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Bonjour à tous, je recherche pour un de mes clients un profil Digital Business Solutions Analyst. Vos missions: Tout d'abord, conformément aux priorités clés du groupe, étroitement liées aux défis des fusions et acquisitions, vous ferez partie d'une équipe de projet globale, s'appuyant sur des membres commerciaux et numériques. Vous travaillerez activement sur la manière d'intégrer les nouvelles entités acquises dans notre paysage juridique. Les principales activités seront les suivantes (non exhaustives) : - Vous dirigerez de manière proactive les flux juridiques numériques de ce projet d'intégration et serez autonome pour travailler sur : le cadrage technique, l'analyse détaillée des écarts entre l'existant et le futur, l'évaluation des impacts techniques, l'initialisation des données, le plan de déploiement et les activités de basculement, le plan d'action de mise en service, la maintenance et le suivi du RUN.... - Vous contribuerez à la définition et à la mise en œuvre d'un cadre et d'une architecture cibles clairs, en traitant des sujets transversaux et critiques (rationalisation des outils et des interfaces...). - Vous préparez et participez aux instances du projet : comités hebdomadaires, comités de pilotage, comités de sponsors... en coordination avec le responsable de l'intégration du projet numérique. - Vous serez l'interface entre les équipes Business et Delivery en facilitant la communication et en déterminant des scénarios et des solutions numériques alignés sur : - les besoins déclarés et non déclarés de l'entreprise - l'architecture de l'entreprise - le budget, le calendrier et la qualité.

Pour une mission dans le secteur bancaire et une autre dans le secteur de l'assurance (1 an renouvelable) sur PARIS , nous recherchons deux experts SAS (minimum 4 ans d'expérience en SAS) Poste ouvert aux indépendants (600/700 euros suivant expérience) Date de début de la prestation Octobre 2024 Votre rôle Vous participerez donc au développement et à la maintenance du cycle de vie des applications SAS. Gestion du datamart 250 Reporting à gérer au sein de l’équipe Concevoir et analyser de nouveaux logiciels SAS dans le cadre du projet Maintenir les logiciels SAS existants : résoudre les problèmes ad-hoc et les bugs Analyser l'impact des changements dans une application sur les autres Mettre à jour et maintenir les développements SAS Rédiger ou mettre à jour la documentation pour les nouveaux développements et les développements existants Concevoir et mettre en œuvre de nouvelles collectes de données, y compris le modèle de données et la conception physique de la base de données Développer et maintenir des modèles de bases de données Fournir un support technique sur les développements SAS Élaborer des programmes de test et créer des rapports de test.

Avoir une vue d'ensemble complète de l'architecture, des composants et des flux de données de la marketplace. Donner rapidement des informations sur les impacts et la faisabilité dans le système d'information de la marketplace lorsqu'un nouveau besoin métier est soumis. Transposer les besoins métiers en une première ébauche de solution lorsque un nouveau projet est validé, et la partager comme base de travail pour les premiers ateliers. Analyser et cartographier les processus métiers pertinents et l'infrastructure informatique. Diriger et suivre des projets transversaux impliquant plusieurs équipes dans le domaine. Organiser des ateliers. En coordination avec les architectes, définir quelle équipe est responsable de chaque partie du projet et identifier les parties sans propriétaire.

Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et accompagner des clients variés sur des projets techniques d’envergure ? Rejoignez-nous en tant que Référent Technique ! Vos missions : Accompagner nos clients (Retail, Santé, Banque) sur des sujets techniques structurants. Gérer la backlog des tickets, organiser et prioriser le travail des équipes de développement. Être l’interlocuteur technique clé pour nos clients et garantir la satisfaction sur le plan technique. Réaliser des chiffrages, participer aux développements techniques, et effectuer des revues de code. Sécuriser les processus de développement et veiller à la qualité et à la sécurité du code. Animer et coordonner les équipes, tout en assurant la gestion des priorités. Participer aux avant-ventes, audits techniques, et proposer des solutions innovantes en cybersécurité.

