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Rejoignez une mission stratégique au cœur d’une transformation majeure d’une institution publique incontournable. Ce projet vise à moderniser l’organisation de la production informatique en réconciliant développement et exploitation grâce aux méthodes agiles et aux principes DevOps . Après des années de fonctionnement en silos, l’organisation évolue pour gagner en fluidité, autonomie et efficacité. L’institution a déjà amorcé ce chantier ambitieux avec la mise en place de treize équipes pluridisciplinaires, chacune responsable d’un périmètre fonctionnel complet, et accompagnées par des Product Owners dédiés. Ces équipes travaillent en cycles courts pour prioriser les besoins utilisateurs et proposer des solutions à forte valeur ajoutée. Cependant, pour garantir la réussite de cette transformation, elles nécessitent un accompagnement expert pour consolider leurs pratiques agiles, renforcer leur collaboration et pérenniser cette nouvelle organisation. Vous aurez l’opportunité d’intervenir dans un environnement exigeant, multisites et multi acteurs, tout en contribuant à façonner une organisation agile au service de l’ innovation publique . En tant qu’ expert Agile , vous jouerez un rôle central pour piloter et accélérer cette transformation organisationnelle : Conception et mise en œuvre de pratiques agiles sur-mesure : Évaluer la maturité agile des équipes et coconstruire des solutions adaptées à leurs enjeux spécifiques. Accompagnement stratégique : Collaborer avec les managers, Product Owners et équipes opérationnelles pour intégrer les méthodes agiles au cœur des processus décisionnels et opérationnels. Renforcement de l’autonomie collective : Former les équipes aux pratiques agiles avancées, en mettant l’accent sur la création de valeur, la transparence et la priorisation des besoins utilisateurs. Facilitation collaborative : Structurer et animer les cérémonies agiles (planifications, rétrospectives, revues), en veillant à fédérer les acteurs autour d’objectifs communs. Amélioration continue : Mettre en place des indicateurs de performance agiles pour mesurer les avancées, optimiser les processus et pérenniser les acquis.

En tant que Product Owner , vous serez responsable de la gestion et de l’évolution des produits digitaux (applications, plateformes ou solutions bancaires). Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes métier et IT pour définir la vision produit, prioriser les fonctionnalités et garantir la livraison de solutions alignées sur les besoins des clients et les objectifs stratégiques de l’entreprise. Définir et porter la vision produit : Identifier les besoins des utilisateurs en collaboration avec les parties prenantes (clients, équipes métier, réglementaire). Élaborer la roadmap produit en alignement avec les objectifs stratégiques. Gérer le backlog : Prioriser les fonctionnalités en fonction de leur valeur métier et des contraintes techniques. Rédiger les user stories et s'assurer qu'elles soient claires, détaillées et réalisables. Coordonner les équipes : Collaborer avec les équipes de développement en mode Agile (Scrum, SAFe). Participer aux rituels Agile : sprint planning, revues, rétrospectives, etc. Garantir la qualité et la livraison : Valider les livrables à chaque itération. S'assurer que les solutions respectent les exigences métiers, réglementaires et de sécurité. Assurer la communication : Être l’interlocuteur principal entre les équipes métiers et techniques. Partager les évolutions et les résultats du produit avec les parties prenantes.

Rejoignez une mission stratégique au cœur d’une transformation majeure d’une institution publique incontournable. Ce projet vise à moderniser l’organisation de la production informatique en réconciliant développement et exploitation grâce aux méthodes agiles et aux principes DevOps . Après des années de fonctionnement en silos, l’organisation évolue pour gagner en fluidité, autonomie et efficacité. L’institution a déjà amorcé ce chantier ambitieux avec la mise en place de treize équipes pluridisciplinaires, chacune responsable d’un périmètre fonctionnel complet, et accompagnées par des Product Owners dédiés. Ces équipes travaillent en cycles courts pour prioriser les besoins utilisateurs et proposer des solutions à forte valeur ajoutée. Cependant, pour garantir la réussite de cette transformation, elles nécessitent un accompagnement expert pour consolider leurs pratiques agiles, renforcer leur collaboration et pérenniser cette nouvelle organisation. Vous aurez l’opportunité d’intervenir dans un environnement exigeant, multisites et multi acteurs, tout en contribuant à façonner une organisation agile au service de l’ innovation publique . En tant qu’ expert Agile , vous jouerez un rôle central pour piloter et accélérer cette transformation organisationnelle : Conception et mise en œuvre de pratiques agiles sur-mesure : Évaluer la maturité agile des équipes et coconstruire des solutions adaptées à leurs enjeux spécifiques. Accompagnement stratégique : Collaborer avec les managers, Product Owners et équipes opérationnelles pour intégrer les méthodes agiles au cœur des processus décisionnels et opérationnels. Renforcement de l’autonomie collective : Former les équipes aux pratiques agiles avancées, en mettant l’accent sur la création de valeur, la transparence et la priorisation des besoins utilisateurs. Facilitation collaborative : Structurer et animer les cérémonies agiles (planifications, rétrospectives, revues), en veillant à fédérer les acteurs autour d’objectifs communs. Amélioration continue : Mettre en place des indicateurs de performance agiles pour mesurer les avancées, optimiser les processus et pérenniser les acquis.

