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Nous recherchons pour un de nos clients basés en IDF, un Consultant SAP PS EPPM pour une mission freelance (longue visibilité) o Expertise SAP S/4HANA o Spécialisation en Contrôle de Gestion (CO) et Systèmes de Projet (CO-PS) o Bonnes connaissances en EPPM o Expert dans le déploiement de modèles de base et la configuration du module PS o Capacité démontrée à diriger des équipes interfonctionnelles, à piloter des intégrations de systèmes complexes et à fournir un soutien commercial complet tout au long du cycle de vie du projet, garantissant une exécution transparente du projet et une efficacité opérationnelle o Démarrage

Je suis ravie de vous présenter cette opportunité qui pourrait bien vous intéresser : Mission : Chef de projet SAP S4/HANA Contexte : Rejoignez un de nos clients pour une mission d'expertise SAP BASIS dans un contexte de transformation du back-office. Tâches : Administration du système (surveillance, dépannage, optimisation, ...) Utilisation de Solution Manager (surveillance des systèmes, configuration des alertes, ...) Gestion des transports (Gérer et contrôler les demandes de transports SAP dans différents environnements) Optimisation des performances Participer aux projets d'implémentations ... N'hésitez pas à postuler afin d'obtenir plus d'informations sur cette opportunité en freelance. * Veuillez noter que seules les candidatures en adéquation avec les critères de l'annonce seront contactées.

Nous recherchons pour un de nos clients basés en IDF, un Consultant SAP AMOA FIN - Module CO-PC pour une mission freelance (longue visibilité) Responsabilités: o Support AMOA sur le module SAP CO-PC :  Analyser les besoins d’affaires liés à la production, au contrôle des coûts et à la logistique.  Fournir un support fonctionnel pour la configuration et l’optimisation des processus CO-PC dans SAP.  Assurer la liaison entre les équipes d’affaires (Finance et Logistique) et les équipes techniques SAP. o Gestion des interfaces logistiques :  Aider à la transition des flux logistiques et à leur intégration dans SAP.  Assurer la cohérence des flux entre SAP et les autres systèmes existants (tels que BaaN). o Gestion des solutions transitoires et finales :  Aborder les solutions transitoires (telles que BaaN et OPCP) et contribuer à la migration vers des solutions permanentes.  Proposer des solutions agiles et adaptées aux besoins de transition du projet. o Suivi de la phase de test :  Préparer et accompagner la phase de test prévue pour la semaine 44.  Identifier, documenter et suivre la résolution de toute anomalie.  Assurer la date limite

DSI GROUP recherche pour un de ses clients basé en Ile-De-France , un(e) Chef de projet CRM Microsoft Dynamics H/F. Dans le cadre de la mise en place d'une nouvelle application CRM (Microsoft Dynamics 365). Vous organiserez et piloterez le projet CRM afin de délivrer des solutions informatiques conformes aux besoins métiers, et à la roadmap IM, tout en respectant les délais et le budget établis. Vos missions seront les suivantes : Responsabilités : Organisation et Planification du Projet Analyser les besoins métiers et aider à la rédaction des spécifications fonctionnelles. Définir et suivre le programme de travail en termes de coût, qualité et délais. Sélectionner et coordonner les partenaires (fournisseurs, intégrateurs, etc.). Préparer et co-animer les comités de projet, de pilotage avec le chef de projet métier. Pilotage du Projet : Superviser le déroulement du projet et arbitrer les éventuels différends. Garantir le respect du cahier des charges, des délais et des coûts. Contrôler la qualité des livrables fournis par l’intégrateur Identifier et résoudre les points critiques et les risques du projet. Gérer la relation avec les fournisseurs en liaison avec les achats. Livraison et Industrialisation : Travailler avec les équipes en charge du déploiement de la solution sur les infrastructures appropriées. Documenter les activités d’exploitation et préparer la maintenance future. Mettre en place les SLAs et le monitoring du produit. Assurer le suivi des licences et des contrats de maintenance, en liaison avec les achats Support et roadmap : Contribuer à la résolution des anomalies et des évolutions (Support L3). Transmettre les connaissances sur la solution aux équipes en UK et Italie. Avec les correspondants métiers, travailler sur la roadmap et budgets des domaines SI commercial et marketing, au niveau du Groupe. Environnements technico-fonctionnels ; Expérience dans l’échange de flux de données entre applications et dans la mise en place d’interfaces, notamment entre CRM et SAP. Compréhension approfondie des processus avant-vente, gestion des offres commerciales et des opportunités. Anglais professionnel courant, indispensable pour les échanges internationaux.

Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) Administrateur SAP pour l'un de nos clients du secteur de l'industrie. Vous interviendrez sur le site client situé dans la région Centre Val de Loire. À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes : • Installer, configurer et maintenir les environnements SAP pour garantir leur disponibilité et leur performance; • Gérer les utilisateurs, les rôles et les autorisations conformément aux politiques de sécurité; • Superviser et optimiser les performances des systèmes SAP pour anticiper et résoudre les éventuels dysfonctionnements; • Effectuer les sauvegardes régulières des données et mettre en œuvre les procédures de restauration en cas d'incident; • Assurer le support technique, diagnostiquer et résoudre les incidents liés aux environnements SAP. Et après ? En tant que véritable partie prenante de DAVRICOURT, vous vous verrez proposer des projets techniques et à forte valeur ajoutée par nos équipes.

Mon client recherche un Responsable Comptable SAP en freelance. Compétences métier comptabilité : - Expertise en comptabilité générale : Maîtrise des normes comptables et des processus comptables (clôtures, réconciliation, reporting, etc.). - Compréhension des flux financiers : Notamment la gestion des immobilisations, des comptes clients, des comptes fournisseurs et de la trésorerie. - Connaissance des réglementations fiscales : Pour assurer que les pratiques sont conformes à la législation en vigueur. Expérience SAP (Finance et Comptabilité - SAP FI/CO) : - Expérience sur SAP FI (Financial Accounting) et CO (Controlling). - Participation à des projets SAP : Idéalement, une expérience dans des projets de migration, d’implémentation ou d’optimisation. - Compétence en personnalisation SAP : Une compréhension des paramétrages spécifiques de SAP pour répondre aux besoins métier (non nécessairement un profil technique, mais une capacité à dialoguer avec des consultants SAP). Compétences transversales : - Capacité à travailler en équipe : travailler avec des équipes techniques et des parties prenantes métier. - Esprit analytique : Capacité à comprendre les processus métier et à anticiper l’impact de la migration sur les flux financiers et les clôtures. - Communication et collaboration : Pour interagir efficacement avec des consultants SAP, les équipes IT, et d’autres parties prenantes.

Teksystems recherche pour l'un des ses clients grand compte un(e) Consultant SAP CO-PS / EPPM (H/F) Mission : Dans le cadre du déploiement d'un core model, nous recherchons un(e) consultant(e) senior pour mener une phase de conception générale en utilisant la méthodologie FIT/GAP. Analyser le modèle de base actuel et le standard SAP (best practice), préparer les ateliers, les animer/y participer, identifier les lacunes, aider au choix de la solution et rédiger les livrables dans les délais impartis.

Bonjour, Notre client basé à Paris est à la recherche d'un consultant SAP FI pour intervenir dans le cadre de la maintenance évolutive et corrective de leur solution, ainsi que sur un projet de déploiement S/4 HANA Les missions seront: Recueillir les besoins métiers et définir les processus financiers Paramétrer SAP FI-CO et concevoir les flux Animer les ateliers métiers Rédiger les spécifications en anglais Coordonner les équipes techniques et partenaires internationaux Participer à la stratégie de données, nettoyage et migration Accompagner le démarrage du projet, concevoir et tester les plans, et préparer les évolutions futures. N'hésitez pas à m'envoyer votre candidature. Vanessa | DUONEXT

Je suis ravie de vous présenter cette opportunité qui pourrait bien vous intéresser : Mission : LEAD SAP FI/CO Contexte : Rejoignez un de nos clients Parisien pour une mission d'expertise sur les modules FI et CO dans un contexte de Déploiements S4/Hana. Porter le core model lors des déploiements Rédactions des spécifications fonctionnelles Tests d'intégration technique N'hésitez pas à postuler afin d'obtenir plus d'informations sur cette opportunité en freelance. * Veuillez noter que seules les candidatures en adéquation avec les critères de l'annonce seront contactées.