Garantir la transformation du système d’information par la mise en œuvre des projets de remplacement de la solution processus Procure To Pay et de dématérialisation fiscale liée aux contraintes légales, à la fois sur les processus de factures entrantes et sortantes • Assurer le maintien en conditions opérationnelles et la conformité règlementaire des applications du domaine SI Finance dans une logique d’équilibre entre qualité de service et coûts • Garantir la tenue des engagements des projets sous sa responsabilité en termes de délais, qualité, budget, en assurant : ✓ La coordination des différents contributeurs (IT, métier, prestataire) dans toutes les phases du projet (livraisons, réalisation, recette, installation en production, support au démarrage) ✓ La disponibilité de l’ensemble des moyens nécessaires au bon achèvement du projet • Gérer l’équilibre général des projets en proposant aux instances décisionnaires (Comités de Pilotage) des choix d’exécution favorisant les arbitrages • Piloter le portefeuille d’activité et le plan capacitaire (adéquation de l’ensemble des charges liées à son activité avec la capacité de l’équipe projet) • Identifier, évaluer et gérer les risques et problèmes potentiels associés aux projets. Proposer et mettre en œuvre les plans d’action correctifs Maintien en conditions opérationnelles • Contribuer à la formalisation des engagements de service (SLA) • Assurer la tenue des engagements de service, en alignant les moyens (équipe, procédures, environnements, …) aux niveaux d’exigences attendus, et du budget défini. Collaborer avec les équipes Infrastructure et Opérations de la DSI afin de garantir cet objectif • Garantir l’amélioration permanente de la qualité de service (stabilité, performances) des applications du domaine • Participer à l'harmonisation des standards techniques, notamment par l'élaboration de normes et par la communication au sein de la Direction des Systèmes d’Information • Assurer l’actualisation des processus et du référentiel documentaire • Alerter et reporter auprès de sa hiérarchie les incidents et problématiques sensibles/critiques pour la bonne fin du service Expertise fonctionnelle et technique • Développer et partager avec les équipes DSI une compréhension approfondie des processus Procure to Pay et des exigences réglementaires de dématérialisation • Sécuriser la compétence et la connaissance fonctionnelle et technique au sein du domaine SI Finance de la DSI • Collaborer avec les équipes financières pour comprendre les besoins et proposer des solutions adaptées. • Apporter une expertise technique sur les technologies de dématérialisation et les systèmes d'information financiers • Contribuer à la rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques Périmètre : • Processus de l’ERP Rubix France concernés par les projets sous sa responsabilité, en particulier le processus Procure to Pay, la facturation client

Nous sommes à la recherche d'un ingénieur de production pour une mission dans la région lilloise. PS : Prière de bien lire l'AO avant de postuler. Les profils de type "Administrateur système" ou "responsable applicatif"...etc ne sont pas la cible. La maitrise d'un ordonnanceur (VTOM, Dollar Universe ou équivalent) est obligatoire. Connaissances Cloud significatives Responsabilités générales : Contribuer aux projets de la DSI en produisant · L'intégration des composants applicatifs et techniques ainsi que les automatisations nécessaires à leur fonctionnement · La documentation associée à ces composants · La mise en place des outils de surveillance pour détecter les incidents et prévenir les dysfonctionnements Administrer la Production en assurant · Le Maintien en Condition Opérationnelle des applications et services associés · La supervision et l’optimisation des performances des systèmes de production · Prendre en charge les demandes de niveau 3 : demandes de changement, demandes de service et incidents · Le pilotage du centre de service N2 · La mise à jour de la documentation et des procédures à destination des équipes N2 Assurer une veille technologique permanente en réalisant · La vérification de l'efficacité des outils, des process et des technologies · L’écriture de la roadmap, en partenariat avec l’Architecte technique · La participation à l'automatisation des processus de production Hiérarchie directe : Responsable de service Production Interlocuteurs internes : Chef de projet IT, Responsables d’Applications, Architectes applicatif et technique, Equipe DSI, Support N2