Organiser les campagnes de tests et les exécuter Dérouler les tests de non-régression Analyser les résultats et remonter les anomalies Communiquer sur l’état d’avancement des tests Mettre à jour le référentiel de tests de non-régression Vérifier la couverture des tests en liant les cahiers de tests aux exigences (US) Préparation des Jeux de données et participation Participer aux cérémonies agiles : Daily, sprints planning, démo, rétrospectives… • Documenter tout ce qui est réalisé (les US de test, stratégie de tests, …)

✅ Nous vous serions reconnaissants de bien vouloir nous adresser un bref message expliquant les raisons de votre candidature et votre intérêt pour cette mission 🔴 La mission ne peut pas se faire en full Remote (Présence sur site hebdo obligatoire - Condition non négociable) Dans un contexte de croissance au sein du département Solutions Digitales, le service Delivery souhaite renforcer la sécurisation des livrables informatiques en responsabilisant davantage le processus de packaging. Vous interagerez avec une quinzaine d’équipes Build, en binôme avec le Release Manager référent et en étroite collaboration avec les Change Managers du service. Le Release Manager / Gestionnaire de Configuration aura pour responsabilités : Accompagnement des équipes Build : Superviser et vérifier de manière exhaustive la construction des livrables. Garantir la qualité des livrables transmis. Gestion des environnements : Travailler avec les équipes Build et celles de gestion des environnements pour définir et mettre en œuvre une trajectoire d’affectation des environnements. Coordination et Reporting : Collaborer avec les Change Managers pour suivre les processus. Produire des reportings réguliers et définir des KPI adaptés.

Description des prestations : Le consultant intégrera une des squads constituée au sein du programme Galaxy en tant qu’ingénieur QA, afin de prendre en charge l’activité de tests au sein de la squad. Les missions s’articulent autour des axes suivants : • Participer aux ateliers « Trois Amigos » pour formaliser les tests d’acceptance des US sous format classique ou Gherkin (BDD) selon le besoin d’automatisation • Vérifier la couverture des tests en liant les cahiers de tests aux exigences (US) • Préparation des Jeux de données et participation à l’élaboration des Mocks pour les tests API • Organiser les campagnes de tests et les exécuter • Dérouler les tests de non-régression • Analyser les résultats et remonter les anomalies • Communiquer sur l’état d’avancement de ses tests • Mettre à jour le référentiel de tests de non-régression de la squad • Rédiger et dérouler les scénarios end to end de la squad • Rédiger le procès-verbal de la recette • Participer à la priorisation des scénarios à automatiser • Participer aux cérémonies agiles : Daily, sprints planning, démo, rétrospectives… • Documenter tout ce qui est réalisé (les US de test, stratégie de tests, Modop, …) Il pourra aussi être amené à contribuer à la professionnalisation et à la transformation des méthodes de tests avec le test manager : • Contribuer à l’amélioration de la démarche et les pratiques de test ainsi que l’outillage • Entretenir et mettre à jour notre patrimoine documentaire de tests • Contribuer à l’animation de la communauté et à l’amélioration continue de nos process et méthodologie de tests Les aptitudes requises : Compétences métiers/techniques : • Maitrise de process et de méthodologies de tests en agile (BDD, Gherkin) • Maitrise des outils de tests comme Jira, Squash • Maitrise de la rédaction de stratégies de recette 15 • Expérience dans les tests API • Connaissances en matière de produits bancaires • Une certification ISTQB est un vrai plus Compétences informatiques : • Microsoft Office • Connaissance des requêtes SQL et Dbaever • Connaissance des outils de tests API : Swagger, Postman, SoapUI, REST Compétences transverses : • Tenue des engagements pris • Organisation, autonomie et rigueur • Capacités rédactionnelles et d’analyse • Excellent relationnel • Bonnes capacités d’adaptation • Capacité de travailler en équipe • Coordination et pilotage Expérience :