Offre d'emploi : Chef de Projet SAP FI-CO H/F Lieu : Bourget du Lac (Savoie) Télétravail : 3 jours par semaine Contrat : CDI pour janvier-mars 2025. Expérience requise : 5 ans minimum Rémunération : selon expérience. Description du poste : En tant que Consultant SAP FI-CO, vous agirez en tant que chef de projet SAP spécialisé dans les modules de gestion financière et de contrôle (FI & CO). Vous serez chargé de la gestion des projets d'implémentation SAP tout en maîtrisant les paramétrages techniques des modules FI et CO. Vous interviendrez directement dans la configuration, le déploiement et le pilotage de solutions SAP, et vous coordonnerez les développements réalisés par nos prestataires. Missions principales : Analyse des besoins clients : Comprendre et analyser les besoins fonctionnels des clients (objectifs commerciaux, processus internes, etc.). Identification de solutions SAP : Proposer les meilleures solutions standards SAP correspondant aux besoins identifiés. Paramétrage et développement : Réaliser les paramétrages de SAP FI-CO, et participer au développement de modules spécifiques aux besoins clients. Déploiement et coordination : Assurer le déploiement de la solution SAP en coordonnant toutes les phases (installation, paramétrage, tests, mise en production). Pilotage de projets : Gérer le pilotage de projets SAP, incluant la planification, le respect des délais et du budget. Gestion des tests et support : Réaliser les tests techniques avant et après la mise en production, diagnostiquer et résoudre les bugs techniques. Documentation et formation : Rédiger la documentation technique et animer des ateliers ou formations pour les utilisateurs. Reporting : Effectuer des reportings réguliers auprès de la direction et des parties prenantes du projet. Veille technologique : Assurer une veille technique continue pour suivre les évolutions des solutions ERP et les mises à jour SAP.

· Initier les demandes d'approvisionnement (y compris les spécifications techniques). Négociation des prix et des conditions commerciales. · Saisie des prix associés dans SAP. · Établir des contrats pour optimiser les coûts d'approvisionnement, sécuriser l'approvisionnement et réduire les délais de livraison (juste-à-temps). · Explorer de nouveaux fournisseurs pour faire face à l'évolution des produits, en coordination avec la Direction Technique. · Suivi de la qualification et de l'introduction de nouveaux fournisseurs en collaboration avec les Départements Techniques et Qualité Fournisseurs. · Création de nouveaux fournisseurs dans SAP (SRM). · Gestion des données fournisseurs pour les comptes existants dans SAP (SRM). · Accompagnement de la production: gestion des retours qualité fournisseurs en lien avec l'équipe Qualité Fournisseurs, anomalies de production, ruptures. · Organiser et mener des «< Supplier Business Reviews » avec les principaux fournisseurs. Gérer le risque fournisseur par la diversification ou la rationalisation en fonction du contexte. Gestion des litiges de facturation.

Objet : · Initier les demandes d'approvisionnement (y compris les spécifications techniques). Négociation des prix et des conditions commerciales. · Saisie des prix associés dans SAP. · Établir des contrats pour optimiser les coûts d'approvisionnement, sécuriser l'approvisionnement et réduire les délais de livraison (juste-à-temps). · Explorer de nouveaux fournisseurs pour faire face à l'évolution des produits , en coordination avec la Direction Technique. · Suivi de la qualification et de l'introduction de nouveaux fournisseurs en collaboration avec les Départements Techniques et Qualité Fournisseurs. · Création de nouveaux fournisseurs dans SAP (SRM). · Gestion des données fournisseurs pour les comptes existants dans SAP (SRM). · Accompagnement de la production : gestion des retours qualité fournisseurs en lien avec l'équipe Qualité Fournisseurs, anomalies de production, ruptures. · Organiser et mener des << Supplier Business Reviews >> avec les principaux fournisseurs. Gérer le risque fournisseur par la diversification ou la rationalisation en fonction du contexte. · Gestion des litiges de facturation Descriptif des travaux : · Élabore, documente, communique et met à jour la stratégie des catégories techniques et les stratégies de réduction de la complexité/normalisation (catalogues d'or/catalogues maîtres). Définit la liste de référence des pièces (pièces/solutions préférées et recommandées) Favorise l'adhésion aux catégories et à la stratégie de normalisation dans les divisions commerciales lors du développement de nouveaux produits, programmes et projets et tout au long du cycle de vie du produit · S'assurer que les feuilles de route technologiques des fournisseurs (émergents) sont documentées et qu'elles répondent/convergent avec les exigences techniques et sont communiquées aux parties prenantes. Favorise la sensibilisation et l'utilisation des évolutions technologiques de pointe des fournisseurs dans les organisations des parties prenantes · Organise des forums technologiques pour les fournisseurs et publie des livres blancs sur la technologie · Piloter les plans de réduction des coûts et d'atténuation des risques en ce qui concerne le deuxième approvisionnement et la réingénierie des matériaux · Contrôle l'introduction de nouvelles références. Examine/approuve les demandes de nouvelles pièces et assure la conformité à la stratégie et l'utilisation de plusieurs sources, le cas échéant · Pilote et contribue à l'évaluation et à la réduction des risques liés aux composants tout au long du cycle de vie du produit afin de réduire les coûts totaux et d'améliorer de manière proactive la qualité et la fiabilité. · Dirige et coordonne le processus mondial de notification/notification de changement de produit (PCN/PDN) mondial · Identifie les changements potentiels ayant un impact sur le produit et propose des solutions à l'entreprise.