Dans le cadre du développement d’un portail de gestion de la rémunération, nous recherchons un Designer UX/UI en prestation pour une mission d’environ 30 jours. Vous serez chargé d’optimiser l’expérience utilisateur tout en concevant une interface fluide et esthétique. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes métier RH ainsi qu’avec les développeurs de l’équipe pour proposer des solutions centrées sur les utilisateurs. - Ateliers métier : Participer aux ateliers avec les équipes métier pour comprendre les besoins fonctionnels, proposer des solutions UX et maquetter les parcours utilisateurs. - Définition de l’expérience utilisateur : Concevoir l'expérience utilisateur de bout en bout en tenant compte des besoins métiers et des contraintes techniques. - Design UI : Élaboration des maquettes visuelles en accord avec la charte graphique de l’entreprise. - Prototypage : Création de prototypes interactifs pour faciliter les tests utilisateurs et les validations auprès des équipes techniques.* - Collaboration avec les équipes techniques : Assurer la faisabilité technique des solutions UX/UI proposées en travaillant de concert avec les développeurs. - Force de proposition : Apporter des idées et des solutions innovantes pour optimiser l'expérience utilisateur et l'interface du portail. - Création d’un design system : Mise en place ou optimisation d’un design system pour garantir la cohérence visuelle et fonctionnelle à travers toutes les interfaces. Profil recherché : Expérience : Minimum 3 à 5 ans d’expérience en tant que Designer UX/UI dans des environnements digitaux variés. Compétences UX : Capacité à définir l’expérience utilisateur, à animer des ateliers métier et à proposer des solutions UX centrées sur les utilisateurs. Compétences UI : Maîtrise des bonnes pratiques d’UI design. Outils de prototypage : Capacité à créer des prototypes interactifs avec Figma. Connaissance des contraintes techniques : Bonne compréhension des contraintes de développement web pour collaborer efficacement avec les développeurs. Connaissance de la librairie Angular Material Adaptabilité : Capacité à s’adapter rapidement aux contraintes du projet et aux feedbacks des parties prenantes. Bon relationnel : Excellente communication et capacité à justifier les choix de design auprès des équipes métiers et techniques. Durée de la mission : La mission est à réaliser sur une période initiale de 30 jours renouvelables.

Nous recherchons un(e) DBA Oracle/PostgreSQL expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique à Lille. Vous serez responsable de la gestion, de l'optimisation et de la sécurisation de nos bases de données Oracle et PostgreSQL. En collaboration avec les équipes techniques et métiers, vous jouerez un rôle clé dans le maintien de la performance et de la disponibilité de nos systèmes critiques. Vos missions principales : Administration quotidienne des bases de données Oracle et PostgreSQL. Gestion des sauvegardes, restaurations, et mises à jour de version. Surveillance des performances et optimisation des requêtes SQL. Mise en œuvre et gestion des procédures de sécurité des données. Résolution des incidents et des problèmes liés aux bases de données. Collaboration avec les équipes de développement pour garantir une intégration fluide des applications. Participation aux projets de migration et de transformation des bases de données.

1. Gouvernance et alignement des données o Établir et maintenir un cadre structuré de gouvernance des données au sein du département. o Veiller à l'utilisation cohérente de sources de données alignées dans tous les tableaux de bord pour éviter des analyses contradictoires. o Promouvoir et initier des efforts visant à améliorer la qualité des données et à harmoniser les sources de données à travers les fonctions métier. o Servir de point de contact central pour les questions d'alignement et de gouvernance des données. 2. Définir un plan de rationalisation des dashboards commerciaux : o Evaluer l’existant (recensement / évaluation pertinence) o Formaliser les besoin utilisateurs prioritaires (identifier les key users, comprendre les attentes) o Identifier les redondances et simplifications o Définir la cible et le plan pour atteindre cette cible 3. Gestion du changement et formation o Collaborer avec des équipes internes (y compris l'Académie, l'équipe de gestion du changement de la transformation des lignes & tarification et les réseaux des lignes) pour sensibiliser aux tableaux de bord disponibles et à leurs cas d’usage. o Développer et exécuter un plan de rationalisation pour réduire le nombre de tableaux de bord et améliorer leur accessibilité. o Diriger des sessions de formation des utilisateurs et créer des stratégies d’adoption pour les tableaux de bord nouveaux et existants. o Travailler en partenariat avec les parties prenantes métier pour garantir la bonne mise en œuvre des processus de gestion du changement. 4. Collaboration avec les parties prenantes o Travailler en étroite collaboration avec des équipes transversales, y compris l’équipe IT BI et les unités métiers, afin de garantir un alignement fluide des efforts de gouvernance des données et de formation. o Servir d’intermédiaire entre les utilisateurs métiers et le département BI pour répondre aux préoccupations et aux retours liés aux données.