La Société devra fournir les prestations suivantes : - Savoir accompagner le métier spécifique en Santé et Prévoyance Collective, dans le descriptif de leurs processus actuels et cibles, - Aider aux expressions de Besoin, - Challenger les besoins métiers et les scénarios IT - Participer à l'élaboration des stratégies de validation et de déploiement - Piloter les études de faisabilité en prenant en charge : - Le cadrage du projet (Structuration en chantiers, définition du périmètre (référentiel des exigences / liste des fonctionnalités métiers) ) - La présentation aux Instances de gouvernances - Le pilotage des chantiers répondant à l’EF - La consolidation des chiffrages, - La réservation des CAF - Rédiger les spécifications fonctionnelles générales - Partager les spécifications et/ou les US de la backlog et les faire valider par le métier, réaliser des démos utilisateurs - Alimenter, prioriser et suivre l'avancement de la backlog - Assurer une cohérence fonctionnelle et technique globale - Participer à la rédaction et la validation avec le métier des tests d'acceptation utilisateur et de bout en bout - Participer à la recette - Participer à l'accompagnement au changement des utilisateurs Présence sur site 3 jours par semaine

Mission Principale Chez l'un de nos clients, et au sein de l'équipe Support, vous serez chargé(e) de : Pilotage de l'équipe support niveau 1 et 2: Supervision et coordination d'une équipe basée en Inde. Optimisation et amélioration des processus internes. Gestion et enrichissement de la base de connaissances commune. Animation de la gouvernance avec les filiales (BU): Mise en place et partage des processus avec les nouvelles BU. Pilotage des demandes business et communication autour des livrables (meilleures pratiques, roadmap). Animation des comités mensuels avec les BU et le management. Création de documentation et partage des roadmaps produits. Pilotage de la qualité de service Communication proactive sur les incidents, escalades et opérations planifiées. Suivi des incidents et partage des statuts avec les BU. Priorisation des correctifs et améliorations en collaboration avec les équipes produit. Mesure et analyse de la satisfaction client et des SLA (Service Level Agreements). Coordination avec les autres domaines liés (BackOffice, etc.). Support des filiales en production Accompagnement des 8 filiales existantes. Gestion d’applications utilisant Kafka pour le traitement des messages.

Nous recherchons pour notre client, éditeur de logiciels, un ingénieur QA automaticien sur Selenium/Katalon (H/F). Tâches : comprendre le fonctionnel, définir les cas de test, automatiser (pas d'exécution manuellle), communiquer sur l'état d’avancement des campagnes de tests, contribuer à l’amélioration du partage de connaissance QA, être moteur sur les sujets d'automatisation. Equipe : un QA fonctionnel, une 10aine de développeurs, un PO/PM. Environnement : Katalon (Selenium), Jira, Squash, Agile Scrum. 2 jours de TT par semaine (non négociable).

Client : Secteur cosmétique luxe Lieu : 3 Rue du 8 mai 1945, 92110 Clichy Démarrage : 13/01/2025 Durée : 13/01/2025 à 31/01/2026 Séniorité : Junior Chef de Projet pour intégrer notre équipe Intégration Solution & Architecture. Pilotage des projets internes liés à l’architecture, aux solutions d'intégration et à l’observabilité, en étroite collaboration avec un PMO senior et l’ensemble de la communauté architecture et observabilité. Missions : - Suivi et gestion des projets internes en lien avec l’architecture, les solutions et l’observabilité. - Coordination des actions entre les différentes équipes techniques, en veillant au respect des délais et à l’atteinte des objectifs. - Reporting régulier sur l’état d’avancement des projets à l’ensemble des parties prenantes, avec un suivi précis des indicateurs clés. - Utilisation des outils de gestion de projet (Jira, ServiceNow) et de visualisation des données (Power BI). - Expertise en gestion de projets IT ou dans des projets complexes, où vous avez dû suivre et garantir la bonne exécution de projets, en particulier dans un environnement de transformation digitale.

Bonjour, Nous recherchons pour notre client grand compte un Scrum Master Confirmé. Nous étudions - prioritairement - les candidatures qui nous sont adressées à [freelance à insyco . fr] avec les informations suivantes : Argumentaire écrit répondant de façon ciblée au besoin ci-dessous CV à jour au format Word Date de prochaine disponibilité Tarif journalier Merci d'indiquer la référence KTR/SCR/4597 Contexte de la prestation La mission s’inscrit au sein du train SAFe "Services Portail et CRM", en charge du portail Sociétaires. Vous collaborerez étroitement avec le RTE et accompagnerez deux équipes Scrum. Objectifs de la prestation Assurer la mise en œuvre et l’adoption de la méthodologie Scrum/Kanban. Accompagner les équipes dans l'amélioration continue de leur fonctionnement (cohésion, efficacité, qualité). Aider les parties prenantes à maximiser la valeur créée par les équipes Scrum. Harmoniser les pratiques entre les équipes. Description de la prestation Préparation et animation des cérémonies SAFe (PI Planning, I&A, etc.). Support méthodologique et opérationnel aux Product Owners et Lead Developers. Mise en place des cérémonies Scrum (daily, rétrospective, review). Facilitation de la collaboration entre les différentes parties prenantes. Accompagnement de plusieurs équipes en parallèle sur les pratiques Scrum/Kanban.