En tant que Lead SAP CO - PS, vos responsabilités incluront : Conception et coordination : Accompagner la migration technique et fonctionnelle vers la nouvelle version SAP S/4. Superviser les activités de design et de paramétrage des modules CO et PS. Gestion de projet : Piloter les activités de déploiement (rollout). Collaborer avec les équipes locales et internationales pour garantir l’alignement des solutions avec les exigences métier. Anticiper et gérer les impacts liés aux activités de M&A. Support opérationnel : Apporter une expertise technique et fonctionnelle sur les problématiques CO-PS. Assurer la qualité et la continuité des livrables.

Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) dans les domaines de la comptabilité et des systèmes d’information, avec une expertise sur SAP FI/CO et une expérience avérée dans des projets de migration SAP S/4HANA. Vous jouerez un rôle clé en tant que référent métier, en collaborant étroitement avec les équipes IT et les parties prenantes métiers pour garantir le succès de la migration. Expertise Comptable Superviser les processus comptables : clôtures, réconciliations, reporting financier. Veiller à la conformité avec les normes comptables et réglementations fiscales en vigueur. Comprendre et optimiser les flux financiers (immobilisations, clients, fournisseurs, trésorerie). Contribution à la migration SAP Participer activement aux phases de migration et d’optimisation de SAP S/4HANA. Fournir des analyses métier pour paramétrer le système selon les besoins spécifiques. Assurer le lien entre les équipes comptables et les consultants SAP. Collaboration transversale Travailler en équipe avec les départements techniques et financiers. Anticiper les impacts des changements sur les processus métiers et proposer des solutions adaptées.

Au sein du Centre de Compétences SAP de notre client, vous piloterez et participerez aux projets et évolutions sur le périmètre SAP CO/PS sur une solution SAP S/4 Hana. Vous piloterez une petite équipe (2/3 consultants). Cette mission s'inscrit dans un fort contexte international, un très bon niveau d'anglais est requis. Profil recherché: minimum 10 ans d'expérience SAP CO/PS Expériences projets de déploiement et évolutions Anglais oral et écrit courant Une expérience d'encadrement d'équipe est un plus Expérience S4 Hana souhaitée

Audit du référentiel articles : Réaliser une analyse du référentiel actuel (articles configurables, produits finis, semi-finis inox, etc.). Identifier et corriger les sur-sécurités sur les seuils de stocks de sécurité et les durées de réapprovisionnement. Proposer des ajustements en vue d'améliorer la fiabilité des données et la gestion des réapprovisionnements. Optimisation de la planification : Analyser les prévisions de production actuelles (PLT, budget, MRP, etc.) et identifier les axes d’amélioration pour plus de stabilité. Mettre en place des solutions pour améliorer la précision des prévisions à court terme (1 à 3 mois). Proposer des ajustements du Plan de Production (PDP) en lien avec les prévisions. Étudier et recommander l’adoption de pratiques de planification plus agiles, telles que la gestion des besoins indépendants. Flux tirés et DDMRP : Étudier la mise en place d'un flux tiré à travers DDMRP pour une meilleure gestion des réapprovisionnements. Aider à la configuration du DDMRP dans SAP et l'intégration avec le MRP existant. Analyser la possibilité d'une migration vers SAP S/4HANA, en particulier en ce qui concerne la gestion de la planification et des stocks. Recommandations et mise en œuvre : Définir une feuille de route pour l'implémentation des améliorations nécessaires au sein du système SAP ECC6. Accompagner les équipes internes dans la mise en œuvre des ajustements liés au PDP, aux prévisions et aux flux tirés. Fournir une formation et un support continu pour garantir la bonne adoption des nouvelles pratiques et outils.