités internationaux avec les filiales). Détails de la mission Durée : 13 mois : Mi-novembre 2024 à fin décembre 2025 Démarrage : Mi-novembre 2024 Lieu : France Freelance Temps plein

Dans un contexte de forte croissance des projets de la Direction des Systèmes d’information le responsable du domaine recherche une ressource pour un poste interne de chef de projet PMO pour l’accompagner dans l’évolution du niveau de maturité du PM Office. Le chef de projet PMO a pour principale mission : Maintenir à jour la Roadmap Projets de l’ensemble du Portefeuille : • Effectuer une gestion des plannings des projets en parallèle de façon macroscopique • Maintenir un planning global pour le pilotage des ressources et des coûts • Participer à la mise en place de plans d’actions en cas de dérive d’un projet stratégique • Intervenir sur l’analyse consolidée des risques des projets et portefeuilles projet Gérer la phase « Demandes Projet » et y sensibiliser les collaborateurs : • Garantir la fluidité du cycle de vie des Demandes & Projets • Animer les instances de la gestion des Demandes Projet • Proposer des améliorations de notre processus et outillage • Former à notre méthodologie de gestion des Demandes & Projets Gérer la capacité à réaliser des projets en fonction des ressources (Resource Management) : • Prioriser les besoins de ressource sur les différents projets • Proposer des affectations de ressources à un projet en fonction de leur disponibilité, compétences et appétences • Travailler avec chacun des manager d’équipe pour valider la cohérence du plan d’affectation Contribuer à l’amélioration continue de la démarche de gestion de portefeuille projets avec l’appui du responsable de l’équipe PM Office : • Créer / Maintenir une structure de Reporting commune en utilisant l’outil PPM ServiceNow • Fournir des reportings consolidés à destination des différentes strates • Assurer des points réguliers d’Assurance Qualité sur des projets stratégiques pour s’assurer de la livraison des livrables attendus au cours de leur cycle de vie Être le partenaire privilégié des équipes projet, avec pour objectif : • Accompagner les chefs de projet dans l’application des méthodologies de gestion de projet • Fournir des modèles de document projet • Définir des indicateurs projet • Assurer que l’état d’avancement des projets est conforme à la réalité • Suivre les indicateurs Qualité du bon respect du pilotage des projets • Animer l’amélioration continue Avoir la capacité de rassembler rapidement les informations nécessaires à la phase de cadrage de chaque projet, il doit valider que : • Le projet n’est pas redondant avec un autre projet • Les objectifs définis sont en adéquation avec les autres projets • L’alignement des projets correspond à la stratégie de l’entreprise (Aspects business, organisationnels, réglementaires) • S’assurer de la bonne intégration des nouvelles ressources de pilotage de projet (PMO, Chef de Projet, Scrum Master…)