Chef de projet : Vous êtes chargé(e) de piloter des projets informatiques figurant sur la feuille de route du service et en particulier des projets liés à la sécurité, aux sujets techniques, permettant d'améliorer la qualité de service rendu aux clients de la DSI. Vos activités principales sont : • Echanger avec le RSSI afin de partager et prioriser autour de la feuille de route sécurité • Piloter les sujets autour de la sécurité SI, les plans d'action à la suite des recommandations d'audit • Collaborer au pilotage de certains projets du service infrastructure • Réaliser le suivi projet : flash report, RIDA, planning, chiffrage, suivi budgétaire et suivi des charges, suivi des risques/actions, indicateurs de suivi. • Contribuer à l'organisation de projet : dimensionnement des équipes, planification, ... • Participer à l'amélioration continue du service rendu aux clients de la DSI. Les livrables suivants seront produits : • Reporting opérationnel et reporting de pilotage, • Reporting autour des sujets de sécurité (pour le RSSI de la filiale et le comité SI) • Plannings opérationnels et échange des plannings

Nous recherchons un Lead Data Engineer pragmatique pour rejoindre notre équipe Dans ce rôle, vous fournirez du coaching et des conseils aux data engineers plus juniors et agirez comme relais des architectes au sein de la tribu. Objectifs et livrables : Principales responsabilités du poste : Accompagner l'intégration des nouveaux data engineers. S'assurer que les modèles sont expliqués et compris. Valider les développements durant les premiers mois. Répondre aux questions des data engineers et coordonner avec les architectes si nécessaire. Garantir que tous les développements respectent les politiques de l'équipe et que les performances soient optimales. Mettre en œuvre ou participer à des développements complexes. Développer des standards et un kit de développement (pipelines de données, logs, CI/CD, surveillance de la qualité des données).

Quel poste proposons-nous ? Dans le cadre d’un projet chez un de nos clients en région hauts de France, nous recrutons un Ingénieur test technico-fonctionnel expérimenté (F/H) . En contexte agile , vos principales missions consisteront : • À participer à la conception des stratégies de tests • À participer aux critères d’acceptances • À réaliser les recettes fonctionnelles • À élaborer les plans de tests • À définir et exécuter les scénarios et cas de tests fonctionnels • À créer les jeux de données • À réaliser les requêtes SQL • À effectuer les tests API via des Webservices • À définir les scénarios d’automatisation • À analyser et suivre les anomalies • À rédiger les rapports d’analyse et de synthèse Télétravail : 2 jours de remote et 3 jours de présentiel par semaine.

La mission consiste à : Acnalyse de la base de tests (spécifications, exigences ...) Rédiger, maintenir les cas de tests et prévoir les jeux de données nécessaires Reporting de l'activité de tests Exécuter les tests d'API Rest et tests fonctionnels Saisie et suivi des anomalies Compétences attendues : Expériences significatives comme Testeur Compétences sur Postman, Xray et autres outils de Tests et de suivi (Cerberus, Selenium, Jira...) Tests mobiles (Android / IOS) Mission basée sur la métropole lilloise avec télétravail partiel

Coordinateur d’Équipe Agile Confirmé Rôle : Coordinateur d'une équipe agile composée d’une dizaine de personnes, en charge de garantir le bon déroulement des cérémonies agiles et de favoriser l’amélioration continue au sein de l’équipe. Organisation et animation des cérémonies agiles de l’équipe : Start Up Meetings (SUM) Itération Planning Rétrospectives Backlog Review Assistance aux cérémonies du train agile : Scrum of Scrums (SoS) ARTSync PI Planning Leadership serviteur : Favoriser la communication au sein de l’équipe et avec les parties prenantes externes Contribuer à la gestion du backlog et veiller à sa mise à jour régulière Encourager l’amélioration continue et l’auto-organisation de l’équipe Identifier et résoudre les obstacles pour garantir une progression fluide des travaux S’assurer que les tickets dans JIRA sont à jour et correctement suivis Garantir le respect des pratiques agiles et du cadre SaFe