LES MISSIONS DU POSTE : Intégré(e) au sein d’une équipe à taille humaine de plus de 20 consultants, tu seras amené(e), à participer à des projets chez plusieurs de nos clients Lillois. Dans ce contexte, les missions qui te seront confiées : Participer au maintien en condition opérationnelle des infrastructures Active Directory (DNS, IAM, Serveurs etc…) Intégrer l’équipe support N3 Accompagner à la définition d’architectures et d’évolutions des plateformes Active Directory Mettre en œuvre des infrastructures AD et des services associés (DHCP, ONS, SSO, Kerberos, NAC etc…) Participer à l’amélioration des systèmes en place : montée de version, migration vers le cloud, services réseaux, automatisation etc… Participer à des projets de sécurisation de l’Active Directory : audits, remédiations, tiering, sauvegardes Rédiger des documents techniques (DAT, DEX, RFP, RFC etc..)

Notre client est une startup spécialisée dans la logistique et s’est engagé dans la modernisation de son offre produit et de sa stack technologique afin de répondre à ses défis de croissance et d’innovation. Ils construisent des offres et solutions logicielles permettant d’apporter de la valeur à leurs clients aussi bien dans le domaine du digital , de la logistique que de l’économie circulaire. Les principales missions seront de prendre en charge le développement des nouvelles fonctionnalités de leur plateforme tout en participant à sa modernisation technologique.

Le Product Owner est chargé de comprendre les besoins exprimés par le Business Product Leader et les équipes métiers situées dans divers pays. Il doit être en mesure de définir les User Stories (US) avec les règles métiers associées, en collaboration avec les utilisateurs, afin de garantir une bonne traduction des besoins en spécifications fonctionnelles. Le Product Owner devra animer une équipe pluridisciplinaire composée de Data Engineers, Data Scientists et ML Ops, tout en assurant la coordination et l’avancement des projets dans un cadre agile. Il est responsable de la gestion et de la priorisation de la backlog, notamment dans un mode itératif, et doit savoir équilibrer entre les besoins opérationnels (run) et les améliorations techniques lorsque cela s’avère nécessaire. Ce rôle comprend aussi l'animation d’un club d’utilisateurs réunissant les métiers des différents pays. Par conséquent, une maîtrise professionnelle de l’anglais est indispensable. Traduire les besoins métiers en User Stories et les documenter avec les règles métiers associées. Animer une équipe pluridisciplinaire pour garantir l'avancement des projets et la cohésion technique. Prioriser efficacement les backlogs en équilibrant les besoins de run et les améliorations techniques. Animer des sessions avec les utilisateurs finaux et les représentants métiers des différents pays.

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Ingénieur DevOps Sénior (H/F) à Ville de Paris, Île-de-France, France. Contexte : Fonctionnement : sur site à Paris 50% + Télétravail 50% Les missions attendues par le Ingénieur DevOps Sénior (H/F) : Activité principale o Participation à l’amélioration continue de l’infrastructure o Développement de nouvelles features o Développement de fonctionnalités sur les matériels embarqués o Maintenance et évolution de jobs Jenkins et CI/CD o Livraison en recette, production et suivi de production o Communication avec les équipes de développement et avec l’exploitant o Reprise des tests de performance et mise en place du banc de perf o Mise en place le banc de test avec des concentrateurs (OSA K), des raspberry pi, des modems et filtres CPL Activité secondaire o Rédaction et maintien des documentations techniques o Mise en œuvre des méthodes de modélisation des données et des traitements Stack technique de l'équipe - Très bonne connaissance de Java 8+ - Une bonne connaissance de Java JEE est un + (JTA,JPA,CDI, JAX-RS) - Une maitrise des technologies : Kafka, RabbitMQ, JMS… - Bonne connaissance des outils de build/deploy (Maven, Jenkins) - Expérience de systèmes de supervision (ex. Grafana, InfluxDB, Collectd, Telegraf, AppDynamics,etc…)

Vous intervenez dans le domaine Data & Référentiel et plus particulièrement dans l’équipe Data & Analytics. L’entreprise a récemment pris la décision de se lancer dans un projet stratégique de refonte du Data Lake afin de moderniser l’offre BI et ainsi répondre d’une manière flexible et agile aux besoins métiers et apporter de la valeur ajoutée autour de la donnée. En tant que senior Technical expert vous serez amené à participer au développement du Framework de gestion des flux de données, à la conception et l’architecture technique de la solution cible ainsi que son développement. Vous serez amené à proposer des solutions innovantes et à participer activement à la transformation de l'entreprise durant toutes les phases de construction de ce nouveau Data Lake Bonne maîtrise de DAX (Data Analysis Expressions) et M (Power Query Formula Language). Solides compétences en SQL pour interroger et manipuler des bases de données relationnelles. Connaissance approfondie des principes de modélisation de données (étoile, flocon de neige, etc.). Capacité à travailler avec des volumes de données importants et à optimiser les performances des modèles de données. Compétences analytiques avancées avec une capacité à interpréter les données et à proposer des recommandations de modélisation. Expérience dans la création et configuration des pipelines de données avec Azure Data Factory pour automatiser les flux de données entre différentes sources. Expérience dans le développement des API REST est appréciable Expérience dans l’automatisation des tests Expérience dans un environnement agile (SCRUM) Maitrise des process Devops Expérience en finance de marché et/ou gestion d’actifs souhaitable

Dans la théorie SAFe, « Les Services Partagés sont des rôles, personnes et services spécialisés nécessaires à la réussite d'un Train ou d'un Train de Solution, mais qui ne peuvent pas être dédiés à temps plein. » L'objectif du Shared Service DevSecOps est de faire progresser l’ensemble des équipes en maturité DevSecOps. Cela se réalise au travers d’accompagnement de projet, d’audits et de mise en place d’outils DevSecOps. Des tableaux de bord de suivi complètent notre offre. La mission nécessite une forte expérience en DevOps et requiert de la pédagogie afin d'accompagner les équipes projets. Mission : - Compléter le cadre technique de référence tout en prenant en compte l’écosystème existant (rationalisation des outils) - Documenter les bonnes pratiques DevSecOps et les partager au travers d’interventions ponctuelles (formations, Community of Practise, événements dédiés) - Intervenir au sein des projets afin de leur proposer des axes d'amélioration et les accompagner pour progresser - Participer à l’amélioration de l’outil interne de suivi des KPIs DevSecOps - Mettre en place de nouveaux KPIs - Stack : - Accompagnement de projets au changement

Contexte : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Tech Lead Java Senior. L’objectif de notre client est de créer une nouvelle plateforme de 0 afin de collecter, afficher et analyser les avis laissés par leurs clients sur leurs produits et services et ceux de leurs partenaires. Cette nouvelle plateforme sera le lancement de leur nouvelle stratégie en terme de captation des contenus générés par leurs clients (social media, questions/réponses, vidéo, images, ...). Mission : Dans le cadre de la construction de cette nouvelle plateforme, nous cherchons un Tech Lead Java Senior afin de faire le design puis l'implémentation de la plateforme. Environnement technique : - Back : Java, PostgreSQL, Elasticsearch, Kafka - Cloud : GCP, K8S - CI/CD : GitHub, Github action, Docker - Monitoring : Datadog